東京都の交通費手当ありの言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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雇用形態
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施設形態
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交通費手当あり
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ソフィアメディ訪問看護ステーション永福の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,273,200円 〜
- 勤務地
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東京都杉並区永福4-6-13 アメニティコート2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション野方の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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東京都中野区野方5-30-20 三宅ビル2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション下井草の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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東京都杉並区下井草2-19-19
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション大泉学園の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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東京都練馬区東大泉1-19-35 三慶ビル3F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーションつつじヶ丘の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/三鷹市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都三鷹市中原1-9-22
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション調布の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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東京都調布市多摩川6-36-15
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
済生会向島病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/墨田区】 賞与◆京成曳舟駅より徒歩3分◆日本最大の社会福祉法人「済生会」が運営◆急性期から訪問まで幅広いリハビリを経験可能◆残業少なめ◆住宅手当や保育手当など福利厚生も充実した環境です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都墨田区八広1-5-10
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 急性期、地域包括ケア病床におけるリハビリ業務 主な疾患:内科系疾患、整形外科疾患、脳血管疾患 摂食嚥下機能障がい、認知機能障がいへのアプローチが主な業務になります。 ※小規模ですが外来リハビリ・訪問リハビリも提供しております。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
済生会向島病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/墨田区】 賞与◆京成曳舟駅より徒歩3分◆日本最大の社会福祉法人「済生会」が運営◆急性期から訪問まで幅広いリハビリを経験可能◆残業少なめ◆住宅手当や保育手当など福利厚生も充実した環境です。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都墨田区八広1-5-10
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 急性期、地域包括ケア病床におけるリハビリ業務 主な疾患:内科系疾患、整形外科疾患、脳血管疾患 摂食嚥下機能障がい、認知機能障がいへのアプローチが主な業務になります。 ※小規模ですが外来リハビリ・訪問リハビリも提供しております。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスつばさクラブ青砥駅前の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/葛飾区】 葛飾区にある児童発達支援施設での募集です。 障がいをお持ちのお子様への支援を行って頂きます。 未経験の方でも、教育体制が整っているので、安心して障がい者支援のキャリアをスタートすることが可能です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都葛飾区青戸3-27-11 南葛ビル2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後デイサービスでのリハビリ業務、療育業務 【応募条件】 普通自動車免許（無も応相談） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
東急ウェリナ大岡山の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/大田区】 駅徒歩1分 大手法人グループが運営する有料老人ホームにて、積極募集しています！
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都大田区北千束1-45-6
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護付き有料老人ホームでの機能訓練指導員業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションリリフルの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 ◆年間休日約120日◆有給消化率約100％◆直行直帰可能◆残業ほぼなし◆リハビリ職複数名在籍◆子育て理解あり◆
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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東京都品川区北品川5-12-1 フラワー御殿山ハイツ503
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションリリフルの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 ◆年間休日約120日◆有給消化率約100％◆直行直帰可能◆残業ほぼなし◆リハビリ職複数名在籍◆子育て理解あり◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都品川区北品川5-12-1 フラワー御殿山ハイツ503
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 非常勤
グッド訪問看護ステーション調布リハセンターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 ◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆残業ほぼなし◆有給取得率100%推奨◆直行直帰可能◆未経験・ブランク歓迎◆研修充実◆資格取得支援あり◆インセンティブあり◆飛田給駅徒歩7分◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都調布市飛田給1-6-8 サンハイツ101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
リニエ訪問看護ステーション中野の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 リハビリスタッフ複数在籍/子育てしながら長く働ける環境が魅力/訪問求人
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都中野区東中野3-16-14 小谷ビル301
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ･初回面接、カンファレンス(サービス担当者会議)への出席 ･ サービスの実施 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
リニエ訪問看護ステーション中野の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 リハビリスタッフ複数在籍/子育てしながら長く働ける環境が魅力/訪問求人
- 給与
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- 勤務地
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東京都中野区東中野3-16-14 小谷ビル301
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ･初回面接、カンファレンス(サービス担当者会議)への出席 ･ サービスの実施 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ケアセンターけやきの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ≪年間休日120日以上/人気のデイケア求人≫ 勉強会にも力を入れています！積極的に勉強会に参加したい方必見
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都板橋区桜川2-10-7
- 施設形態
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デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 複合型施設内でのデイケアにおけるリハビリ業務 通所勤務もしくは訪問勤務※相談可能です 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
