介護施設を中心に利用者の身体機能回復に努める機能訓練指導員は、介護職の中でも給与が良いこともあり、人気の職種の一つになっています。一方でこの職種を目指したい、あるいは転職したいと思っているものの、仕事内容や必要な資格がよくわからないという方もいます。
今回は、機能訓練指導員の仕事内容や必要な資格、給与や活躍している場所について解説します。
機能訓練指導員とは
介護保険法によって定められている職種の一つで、それぞれの利用者の心身の状態に合わせて機能訓練を行って、できるだけ自分で身の回りのことができるよう助ける役割を持っています。
最初に利用者の生活環境を確認したり、身体機能を評価したりして、どの訓練を行っていけばよいかを判断します。その判断に基づいて計画表を作って、それに沿って機能訓練を行います。
この計画表は3か月ごとに見直す決まりになっているので、経過や状態などを踏まえて作り直す必要があります。
機能訓練指導員に必要な資格
「機能訓練指導員」というのはあくまで職種の名前であり、そのような資格があるわけではありません。しかしながら、この職種で働くには次のような７つの資格のうちどれかを取得している必要があります。
- 看護師（准看護師）
- 理学療法士
- 作業療法士
- 言語聴覚士
- あん摩マッサージ指圧師
- 柔道整復師
- 鍼灸師
保有している資格によって期待されている仕事内容も異なってきます。鍼灸師を除いて、いずれの資格も国家資格で大学や専門学校で3～4年かけて学ばなければなりません。介護福祉士や社会福祉士といった福祉系の資格があっても機能訓練指導員にはなれませんので注意しましょう。
なお、鍼灸師に関しては平成30年の介護報酬改定によって追加となった資格で、「一定の実務経験を有する者」という条件があります。これはほかの資格を持つ機能訓練指導員が働いている事業所で6か月以上勤務し、機能訓練に携わった経験がある方のことです。
機能訓練指導員の平均給与
厚生労働省が発表している「平成30年度介護従事者処遇状況等調査結果の概要」では、平成30年の平均給与が344,110円となっていて、これは年収に換算すると4,129,320円になります。
これは介護従事者の中では看護職員（平成30年の平均月給は372,070円）や介護支援専門員（平均月給350,320円）と比べるとやや低いものの、一般の介護職員（平均月給300,970円）よりも高いと言えます。
また、同じ機能訓練指導員の中でも持っている資格や働いている施設が異なることから、それぞれの状況によってある程度給与に差があることが考えられます。
機能訓練指導員が活躍している職場
職場はおもに「医療系施設」と「介護系施設」の二つです。とくに介護系施設の場合、「個別機能訓練加算」という介護報酬にプラスして算定できる加算があるため、需要は大きくなっています。
医療系施設
おもな医療系施設としては、介護老人保健施設や介護療養型医療施設、病院併設型リハビリテーションなどがあります。これらの施設では介護福祉施設に比べると介護度が高かったり、重い障害を抱えている利用者が多かったりする傾向があり、機能訓練によって在宅復帰を目指します。
介護系施設
介護系施設にはデイサービスや特別養護老人ホーム、有料老人ホームなどが含まれます。基本的な仕事内容に変わりはありませんが、要介護度が高い利用者が多い施設や事業所では運動機能の積極的な向上を目指すというより、普段の生活の中でできることを増やすことを目標としているところが多いようです。
機能訓練指導員の人員配置基準
以下の介護施設や事業所では、一つの施設に1名以上の機能訓練指導員を配置することが義務付けられています。
- デイサービス
- ショートステイ（短期入所生活介護施設）
- 特別養護老人ホーム
おすすめのPTOTST求人
ベストリハ訪問看護ステーション西新井西
| ●理学療法士（PT） |
| ●【年俸】 臨床経験1年以上3年未満の方 年俸3,777,600円 (月給312,000円) 臨床経験3年以上の方 年俸4,233,600円 (月給352,800円) ※臨床経験について:入職時に提出する在籍証明書を基に計算となります。 昇給：年2回 昇給月:2月･8月 交通費手当：有り 上限50,000円/月 退職金：有り 加入対象:勤続年数4年目以降、支給対象:勤続年数6年目から支給 社会保険：雇用保険;労災保険;厚生年金;健康保険 |
| ●東京都 足立区 |
