大阪府の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
大阪府 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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チャイルドサポートさかいの作業療法士(OT)求人
【大阪府/堺市堺区】 ◆マイカー通勤可◆年末年始休暇あり◆日曜固定休み◆残業少なめ
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府堺市堺区東湊町2丁146番2号
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
野上病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/泉南市】 ◇託児所有！◇教育体制良好！◇ケアミックス病院でのお仕事です＠泉南市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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大阪府泉南市樽井1-2-5
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 法人内におけるリハビリ業務 病院(入院・外来)、通所、訪問にて希望の配属を相談できます。 整形、脳外、廃用のリハビリをメインに、回復期から在宅分野まで経験していただけます。
- 雇用形態
- 常勤
大阪府の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- 【月給】281,000円ｰ398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 大阪府 大阪市北区
- 京阪電鉄 「渡辺橋駅」 3号出口 徒歩1分 四つ橋線 「肥後橋駅」 出口4 徒歩2分 御堂筋線 「淀...
- 企業
- ▼常勤 【月給】247,000円-388,500円 [内訳] 基本給242,000円-383,...
- 大阪府 東大阪市
- 近鉄大阪線 長瀬駅から徒歩5分 車通勤可
- 病院（急性期）、病院（回復期）、病院(地域包括ケア)、病院（外来）、デイケア、訪問看護・リハ
- ▼常勤 【月給】310,185円- [内訳] 基本給 221,000 円 資格手当 30,00...
- 大阪府 高槻市
- [電車]JR京都線 高槻駅より徒歩15分 車通勤可 車・バイク通勤可 ※事業所敷地内に駐車場あり（...
- デイサービス
介護老人保健施設 アネシス寺田町の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市生野区】 ◆関西エリアで事業展開する法人様◆福利厚生充実◆駅チカ徒歩6分◆17:30までの勤務◆残業ほぼなし◆年間休日110日以上◆入所と訪問（2020年開設）を経験できます◆老健でのリハビリのお仕事です◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市生野区林寺1-4-24
- 施設形態
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介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務（入所・訪問） 「自立支援」を目的として下記のような業務を行います。 ・短期集中リハビリテーション ・認知症短期集中リハビリテーション ・集団リハビリテーション ・訪問リハビリテーション ・入所前後訪問、退所後訪問（加算関係） 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援スマイル本店の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市生野区】 ◆月給26万円以上◆年間休日120日以上◆ST在籍◆駅チカ◆週休2日制◆残業ほぼなし◆子育て理解有り◆引っ越しお祝い金有り◆ヘア相談可能◆送迎相談可◆お休み取りやすい◆児童発達支援でのお仕事です＠大阪市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市生野区林寺4丁目8-3
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援または放課後等デイサービスにおける療育業務。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
耳原総合病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/堺市堺区】 ◆年間休日117日◆賞与3.4ヶ月◆有給初年度17日付与◆急性期から回復期・緩和ケアまで経験可能◆残業月5時間程度◆託児所あり◆1分単位の残業代支給◆リフレッシュ休暇で最大9連休も可能な病院です！
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府堺市堺区協和町4丁465
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務 ・急性期リハビリテーション ・心臓リハビリテーション(入院・外来) ・腎臓リハビリテーション ・回復期リハビリテーション ・整形外科外来リハビリテーション ・小児外来リハビリテーション(OT、ST) ・地域保健予防活動 体操教室 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
医療対応住宅型有料老人ホームアクアホーム岸和田八田の作業療法士(OT)求人
【大阪府/岸和田市】 【介護管理者としてリハビリ及びその他業務全般を担っていただきます。】 ◆給与高水準◆マネジメント経験不要◆複数施設展開◆福利厚生充実◆基本土日休み◆キャリアアップできる環境◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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大阪府岸和田市神須屋町3-9-13
- 施設形態
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有料老人ホーム 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 管理者として業務、およびリハビリその他業務全般【臨床:管理業務＝（6:4）】 ※施設の管理者ではありません。介護管理者というポジション（役割）になります。入居者の情報収集やアセスメント、施設内で入居者情報を共有、担当者会議にてリハビリの側面としての情報発信等を行います。 ※リハビリ業務も行っていただきます。終末期のリハビリです。
- 雇用形態
- 常勤
デイケアセンター鳥羽の郷の作業療法士(OT)求人
【大阪府/貝塚市】 ◇日祝休み◇駅チカ徒歩2分◇リハビリスタッフ複数在籍◇綺麗な施設で働きやすい◇家庭との両立も応援◇未経験歓迎@貝塚市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府貝塚市海塚2-22-20
- 施設形態
