東京都の訪問看護・リハの言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧

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言語聴覚士(ST)

日扇会第一病院の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/目黒区】 ◆都立大学駅から徒歩5分◆基本土日休み◆残業少なめ◆17時半定時◆入院・通所・訪問まで経験可能◆バイザー制度あり◆外部研修費の全額補助あり◆目黒区で70年以上続く、地域に根差したケアミックス病院です。

給与

年収 3,000,000円 〜 3,500,000円

勤務地

東京都目黒区中根2-10-20

施設形態

病院(ケアミックス)、介護保険関連施設(デイケア/訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
入院患者さんへの院内リハビリ、訪問リハビリにおける実務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
雇用形態
常勤
  • 賞与あり
  • 住宅手当あり
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 残業少なめ
  • 社会保険完備
  • お問い合わせ番号 : J100550176
  • 2026年02月18日 更新
日扇会第一病院
言語聴覚士(ST)

日扇会第一病院の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/目黒区】 ◆都立大学駅から徒歩5分◆基本土日休み◆残業少なめ◆17時半定時◆入院・通所・訪問まで経験可能◆バイザー制度あり◆外部研修費の全額補助あり◆目黒区で70年以上続く、地域に根差したケアミックス病院です。

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

東京都目黒区中根2-10-20

施設形態

病院(ケアミックス)、介護保険関連施設(デイケア/訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
入院患者さんへの院内リハビリ、訪問リハビリにおける実務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
雇用形態
非常勤
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 昇給あり
  • 産休育休可
  • 定年制
  • 試用期間有
  • お問い合わせ番号 : J100550177
  • 2026年02月16日 更新
日扇会第一病院
言語聴覚士(ST) 採用担当者メッセージ 職員の声

SOU訪問看護ステーション国分寺の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/国分寺市】 ◆大手訪問看護ステーション◆同行研修と座学研修で充実のフォロー体制◆福利厚生充実◆子育て世代活躍中◆研修補助あり◆半休取得可能◆リハビリ職からスーパーバイザーへのキャリアアップ可能◆給与高水準◆

給与

年収 4,000,000円 〜 4,500,000円

勤務地

東京都国分寺市西恋ヶ窪2-9-4

施設形態

介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務全般 ・利用者様の健康状態の観察と生活上のアドバイス ・身体機能維持、回復に向けた運動療法 ・廃用症候群の予防、改善に向けた支援 ・ADL向上に向けた動作訓練 ・活動、参加面に対する働きかけ(家事や趣味活動、生きがいや家庭内の役割に対して) ・環境調整のご提案 ・ご家族指導 ・主治医やケアマネ、その他関係機関との地域連携 ・報告書や計画書等の書類作成 ・サービス担当者会議への参加 等 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
雇用形態
常勤
  • 給与高め
  • 交通費手当あり
  • 土日休み
  • 残業少なめ
  • 年間休日120日以上
  • 4週8休以上
  • お問い合わせ番号 : J100610760
  • 2023年04月13日 更新
SOU訪問看護ステーション国分寺
言語聴覚士(ST)

訪問看護ステーション結 サテライト永福町の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/杉並区】 ◆土日祝休み◆有給消化率100%◆育児中の方も歓迎 ◆子育て理解あり◆インセンティブ制で頑張りが反映◆訪問未経験の方も歓迎!◆

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

東京都杉並区和泉3-53-19-202

施設形態

介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
・訪問におけるリハビリ業務  自転車又は徒歩等で利用者様宅を訪問します。 ・報告書・計画書の作成 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車;乗り物なし(徒歩など)
雇用形態
非常勤
  • 交通費手当あり
  • 土日祝休み
  • 昇給あり
  • 産休育休可
  • 試用期間有
  • 雇用期間無
  • お問い合わせ番号 : J100565931
  • 2026年03月19日 更新
訪問看護ステーション結 サテライト永福町
言語聴覚士(ST)

リニエ訪問看護ステーション調布の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/調布市】 【希少!小児から高齢者まで対応する訪問/年収4,000,000円以上可能/駅徒歩1分/子育てしながら働きやすい】訪問リハビリテーションの求人です

給与

年収 6,000,000円 〜

勤務地

東京都調布市西つつじヶ丘3-37-2 横田ファイブ207

施設形態

介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
訪問におけるリハビリ業務 ・初回面接 ・カンファレンス(サービス担当者会議)への出席 ・指示書の確認、計画書 ・報告書、その他運営上必要な書類の作成 ・利用者に関わる連絡調整
雇用形態
常勤
  • 交通費手当あり
  • 土日祝休み
  • 残業少なめ
  • 昇給あり
  • 退職金あり
  • 産休育休可
  • お問い合わせ番号 : J100588198
  • 2022年11月10日 更新
リニエ訪問看護ステーション調布
言語聴覚士(ST)

リニエ訪問看護ステーション調布の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/調布市】 【希少!小児から高齢者まで対応する訪問/年収4,000,000円以上可能/駅徒歩1分/子育てしながら働きやすい】訪問リハビリテーションの求人です

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

東京都調布市西つつじヶ丘3-37-2 横田ファイブ207

施設形態

介護保険関連施設(訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
訪問におけるリハビリ業務 ・初回面接 ・カンファレンス(サービス担当者会議)への出席 ・指示書の確認、計画書 ・報告書、その他運営上必要な書類の作成 ・利用者に関わる連絡調整
雇用形態
非常勤
  • 交通費手当あり
  • 土日祝休み
  • 昇給あり
  • 産休育休可
  • 試用期間有
  • 雇用期間無
  • お問い合わせ番号 : J100588199
  • 2022年11月10日 更新
リニエ訪問看護ステーション調布
言語聴覚士(ST)

東京敬寿園の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/世田谷区】 デイサービスリハビリ職求人です! 利用者様一人ひとりにしっかりと向き合えます。

給与

年収 4,500,000円 〜 5,000,000円

勤務地

東京都世田谷区上祖師谷7-1-1

施設形態

介護保険関連施設(デイサービス/訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
高齢者施設におけるリハビリテーション業務 ・高齢者施設での運動能力回復の援助 ・基本機能回復及び日常生活動作等の維持・改善業務、リハビリ業務全般 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可)
雇用形態
常勤
  • 賞与あり
  • 給与高め
  • 住宅手当あり
  • 扶養手当あり
  • 交通費手当あり
  • 社会保険完備
  • お問い合わせ番号 : J100590126
  • 2026年03月19日 更新
東京敬寿園
言語聴覚士(ST)

東京敬寿園の言語聴覚士(ST)求人

【東京都/世田谷区】 デイサービスリハビリ職求人です! 利用者様一人ひとりにしっかりと向き合えます。

給与

詳細ページをご確認ください

勤務地

東京都世田谷区上祖師谷7-1-1

施設形態

介護保険関連施設(デイサービス/訪問看護・リハ)

交通費

支給あり

業務内容
高齢者施設におけるリハビリテーション業務 ・高齢者施設での運動能力回復の援助 ・基本機能回復及び日常生活動作等の維持・改善業務、リハビリ業務全般 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可)
雇用形態
非常勤
  • 給与高め
  • 交通費手当あり
  • 昇給あり
  • 試用期間有
  • 雇用期間無
  • 幅広い経験
  • お問い合わせ番号 : J100590127
  • 2026年03月19日 更新
東京敬寿園
悩んでいる段階でもお気軽にご相談ください キャリアパートナーに探してもらう 求人探しから、事業所との日程調整や条件交渉まで、一貫してサポートします。
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キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場

2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。

最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。

近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。

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