中新川郡立山町のその他の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
理学療法士(PT)
-
勤務地
富山県中新川郡立山町 市区町村を選ぶ
-
雇用形態
-
-
施設形態
その他
-
年収
-
-
こだわりポイント
-
検索条件を変更
藤木病院の理学療法士(PT)求人
【富山県/中新川郡立山町】 月給22万円以上！病院でのお仕事です＠中新川郡
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
-
富山県中新川郡立山町大石原225
- 施設形態
-
病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 外来・病棟患者、あるいは入所・通所・訪問リハビリテーション利用者のリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社北陸サテライトの理学療法士(PT)求人
【富山県/富山市】 研修充実で未経験の方も安心！大手企業で働く治験のお仕事です。
- 給与
-
年収 4,510,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
-
富山県富山市安住町2-14 北日本スクエア北館8F
- 施設形態
-
企業
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 治験コーディネーター（CRC：Clinical Research Coordinator）は、治験を実施する医師等の指示のもと、治験の円滑な進行をサポートする役割を担っています。 医師や医療機関スタッフ、患者さん、製薬企業など、各関係者との調整や連携を行い、治験の支援を行います。 【主な業務内容】 ・被験者である患者さんへの治験内容説明補助 ・患者さんのケア・相談対応 ・治験担当医師の補助 ・院内スタッフとの調整 ・検査・投薬スケジュールの調整 ・治験で得られるデータ管理 など
- 雇用形態
- 常勤
ユニ・チャーム株式会社 富山エリアの理学療法士(PT)求人
【富山県/富山市】 ◇大手企業求人◇優良企業◇営業職での募集◇理学療法士/作業療法士/言語聴覚士の方のご応募可能です◇年収480万円以上◇土日祝休み◇転勤なし◇車運転必須◇福利厚生充実◇リハビリ職全国に複数在籍◇
- 給与
-
年収 4,854,000円 〜 6,876,600円
- 勤務地
-
富山県富山市
- 施設形態
-
企業
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・病院、介護施設向けの営業職（エリア限定プロケア営業職） ・自社商品のご紹介、販売促進 ・介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング ※病院や介護施設を訪問し、介護おむつ「ライフリー」の活用方法の提案や相談対応などを行い、介護・看護の品質向上に貢献する営業活動をお任せ致します。 ※転居を伴う異動はございません。 ※原則、営業訪問先への直行直帰となります。
- 雇用形態
- 常勤
富山リハビリテーション医療福祉大学校の理学療法士(PT)求人
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
富山県富山市総曲輪４丁目４番５号
- 施設形態
-
学校 企業
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・クラス担任（ホームルーム・保護者対応など） ・授業の実施 ・学生対応（学習支援・生活指導・就職支援など） ・出欠・成績管理 ・年間カリキュラム企画・見直し ・講師の授業コーディネート ・学校行事の企画・運営 ・学生募集に関わる体験授業などのイベント運営など 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ヴィストキャリア富山駅前の理学療法士(PT)求人
【富山県/富山市】 年間休日120日以上。就労移行支援でのお仕事です【富山市】
- 給与
-
年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
-
富山県富山市神通本町1-6-9 MIPSビル1階
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 1. 拠点運営 ・売上アップ、支援力アップに向けた施策の企画運営 ・スタッフのマネジメント 2. 支援員としてヴィストキャリアの支援の実施・理解 ・個別支援計画に沿った訓練・支援の実施 ・面談・相談業務 ・利用者さまの日常支援 ・支援記録の入力業務 ・関係機関との連絡調整 ・就職後の定着サポート など
- 雇用形態
- 常勤
ヴィストキャリア富山中央の理学療法士(PT)求人
【富山県/富山市】 年間休日120日以上。就労移行支援でのお仕事です【富山市】
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
-
富山県富山市神通本町2丁目2-16 アグロストタワー富山駅前1階
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 1. 拠点運営 ・売上アップ、支援力アップに向けた施策の企画運営 ・スタッフのマネジメント 2. 支援員としてヴィストキャリアの支援の実施・理解 ・個別支援計画に沿った訓練・支援の実施 ・面談・相談業務 ・利用者さまの日常支援 ・支援記録の入力業務 ・関係機関との連絡調整 ・就職後の定着サポート など
- 雇用形態
- 常勤
似ているハローワーク求人
