東京都の産休育休可の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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言語聴覚士(ST)
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大内病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆2024年7月リニューアルオープン◆都内でも貴重な大規模精神科病院◆大手医療法人グループ◆高給与◆急性期-在宅まで一通り関わることが可能◆精神科だけでなく疾患別リハビリテーションも算定◆集団-個別訓練あり◆患者様を拘束しない全く新しい精神科病院◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区西新井5-41-1
- 施設形態
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病院（精神科） デイケア(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【一般職】 リハビリテーション業務 ・精神科病棟・認知症病棟・精神科デイケア・精神科訪問看護・訪問リハビリ・重度認知症デイケア・ACT ※配属先は定期的に変更・病棟での個別リハビリ 【ST】発達外来 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】無し
日の出ヶ丘病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡日の出町】 療養型/介護医療院でのお仕事◆ワークライフバランス◎◆院内保育所有り◆福利厚生充実◆患者さん想いの方◆車通勤可
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都西多摩郡日の出町大久野310
- 施設形態
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病院（療養型） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【一日の平均10名程度（外来含めて）の患者様のリハビリテーション業務/デイケアでの介入/訪問でのリハビリテーション】 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
城西病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ≪駅徒歩8分/賞与4か月分/日曜・祝日固定休み/2025年健康経営優良法人に認定≫地域包括ケア病棟と療養病棟を備えたケアミックス病院です@杉並区◇ジョブローテーションあり◇訪問やデイサービスなど幅広い経験を積めます◇
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区上荻2-42-11
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） デイサービス デイケア 病院 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 デイサービスにおけるリハビリ業務 訪問リハビリテーション事業所におけるリハビリ業務以上を1-3年程度でローテーションする体制です。
多摩ケアセンターそよ風の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/多摩市】 ◆国内でも有数の大規模な介護事業グループ◆全国展開◆豊富なキャリアプラン◆安心のフォローアップ体制◆プライベート両立◆産前・産後休暇◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都多摩市連光寺2丁目29-9
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練業務 介護保険と保険外リハビリを組み合わせた新しいサービスを提供します。お客様の個別課題の解決のの為、リハビリを中心にスタッフが連携して支援しています。 ・個別機能訓練指導員業務（マシントレーニング指導） ・通所利用者への自立支援リハビリの提供 ・加算算定に必要な各種調整業務（計画書作成・モニタリング・アセスメント等） ・新規お客様の見学対応 ・保険外自費リハビリサービスの提供 ・就労支援、自立支援に関するプログラム立案、企画 など
日野ケアセンターそよ風の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/日野市】 ◆国内でも有数の大規模な介護事業グループ◆全国展開◆豊富なキャリアプラン◆安心のフォローアップ体制◆プライベート両立◆産前・産後休暇◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都日野市南平4-37-3
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練業務 介護保険と保険外リハビリを組み合わせた新しいサービスを提供します。お客様の個別課題の解決のの為、リハビリを中心にスタッフが連携して支援しています。 ・個別機能訓練指導員業務（マシントレーニング指導） ・通所利用者への自立支援リハビリの提供 ・加算算定に必要な各種調整業務（計画書作成・モニタリング・アセスメント等） ・新規お客様の見学対応 ・保険外自費リハビリサービスの提供 ・就労支援、自立支援に関するプログラム立案、企画 など
江戸川区発達相談・支援センターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ◆土日祝固定休み◆時短勤務相談可能◆重心や発達障害お子さんを担当していただきます◆障害児施設でのお仕事です
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都江戸川区平井4-1-29
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 個別療育、集団療育、ペアレントトレーニングの指導員として、 未就学のお子さんとその家族に対してABAに基づく療育支援を提供していただきます。 【送迎業務】基本的には無し
ルネサンスリハビリステーション富士見台の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ◆東証プライム上場企業グループの大手法人が運営◆完全週休2日制（土日休み）◆年間休日120日◆初年度有給休暇13日付与◆訪問未経験歓迎◆スーパーバイザーによる手厚いサポート体制◆多彩なキャリアパスあり
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都練馬区貫井3丁目12-33 スポーツクラブ ルネサンス富士見台24内
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病気や事故等で身体に不自由や障がいを抱えた方や、身体機能が低下した高齢者様を定期的に訪問。 身体機能の回復を目指した基本動作能力の回復・維持、各種の運動療法、日常生活動作訓練などを中心に、利用者様宅でのリハビリテーションを行います。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク
武蔵野療園病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 日曜日固定休み◆賞与実績は3.85ヶ月分と安定◆残業は少なめ◆地域包括ケアから訪問リハビリまで幅広く経験可能◆複数路線から徒歩圏内の好アクセスな病
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都中野区江古田2-24-11
- 施設形態
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病院（療養型） 特別養護老人ホーム 訪問看護・リハ 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 地域包括ケア病棟におけるリハビリ業務 医療療養病棟・介護医療院におけるリハビリ業務 訪問リハビリテーション業務 法人内特別養護老人ホームにおける機能訓練指導員業務 兼務:なし 異動:あり。法人内特別養護老人ホームにおける機能訓練指導員 ※異動の辞令については応相談可、異動の場合は6か月間の出向
SOU訪問看護ステーション国分寺の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/国分寺市】 ◆大手訪問看護ステーション◆同行研修と座学研修で充実のフォロー体制◆福利厚生充実◆子育て世代活躍中◆研修補助あり◆半休取得可能◆リハビリ職からスーパーバイザーへのキャリアアップ可能◆給与高水準◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都国分寺市西恋ヶ窪2-9-4
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 ・利用者様の健康状態の観察と生活上のアドバイス ・身体機能維持、回復に向けた運動療法 ・廃用症候群の予防、改善に向けた支援 ・ADL向上に向けた動作訓練 ・活動、参加面に対する働きかけ（家事や趣味活動、生きがいや家庭内の役割に対して） ・環境調整のご提案 ・ご家族指導 ・主治医やケアマネ、その他関係機関との地域連携 ・報告書や計画書等の書類作成 ・サービス担当者会議への参加 等 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
田中吉祥寺病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 ◆24年6月より東京都初の地域包括医療病棟開設◆脳神経外科病及び整形外科中心の急性期病院◆西武新宿線「武蔵関駅」・JR「吉祥寺駅」の両駅から徒歩圏内◆多職種連携充実◆社歴問わず意見が通りやすい環境◆有給消化率80％程度◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都練馬区関町南3-9-23