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デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイケアにおけるリハビリテーション業務 ※訪問リハビリ兼務できる方尚可 【送迎業務】あり 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
八尾徳洲会総合病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/八尾市】 ◆大手徳洲会グループ◆2025年増床リニューアル◆年間休日114日◆24時間託児所完備◆リフレッシュ休暇あり◆ICUや心臓血管リハなど高度な急性期医療を経験できる八尾市の中核病院です。
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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大阪府八尾市若草町1-17
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 総合病院におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
YCCもこもこ新森教室の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市旭区】 年間休日112日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠大阪市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市旭区新森2-21-6 リッチモンド10 103号室
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
YCCもこもこ香里園教室の作業療法士(OT)求人
【大阪府/寝屋川市】 ≪年間休日112日≫放課後等デイサービスでのお仕事です＠寝屋川市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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大阪府寝屋川市香里新町22－3 SUNミネマツ1F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
YCCもこもこ大和田教室の作業療法士(OT)求人
【大阪府/門真市】 年間休日112日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠門真市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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大阪府門真市野里町8-25 東マンション1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
YCCもこもこ長居教室の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市住吉区】 児童指導員募集！放課後等デイサービスでのお仕事です＠大阪市住吉区
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市住吉区長居東4-10-3 あっぷるビル2階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務
- 雇用形態
- 常勤
YCCもこもこ守口教室の作業療法士(OT)求人
【大阪府/守口市】 年間休日112日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠守口市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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大阪府守口市西郷通1-4-14扇商事ビル3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
株式会社シーユーシー本社の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市北区】 医療機関向け支援事業の拠点マネジャー、エリアマネジャー、マネージャー候補の募集です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市北区
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- 眼科・小児クリニックの拠点マネージャー候補（外来事業部）業務 クリニック、診療所の運営支援 ・予算策定、PL管理、集患戦略） ・メンバー(医療従事者)のマネジメント ・医療サービス関連のトラブル・クレームの初期対応 バックオフィス管理 ・採用面接・メンバー、組織マネジメント ・労務・総務業務（例 医療事務体制の管理、医療統計の作成、行政や保健所への各種届出、施設・OS管理） CUC本社連携・レポーティング・戦略導入 ・週次報告書作成 ・エリア会議への参加
- 雇用形態
- 常勤
らいおん介護デイサービスの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市港区】 ◇デイサービスのお仕事◇最寄りから徒歩2分◇日曜休み◇利用者様と向き合える ◇集団リハビリ＠港区
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市港区夕凪2-18-4 西森ビル6F
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
鶴見老人保健施設 ラガールの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市鶴見区】 ◆賞与4ヶ月◆希少なリハビリ職が在籍して安心◆教育体制充実◆入所・通所・訪問まで◆法人内は入院から在宅まで展開◆住宅手当・日祝・年末年始手当有◆シフト希望が出しやすい◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市鶴見区横堤4-3-30
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
大阪府の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
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- 企業
- ▼常勤 【月給】247,000円-388,500円 [内訳] 基本給242,000円-383,...
- 大阪府 東大阪市
- 近鉄大阪線 長瀬駅から徒歩5分 車通勤可
- 病院（急性期）、病院（回復期）、病院(地域包括ケア)、病院（外来）、デイケア、訪問看護・リハ
- ▼常勤 【月給】310,185円- [内訳] 基本給 221,000 円 資格手当 30,00...
- 大阪府 高槻市
- [電車]JR京都線 高槻駅より徒歩15分 車通勤可 車・バイク通勤可 ※事業所敷地内に駐車場あり（...
