立川市の新卒可の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
東京都立川市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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新卒可
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フィットネスデイ虹のアトリエの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/立川市】 ◆駅チカ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆年間休日120日◆ライフワークバランス〇◆昇給あり◆送迎あり＠立川市
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都立川市富士見町1-33-8 メゾン・ド・ドゥ1階
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練 【送迎業務】有り
脳梗塞リハビリセンター立川の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/立川市】 ◆自費リハビリのパイオニア◆月給33万円から◆脳梗塞リハにご興味のある方必見◆キャリアアップ･スキルアップも目指せます◆オーダーメイドのリハビリ◆最新機種を使ったリハビリも研究◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都立川市柴崎町3-5-27 YMビル4F
- 施設形態
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自費リハビリ施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ＜利用者様の希望に添ったマンツーマンのリハビリ＞ ・保険外の自費リハビリを実施 ・主に脳卒中の後遺症に悩まれている方のご希望に添ったパーソナルなリハビリを提供 ・脳梗塞発症後6ヶ月以内の方から10年以上の方までと幅広い発症期間の方が対象です。 ・鍼灸＋リハビリ＋トレーニングを組み合わせたプログラム、多職種連携で改善を目指していきます。 ・これまでに培ったノウハウで企業様との協業もあります。
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リーベル訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/国分寺市】 ◆駅チカ徒歩8分◆土日祝休み◆残業月2時間と少なめ◆2023年6月開設◆子育て世代活躍中◆記録の電子化で効率化を追求◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都国分寺市西元町2丁目17-14 2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 [訪問エリア]国分市・府中市・国立市・小平市・小金井市 [記録方法]スマートフォン・タブレット 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク
訪問看護リハビリステーションAceの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/日野市】 日野市の訪問看護ステーションでセラピストさん募集！
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都日野市豊田1-25-25 カサ・デ・ソル101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 訪問リハビリ、同法人内で運営する児童発達支援教室のサポートなど
さわやか訪問看護リハビリステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/国分寺市】 ◆年間休日123日以上◆西国分寺駅徒歩9分◆育児両立応援◆1時間単位有給取得可能◆訪問車貸与◆経験の浅い方も安心の教育体制◆地域密着で在宅支援を行う訪問看護ステーションです◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都国分寺市西恋ケ窪3丁目26-11 カーサシンエイ
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】車
介護老人保健施設 にんじん健康ひろばの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/国分寺市】 ◆未経験相談可能◆研修制度充実◆教育充実◆住宅手当・扶養手当あり◆リハビリ職複数在籍◆地域との交流を図れる◆働きやすい環境◆患者様とじっくり向き合う環境◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都国分寺市西元町2-16-40
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設でのリハビリテーション業務全般 ※異動の可能性あり 【送迎業務】無し
緑成会病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/小平市】 ◆福利厚生充実◆駅徒歩3分の好立地◆地域密着型病院◆亜急性期から回復期・慢性期にかけて展開しています◆託児所あり◆資格取得支援と研修制度でスキルアップできる環境◆療養病棟でも積極的にリハビリを行う病院◆最新のロボットリハビリを導入◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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東京都小平市小川西町2-35-1
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ 病院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【一般職】 病院におけるリハビリテーション業務 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の実績管理 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法科の課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
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