東京都の未経験歓迎の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
言語聴覚士(ST)
-
勤務地
東京都 市区町村を選ぶ
-
雇用形態
-
-
施設形態
-
-
年収
-
-
こだわりポイント
未経験歓迎
検索条件を変更
神谷病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/北区】 年間休日120日以上◆残業は少なめ◆綺麗な職場環境と最新設備◆2路線利用可能でアクセス良好◆多職種連携で地域医療に貢献できる環境◆教育体制充実
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
-
東京都北区神谷1-27-14
- 施設形態
-
病院(急性期) 病院(回復期) デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ若林の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都世田谷区若林2-17-9 第2エメラルド青木ビル301号
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ都立大の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/目黒区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都目黒区柿の木坂1-17-24 グランデコール柿の木坂1階
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ若林の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区若林2-17-9 第2エメラルド青木ビル301号
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ都立大の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/目黒区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
東京都目黒区柿の木坂1-17-24 グランデコール柿の木坂1階
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
大塚補聴器浅草店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 臨床経験を生かして補聴器専門店で活躍してみませんか?独自のビジネスモデルで複数店舗展開の企業での募集です!
- 給与
-
月給 241,000円 〜
- 勤務地
-
東京都台東区雷門2丁目3-12
- 施設形態
-
企業
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 補聴器専門店『大塚補聴器』『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整します。 お客様は高齢者の方が中心。 平均して、1日に5名-10名ほどの方が来店されます。 初回のヒアリングは1時間-2時間ほど、その後は30分-1時間ほどの接客です。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
わいわいプラス町田教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/町田市】 ◆駅徒歩12分◆残業ゼロ◆定時退勤◆持ち帰り仕事ゼロ◆日曜固定休み◆ライフワークバランス◎◆お子様と遊びながら関われる◆運動・学習プログラムを組んでいただきます◆
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
-
東京都町田市本町田1297-1ラ・ベルチュ町田1-3
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリ業務 対象年齢:6歳から18歳 対象:発達障害障害 自閉症/ADHD/LD/ダウン症 など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ常盤台の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
東京都板橋区常盤台4丁目7-10 ラ・ミア・カーサ常盤台2F
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ西府の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/府中市】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
東京都府中市本宿町1-43-10
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ西府の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/府中市】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都府中市本宿町1-43-10
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
健祐会訪問看護ステーション志村サテライトの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 2021年4月オープンの訪問看護ステーションでのリハビリ職新規募集です@板橋区 板橋区内に15人程度の訪問看護ステーションとケアマネも在籍あり! 相互の人事交流やOJT制度あり。若手も多く在籍しており活気がある職場です。
- 給与
-
年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
-
東京都板橋区志村3-4-15
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラス中野教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 日曜日、祝日固定休み!放課後等デイサービスでのお仕事です!@中野区
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
東京都中野区中野4-7-1 野口ビル7階
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラスキッズ中野ルームの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 日曜日、祝日固定休み!児童発達支援でのお仕事です!@中野区
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
東京都中野区本町6-14-2 和田ビル1階
- 施設形態
-
小児施設 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援事業所での療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラスキッズ中野ルームの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 日曜日、祝日固定休み!児童発達支援でのお仕事です!@中野区
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都中野区本町6-14-2 和田ビル1階
- 施設形態
-
小児施設 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援事業所での療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ハッピーテラス芝浦教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/港区】 日曜日、祝日固定休み!児童福祉施設でのお仕事です!@港区
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
東京都港区芝浦4-12-31 VORT芝浦 Water Front 1階
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 多機能型小児施設(放課後等デイサービス、児童発達支援事業所)での療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
リタポンテ余丁・市谷台町店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/新宿区】 デイサービスでのお仕事です@新宿区
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
東京都新宿区市谷台町7-1 HAL21ビル1階
- 施設形態
-
デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型デイサービスでのリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
リタポンテ余丁・市谷台町店の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/新宿区】 デイサービスでのお仕事です@新宿区
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都新宿区市谷台町7-1 HAL21ビル1階
- 施設形態
-
デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型デイサービスでのリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
慈誠会徳丸リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆東京都でトップクラスの年収◆各種手当充実◆週休2日制◆リハビリ特化型回復期病院◆365日リハビリを◆給与重視の方必見◆年間5日間の連続休暇制度あり◆とても働きやすく人気のある病院です◆
- 給与
-
月給 280,000円 〜
- 勤務地
-
東京都板橋区徳丸2-8-20
- 施設形態
-
病院(回復期)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 回復期リハビリテーション病院でのリハビリ業務。 脳血管疾患、整形疾患、廃用疾患の患者様を中心にリハビリを実施していただきます。必要に応じ義肢装具の作成やVE検査も実施しています。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
東京療育・家族支援訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/北区】 都内でも希少な小児・重心専門の訪問看護ステーションです!@北区 ★直行直帰可能 ★電話対応や営業無し ★週4日の常勤勤務、1日6時間の勤務も可能 ★未経験者歓迎
- 給与
-
年収 5,500,000円 〜 6,000,000円
- 勤務地
-
東京都北区赤羽2-47-2 101号
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問リハビリ業務 1日1-7人(自分のスタイルに合わせて訪問件数の調整を行えます) 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ八王子の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/八王子市】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
東京都八王子市本町9-2
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ八王子の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/八王子市】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都八王子市本町9-2
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
こぱんはうすさくら東久留米前沢教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/東久留米市】 児童発達支援教室◇放課後等デイサービスお仕事です〔東京都東久留米市〕 ・常勤相談可能! ・未経験歓迎
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
東京都東久留米市前沢3-8-12
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスでの療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
こぱんはうすさくら東久留米前沢教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/東久留米市】 児童発達支援教室◇放課後等デイサービスお仕事です〔東京都東久留米市〕 ・常勤相談可能! ・未経験歓迎
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都東久留米市前沢3-8-12
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスでの療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリパーク板橋病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆大手法人母体◆ワークライフバランス◎◆開院7年目の綺麗な回復期病院◆充実した育成体制と発表機会でスキルアップ可能◆在宅復帰支援とチーム医療に注力
- 給与
-
年収 3,568,000円 〜
- 勤務地
-
東京都板橋区前野町1丁目21番20
- 施設形態
-
病院(回復期)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス高島平の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都板橋区高島平7-43-2
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス高島平2号館の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都板橋区高島平7-18-18高島平セントラルコート
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス北烏山の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区北烏山4-34-18
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス桜丘の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区桜丘2-21-3
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス若林の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区若林4-2-5
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アプリ児童デイサービス駒沢の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区野沢2-20-1 中村ビル1階
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。
