兵庫県の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧

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作業療法士(OT)

リハビリ特化デイサービスセンター スマート・ケアの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/尼崎市】 ≪通勤便利≫リハビリ特化型デイサービスでのお仕事です@尼崎市

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県尼崎市立花町1丁目14ー11 ハイツルミナール1F

施設形態

デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
リハビリ特化型デイサービスにおけるリハビリ業務
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

北播磨こども発達支援室小野ゆらんこの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/小野市】 年間休日122日!児童発達支援でのお仕事です@小野市

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県小野市敷地町1602-3Nsビル1F

施設形態

小児施設 障害者支援

交通費

支給あり

業務内容
障がいのある子どもへのコミュニケーションに関する発達支援業務を担っていただきます。支援方法としては保育における支援や個別療育等を奈なっていただきます。 【訪問時の移動手段】車
雇用形態
非常勤

兵庫県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング

川崎病院
  • ▼常勤 【月給】218,880円-326,940円 [内訳] 基本給 198,380円-299...
  • 兵庫県 神戸市兵庫区
  • [電車]神戸市営地下鉄山手線「湊川公園駅」より徒歩7分
  • 病院(総合)、病院(急性期)、病院(外来)
共立会病院
  • ▼常勤 【月給】225,000円-285,000円 [内訳] 基本給180,000円-210,...
  • 兵庫県 加古川市
  • JR山陽本線「宝殿駅」徒歩10分 車通勤可 駐車場あり
  • 病院(療養型)、デイケア
ユニ・チャーム株式会社 兵庫エリア
  • ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
  • 兵庫県 神戸市中央区
  • ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
  • 企業
作業療法士(OT)

ひだまりの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/明石市】 放課後等デイサービスでのお仕事です@明石市

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県明石市藤江977-4

施設形態

小児施設 放課後等デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
放課後等デイサービスでの児童指導員業務。 【送迎業務】あり
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

西神すみれデイケアサービスの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/神戸市西区】 神戸市西区のデイケアで、セラピスト募集です! 駅近でアクセス良好!車通勤も可能です♪

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県神戸市西区糀台5-5-2-1-101

施設形態

デイケア

交通費

支給あり

業務内容
クリニック併設デイケアでのリハビリ業務
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

リハ・リハキッズPowersの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/神戸市西区】 大手法人!放課後等デイサービスでのお仕事です@神戸市

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県神戸市西区前開南町1丁目12-11

施設形態

小児施設 放課後等デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
児童デイサービスでのリハビリ業務
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

訪問看護ハート・ケア・ステーションの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/加古川市】 車通勤可!訪問看護ステーションでのお仕事です@加古川市

給与

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勤務地

兵庫県加古川市野口町古大内302-2ソレアードバーリオ103

施設形態

訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
訪問看護ステーションでのリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

放課後等デイサービスよかさぽの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/加古川市】 日曜日、祝日休み!放課後等デイサービス でのお仕事です@加古川市

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県加古川市西神吉町宮前666-2

施設形態

放課後等デイサービス 障害者施設

交通費

支給あり

業務内容
放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

デイサービスセンターおれんじの作業療法士(OT)求人

【兵庫県/神戸市西区】 ◇デイサービスにて募集です@西区◇介護老人保健施設、デイサービス、小規模多機能施設など広く地域に根ざした法人です◇

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬934-1

施設形態

デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
デイサービスにおけるリハビリテーション業務 ※送迎業務:有 【応募条件】普通自動車免許(AT限定可) 【送迎業務】あり
雇用形態
非常勤
転職の不安がなくなるよう、転職活動の進め方や求人のクチコミを転職のプロがお伝えします。
作業療法士(OT)

少人数個別対応型デイサービスゆとり庵魚住の作業療法士(OT)求人

【兵庫県/明石市】 残業ほとんどなし!デイサービスでのお仕事です@明石市

給与

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勤務地

兵庫県明石市魚住町西岡2142

施設形態

デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
デイサービスでのリハビリ業務 【送迎業務】あり
雇用形態
非常勤
作業療法士(OT)

ゆとり庵 西舞子の作業療法士(OT)求人

【兵庫県/神戸市垂水区】 年間休日113日!小規模多機能でのお仕事です@垂水区西舞子

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

兵庫県神戸市垂水区西舞子7-28-16

施設形態

小規模多機能

業務内容
小規模多機能でのリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許AT可 【訪問時の移動手段】車
雇用形態
非常勤

兵庫県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング

川崎病院
  • ▼常勤 【月給】218,880円-326,940円 [内訳] 基本給 198,380円-299...
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  • [電車]神戸市営地下鉄山手線「湊川公園駅」より徒歩7分
  • 病院(総合)、病院(急性期)、病院(外来)
共立会病院
  • ▼常勤 【月給】225,000円-285,000円 [内訳] 基本給180,000円-210,...
  • 兵庫県 加古川市
  • JR山陽本線「宝殿駅」徒歩10分 車通勤可 駐車場あり
  • 病院(療養型)、デイケア
ユニ・チャーム株式会社 兵庫エリア
  • ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
  • 兵庫県 神戸市中央区
  • ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
  • 企業
休み充実、スキルアップ、給料アップ、人間関係良好など、納得できる職場をキャリアパートナーがお探しします。

キャリアパートナーから見た兵庫県の求人・転職市場

日本社会の超高齢化に伴い、兵庫県も、新しい医療/介護サービスが次々とオープンしており求人数は増加傾向です。
一方で、皆様ご存知の通り、有資格者数が増加し続けている背景から、求人がなくなり充足するスピードがとても速い傾向が続いております。
人口の集中する阪神エリアだけでなく、兵庫県内全域を対象に、新鮮で質の高い求人情報を1件でも多くお伝えすることで、皆様の選択肢が広がるよう、全力でサポートいたします

