東京都の年間休日110日以上の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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言語聴覚士(ST)
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タムスさくら病院江戸川の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ◆大手法人グループ◆300床以上の病院◆寮・保育所有り◆外部講師での勉強会月1回あり◆勉強会自由参加◆チーム制の為連携も安心◆管理職も相談可能◆設備、器具が充実しております◆明るくイキイキと働きたい方おすすめ◆副業可能
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江戸川区東篠崎1-11-1
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） デイケア 地域包括
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における機能訓練指導員業務全般 回復期リハビリ病棟でのリハビリ業務の管理マネジメント業務全般 ・リハ科長の補佐 ・リハ科マネジメント業務全般（加算等の業務運営管理、他） ・各種会議への参加 ・採用業務（応募者対応、紹介会社対応、面接等） ・研修企画、運営、実施（外部講師の調整等） 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
平成立石病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/葛飾区】 ◆スキルアップしたい方・ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめ◆教育体制充実◆駅前保育所有◆年間休日120日◆残業は平均5時間未満◆勉強会は基本的に業務内◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都葛飾区立石5-1-9
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
荒木記念東京リバーサイド病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/荒川区】 ◆ウィメンズリハビリ◆スキルアップしたい方・ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめ◆教育体制充実◆駅前保育所有◆年間休日120日以上◆残業は平均5時間未満◆勉強会は基本的に業務内で実施◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都荒川区南千住8-4-4
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（外来） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 一般病棟、外来、訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ※配属は一般病棟・訪問兼務する可能性はあり
葛飾リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/葛飾区】 ◆大手法人◆回復期リハビリ◆年間休日120日以上◆賞与3.5ヶ月の過去実績◆明るく広々としたリハビリ室◆産休育休からの復帰率100％◆残業少なめ◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都葛飾区亀有2丁目18番27号
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（その他） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期リハビリテーション病棟におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
令和あらかわ病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/荒川区】 ◆2023年4月開院◆スキルアップしたい方・ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめ◆教育体制充実◆駅前保育所有◆年間休日120日以上◆残業は平均5時間未満・勉強会は基本的に業務内◆他職種連携充実◆最寄り駅から徒歩5分◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都荒川区東尾久5丁目45番1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 一般病棟、回復期リハビリテーション病棟のリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
花と森の東京病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/北区】 ◆スキルアップしたい方◆ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめ◆教育体制充実◆駅前保育所あり◆年間休日120日以上◆残業は平均5時間未満◆勉強会は基本的に業務内◆最寄り駅から徒歩1分◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都北区西ケ原2-3-6
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来） 訪問看護・リハ 病院 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 急性期・回復期・地域包括・外来におけるリハビリテーション業務全般 【送迎業務】無し
リハビリテーションエーデルワイス病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆働きやすくアットホームな病院◆社員寮・託児所完備◆福利厚生充実◆東京都板橋区を中心とした地域の生活者の方々のために、医療・福祉・介護サービス事業など合計8つの事業所を幅広く展開しています◆地域包括ケア病棟にも希望あれば携わる事が可能◆こんなリハビリを実践したい、とイメージがある方はもちろん、ライフスタイルの変化があってもリハビリの仕事を続けていきたい方も安心
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区四葉2-21-10
- 施設形態
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病院（回復期） 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期病棟におけるリハビリテーション業務 ※将来的に法人内病院や介護老人保健施設など配属先の相談も可能です。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
福寿会病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆2022年10月開設の病院◆年間休日124日◆60以上の事業所を運営する医療法人◆基盤安定◆梅島駅徒歩5分◆スキルアップ◆福利厚生充実
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区梅田７丁目１８番１２号
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（ケアミックス） 病院（外来） 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟・外来・通所リハビリにおける患者様へのリハビリ業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
福寿会足立東部病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆急性期希望の方必見◆年間休日120日以上◆働きやすい急性期病院・オペ室2部屋追加◆60以上の事業所を運営する医療法人が母体◆スキルアップ◆職員寮あり◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区梅島2-35-16
