東京都の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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Step八広教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/墨田区】 ◆年間休日120日以上◆土日休み◆非常勤は週1日から相談可能◆専門スタッフがサポートする児童発達支援・放課後等デイサービス◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都墨田区八広4-48-5 エコーピア2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における児童指導員業務。 【送迎業務】有り

共済会櫻井病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/府中市】 ◆駅徒歩5分でアクセス便利◆年間休日126日◆残業ほぼ無し◆一般病棟、医療療養病棟あり◆法人内訪問リハビリ連携あり◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都府中市是政2-36
- 施設形態
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病院(療養型) 病院(ケアミックス)
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務全般
東京都の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】267,372円-450,673円 基本給 職務手当(45時間固定残業代) 地域手当 ...
- 東京都 港区
- [電車] JR 浜松町駅 徒歩10分 都営大江戸線 大門駅 徒歩8分 都営三田線 芝公園駅 徒歩1分
- 企業
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 東京都 港区
- 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩4分 JR「田町」駅徒歩5分
- 企業
- ・人事部採用新卒担当 【年収】3,500,000円-4,500,000円 年収は経験や能力など...
- 東京都 港区
- [電車]JR田町駅から徒歩3分
- 有料;訪問看護・リハ;企業

てらぴぁぽけっと北千住教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 リハビリ職募集!児童発達支援でのお仕事です@足立区
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都足立区千住曙町41-2 シテヌーヴ北千住30BE棟
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 児童発達支援におけるリハビリ業務。 【送迎業務】無し

トライきっず立野の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/東大和市】 ◆残業ほぼ無し
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都東大和市立野2丁目4-1 プレステージ上北台101 南側
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内のリハビリテーション、療育業務それに付随する業務 【送迎業務】基本的には無し

訪問看護ステーションささえ大泉学園営業所の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ◆駅チカ◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆2年目以降は想定年収450万円と高給与◆都内に複数店舗あり◆ワークライフバランス良好◆@練馬区
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都練馬区東大泉5丁目25-5 SKハウス103
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務全般 ※1日の訪問件数5-6件

A&Kコミュニティーの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 !急募です!デイサービスでのお仕事です@板橋区
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都板橋区蓮根1-17-5
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務

アップルパイ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 訪問看護ステーションでのお仕事≪年収400万円以上可能/賞与あり/駅チカ≫@板橋区板橋
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区板橋2丁目38番10号 パークハイツ1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 豊島・板橋・北区のご利用者様のご自宅、入居施設にて 1日5、6件の訪問リハビリをお願いします。 移動は社用の電動自転車をご利用いただけます。 【訪問時の移動手段】自転車

AudioNova下高井戸店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 補聴器の店舗、病院での補聴器外来に携われるお仕事です。
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区赤堤4-48-10 雪華堂ビル1階
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- 補聴器販売に伴う業務全般


AudioNova中目黒店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/目黒区】 補聴器の店舗、病院での補聴器外来に携われるお仕事です。
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都目黒区上目黒3-14-8 M・Fビル1階
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- 補聴器販売に伴う業務全般

AudioNova神田店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/千代田区】 希少/補聴器店舗・病院での補聴器外来に携われます/聴覚/資格取得支援制度あり/エリア採用
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都千代田区鍛冶町1-8-8 神田鍛冶町ビル1階
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- 補聴器販売に伴う業務全般 【送迎業務】無し

AudioNova聖蹟桜ヶ丘店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/多摩市】 補聴器の店舗、病院での補聴器外来に携われるお仕事です。
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都多摩市関戸1-1-5 ザ・スクエア2階
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- 補聴器販売に伴う業務全般

AudioNova三田店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/港区】 補聴器の店舗、病院での補聴器外来に携われるお仕事です。
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都港区芝4-3-11 VORT三田駅前4階
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- 補聴器販売に伴う業務全般

トライ南砂の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 未経験の方も大歓迎!デイサービス@江東区 ◆機能訓練指導員として、リハビリ職の経験活かせます! ◆女性スタッフ歓迎!働きやすい職場です! ◆管理職募集あり!マネジメント職のキャリア選択も可能 ◆教育体制充実で未経験も大歓迎!
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江東区東砂8-21-4 浅上ビル1F
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練業務。 ・利用者様へのサービス(ふくらはぎマッサージ、酸素たっぷりウォーキングの指導) ・リハビリ計画書、サービス担当者会議、介護保険の請求 等 ・人材のマネジメント(パートの採用活動、トレーニング 等) 【送迎業務】無し

ふくらはぎ健康法 トライ葛西の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 未経験の方も大歓迎!デイサービス@江戸川区 ◆機能訓練指導員として、リハビリ職の経験活かせます! ◆女性スタッフ歓迎!働きやすい職場です!送迎無し! ◆管理職募集あり!マネジメント職のキャリア選択も可能
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江戸川区北葛西3丁目6-3 TR葛西ビル201
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練業務。 ・利用者様へのサービス(ふくらはぎマッサージ、酸素たっぷりウォーキングの指導) ・リハビリ計画書、サービス担当者会議、介護保険の請求等 ・人材のマネジメント(パートの採用活動、トレーニング 等) 【送迎業務】無し

