さいたま市岩槻区の病院（回復期）の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
埼玉県さいたま市岩槻区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
病院（回復期）
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年収
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こだわりポイント
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さいたま岩槻病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市岩槻区】 埼玉県をはじめ関東で広く病院・介護施設を有しているグループに所属している法人が母体の病院にてリハビリ職の募集です。 PSC(一次脳卒中センター)の認定もされており、最新の機器や訓練用プールといった設備が充実しております！ ◆アットホームな環境◆リハビリ職複数在籍◆年間休日120日以上◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市岩槻区大字慈恩寺字前75
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務 ※脳卒中ケアユニット(SCU)有 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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タムスさくら病院川口の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆高齢者医療の総合的なサポートを目指すケアミックス病院◆寮あり◆法人内異動で病院から在宅・クリニックまで経験を積むことが可能◆認知症デイケア併設◆
- 給与
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月給 372,850円 〜 456,600円
- 勤務地
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埼玉県川口市神戸258-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（回復期） 病院(地域包括ケア) 病院（精神科）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における機能訓練指導員、主任業務全般 ・リハ科マネジメント業務（加算等の業務運営管理等） ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（運動療法、物理療法、装具療法） ・装具の管理や適合判断 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
湖街ホスピタルの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆年間休日120日◆アクセス良好◆月1回の外部講師を招いた勉強会◆寮あり◆住宅手当・扶養手当あり◆子育てに協力的な病院◆昇給賞与実績あり◆
- 給与
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年収 3,480,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県越谷市レイクタウン8丁目12番地12
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
タムスさくら病院川口の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆高齢者医療の総合的なサポートを目指すケアミックス病院◆寮あり◆法人内異動で病院から在宅・クリニックまで経験を積むことが可能◆認知症デイケア併設◆
- 給与
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時給 1,675円 〜
- 勤務地
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埼玉県川口市神戸258-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（回復期） 病院(地域包括ケア) 病院（精神科）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
さいたま記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市見沼区】 ・約200床のケアミックス病院にてリハビリ職を募集しています。回復期病棟を中心に一般病棟と療養病棟でのリハビリを行います。 ・これから病院でスキルを身に付けたい方、回復期でのご経験を積みたい方にお勧めです。 ・リハビリスタッフが多数在籍しています。子育て中のスタッフも活躍中です。 ・有給消化率も高い為プライベートとの両立も可能です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県さいたま市見沼区大字東宮下196
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期病棟でのリハビリテーション業務 ・日常生活動作(ADL)訓練や上肢機能訓練の実施 ・退院後を見据えた環境調整・自助具導入支援 ・認知機能・高次脳機能障害へのリハビリテーション ・摂食嚥下訓練および言語・高次脳機能訓練の実施 ・評価・訓練計画書の作成とチームカンファレンスへの参加 ・患者様・ご家族への指導や在宅復帰支援 等 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
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【埼玉県/川口市】 ◆高齢者医療の総合的なサポートを目指すケアミックス病院◆寮あり◆法人内異動で病院から在宅・クリニックまで経験を積むことが可能◆認知症デイケア併設◆
- 給与
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月給 330,350円 〜 406,600円
- 勤務地
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埼玉県川口市神戸258-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（回復期） 病院(地域包括ケア) 病院（精神科）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における機能訓練指導員業務全般 ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（運動療法、物理療法、装具療法） ・装具の管理や適合判断 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
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