千里リハビリテーションクリニック東京の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/目黒区】 ≪保険外の自費リハビリ/高給与（月給300,000円から）/駅チカ徒歩7分/年間休日117日/残業ほぼ無し/大阪に本部を置く法人≫クリニックでの募集
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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東京都目黒区大橋2-22-42
- 施設形態
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クリニック（外来） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- (1)クリニックでの外来業務 (2)自費の訪問リハビリ (1)(2)はSTに関しては兼任予定でPTOTは専従配属が中心 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
共済会櫻井病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/府中市】 ◆駅徒歩5分でアクセス便利◆年間休日126日◆残業ほぼ無し◆一般病棟、医療療養病棟あり◆法人内訪問リハビリ連携あり◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都府中市是政2-36
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務全般
- 雇用形態
- 常勤
菜の花訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡瑞穂町】 ≪働きやすさ抜群！医療法人母体の訪問リハビリ≫ 地域包括ケア/駅チカ/福利厚生充実 他職種連携が良く取れている訪問看護ステーションです。介護老人保健施設やクリニックが母体です。 ※非常勤相談可
- 給与
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- 勤務地
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東京都西多摩郡瑞穂町殿ヶ谷451-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ※介護老人保健施設との兼務の可能性あり
- 雇用形態
- 非常勤
あさひ病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆脳卒中を中心に診療◆若手からベテランまで幅広く活躍中◆年間休日110日以上◆福利厚生充実◆お休み充実◆病院で募集◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都足立区平野1-2-3
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 外来・入院患者（急性期病棟・回復期病棟）のリハビリ 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設あさひの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 経験不問！介護老人保健施設でのリハビリ業務です！＠足立区 同法人の病院と密に連携を取っており、緊急時の連携もバッチリです。 法人として、スタッフの業務負担の軽減を積極的に取り組み、残業もほぼ発生しておらず、長く働きやすい職場環境です◎
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都足立区保木間4-41-12
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設でのリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
東四つ木ほほえみの里の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/葛飾区】 ◆献身的なリハビリと温かいケアで、豊かな生活を支える◆社会福祉法人共生会が運営する「東四つ木ほほえみの里」での機能訓練指導員を募集◆利用者様の生活の質の向上に貢献できる環境◆生活リハビリを重視し、その方らしい尊厳ある日々を支援しています◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都葛飾区東四つ木2-26-15
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
フィットネスデイ虹のアトリエの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/立川市】 ◆駅チカ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆年間休日110日以上◆ワークライフバランスがとりやすい◆昇給あり◆送迎あり◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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東京都立川市富士見町1-33-8 メゾン・ド・ドゥ1階
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
フィットネスデイ虹のアトリエの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/立川市】 ◆駅チカ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆年間休日110日以上◆ワークライフバランスがとりやすい◆昇給あり◆送迎あり◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都立川市富士見町1-33-8 メゾン・ド・ドゥ1階
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
こぱんはうすさくら 東久留米教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/東久留米市】 児童発達支援◆放課後等デイサービスの求人◆シフト制の勤務となります。
- 給与
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- 勤務地
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東京都東久留米市南沢5-18-49
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスにおける療育業務 【送迎業務】あり 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
こぱんはうすさくら品川中延教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/品川区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠品川区
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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東京都品川区二葉4-1-20 MC中延ビル1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設ユニット菜の花の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡瑞穂町】 ≪年間休日120日/働きやすさ抜群/残業ほぼなし/車通勤可能/男性の育休も推進/勤務時間相談可能≫介護老人保健施設でのリハビリ業務です！
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都西多摩郡瑞穂町殿ケ谷４５４
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設菜の花の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡瑞穂町】 ≪年間休日120日/働きやすさ抜群/残業ほぼなし/車通勤可能/男性の育休も推進/勤務時間相談可能≫介護老人保健施設でのリハビリ業務です！訪問・デイケア兼務可能
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都西多摩郡瑞穂町殿ヶ谷454
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 訪問リハビリ兼務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設菜の花の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡瑞穂町】 ≪年間休日120日/働きやすさ抜群/残業ほぼなし/車通勤可能/男性の育休も推進/勤務時間相談可能≫介護老人保健施設でのリハビリ業務です！訪問・デイケア兼務可能
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都西多摩郡瑞穂町殿ヶ谷454
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 訪問リハビリ兼務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ツクイ・サンシャイン三鷹深大寺の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/三鷹市】 ◆大手法人◆未経験・ブランクのある方もご相談ください◆福利厚生充実◆教育・サポート体制充実◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆キャリアパス制度あり◆子育て世代活躍中◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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東京都三鷹市深大寺2丁目21番17号
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームでのリハビリ業務全般 ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・生活リハビリ指導 ・フロア職員との共有 ・ご家族への状況報告、定期的に状況報告をご家族宛に発行 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・システムへの入力、加算申請
- 雇用形態
- 常勤
キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。
