豊島区の託児所ありの言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
言語聴覚士(ST)
-
勤務地
東京都豊島区 市区町村を選ぶ
-
雇用形態
-
-
施設形態
-
-
年収
-
-
こだわりポイント
託児所あり
検索条件を変更
Animo Kids池袋園の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/豊島区】 ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆駅チカ!徒歩分◆残業ほぼ無し◆住宅手当有り◆
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
東京都豊島区池袋2丁目61番7号 弓削・山崎ビル101号
- 施設形態
-
小児療育(小児施設/児童発達支援)、その他(障害者施設)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 重症心身障害児の児童発達支援における療育業務。 ※送迎業務:無 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
介護老人保健施設中野すみれ苑の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 介護老人保健施設にてリハビリ職募集@東京都中野区 ・広々としたリハビリスペース。最新のリハビリ機器も利用しています。 ・託児所有・単身用寮あり ・丸の内線から徒歩圏内。車、バイク通勤も可能。中野駅から職員送迎バスもございます。
- 給与
-
時給 1,440円 〜 1,740円
- 勤務地
-
東京都中野区弥生町6丁目7番16号
- 施設形態
-
介護保険関連施設(介護老人保健施設)
- 業務内容
- 介護老人保健施設における言語聴覚士業務に従事していただきます。 介護老人保健施設及びデイケアのご利用者に対してリハビリテーションの実施
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設中野すみれ苑の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 介護老人保健施設にてリハビリ職募集@東京都中野区 ・広々としたリハビリスペース。最新のリハビリ機器も利用しています。 ・託児所有・単身用寮あり ・丸の内線から徒歩圏内。車、バイク通勤も可能。中野駅から職員送迎バスもございます。
- 給与
-
年収 3,669,300円 〜 4,056,300円
- 勤務地
-
東京都中野区弥生町6丁目7番16号
- 施設形態
-
介護保険関連施設(介護老人保健施設)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における言語聴覚士業務に従事していただきます。 介護老人保健施設及びデイケアのご利用者に対してリハビリテーションの実施
- 雇用形態
- 常勤
大橋病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/北区】 ◆土日祝日休み&残業ほぼなし◆月1回の嚥下造影(VE)会議で専門性が磨ける◆院内託児所あり◆「優しい心」を大切にする温かい病院
- 給与
-
月給 241,000円 〜
- 勤務地
-
東京都北区桐ヶ丘1-22-1
- 施設形態
-
病院(総合/急性期/療養型/ケアミックス/外来)、その他(その他)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
おうちにかえろう。病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 退院後の生活まで見据えた医療を提供する病院◆嚥下や発声領域の専門性を深められる環境◆訪問歯科や訪問リハビリとの連携で継続支援が可能◆土日休み◆残業少なめでワークライフバランスも充実。
- 給与
-
年収 3,840,000円 〜 5,160,000円
- 勤務地
-
東京都板橋区大原町44-3
- 施設形態
-
病院(地域包括ケア)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 リハビリの提供はもちろん、患者様の退院後の生活を見据え、患者様1人1人にあった支援を行います。 患者様・ご家族様のその人らしい生活を主語に業務を行います。 病院スタッフをはじめ、地域の医療・介護事業所ともチームとなり(より良い考え)を探し、提供します。 また、退院後の療養生活を支える(訪問リハビリ)で活躍するのも可能です。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ常盤台の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 【管理職求人】◆在宅での嚥下訓練や小児発達支援◆訪問現場と本部のパイプ役を担う◆事業所運営とスタッフ育成に挑戦◆年収420万円-◆土日祝休み◆日勤のみで働きやすい◆託児所完備で子育て応援◆全国展開の大手法人で安定
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
東京都板橋区常盤台4丁目7-10 ラ・ミア・カーサ常盤台2F
- 施設形態
-
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務: 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務: 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営: 数値管理(収支管理)、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整: 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
似ているハローワーク求人