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 ・急性期病棟の入院患者に対するリハビリテーション ・外来患者様に対するリハビリテーション 【送迎業務】無し
川村義肢株式会社東京本社の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆大手KAWAMURAグループでのキャリア◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆リハビリ職の知識を活かす福祉用具の営業職◆住宅手当・扶養手当あり◆福利厚生充実◆セラピストも複数名在籍◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江東区北砂1-19-9
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ■義肢・装具、車椅子、姿勢保持機器の相談・提案、設計・製造、適合 他 ■高齢者、障害児・者への福祉用具販売、レンタルにかかわる営業業務 ＜営業所ごとの業務内容＞ 大東本社:介護保険レンタル販売、障がい児者の方への福祉用具レンタル販売 兵庫/大阪南:介護保険レンタル販売のみ 東京:障がい児のお子様に対する福祉用具のレンタル販売および、注文をいただいた物を工場にて製造などを行う（営業:製造＝6:4程度）
フェリオ多摩川の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/大田区】 ≪高級感のある施設内/東証プライム上場企業グループ/福利厚生/年間休日114日/働きやすい環境/キャリアアップ≫ 有料老人ホームでのお仕事です＠大田区多摩川
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都大田区多摩川2-8-7
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ▼機能訓練指導員 有料老人ホームにおけるリハビリ業務 快適な生活を送ることができるように主に生活リハビリを実施していただきます。 ・日常生活に必要な生活リハビリを検討し、介護スタッフと共に実施 ・個別リハビリの実施（歩行や可動域訓練） ・福祉用具の選定や調整等
ソフィアメディ訪問看護ステーション経堂の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区宮坂3-12-17 HLビル5階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション緑が丘の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/目黒区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都目黒区緑が丘3-1-7 セトル緑が丘B1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション三鷹の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/三鷹市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都三鷹市上連雀3-11-7
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション下井草の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区下井草２－１９－１９
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション代田の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区羽根木1-19-6 シャトルHIEI羽根木3-A
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション駒場の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/目黒区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都目黒区駒場4-7-4 2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション小金井の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/小金井市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都小金井市本町1-4-10
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション矢口の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/大田区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都大田区下丸子 3-8-14 スペースビル 2 階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション青物横丁の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都品川区南品川2-17-34 2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション大鳥居の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/大田区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都大田区西糀谷3-36-8 リーベン滑川4階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション永福の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区永福4-6-13 アメニティコート2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション小山の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都品川区小山7-10-1 ロワール洗足102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション光が丘の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都練馬区田柄3-6-7
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション東向島の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/墨田区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都墨田区東向島3丁目9-2 チェリーピア21-103号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション経堂分室千歳船橋の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区千歳台1-30-14 101号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
ソフィアメディ訪問看護ステーション西荻窪の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区松庵２－１３－３３ VILLA MARRONNIERE 1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
PDハウス足立の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆想定年収4,800,000円以上◆年間休日120日◆資格取得支援制度あり◆未経験歓迎のホスピス施設からの非公開オファー！入社後はOJT研修でしっかりサポート！
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区栗原2丁目24-14
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるリハビリ業務全般。 ADL及びQOL向上を目的とした「集団リハビリ」「個別リハビリ」の実施。 利用者の方々は、難病の方々がメインの施設のため、症状が出ていらっしゃらない際は、動ける方や、在宅復帰を目指しているご利用者様もいらっしゃいます。 お一人おひとりの「できるようになりたい！」の目標に向かってサポートしていただきます。 ※その他「施設内訪問看護の補助」もございます。 【送迎業務】無し
トラストガーデン荻窪の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ≪高級感のある施設内/東証プライム上場企業グループ/福利厚生/年間休日114日/働きやすい環境/キャリアアップ≫ 有料老人ホームでのお仕事
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都杉並区清水2-4-3
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【リハビリ強化スタッフ】 ご入居者様の生活支援をしながら、リハビリの要素を絞り込み、できるADLをしているADLへと改善する役割を担っていただきます。
キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。
