高木病院-言語聴覚士(ST)の求人・転職情報-

言語聴覚士(ST) 常勤

年収: 350万円～400万円 ※この限りではありません。
施設形態: 病院（急性期/地域包括ケア/外来）
最寄り・ アクセス: [バス]JR青梅線　小作駅からバスで10分(※送迎バス有)
[車]青梅インターから高木病院3分
[車]小作駅東口から高木病院6分

車通勤可
[駐車場]有
[料金]1,000円/月
勤務地: 〒198-0021
東京都青梅市今寺5-18-19

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募集状況確認日：2025/10/14 (17日前)

PTOT人材バンクでの募集履歴

2023/03/01 言語聴覚士の常勤の募集を休止
2012/05/31 言語聴覚士の常勤の募集を開始
2024/04/23 理学療法士の常勤の募集を開始
2023/03/01 理学療法士の常勤の募集を休止
2012/05/31 理学療法士の常勤の募集を開始

お問い合わせ番号 : R18770
2025年10月14日更新

高木病院の特徴

◆大腿骨近位部骨折など高齢者の脆弱性骨折治療実績が東京都1位のケアミックス病院◆手術見学も可能◆託児所あり◆最寄り駅から病院専用マイクロバスあり◆車通勤も可能◆年間休日120日◆希少な17時定時◆

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募集要項

募集職種: 言語聴覚士(ST)
雇用形態: 常勤
業務内容: 地域包括ケア病棟または急性期病棟におけるリハビリテーション業務
【送迎業務】無し
【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
求める人物像・応募要件: 整形分野の勉強をしたい意欲のある方
他職種との連携を恐れず、協調性をもって仕事に取り組める方
新しいことに挑戦できるチャレンジ精神のある方
給与: ▼常勤
【月給】251,500円　※5年経験モデル
[内訳]
基本給183,500円
勤務手当58,000円
特殊手当5,000円
調整手当5,000円
給与備考: ●賞与： 3.6ヵ月分/年

年2回支給
※2019年度実績

●昇給の有無：あり

●昇給回数： 1回/年
退職金: あり

[条件]勤続1年半以上
各種手当: ●住宅手当：あり

[備考]近隣へお引越しの場合、支援金の実績有り
[備考]世帯主のみ

●扶養手当：あり

規定による

●交通費手当：あり

上限20,000円/月
社会保険: 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
勤務時間: ▼常勤
8:50-17:00
※スタッフの家庭事情により異なります。
休憩時間：60分
残業時間：月約15時間
休日・休暇: 【休日】
シフト制/4週9休
※外来勤務の場合、土曜日の午後休み
【年間休日】
120日
【休暇】
・夏季休暇日3日
・リフレッシュ休暇日5日

キャリアパートナーのおすすめコメント・リハビリテーション科にはPT/OT/STに加え、柔道整復師や鍼灸マッサージ師、鍼灸師が在籍しておりスキルミクスな構成のユニークなリハビリを実施しています。
・慶應義塾大学リハビリテーション専門医師による診察も週1回行っております。
・研修会や学会活動にも力を入れており、外部研修や学会参加の費用負担制度も有りスキルアップを目指す方にオススメです！
・託児所完備で子育て理解もあり、子育て両立したい方もフォロー体制あり。
・残業少なく、お休みも多くワークライフバランスが取りやすいです。
・急性期だけでなく、地域包括ケア病棟から外来も充実！一貫して経験の積める職場です。

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その他の福利厚生・特徴

給与と休日

福利厚生

職場環境

写真(全11枚)

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職場情報

法人名: 医療法人社団　仁成会
事業所名: 高木病院
施設形態: 病院（急性期/地域包括ケア/外来）
診療科目: リウマチ科、リハビリテーション科、胃腸科、外科、内科、循環器科、整形外科、その他
勤務地: 〒198-0021
東京都青梅市今寺5-18-19
最寄り・アクセス: [バス]JR青梅線　小作駅からバスで10分(※送迎バス有)
[車]青梅インターから高木病院3分
[車]小作駅東口から高木病院6分

車通勤可
[駐車場]有
[料金]1,000円/月
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教育体制: あり：詳細はお問い合わせください
託児所の詳細: [場所]病院近隣の別棟
[利用料]無料
[対象年齢]生後3ヶ月から預け入れ可
定年年齢: 65歳
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病床数 / 施設規模等: ［病床数］180床
・一般病床:120床
・地域包括ケア病棟:60床
施設基準: 脳血管疾患等リハビリテーションⅠ
廃用症候群リハビリテーションⅠ
運動器リハビリテーションⅠ
呼吸器リハビリテーションⅠ
リハビリスタッフの人数: PT29名、OT8名、ST4名

リハビリ専門医は非常勤（慶応医局より1名）

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