兵庫県で転職したご利用者様の声

兵庫県三木市 20代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

丁寧かつ早急な対応をして頂き感謝しています。

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兵庫県尼崎市 20代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

こちらからの質問にすぐに対応してくれた点や、こちらの要望に沿った検索をいち早く行って頂けました。とても感謝しております。

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兵庫県西宮市 30代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

必要に応じて電話連絡もして頂き、不安をすぐに相談できたのがよかった。内定後に色々と変更点があったが、柔軟に対応していただき良かった。

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兵庫県姫路市 30代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

希望に添った対応と、迅速に対応してもらえたところと、説明が丁寧で親身になって相談に乗ってくれた。とてもいい担当に出会えました。

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兵庫県神戸市北区 20代 男性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

とても迅速な対応と様々な細かな質問にも答えて頂けてとても嬉しかったです

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兵庫県丹波市 20代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

本当に何から何まで丁寧にして下さりありがとうございました。 感謝しています!!

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兵庫県神戸市中央区 20代 男性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

転職という人生において重要な選択の時期に、適切かつ具体的なアドバイスやこまめな連絡をしてくださり、ほとんど不安なく利用することができました。こちらの多少無理な提案に対しても誠実な態度で応対してくださり、非常に頼りになってくださいました。ありがとうございました。

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兵庫県明石市 20代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

親身に相談に乗ってくださり、さまざまな事業所の提案をしていただきました。また、不安に思ったことを聞いてくださり、安心して転職活動を進めることができました。

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兵庫県姫路市 20代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

とても親身になって仕事探しのアドバイスをいただいた。個人の特徴を踏まえた職場を紹介してくれた。面接までの流れもスムーズで、面接練習も何回もお付き合いいただき、不安の解消になった。対応がとても丁寧だった。

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兵庫県神戸市垂水区 30代 女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して:

担当者に対して:

連絡が迅速で、遠方の就職でしたが、希望に沿った所を紹介して下さいました。心強かったです。

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兵庫県の作業療法士求人のQ&A10月18日更新

  兵庫県で働く作業療法士の数

日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、兵庫県では2,753人の会員がいます。全国で6番目に作業療法士が多い都道府県で、関西地方では大阪府に次いで2番目に多いです。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、おおまかな傾向は一致するでしょう。

  兵庫県の医療介護の状況

兵庫県老人福祉計画(第9期介護保険事業支援計画)によると、兵庫県の人口は2023年時点での総人口は約539万2000人で、2010年以降減少傾向にあります。そのうち、65歳以上の高齢者人口は約157万9000人を占め、高齢化率は29.3%です。今後の見通しとしては、少子高齢化が進み、2040年頃に65歳以上の高齢者人口が176万人とピークに達し、高齢化率は37.0%になると予想されています。
また、高齢者数の増加に伴い認知症高齢者の数も増えると予想され、2020年の時点で高齢者のうちの約17.5%が認知症を患っており、2040年には約24.6%が認知症を患っていると推測されます。
兵庫県の高齢者数は、地域によって偏在化がみられるのも特徴です。2024年の高齢者保健福祉関係資料によると最も高齢化率が低い西宮市は24.6%であるのに対し、最も高齢化率が高い佐用町は45.1%と、地域差が顕著です。そのため、地域の実情に合わせた医療介護サービスの提供が求められています。

  兵庫県で求められる作業療法士の役割

兵庫県内の医療機関において、標榜科別病院延べ数が多い順は内科に次いでリハビリテーション科が多くなっています。兵庫県保健医療計画のなかで、2020年に県内の病院に従事する作業療法士は、病院100床当たり3.2人で全国平均と同じと述べられています。しかし、今後も作業療法士は身体疾患・精神疾患ともにアプローチできる医療専門職として、さらなる人材の確保が求められるでしょう。身体面で障害のある方へのリハビリに加えて、福祉用具や住宅改修に対する提案を実施したり、認知症を含む精神疾患の方へ作業活動を用いて症状の安定を図ったりするなど、医療の場で幅広く活躍が期待されています。
兵庫県ではリハビリ需要の高まりに応じ、人材確保・育成にも注力しており、現在県内に10校の作業療法士養成校を設置しています。さらに、9つの圏域ごとに「リハビリテーション支援センター」を設置しています。これらが主体となって、在宅医療と介護の連携を図ったり、リハビリ専門職の研修を開催したりすることで、地域リハビリテーションを推進しているのも特徴です。

 兵庫県の作業療法士の年収は?

ボリュームゾーンは400万円~500万円で54%となっています。 500万円以上は8%であり全国と比べると低いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。

 兵庫県の作業療法士求人の雇用形態の比率は?

雇用形態の比率は、常勤が69%、非常勤が31%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

 兵庫県の作業療法士求人の多いエリアはどこ?

1位は西宮市の136件 、2位は尼崎市の131件 、3位は姫路市の95件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。

 兵庫県の作業療法士求人に多い条件は?

1位は福利厚生充実の1232件 、2位は給与・各種手当充実の1219件 、3位は職場環境充実の1215件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。

 兵庫県の作業療法士求人の多い施設形態は?

1位は介護保険関連施設の829件 、2位は訪問看護・リハの479件 、3位は小児療育の249件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。

  兵庫県で転職する際、どんなポイントに注意すべき?

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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