- デイサービス
箕面市立介護老人保健施設の作業療法士(OT)求人
【大阪府/箕面市】 ◇年間休日120日◇超強化型となります◇セラピスト複数在籍◇扶養手当や年末年始手当等各種手当も充実◇残業少ないです＠箕面市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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大阪府箕面市萱野5-8-2
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務、デイケア業務、訪問リハビリ業務 ※運転免許必須 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
神原病院の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市都島区】 ◇透析リハビリを経験できます◇勤務時間短く、ワークライフバランス良好◇嬉しい17:00終わり◇単身寮完備◇年間賞与4か月以上◇保育所補助制度あり◇住宅手当あり◇ケアミックス型の病院求人＠大阪市都島区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市都島区高倉町1-10-5
- 施設形態
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病院（急性期） 病院(地域包括ケア) 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院（急性期）での入院患者、外来患者、透析外来患者のリハビリテーション業務（退院支援業務も含む） 【診療科目】 人工透析科・泌尿器科・内科・消化器内科・循環器内科・リハビリテーション科・整形外科 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
阿倍野区医師会訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市阿倍野区】 ≪日祝固定休≫訪問看護ステーションでのお仕事です＠大阪市阿倍野区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋5-8-26
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 月末月初の看護計画の作成及び報告書の作成 電動自転車貸与有 訪問範囲/住吉区近隣地域 【応募条件】 訪問未経験も歓迎です※訪問経験者尚可 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ひとつむぎ訪問看護リハビリテーションの作業療法士(OT)求人
【大阪府/八尾市】 ◆入職時に特別休暇10日付与◆日曜固定休み◆賞与3.0ヶ月分◆がんリハビリや難病など高度な医療的ケアに強み◆スタッフ間の風通しが良く心理的安全性も高い訪問看護ステーション◆車通勤可能で駐車場も無料です。
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府八尾市東町6-143
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 ※訪問手段は社用車・バイク・電動付き自転車 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
四ツ橋診療所の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市西区】 ◆年間休日たっぷり120日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆残業ほぼ無し◆産育休取得後の復帰実績あり◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市西区新町1-22-9
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
ひるずケアサポートの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市浪速区】 ≪経験不問/残業なし/送迎なし≫デイサービスでリハビリ職の募集です@大阪市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市浪速区敷津西2-2-17 ローズコート1F
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 機能訓練に特化したデイサービスでの機能訓練業務および付随する業務（利用者さんの治療・アセスメント・モニタリング・計画書作成 など） 機能訓練とマッサージに特化したデイサービスで、1日の定員が20人の午前と午後10人ずつとなっています。 少人数ですので、1人1人に合った運動とマッサージを提供していきましょう。運動指導に関しては、元トレーナーがいますので分からないことはいつでも聞いてください。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
筋膜カッパ整体院大阪福島店の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市福島区】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆明確なキャリアアップ制度◆歩合制度導入で高収入目指せます◆筋膜マニピュレーション主体の施術◆人間力と技術を同時に磨ける会社です◆ 【日本店舗の募集以外に海外店舗での募集もございます。詳細はお問い合わせください】
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市福島区福島5丁目13-18 福島ビル 210
- 施設形態
