京都市下京区の急性期病院の言語聴覚士(ST)の求人・転職・アルバイト情報
現在選択されている条件の求人一覧（2件）
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
京都府京都市下京区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
急性期病院
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年収
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こだわりポイント
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明石病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市下京区】 ◆療養病床82床◆在宅復帰支援に注力◆住宅手当・扶養手当あり◆入退院支援センター設置◆地域包括ケアシステムの中核を担う病院です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府京都市下京区西七条南衣田町93
- 施設形態
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病院（急性期/療養型/地域包括ケア）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 一般病棟や療養病棟におけるリハビリ業務 疾患によって生じた心身機能の回復を促し、日常生活への復帰を支援します。また、病状によって、機能維持や苦痛・疼痛の除去、褥瘡や拘縮予防等の二次的な合併症の予防も行っています 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
事業所名非公開の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市下京区】 ◆急性期病院◆◆ST在籍◆福利厚生充実◆託児所利用可能◆1日7時間勤務◆プライベート重視◆スキルアップ◆急性期から在宅まで◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市下京区
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院(急性期)におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
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太秦病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆京都府第1号の社会医療法人◆17時終業で残業ほぼなし◆日祝固定休み◆高齢者の摂食嚥下リハビリ中心◆新築移転した綺麗な施設◆地下鉄駅徒歩3分の好立地◆ワークライフバランス重視の方必見の環境です
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦安井西沢町4番地13
- 施設形態
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病院（総合/急性期/療養型/外来）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務、隣接診療所での訪問リハビリ業務 ※言語聴覚士は病院業務となります。 ※配属は、希望により適宜確定いたします。 カルテ:電子カルテ 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
太秦病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆京都府第1号の社会医療法人◆17時終業で残業ほぼなし◆日祝固定休み◆小児リハビリ・聴覚障害に強み◆新築移転した綺麗な病院◆地下鉄駅徒歩3分の好立地◆専門性を高めたい方必見の環境です！
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦安井西沢町4番地13
- 施設形態
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病院（総合/急性期/療養型/外来）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務、隣接診療所での訪問リハビリ業務 ※言語聴覚士は病院業務となります。 ※配属は、希望により適宜確定いたします。 カルテ:電子カルテ 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
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- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦安井西沢町4番地13
- 施設形態
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病院（総合/急性期/療養型/外来）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務、隣接診療所での訪問リハビリ業務 ※言語聴覚士は病院業務となります。 ※配属は、希望により適宜確定いたします。 カルテ:電子カルテ 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設 マリアンヌの言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆残業少なめ◆駅徒歩5分◆ICT化推進で業務負担軽減◆福利厚生充実◆賞与実績3ヶ月分以上
- 給与
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月給 287,000円 〜
- 勤務地
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京都府京都市右京区梅津中倉町10
- 施設形態
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介護保険関連施設（介護老人保健施設/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・介護老人保健施設における言語聴覚士業務 ・通所リハビリテーションでの言語聴覚士業務 ・訪問リハビリテーションでの言語聴覚士業務 ・多職種と連携した生活リハビリの提供 ・ご面接時のご希望やご経歴をもとに配属先を決定します 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
ReHOPE京都南の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市南区】 【今話題】◇施設長求人5,220,000円以上◇年間休日113日◇残業ほぼ無◇大手ホスピス◇
- 給与
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年収 5,220,000円 〜 5,680,000円
- 勤務地
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京都府京都市南区久世中久世町4丁目90-1
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームにおける施設長業務全般 ・スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 ・収支管理 ご入居者さま契約・人件費、各種経費の管理など ・運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など ・営業 ご入居者さまの獲得/施設のPR活動 ・窓口対応 ご家族の見学対応や入居関連の対応など 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