放課後等デイサービスシーガル大森の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 ◆2025年4月オープン◆重心のお子様を対象◆重心児型放課後等デイサービス◆年間休日たっぷり120日以上◆土曜・日曜・祝日固定休み◆残業ほぼ無し◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都品川区南大井6-16-1 サンハイツ大森102
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける機能訓練指導員業務 ・医療面でのアセスメント ・保護者との連携 ・利用者への医療的ケアの実施 ・日常生活の援助の実施 ・療育プログラムの補助 ・勉強会の計画・実施 【送迎業務】有り

セントケアDX高円寺の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ◆セントケアホールディングス株式会社のグループ企業◆訪問看護ステーションでのお仕事@杉並区
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 営業活動:有り 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
東京都の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】267,372円-450,673円 基本給 職務手当(45時間固定残業代) 地域手当 ...
- 東京都 港区
- [電車] JR 浜松町駅 徒歩10分 都営大江戸線 大門駅 徒歩8分 都営三田線 芝公園駅 徒歩1分
- 企業
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 東京都 港区
- 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩4分 JR「田町」駅徒歩5分
- 企業
- ・人事部採用新卒担当 【年収】3,500,000円-4,500,000円 年収は経験や能力など...
- 東京都 港区
- [電車]JR田町駅から徒歩3分
- 有料;訪問看護・リハ;企業

セントケアDX堀ノ内の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ◆「セントケア・ホールディングス株式会社」のグループ企業◆訪問看護でのお仕事です@杉並区 業務の効率化や働きやすさが魅力です
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区堀ノ内1-10-2 堀ノ内GALAXY 4A
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 営業活動:有り 【訪問時の移動手段】自転車

セントケアDX訪問看護ステーション富士見台の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ◆セントケアホールディングス株式会社のグループ企業◆訪問看護ステーションでのお仕事@練馬区
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都練馬区中村北4丁目14番2号 1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 営業活動:有り 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

セントケアDX明大前の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ★2024年3月オープン!訪問看護ステーションでのお仕事です★週休二日制★年間休日110日★駅チカ★@世田谷
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 営業活動:有り 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

訪問看護リハビリステーション アオアクア 大島ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆年間休日130日◆有給消化率100%◆業界最高クラスの充実した福利厚生◆未経験者も安心の教育体制◆ご利用者様を複数スタッフで担当するチーム制を採用◆駅チカで通勤便利◆訪問看護ステーション◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江東区大島8-5-1 N&Hビル4F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク


ルネサンスリハビリステーション富士見台の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ≪セラピストとしてスキルの向上と領域を広げることが可能≫ 大手フィットネスクラブ運営のリハビリスタッフの求人です。 「働きやすさ」と「働き甲斐」両方追求できる環境で、新しい挑戦をしたい方歓迎です!
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都練馬区貫井3丁目12-33 スポーツクラブ ルネサンス富士見台24内
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 病気や事故等で身体に不自由や障がいを抱えた方や、身体機能が低下した高齢者様を定期的に訪問。 身体機能の回復を目指した基本動作能力の回復・維持、各種の運動療法、日常生活動作訓練などを中心に、利用者様宅でのリハビリテーションを行います。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク

竹川病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 歴史ある161床の回復期病院でリハビリ職募集です@板橋区 ◇高年収 ◇年間休日120日 ◇最新設備あり 勉強をしたい方必見です!
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区桜川2-19-1
- 施設形態
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病院(回復期)
- 業務内容
- 回復期病棟、療養型病棟でのリハビリテーション業務全般

訪問看護ステーションはな中台の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆訪問未経験歓迎◆リハビリ職も管理者を目指せる◆ライフワークバランス重視の方に◆子育て理解あり◆インセンティブで頑張りが反映◆地域に根差したヒューマンケアリングを実践◆職場見学可能で在宅のハードルを下げられます◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区中台1-36-2 上板橋カーネル101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務、及びそれに付帯する業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車

ボンズシップ訪問看護リハビリステーション東陽ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆未経験者歓迎◆リハビリ体制充実◆土曜日・日曜日・祝日休み◆年間休日120日以上◆訪問リハビリ求人@江東区
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江東区東陽3-10-5丸半ビル別館3階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務です。 会社から貸与された電動アシスト自転車に乗って1日5件-6件のお宅を訪問し、その方にあったリハビリを提供します。 【訪問時の移動手段】バイク;自転車

武蔵野市児童発達支援センターみどりのこども館相談部ハビットの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/武蔵野市】 年間休日120日以上!@武蔵野市 療育相談室でのお仕事です。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都武蔵野市緑町2-6-8
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 乳幼児、児童、生徒とその保護者を対象とした発達相談、福祉用具に関する相談、計画相談、リハビリ、支援等を行う仕事です。 他にも保育園、幼稚園の職員へ相談・助言も行っていただきます。

