東京都の産休育休可の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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ライフ訪問看護ステーション経堂の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆駅チカ事業所◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆残業ほぼ無し◆月給300,000円以上◆インセンティブ有◆訪問看護ステーションでのリハビリです◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区宮坂3-4-1 ライオンズマンション経堂406
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務(世田谷区内の近隣店舗を掛け持ちしていただく可能性があります) 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車

えいる訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/小金井市】 アットホームな訪問看護ステーションにてリハビリ職募集
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都小金井市前原町4-21-12
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問によるリハビリテーション業務 訪問手段:社用車・バイク・自転車 1日4-5件の訪問になります。 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 日・祝休み

株式会社シニアライフカンパニーの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/渋谷区】 ≪東証プライム上場企業グループ/福利厚生/年間休日114日/働きやすい環境/キャリアアップ≫本社運営部スタッフのお仕事です@渋谷区代々木
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都渋谷区代々木4-36-19 リゾートトラスト東京ビル6階
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 東日本エリアの運営部として、都内三か所(杉並・世田谷・渋谷)で展開をするホスピスケアルーム入居促進のための機関営業(病院・地域包括)。 ※ホスピスケアルームは今度拡大予定です。 支配人や現場のスタッフとの協力体制で、ホスピスケアルームの入居促進を担っていただきます。
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 駅orバス停近い

ガイア訪問看護ステーション足立の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆教育・フォロー体制充実◆多くの療法士が在籍◆リハビリに強い訪問看護ステーション◆土日休み◆年間休日120日以上◆
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区中央本町2-20-15 テラッセ・ジーエフ201号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 スタッフミーティングや症例検討会などへの参加 計画書、報告書、記録書などの作成、管理 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車;乗り物なし(徒歩など)
- 産休育休可
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日休み
- 駅orバス停近い

練馬志匠会病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/練馬区】 【@東京都練馬区 新規オープン】 脊椎の手術に特化した専門病院です。 脊椎疾患を専門とした品川志匠会病院を母体にもち、有床クリニックならびに複数の一般整形外科クリニックを有する医療機関グループです。 そのため、福利厚生や各種手当だけでなく、年間休日(前年実績124日/年)も比較的充実しています。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都練馬区土支田1-13-20
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における脊椎疾患術前後および外来患者に対するリハビリテーション業務全般 【送迎業務】無し

あい訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/多摩市】 ★駅より徒歩8分★訪問の求人★ 幅広い疾患◆年間休日110日以上◆残業少なめ◆教育制度充実◆リハビリ職複数在籍◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都多摩市貝取1431-3
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションからのリハビリ業務 ・身体機能の維持・向上やご家族への介助指導 ・福祉用具、住宅改修等のアドバイス 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可

新山手病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/東村山市】 ◆お休み充実◆地域医療の中核病院◆総数180床◆急性期・回復期・地域包括ケア・結核病棟を備えたケアミックス病院◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都東村山市諏訪町3-6-1
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし(徒歩など)
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 車通勤可

豊島中央病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/豊島区】 ≪豊島区/有給消化率100%!/産休育休取得実績有≫病院求人
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都豊島区上池袋2-42-21
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 入院患者リハビリテーションでは、脳血管障がいによる麻痺や、整形外科疾患により日常生活機能が低下した透析患者の在宅復帰支援を行ないます。 ※病棟・外来のほかに訪問等の勤務もあります 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし(徒歩など)
- 産休育休可
- 賞与あり
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備


あかねデイケアセンターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆複数事業所を展開されている安定法人◆定員30名のデイケア◆PT・OT在籍中◆退職金あり◆寮・住宅手当あり◆福利厚生充実◆教育体制充実◆子育て理解あり◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江東区大島7-38-15 メディカルケアタウン東大島北棟1階
- 施設形態
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デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- あかねデイケアセンターにおける利用者のリハビリテーション業務 ※送迎業務:有 【送迎業務】有り
- 産休育休可
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い

新渡戸記念中野総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 日曜日、祝日休み・残業少!二次救急病院でのお仕事です@中野区
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都中野区中央4-59-16
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(外来) 病院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務。