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ケアミックス病院内でのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
玉川病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆公益財団法人運営◆年間休日125日以上◆託児所完備◆急性期から回復期まで経験可能◆二子玉川駅より徒歩圏内◆総勢50名以上のリハビリスタッフ在籍◆教育体制充実の病院です。
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都世田谷区瀬田4-8-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 病院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内における入院患者様に対するリハビリテーション業務
介護老人保健施設はくちょうの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/北区】 ◆駅近徒歩6分◆アクセス良好◆60以上の事業所を運営する医療法人が母体◆安定した基盤にて就業可能◆スキルアップ◆福利厚生充実◆綺麗な施設◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都北区田端3-18-24
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 在宅強化型の介護老人保健施設（入所・通所）におけるリハビリ業務全般 日常生活上の基本動作のサポートをして頂きます。 【送迎業務】無し
西新井病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆196床の地域の中核を担う二次救急指定の急性期病院◆60以上の事業所を運営する医療法人◆基盤安定◆駅徒歩5分◆スキルアップ◆福利厚生・教育体制充実◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区西新井本町1-12-12
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（外来） 病院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟・外来・通所リハビリにおける患者様へのリハビリ業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
花はたリハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ★大手法人での募集★ 病院としては回復期・外来・訪問での業務 法人としては急性期・回復期・地域包括ケア・訪問・施設をお持ちの法人のご紹介です。 特に専門病院をお持ちのため、より専門的に勉強出来る環境となっています。 法人内移動も強制ではなく希望制を導入しているためご自身の意見が通る環境でオススメです！ ドライブシミュレーターや体重免荷式トレッドミル、外庭歩行訓練スペースを利用したリハビリ提供が可能
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区花畑5-12-29
- 施設形態
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病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務 診療科:内科･リハビリテーション科 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
竹の塚脳神経リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 研修・サポート体制充実/2022年12月に増床移転した病院です。 ◆VF・VEついては、年間200件以上行っており、嚥下専門に行っている歯科医や耳鼻科医とともに検査をおこない、評価・方針を決める環境です。 ◆訪問リハビリ、通所リハビリも併設し、生活期へのスムーズな連携が行える病院です。
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区保木間5-2-3
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 脳神経専門のリハビリテーション病院でのリハビリ業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
苑田第一病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆大手法人での募集です◆2026年頃を目途に350床に新築移転計画あり（2027年になる可能性あり）◆ 急性期・回復期・地域包括ケア・訪問・施設をお持ちの法人のご紹介です。特に専門病院をお持ちのため、より専門的に勉強出来る環境となっています。新病院では、法人内移動も強制ではなく希望制を導入しているため、ご自身の意見が尊重される環境でオススメです！他の法と比較して高年収の求人です。
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区竹の塚4-1-12
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院（急性期）におけるリハビリ業務 【送迎業務】無し
むすびヶ丘大崎の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 ◆児童発達支援◆リハビリスタッフ募集！◆働きやすい職場◆年間休日120日以上◆福利厚生充実
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都品川区西品川2-7-10
- 施設形態
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児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援における療育業務 ・支援準備 ・発達支援（学習支援等を中心とした個別支援） ・指導・活動記録の作成 ・事務作業 ・施設に関わる業務全般 ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション など 配属先:個別療育施設、児童発達支援 【送迎業務】無し
滝山病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/東久留米市】 2022年4月に新築移転、2024年にも回復期増床、リニューアルしている内科・整形・消化器内内科の一般病院の求人 整形外科に強みを持ち、地域の皆様から愛されている地域密着型の2次救急指定病院です。 教育はアットホームな雰囲気の中で行うプリセプター制度。一人ひとりのペースに合わせしっかりサポートいたします！ 年間休日120日！有給消化率100％で残業は10時間以内！ 子育てとの両立ができ、ワークライフバランスばっちりです！
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都東久留米市滝山4-1-18
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院（リハビリ室）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
慈誠会記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆複数事業所をもつ大手法人による介護医療院◆働きやすい環境◆残業ほとんどなし◆経験豊富なセラピスト在籍◆日曜日固定休み◆ワークライフバランス◎
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区西台3-11-3
- 施設形態
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病院（療養型） 介護医療院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院・介護医療院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
訪問看護リハビリステーションここゆいの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ◆心に寄り添う訪問リハビリ◆入社初日から有給利用可◆時短勤務制度あり◆残業ほぼなし◆研修費補助あり◆高年収目指せる訪問看護ステーションです.