| ●・都内に15ヶ所以上のステーション、20ヶ所以上のデイサービスや小児施設を運営している大手法人様です。 ・リハビリ時間が長い＆生活ニーズに基づくので、利用者様の生活に寄り添ったリハビリができます！ ・スタッフ間のコミュニケーションを大切にしており、事業所内全員が仲良く働いております。 ・年間休日120日以上！公休と有休を合わせて5日以上の連休を取得推奨する制度もあり、ワークライフバランスにも力をいれております。 ・年2回の査定を設けている為評価機会が多く、頑張った分はしっかりと昇給に反映されます！ |
福島整形外科病院
| ●理学療法士（PT） |
| ●【月給】180,000円-300,000円 [内訳] 基本給:180,000円 -250,000円 職務手当:0円-50,000円 精勤手当:5,000円 賞与：1ヶ月 年2回（前年度実績） 昇給：有り 交通費手当：有り 月額上限15,000円 退職金：有り 勤続年数3年以上 社会保険：雇用保険;労災保険;厚生年金;健康保険 ※非常勤の労働条件に関しては別途お問い合わせください |
| ●栃木県 那須塩原市 |
| ●地域医療を基本とし、一般整形外科はもちろんのことスポーツ整形外科、救急医療を行っている地域に根差した病院です。 ・病床数60床。幅広い症例の経験が積める ・一般整形だけではなく、スポーツ整形や救急医療も学べる ・大学病院の教育研修関連病院でもあるため教育環境も充実 ・経験は不問です！お気軽にお問い合わせください |
ベストリハ訪問看護ステーション西新井西
| ●作業療法士（OT） |
| ●【年俸】 臨床経験1年以上3年未満の方 年俸3,777,600円 (月給312,000円) 臨床経験3年以上の方 年俸4,233,600円 (月給352,800円) ※臨床経験について:入職時に提出する在籍証明書を基に計算となります。 昇給：年2回 昇給月:2月･8月 交通費手当：有り 上限50,000円/月 退職金：有り 加入対象:勤続年数4年目以降、支給対象:勤続年数6年目から支給 社会保険：雇用保険;労災保険;厚生年金;健康保険 |
| ●東京都 足立区 |
| ●・都内に15ヶ所以上のステーション、20ヶ所以上のデイサービスや小児施設を運営している大手法人様です。 ・リハビリ時間が長い＆生活ニーズに基づくので、利用者様の生活に寄り添ったリハビリができます！ ・スタッフ間のコミュニケーションを大切にしており、事業所内全員が仲良く働いております。 ・年間休日120日以上！公休と有休を合わせて5日以上の連休を取得推奨する制度もあり、ワークライフバランスにも力をいれております。 ・年2回の査定を設けている為評価機会が多く、頑張った分はしっかりと昇給に反映されます！ |
天本病院
| ●言語聴覚士（ST） |
| ●▼常勤 【月給】228,250円-283,600円 [内訳] 基本給202,000円-257,350円 資格手当20,000円 被服手当250円/月 処遇改善手当6,000円 [その他手当] 早出手当500円/1回 役職手当10,000円-50,000円 賞与：4ヶ月 年2回支給 ※前年度実績 昇給：年1回 [昇給額]1月あたり2,000円-2,470円（前年度実績） 住宅手当：有り [支給額]6,000円‐8,000円/月 賃貸持ち家問わず世帯主であれば支給 扶養手当：有り こども手当5,000円/人 交通費手当：有り [上限]50,000円/月 ▼非常勤 実費支給（上限あり） /日額2,500円 退職金：有り [条件]勤続3年以上 社会保険：雇用保険;労災保険;厚生年金;健康保険 ※非常勤の労働条件に関しては別途お問い合わせください |
| ●東京都 多摩市 |
| ●【法人として、亜急性期-回復期-生活期-終末期まで、切れ目のないリハビリテーションを提供しております】 ・病院、老健、クリニック、訪問が全て徒歩圏内にあり、法人内での情報共有システムも導入しております。担当患者様の退院後の生活も追う事が可能です。 ・年に1回、老健や訪問へ体験研修を行いますので、様々なキャリアステップを描けます。 ・患者様のカルテ記入、勉強会・各種研修を業務内で行えるように、単位数を減らして時間確保しております。残業が少ないため、安心して長く働ける環境が整っております。 ・福利厚生委員会があり、様々な補助、制度を用意しており、長く勤めてほしいからこそ働きやすさとやりがいの持てる職場環境を整備しております ・寮や提携している保育所があるため、子育てしながら働きたい方にもお勧めです。 |