武蔵野市児童発達支援センターみどりのこども館相談部ハビットの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/武蔵野市】 年間休日120日以上!@武蔵野市 療育相談室でのお仕事です。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都武蔵野市緑町2-6-8
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 乳幼児、児童、生徒とその保護者を対象とした発達相談、福祉用具に関する相談、計画相談、リハビリ、支援等を行う仕事です。 他にも保育園、幼稚園の職員へ相談・助言も行っていただきます。

グランヴィ小日向の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/文京区】 ★介護付有料老人ホームでのPTOT募集★ 病院母体のため、幅広い疾患を観ることができます。 休みも取りやすく、働きやすい環境です。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都文京区小日向1-23-27
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務および付帯する業務
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ

輝明生苑しのざきの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ★介護付有料老人ホームでのPTOT募集★ 病院母体のため、幅広い疾患を観ることができます。 休みも取りやすく、働きやすい環境です。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都江戸川区篠崎町2-46-12
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務および付帯する業務
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ

まちや明生苑の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/荒川区】 ◆介護付有料老人ホームでのリハビリ職募集◆ 病院母体のため、幅広い疾患を観ることができます。 休みも取りやすく、働きやすい環境です。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都荒川区町屋5-15-14
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務 デイサービスも場合により兼務あり
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ

竹の塚明生苑の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ★介護付有料老人ホームでのPTOT募集★ 病院母体のため、幅広い疾患を観ることができます。 休みも取りやすく、働きやすい環境です。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都足立区六月2-33-8
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務および付帯する業務
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ

グランヴィ歳王の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/墨田区】 ★介護付有料老人ホームでのPTOT募集★ 病院母体のため、幅広い疾患を観ることができます。 休みも取りやすく、働きやすい環境です。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都墨田区亀沢4-10-3
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務および付帯する業務
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
東京都 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
産休育休可
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フリーキーワード
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介護老人保健施設ユニット菜の花の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡瑞穂町】 ≪年間休日120日/働きやすさ抜群/残業ほぼなし/車通勤可能/男性の育休も推進/勤務時間相談可能≫介護老人保健施設でのリハビリ業務です!
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都西多摩郡瑞穂町殿ケ谷454
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的には無し 【訪問時の移動手段】車
- 産休育休可
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 車通勤可
- 社会保険完備

東京東部認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/葛飾区】 【直行直帰|土曜日、日曜日、祝日休み|年間休日120日以上|1時間単位の有給可能|女性の管理職率が高い|資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です@葛飾区
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都葛飾区立石7丁目3-1
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【葛飾区での介護認定調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2-5日で可能です。 直行直帰OK。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 産休育休可
- 年間休日110日以上
- 土日祝休み
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり

いきいきSUN訪問看護リハビリステーション早稲田支店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/新宿区】 【土日祝休み/福利厚生充実/東京都ライフ・ワーク・バランス認定企業/研修サポートあり/インセンティブ有】訪問看護ステーションでのお仕事です
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都新宿区原町2-5 KEN21ビル 1階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ※在宅でのリハビリ(拘縮予防や機能の回復、嚥下機能訓練ほか) ※電動自転車での訪問 【訪問時の移動手段】自転車
- 産休育休可
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み

事業所名非公開の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/杉並区】 ≪2025年6月に新築移転≫ 2025年夏に隣の敷地にて全機能を移管する新病院オープン予定! 福利厚生が充実、急性期から在宅まで数多く保有している法人。先輩スタッフ多数在籍しており風通しの環境。 地域医療に貢献できる、”視野の広いセラピスト”を求めています。 諸手当や託児所等の福利厚生も充実しています。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都 杉並区
- 施設形態
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病院(急性期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し


介護老人保健施設マイウェイ四谷の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/新宿区】 ◆介護老人保健施設にて募集@新宿区◆ 最寄駅から徒歩圏内 未経験の方も中途研修や多職種との連携もございますので安心して就業する事が出来ます! 「マイウェイ四谷」は平成17年に全室個室のユニット型老健として東京都新宿区に誕生。 在宅復帰強化型老健としてリハビリに力を入れると同時に、新宿区の介護予防、日常生活支援、地域リハビリテーション活動支援など地域単位での活動も行い、施設ご利用者のみならず地域福祉にも貢献。
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都新宿区大京町1-3
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設のリハビリテーション業務 入所・ショートステイ・デイケア・訪問リハビリ 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い