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自費リハビリ施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・整体院での整体業務全般・整体院の施術業務およびその補助業務 ・受付、接遇、院内清掃業務 ・課員の育成・指導業務 ・その他院の運営に関する一般諸業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設なごみだいらの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市西淀川区】 ◆社会福祉法人運営◆月給29万円以上の高給与◆賞与3.0ヶ月分◆残業ほぼ無しでプライベート充実◆駅徒歩6分の好立地◆認知症ケアと在宅復帰支援に力を入れる全162床の介護老人保健施設です。
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市西淀川区福町2-11-7
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設（入所・通所）におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
スマイルFitやすらぎの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市港区】 ◇日曜固定休み◇駅チカ徒歩9分◇2024年7月オープン◇機能訓練に特化した新しいデイサービス@港区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市港区弁天5-11-9
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
鶴見区地域包括支援センターの作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市鶴見区】 ◇地域包括ケアの要◇鶴見区の高齢者を支えるお仕事です◇認知症初期集中支援◇年間休日120日以上・日曜日・祝日お休み＠鶴見区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市鶴見区諸口5-浜6-12
- 施設形態
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地域包括
- 業務内容
- 地域包括支援センターにおける認知症総合支援事業 ・複数の専門職で認知症の方やその家族に対し、初期の支援を包括的、集中的に行う。 ・若年性認知症の方や支援困難事例への対応、地域の認知症対応力向上に資する業務 ・認知症施策推進に関する業務
- 雇用形態
- 常勤
ILIS CLUB 松原の作業療法士(OT)求人
【大阪府/松原市】 放課後等デイサービスでの募集です
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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大阪府松原市岡3-2-15 2階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 2歳-18歳の障がいのあるお子さまの療育支援 ・トイレ誘導などの介助や食事の支援あり ・夏祭りやクリスマス会などの季節ごとの制作 ・日々の療育イベントの計画など
- 雇用形態
- 常勤
ILIS CLUB八尾南の作業療法士(OT)求人
【大阪府/八尾市】 放課後等デイサービスでの募集です＠八尾市
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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大阪府八尾市若林町1-87 八尾南駅前ビル クロスティ壱番館1階14
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 2歳-18歳の障がいのあるお子さまの療育支援 ・トイレ誘導などの介助や食事の支援あり ・夏祭りやクリスマス会などの季節ごとの制作 ・日々の療育イベントの計画など
- 雇用形態
- 常勤
ILIS CLUB 今林の作業療法士(OT)求人
【大阪府/大阪市東住吉区】 放課後等デイサービスでの募集です@大阪市東住吉区
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
大阪府大阪市東住吉区今林4-16-14
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 2歳-18歳の障がいのあるお子さまの療育支援 ・トイレ誘導などの介助や食事の支援あり ・夏祭りやクリスマス会などの季節ごとの制作 ・日々の療育イベントの計画など
- 雇用形態
- 常勤
ILIS CLUB 泉佐野の作業療法士(OT)求人
【大阪府/泉佐野市】 放課後等デイサービスでの募集です＠泉佐野市
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
大阪府泉佐野市長滝281-5
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 2歳-18歳の障がいのあるお子さまの療育支援 ・トイレ誘導などの介助や食事の支援あり ・夏祭りやクリスマス会などの季節ごとの制作 ・日々の療育イベントの計画など
- 雇用形態
- 常勤
大阪府の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- 【月給】281,000円ｰ398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 大阪府 大阪市北区
- 京阪電鉄 「渡辺橋駅」 3号出口 徒歩1分 四つ橋線 「肥後橋駅」 出口4 徒歩2分 御堂筋線 「淀...
- 企業
- ▼常勤 【月給】247,000円-388,500円 [内訳] 基本給242,000円-383,...
- 大阪府 東大阪市
- 近鉄大阪線 長瀬駅から徒歩5分 車通勤可
- 病院（急性期）、病院（回復期）、病院(地域包括ケア)、病院（外来）、デイケア、訪問看護・リハ
- ▼常勤 【月給】310,185円- [内訳] 基本給 221,000 円 資格手当 30,00...
- 大阪府 高槻市
- [電車]JR京都線 高槻駅より徒歩15分 車通勤可 車・バイク通勤可 ※事業所敷地内に駐車場あり（...
