豊橋市の400万以上~450万未満の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧

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3件中13件を表示中 (※公開求人のみの件数)

老人保健施設明陽苑の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/豊橋市】 ◆病院母体◆賞与実績5.2ヶ月◆託児所あり◆リハビリ専門職募集◆豊橋駅から徒歩圏内◆在宅復帰を支援する介護老人保健施設です!

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県豊橋市八通町64-3

施設形態

介護老人保健施設

交通費

支給あり

業務内容
施設内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し

赤岩病院の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/豊橋市】 福利厚生充実/賞与4.6ヵ月以上/豊橋市の療養期・回復期求人

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県豊橋市多米町蝉川33-70

施設形態

病院(回復期) 病院(療養型)

交通費

支給あり

業務内容
病院におけるリハビリテーション業務

老人保健施設尽誠苑の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/豊橋市】 ◆残業なしの介護老人保健施設求人◆年間休日120日◆リハビリスタッフ複数在籍◆託児所有◆

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県豊橋市大脇町大脇ノ谷74-54

施設形態

介護老人保健施設

交通費

支給あり

業務内容
老人保健施設における入所者、通所者に対してのリハビリテーション業務 ・訪問リハビリテ―ション業務 ・短期入所施設におけるリハビリテーション業務 ・地域での介護予防事業へのかかわり 【応募条件】 普通自動車免許(AT可)必須 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

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SMILE CHILD KURAの言語聴覚士(ST)求人

愛知県/豊川市】 ◆託児所有り◆子育て世代活躍中◆残業ほぼ無し◆マイカー通勤可◆

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県豊川市南大通5丁目54番地

施設形態

小児施設 放課後等デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務。 ※送迎業務:有 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】有り

デイサービス 蔵の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/豊川市】 ◆残業ほぼなし◆送迎業務選択可◆利用者様と向き合える ◆ゆったりリハビリ◆給与高水準◆自分のペースでリハビリ

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県豊川市蔵子5-9-5

施設形態

デイサービス 放課後等デイサービス

交通費

支給あり

業務内容
ディサービス及び放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】有り

五条川リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/清須市】 ◆給与高水準◆お休み120日とたっぷり◆未経験歓迎◆プライベート重視◆スキルアップ◆託児所利用可能◆子育てスタッフ多数在籍◆リハビリ職多数在籍◆福利厚生充実◆

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県清須市春日新堀33

施設形態

病院(外来) デイケア 訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
病院におけるリハビリテーション業務 (病棟・外来・通所・訪問兼務可能性有) 配属先:病院(入院)、病院(外来)、デイケア、訪問看護・リハ 【送迎業務】有り 【訪問時の移動手段】車

すたーまいん訪問看護ステーション蟹江の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/海部郡蟹江町】 ◇蟹江町を中心に地域ニーズ増加中◇ipad支給など、最新システム導入し効率のいい働き方推奨◇今ベストな働き方相談可◇土日休◇リハビリ立ち上げ

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県海部郡蟹江町桜1丁目109 サクラッセ302号室

施設形態

訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

医療対応住宅型有料老人ホームアクアホーム岡崎宇頭の言語聴覚士(ST)求人

愛知県/岡崎市】 【介護管理者としてリハビリ及びその他業務全般を担っていただきます】 ◆給与高水準◆マネジメント経験不要◆複数施設展開◆福利厚生充実◆基本土日休み◆キャリアアップできる環境◆

給与

400万円~450万円 ※この限りではありません。

勤務地

愛知県岡崎市宇頭町北町2丁目1-3

施設形態

有料老人ホーム 訪問看護・リハ

交通費

支給あり

業務内容
管理者として業務、およびリハビリその他業務全般【臨床:管理業務=(6:4)】 ※施設の管理者ではありません。介護管理者というポジション(役割)になります。入居者の情報収集やアセスメント、施設内で入居者情報を共有、担当者会議にてリハビリの側面としての情報発信等を行います。 ※リハビリ業務も行っていただきます。終末期のリハビリです。

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