訪問看護ステーション ひばりの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/八王子市】 ◆大手法人◆駅から徒歩圏◆高待遇◆ 訪問看護ステーションの募集枠です。 働きやすい環境で、長期就業が可能です。 珍しく、非常勤の方も相談可能な訪問看護ステーションです。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都八王子市千人町2-13-8 モナーク西八王子1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み

石川島記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中央区】 ◆年間休日120日以上◆有楽町線、大江戸線好アクセス◆◆回復期病院でのお仕事です@ >>>内科・整形外科がメインの病院です!!<<<
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都中央区佃2-5-2
- 施設形態
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病院(回復期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内(外来・病棟)でのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 駅orバス停近い

リニエ訪問看護ステーション調布の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 【希少!小児から高齢者まで対応する訪問/年収4,000,000円以上可能/駅徒歩1分/子育てしながら働きやすい】訪問リハビリテーションの求人です
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都調布市西つつじヶ丘3-37-2 横田ファイブ207
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ・初回面接 ・カンファレンス(サービス担当者会議)への出席 ・指示書の確認、計画書 ・報告書、その他運営上必要な書類の作成 ・利用者に関わる連絡調整
- 産休育休可
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み
- 土日休み
- 駅orバス停近い

えん訪問看護リハビリステーション千歳船橋の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 訪問の求人 脳血管・小児・癌/土日祝固定休み/残業少なめ/リハビリ職複数在籍
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都世田谷区千歳台3-3-7-101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 在宅および施設でのリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日祝休み

多摩リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/青梅市】 ◆リハビリ職がいきいき働ける病院◆ 綺麗で広いリハビリ室を完備 医療療養型・回復期リハビリ病床のあるケアミックス病院です! 法人として幅広い施設形態を保有しており、スキルアップ出来る環境です。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都青梅市長淵9-1412-4
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) 病院(ケアミックス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟でのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ

東京中部調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 【直行直帰可能/土日祝休み/年間休日120日以上/1時間単位の有給可能/女性の管理職率が高い/資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です@豊島区
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都台東区東上野6-2-1 MPR東上野ビル2F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【事務受託法人の管理運用及び認定調査員業務】 リーダー候補として、いずれ現場の責任者となりご活躍いただける方を募集いたします。 スタッフの業務タスク管理、シフト調整等の管理業務もお任せいたします。 まずは現場での業務を経験していただき、人材教育分野やスタッフの業務管理等のマネジメント業務をお願いする予定です。 マネジメント業務の他には要介護認定に関する調査業務を行い、タブレットにて調査票を作成し提出いただく業務もございます。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 産休育休可
- 土日祝休み
- 駅orバス停近い
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり

介護老人保健施設たけおかの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/清瀬市】 リハビリ職募集!介護老人保健施設でのお仕事です@清瀬市 貴重な介護老人保健施設求人の募集が出ました!地域密着の介護老人保健施設にてゆったり働いてみませんか??
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都清瀬市竹丘2-3-21
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 運動機能の改善、維持のために入所・短期入所・通所におけるリハビリテーション業務 (訪問リハビリテーション担当も別途おります) 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 車通勤可
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 交通費手当あり

成増病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ★残業が少ない環境★ 全床医療療養病床の療養型病院でリハビリ職募集! 日曜日、祝日固定休み/残業無し/リハビリ職複数在籍 大手法人が母体のため、経営安定。給与水準の高い法人です! STは栄養科もあります。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区成増3-39-5
- 施設形態
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病院(療養型)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内療養病棟におけるリハビリテーション業務。 病棟配属で個別リハビリにあたって頂きます。 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 賞与あり
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ
- 日・祝休み

浮間舟渡病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ★大手法人が母体の療養型病院にてリハビリ職を募集★ ・寝たきりの慢性疾患の患者様に真心を持ってリハビリを行うというリハビリ部理念が風土として浸透しています。 ・慈誠会なので、療養病院としては年収は高めです (年収4,000,000円以上可能 ・残業ほぼ無く、ワークライフバランス重視の方にはピッタリです。 ・嬉しい日曜日固定休み・駅チカ求人
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都板橋区舟渡1-17-1
- 施設形態
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病院(療養型) 病院(ケアミックス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【配属先】 病院(一般病棟+療養型ケアミックス) 【送迎業務】無し
- 産休育休可
- 賞与あり
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 4週8休以上
- 残業少なめ

キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。