高座郡寒川町の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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放課後等デイサービスぷちらんど寒川の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/高座郡寒川町】 ◆年末年始休暇、リフレッシュ休暇あり◆マイカー通勤可◆プライベート両立可能◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県高座郡寒川町一之宮8-18-8
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。 ※送迎業務:有 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】有り
介護老人保健施設神恵苑の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/高座郡寒川町】 病院が経営する介護老人保健施設 ・年間休日114日！介護老人保健施設でのお仕事です＠高座郡 ・子育て中のスタッフも多く働いている環境 ・フォロー体制あり
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県高座郡寒川町宮山180-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
神奈川県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
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- 神奈川県 高座郡寒川町
- [電車]寒川駅より徒歩15分
- 小児施設;放課後等デイサービス
- ▼非常勤 【時給】1,600円 交通費手当：有り [上限]55,000円/月 社会保険：雇用...
- 神奈川県 川崎市宮前区
- [バス]JR「武蔵溝ノ口」「登戸」駅または小田急線「登戸」駅から川崎市バス「平」下車徒歩3分 [バス...
- 小児施設;障害者施設
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AOI七沢リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/厚木市】 ◆大手医療法人が母体の回復期リハビリテーション病院◆相場以上の年収◆寮有り◆駐車場利用無料◆残業月1.5時間前後◆学びたい方・経験を積みたい方はもちろん、家庭を大事にしながら働き続けたい方も大歓迎◆とても働きやすい病院です◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県厚木市七沢1304
- 施設形態
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病院（回復期）
- 業務内容
- 回復期病院でのリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
藤沢湘南台病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/藤沢市】 日本医療機能評価機構認定病院◆福利厚生充実◆病院の求人◆研修制度充実
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県藤沢市高倉2345
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 総合病院でのリハビリテーション業務 非常勤にて訪問看護ステーション 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
クローバーホスピタルの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/藤沢市】 ◆年間休日125日以上◆ワークライフバランス重視◆院内保育あり◆敷金礼金負担補助制度あり◆ジェネラリストを目指したい方◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県藤沢市鵠沼石上3-3-6
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 介護老人保健施設 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- ・病棟でのリハビリテーション業務 ・老人保健施設でのリハビリテーション業務 ・訪問リハビリテーション業務 ※基本は病棟配属になりますが、相談の上決定いたします。 回復期以外は、難病疾患や呼吸器疾患など幅広くリハビリを実施しています。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;自転車
Wapi藤沢の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/藤沢市】 ◇2022年4月オープン！◇児童発達支援施設の求人です！
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県藤沢市藤沢991-19 落合ビル204
- 施設形態
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小児施設
- 業務内容
- 【自分らしく生き生きと生活できる】を療育理念にご家庭のニーズ、お子さんの発達に応じた支援を行います。 ・専門的にひとり一人の発達に応じた療育 ・保護者支援 ・専門的知識他職員へ指導 ・支援計画 ・記録の作成 ・保育所等訪問 等 【送迎業務】無し
株式会社フロンティア平塚営業所の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/平塚市】 ◆医療福祉業界大手「ワタキューグループ」所属◆全国70拠点◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆福祉用具営業職◆知識や経験は不要◆毎週水・木はノー残業デー◆資格取得支援充実◆女性所長も在籍◆安定基盤で長期キャリア形成が可能◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県平塚市めぐみが丘2-5-3
- 施設形態
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企業
- 業務内容
- ▼ケアマネジャーへの営業活動 居宅介護支援事業所・地域包括センターなどを営業訪問。ケアマネジャーから福祉用具や介護保険住宅改修を必要としているお客様をご紹介いただく。 ▼ご訪問 ご紹介いただいた利用者様宅へ訪問 ▼ヒアリング 今のお困りごとやご要望、利用状況などをヒアリング ▼福祉用具のご提案（レンタル・販売） お悩みに合わせた最適なご提案 ▼アフタ－フォロー 定期的に利用者様にご連絡、お困りごとがないかヒアリング ※訪問件数は1日5‐10件程度 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
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