こぱんはうすさくら品川中延教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 放課後等デイサービスでのお仕事です@品川区
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都品川区二葉4-1-20 MC中延ビル1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務

フリップの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 未経験、新卒の方も歓迎です!放課後等デイサービスでのお仕事です@中野区
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都中野区中央5丁目46-8 福井ビル1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

ウィズユー訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 ◆土日祝休み◆年間休日120日◆残業ほぼなし◆訪問未経験歓迎◆駅徒歩8分◆車通勤可◆スタッフに寄り添う温かい社風の法人です◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都調布市下石原3-34-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車

マイライフ尾根道の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/町田市】 ◆年間休日110日以上 ◆残業少なめ ◆プライベート両立可能 ◆マイカー通勤可
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都町田市常盤町3547-2
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設内でのリハビリ業務 【送迎業務】無し

訪問看護ステーションささえ荻窪営業所の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ◆駅チカ◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆2年目以降は想定年収450万円と高給与◆都内に複数店舗あり◆ワークライフバランス良好◆@杉並区
- 給与
-
400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区荻窪5-30-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務全般 ※1日の訪問件数5-6件
東京都の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- 【月給】267,372円-450,673円 基本給 職務手当(45時間固定残業代) 地域手当 ...
- 東京都 港区
- [電車] JR 浜松町駅 徒歩10分 都営大江戸線 大門駅 徒歩8分 都営三田線 芝公園駅 徒歩1分
- 企業
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 東京都 港区
- 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩4分 JR「田町」駅徒歩5分
- 企業
- ・人事部採用新卒担当 【年収】3,500,000円-4,500,000円 年収は経験や能力など...
- 東京都 港区
- [電車]JR田町駅から徒歩3分
- 有料;訪問看護・リハ;企業

キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。
東京都で転職したご利用者様の声
東京都の言語聴覚士求人のQ&A10月21日更新
東京都で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和5年3月31日現在、東京都の会員は1,738人となっており、全国で1番多く登録されています。日本言語聴覚士協会への入会は任意であり、有資格者数の52.8%程度となっているため、実際にはもう少し多くの言語聴覚士が臨床で活躍していると思われます。
東京都の医療介護の状況
令和6年1月1日時点の東京都年齢別人口統計によると50~54歳が最も多く、次いで45~49歳、平均年齢は45.73歳と、働き盛りの層が中心となっています。65歳以上の高齢者は約22.6%を占めており、今後も高齢者の増加や高齢化が進むことが予想されます。
東京都福祉保健局によると令和3年10月における東京都内の一般病院数は587施設と全国トップレベルです。しかし人口の多さからか、人口10万人に対する施設数が4.2施設となっており、人口に対しての病院数はさほど多くないのが現状です。リハビリが実施可能な施設も多く、地域医療連携システムを推進している東京都では都内全域をつなぐデジタルネットワークを用いて転院・退院後も施設間でカルテ等の情報を共有し、円滑なリハビリ支援が可能となっています。
介護分野では、第9期東京都高齢者保健福祉計画によると居宅サービスのほか、特別養護老人ホームや介護老人保健施設など施設サービスの整備計画が進められています。しかし整備率は全国平均に比べて低く、今後の高齢者の増加を考えると早急な施設の増設および介護員の確保が課題とされています。
東京都で求められる言語聴覚士の役割
東京都では地域連携の一環として都内を12の区域に分け、大規模病院を地域リハビリテーション支援センターとして指定し、センターを拠点に、地域で様々な形態で実施しているリハビリ事業を支援しています。また、東京都言語聴覚士会においても地域包括ケアシステム部を設立し、研修会やセミナーを開催するなどリハビリの地域連携に力を入れています。そのため、臨床での基本的なリハビリの実施だけでなく、それぞれの生活環境に適したリハビリを提供できるよう、多職種間での知識・情報の提供やケアマネージャーを通じた介護分野(訪問・通所リハ)との連携など、高齢者がリハビリを通じて地域社会と繋がる環境作りが求められます。
さらに大学病院に併設された療育センターをはじめ、ことばの教室など小児関連の施設も多く、言語発達障害や知的障害など療育が必要な子どもへのリハビリや、その家族へのフォローも大切な役割です。
東京都の言語聴覚士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で46%となっています。
公表されている年収は300万円未満で5%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は9%であり全国と比べると
高い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
東京都の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が66%、非常勤が34%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
東京都の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ?
1位は世田谷区の73件 、2位は大田区の68件 、3位は足立区の67件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
東京都の言語聴覚士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の1075件 、2位は給与・各種手当充実の1059件 、3位は就業時間・休日が魅力の1044件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
東京都の言語聴覚士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の586件 、2位は訪問看護・リハの417件 、3位は小児療育の289件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
東京都で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。