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都江戸川区江戸川4-2-1 1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 ※電動自転車での訪問です。 【訪問時の移動手段】自転車
永寿総合病院柳橋分院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 ◆台東区◆高待遇◆賞与5ヶ月◆委託託児所付きの病院求人◆急性期医療を担う本院と連携し、回復期から生活期、在宅医療を提供しています◆日祝固定休み◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都台東区柳橋2-20-4
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期・療養・通所・訪問・外来いずれかでのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
LITALICOワークス八王子の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/八王子市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都八王子市旭町12-4 日本生命八王子ビル7F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
タムス杉並病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ◆グループ7番目の病院として2025年7月に誕生◆年間休日119日◆福利厚生充実◆子育て理解あり◆住宅手当あり◆社員寮あり◆外部研修費補助制度◆科内勉強会・症例検討会開催◆2025年11月から回復期立ち上げ◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区和田1丁目40-5
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 199床の病院でのリハビリ業務をお任せします。 ＜PT＞ リハビリ実施計画の作成 リハビリの提供（運動療法、物理療法、装具療法） 装具の管理や適合判断 リハビリ機器の管理 院内カンファレンスへの参加 ＜OT＞ リハビリの提供（徒手療法、巧緻動作練習、日常生活活動） 福祉用具選定 リハビリ器具の管理 院内カンファレンスへの参加 ＜ST＞ リハビリ実施計画の作成 リハビリの提供 （摂食嚥下訓練、言語認知訓練、発声発語訓練、高次機能障害訓練） 院内カンファレンスへの参加 【送迎業務】無し
すみれ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆土日固定休みの完全週休2日制◆年間休日120日◆小児から高齢者まで幅広い経験が可能◆住宅手当・退職金制度あり◆複数路線利用可で通勤便利です。
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区大山金井町11-10 4階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
春山記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/新宿区】 ◆新宿区にある99床の急性期・回復期病院◆入院から在宅まで◆美容外科もあり◆引越し費用補助制度あり◆面接交通費支給（条件あり）◆院内の勉強会・関連病院との合同研修なども参加可能◆ワークライフバランス◆希望休月5日まで取得可能◆連休取得実績多数◆アクセスが良好◆食事補助制度◆育児支援制度◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都新宿区百人町1-24-5
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・急性期病棟、回復期病棟の入院患者に対するリハビリ ・外来患者様に対するリハビリ 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
株式会社ベネッセスタイルケアの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/新宿区】 高待遇、福利厚生が充実！首都圏の病院や福祉機関の問題解決のための提案を行う営業職のお仕事です。 20代-40代まで幅広く活躍中！
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 地域連携部にて福祉・医療機関への営業（首都圏エリア） ・病院または福祉機関への営業活動（訪問・電話・資料送付など）…担当エリアの病院（MSW）や福祉機関（ケアマネジャー・専門職）の方に向けて、サービスのご提案。既存事業所へのフォロー営業及び新規の事業所の開拓。 ・介護に関するセミナーなどの実施…担当地域の機関の依頼により地域の介護セミナーの実施 ・担当エリアの市場調査、マーケット分析、提案資料・資材作成など ※担当エリア:東京、神奈川、埼玉、千葉のいずれか ※会議・研修等を新宿本社で行うことがございます 【送迎業務】無し
東京西徳洲会病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/昭島市】 ◆急性期-回復期まで一貫したリハビリ提供◆専門資格取得サポート充実◆保育室完備◆年間休日114日◆残業少なめ◆
- 給与
-
- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都昭島市松原町3-1-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 小児施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 循環器内科、整形外科、関節外科（整形外科）、形成外科などにおける入院・外来リハビリテーション業務 【PT】心臓リハビリ・癌リハビリ 【OT】未就学児の軽度発達障がい児へのリハビリ、ハンドセラピー 【ST】急性期における成人への摂食嚥下障がい、構音障がい、失語症を含む高次脳機能障がい/外来における小児発達障がい、構音障がい、吃音に対するリハビリテーション 【送迎業務】無し
ツクイ・サンシャイン足立の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆大手法人◆未経験・ブランクのある方もご相談ください◆福利厚生充実◆教育・サポート体制充実◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆キャリアパス制度あり◆子育て世代活躍中◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都足立区花畑6-10-3
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームでの機能訓練業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導、生活リハビリ指導・フロア職員との共有 ・ご家族への状況報告、定期的に状況報告をご家族宛に発行 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・システムへの入力、加算申請
指定訪問看護アットリハ武蔵境の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/武蔵野市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都武蔵野市境1-7-8
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
指定訪問看護アットリハ八王子の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/八王子市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都八王子市本町9-2
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
指定訪問看護アットリハ調布の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
-
東京都調布市小島町3-88-2
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。
