ソフィアメディ株式会社-言語聴覚士(ST)の求人・転職情報-
- 年収
- 450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 施設形態
- 介護保険関連施設（訪問看護・リハ）、その他（企業/その他）
- 最寄り・
アクセス - [電車]
JR山手線「田町」より徒歩1分
都営浅草線/三田線「三田」より徒歩3分 - 勤務地
-
〒108-0023
東京都品川区芝浦3丁目1?1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
- 給与高め
- 年間休日110日以上
- 残業少なめ
- 土日休み
- 社会保険完備
- 昇給あり
- 退職金あり
- 交通費手当あり
- 産休育休可
- 教育充実
- 幅広い経験
- 転居のサポート充実
- 雇用期間無
- リハスタッフ複数在籍
- 経営が安定している
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募集状況確認日：2025/04/13 (63日前)
PTOT人材バンクでの募集履歴
- 2025/04/13 言語聴覚士の常勤の募集を休止
- 2025/01/08 言語聴覚士の常勤の募集を開始
- 2025/04/13 理学療法士の常勤の募集を休止
- 2025/01/08 理学療法士の常勤の募集を開始
- 2020/02/14 理学療法士の常勤の募集を休止
ソフィアメディ株式会社の特徴
◆業界内でも最高水準の高給与◆大手企業グループ◆土日祝休み◆福利厚生充実◆クオリティマネジメント職募集◆有給1時間単位で使用可◆子育て世代活躍中◆
この求人は、当社紹介からの採用定員に達しました。
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- 訪問看護・リハ
募集要項
- 募集職種
- 言語聴覚士(ST)
- 雇用形態
- 常勤
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件）
※目標93件/月（年度によって変更）
・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席
※エリアにより電動自転車または社用車で訪問
【送迎業務】無し - 求める人物像・応募要件
- ・在宅領域でのリハビリ経験がある方
・業務に対して当事者意識を持って誠実に向かっていただける方
・他部署との連携が多く、好奇心旺盛に色々なことに興味を持っていただける方
・法人が掲げる「お客様第一主義に徹し、常に相手本位に行動する。」というスピリッツの元、利他の精神で仕事に取り組むことができる方
・医療職としての専門性を活かしたい方
・現場の業務改善、マニュアル作成などの品質管理に関わった経験のある方歓迎
・医療安全、感染管理に関わった経験のある方歓迎
・プロジェクトマネジメントの経験のある方歓迎 - 給与
- 【年俸制】※経験スキル考慮
4,593,600円ｰ5,061,600円
【月額】
382,800円ｰ421,800円
[内訳]
基本給:331,623円ｰ365,409円
固定残業代:51,177円ｰ56,391円（20時間分） - 給与備考
-
●賞与：【年俸制のためなし】
年俸制＆固定残業手当により収入が明確
業績悪化によるボーナスカットリスクがない●昇給の有無： あり - 退職金
-
あり正社員として5年以上の勤務
- 各種手当
-
●住宅手当：なし●扶養手当：なし●交通費手当：あり上限31,000円/月
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 勤務時間
- 9:00-18:00
休憩時間：60分
残業時間：月 約11時間 - 休日・休暇
- 【休日】
完全週休2日制（土日）
祝日休み
【休暇】
年末年始（12/30-1/3）
キャリアパートナーのおすすめコメント
・会社概要
創業2002年、全国に100か所主に訪問看護ステーションを展開されている会社です。
グループ全体で3000人以上、会社単体で約1500名、セラピストだけで500名以上在籍されています。
・充実した昇給制度
年1回の評価に応じてしっかり昇給していきます。（年間最大40万円/年。平均は約10万円/年）
・未経験者歓迎。充実の研修制度
「OFF-JT×OJT指導」と「ラダー制度」を導入されています。
85％は訪問リハビリ未経験からのスタートのため1年間の研修プログラムがあります。
・訪問業務に集中できる体制と福利厚生
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
時短制度はお子様が小学3年生終了まで利用可、また副業の相談も可能です。
ステーションによっては入社時より時短制度の相談が可能な場合もあります。
・キャリアアップ/キャリアチェンジ
リハビリ主任の役職の他、エリアを束ねる「エリアプロデューサー」というポジションも用意されています。
その他に事業運営やバックオフィスにかかわるキャリアチェンジもできます（セラピストの在籍あり）
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
創業2002年、全国に100か所主に訪問看護ステーションを展開されている会社です。
グループ全体で3000人以上、会社単体で約1500名、セラピストだけで500名以上在籍されています。
・充実した昇給制度
年1回の評価に応じてしっかり昇給していきます。（年間最大40万円/年。平均は約10万円/年）
・未経験者歓迎。充実の研修制度
「OFF-JT×OJT指導」と「ラダー制度」を導入されています。
85％は訪問リハビリ未経験からのスタートのため1年間の研修プログラムがあります。
・訪問業務に集中できる体制と福利厚生
営業や請求業務は専門スタッフが対応し、訪問業務に専念できます。
時短制度はお子様が小学3年生終了まで利用可、また副業の相談も可能です。
ステーションによっては入社時より時短制度の相談が可能な場合もあります。
・キャリアアップ/キャリアチェンジ
リハビリ主任の役職の他、エリアを束ねる「エリアプロデューサー」というポジションも用意されています。
その他に事業運営やバックオフィスにかかわるキャリアチェンジもできます（セラピストの在籍あり）
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
その他の福利厚生・特徴
給与と休日
- 給与高め
- 土日休み
- 残業少なめ
- 年間休日110日以上
福利厚生
- 産休育休可
- 雇用期間無
職場環境
- 幅広い経験
- 教育充実
写真(全8枚)
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職場情報
- 法人名
- ソフィアメディ株式会社
- 事業所名
- ソフィアメディ株式会社
- 施設形態
- 介護保険関連施設（訪問看護・リハ）、その他（企業/その他）
- 勤務地
-
〒108-0023
東京都品川区芝浦3丁目1?1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階 - 最寄り・アクセス
- [電車]
JR山手線「田町」より徒歩1分
都営浅草線/三田線「三田」より徒歩3分 - 教育体制
- あり：詳細はお問い合わせください
- 定年年齢
- 60歳
-
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- リハビリスタッフの人数
- 全国で500名以上のセラピストが在籍しています。
ステーションによってセラピストの在籍人数は異なります。
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