パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸-言語聴覚士(ST)の求人・転職情報-

言語聴覚士(ST) 常勤/非常勤
年収
350万円~400万円 ※この限りではありません。
施設形態
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
最寄り・
アクセス
[電車]地下鉄烏丸線「四条駅」、阪急京都線「烏丸駅」いずれも徒歩7分
勤務地
〒600-8446
京都府京都市下京区高辻通新町西入ル堀之内町278
  • 賞与あり
  • 給与高め
  • 4週8休以上
  • 残業少なめ
  • 駅orバス停近い
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 交通費手当あり
  • 産休育休可
  • 教育充実
  • 未経験歓迎
  • 経営が安定している
  • もっと見る

募集状況確認日:2025/05/15 (1日前)

PTOT人材バンクでの募集履歴

  • 2025/02/25 言語聴覚士の非常勤の募集を休止
  • 2025/02/05 言語聴覚士の非常勤の募集を開始
  • 2025/01/07 言語聴覚士の非常勤の募集を休止
  • 2024/12/19 言語聴覚士の非常勤の募集を開始
  • 2024/06/12 言語聴覚士の非常勤の募集を休止
  • お問い合わせ番号 : R32223
  • 2025年05月15日 更新

パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸の特徴

◇全国350拠点以上運営する大手法人◇駅チカ◇福利厚生充実◇

この求人は、当社紹介からの採用定員に達しました。
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募集要項

募集職種
言語聴覚士(ST)
雇用形態
常勤/非常勤
業務内容
訪問看護ステーションにおける機能訓練指導リハビリ業務
お客様のADL、IADL向上のため、お一人おひとりの目標に合わせて
リハビリ機器を利用した機能訓練プログラムの作成をしていただきます。
また運動指導や効果測定などもお願いいたします。
【送迎業務】有り
求める人物像・応募要件
・明るく挨拶ができ、顔を見てコミュニケーションが取れる人
・ポジティブ思考で、学ぶ意欲の高い人
・言葉遣いが丁寧な人
・誠実な方
給与
▼常勤
【月給】289,000円-
[内訳]
基本給 180,000円
資格手当 20,000円
業務手当 75,000円
介護職専門職手当 14,000円

▼非常勤
【時給】2,000円-
【その他手当】
・土日祝勤務手当
4時間以上勤務の場合 2,000円 
4時間未満勤務の場合 1,000円
・残業手当
残業代は1分単位で支給
給与備考
●賞与: 2ヵ月分/年
年2回(7月・12月)※正社員のみ
●昇給の有無: あり
●昇給回数: 1回/年
退職金
あり
勤続3年以上
各種手当
●住宅手当:なし
●扶養手当:なし
●交通費手当:あり
全額支給(規定有り)
社会保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、健康保険(医師国保)
勤務時間
8:30-17:30

▼非常勤
8:30-17:30
週2日以上
上記時間内で要相談
休憩時間:60分
残業時間:月 約10時間
休日・休暇
【休日】
4週8休以上
【年間休日】
114日
【休暇】
有給休暇

▼非常勤
勤務日以外はすべて休日とする
キャリアパートナーのおすすめコメント ・全国で350拠点以上運営する大手法人が運営する訪問看護ステーションです。
訪問看護以外にもデイサービス、サービス付き高齢者住宅、有料老人ホームなども運営されております。

・脳梗塞、心疾患、パーキンソン病、ターミナルケアなど維持期から終末期まで幅広く利用者様がいらっしゃいます。

・福利厚生が非常に充実しております。グループ内保養所利用・積立貯蓄、職場積立NISA(勤続1年以上)など長く働く上でも嬉しい制度が整っております。

・時短社員制度、お子さんの学校行事での休暇取得なども可能でお子さんがいる方でも安心して働ける環境があります。

・事業所によっては理学療法士が所長を就任されている例もあり、入職後のキャリアパスもございます。

経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします!まずはお気軽にお問い合わせください。
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その他の福利厚生・特徴

給与と休日

  • 給与高め
  • 残業少なめ
  • 4週8休以上

福利厚生

  • 産休育休可

職場環境

  • 教育充実
  • 駅orバス停近い
  • 未経験歓迎

職場情報

法人名
パナソニックエイジフリー株式会社
事業所名
パナソニックエイジフリーケアセンター四条烏丸
施設形態
介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
勤務地
〒600-8446
京都府京都市下京区高辻通新町西入ル堀之内町278
最寄り・アクセス
[電車]地下鉄烏丸線「四条駅」、阪急京都線「烏丸駅」いずれも徒歩7分
定年年齢
60歳

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リハビリスタッフの人数
OT1名ST1名
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選考プロセス

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  1. 1ご登録

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  2. 2面談

    求人の詳細をお伝えします。不明点の解消や事業所への応募可否を確認します。

  3. 3日程調整

    応募する事業所が決まった後、キャリアパートナーが見学や面接日程の調整を行います。

  4. 4面接実施

    面接対策はもちろん、履歴書の作成や条件面の交渉もキャリアパートナーがサポートします。

  5. 5内定~入職

    面接結果の通知は7日以内に伝達します。入職に向けての手続き等について別途ご連絡します。

よくある質問

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