- デイサービス
キャリアパートナーから見た大阪府の求人・転職市場
病院や介護施設、小児求人などバリエーションに富んだ求人が多く、Uターン就職で戻ってくる方の選択肢も比較的多いため、自身のキャリアとワークライフバランスを考えた転職先を選ぶOTさんが増えています。
大阪府で転職したご利用者様の声
大阪府八尾市 50代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
前向きに親切丁寧なアドバイスしていただきました。
続きを見る大阪府高槻市 30代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
大変丁寧な対応ありがとうございました。
続きを見る大阪府箕面市 30代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
以前、違う転職サイトでの応募をした事がありましたが、合わずに辞めた事がありました。この度は最後まで、こちらのペースにあわせて親身になって頂き、理解、改善をして頂いた事、転職の機会を与えて頂いたことに対して感謝をしております。ありがとうございました。
続きを見る大阪府枚方市 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
対応が迅速、丁寧で安心して任せることができた。
続きを見る大阪府八尾市 50代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても素早く動いてくださり、また個人的な状況や心配事まで、じっくり聞いていただき、誠にありがとうございました。 これからもどうぞ宜しくお願いいたします。
続きを見る大阪府堺市西区 30代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
なんでも気兼ねなく質問したり相談できる雰囲気を絶やさず，親切にサポートしてくださいました。職場の様子や情報も頂けたので，数ある候補の中から見学・面接をお願いしたい会社を選択しやすかったです。面接対策や質問の仕方，履歴書の書き方など的確なアドバイスのおかげで良い結果につながりました。心から感謝しています。
続きを見る大阪府大阪市中央区 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
会社を選んでから決まるまでが迅速でした。
続きを見る大阪府茨木市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
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続きを見る大阪府豊中市 20代 女性 - 作業療法士
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続きを見る大阪府枚方市 40代 女性 - 作業療法士
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続きを見る大阪府の作業療法士求人のQ&A07月04日更新
大阪府で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、大阪府では3,178人の会員がおり、全国で3番目に作業療法士が多い都道府県となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、多少の数値の違いは出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、おおよその傾向は合っているといえます。
大阪府の医療介護の状況
第8次大阪府医療計画では、大阪府の人口は平成27年に減少に転じ、全国的にも総人口の減少が見込まれます。その反面で、75歳以上の後期高齢者人口は2030年には約152万人となり、高齢化率は上昇していきます。さらに、大阪府の世帯数の変化に着目すると、65歳以上の単独世帯数は2030年には約66万世帯となり、全世帯のうちの16%を占めるようになります。この数字は、全国平均の14.9%と比較してもやや高い数値といえるでしょう。
そのため、超高齢社会、加えて人口減少社会が進んだとしても、持続可能な医療体制を整備していくことが必要です。特に、大阪府は今後独居高齢者や高齢者のみの世帯が増えることが予測されるので、住み慣れた地域で安心して生活できるよう、在宅医療の整備も重要です。健康な状態を維持するための『生活支援・介護予防』、集中的な治療を提供できる『医療機関』と、退院後に地域で生活しながらも受けられる『介護サービス』が一体的に提供できることが求められます。
また、昨今においては、新型コロナウイルス感染症の感染拡大や、豪雨災害や地震の発生なども起こっていることから、災害時に備えた医療体制確保についての重要性も唱えています。
大阪府で求められる作業療法士の役割
大阪府では、高齢化に伴うリハビリ需要が高まり、リハビリ専門職の確保が求められています。質の高いリハビリを提供できる人材に対するニーズが高まっています。
リハビリ専門職においては、回復期病床での在宅復帰を目指すことはもちろん、在宅でも安心して暮らせるよう在宅医療で支援することも大切な役割です。第8次大阪府医療計画では、入院医療から退院支援、訪問リハビリや介護サービスと、生活の場が変わってもリハビリ支援を途切れさせない体制をつくることを挙げています。
作業療法士の具体的な役割としては、入院中には機能向上を図るだけでなく、日常生活動作の改善に努めたり、自宅環境を調整のための住宅改修や福祉用具の導入などをしたりします。在宅生活が始まってからは、身体機能の低下を防ぐ維持的リハビリが求められます。そして医療機関であっても、在宅支援であっても、多職種と協働し患者・利用者の支援を一体的に実施していくことが重要です。
大阪府の作業療法士の年収は？
ボリュームゾーンは400万円～500万円で50％となっています。
500万円以上は8%であり全国と比べると低いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
大阪府の作業療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が71％、非常勤が29％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
大阪府の作業療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は東大阪市の152件 、2位は豊中市の123件 、3位は吹田市の100件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
大阪府の作業療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の2298件 、2位は給与・各種手当充実の2246件 、3位は職場環境充実の2214件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
大阪府の作業療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の1364件 、2位は訪問看護・リハの797件 、3位は小児療育の638件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
大阪府で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
