亀岡市の350万以上の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
京都府亀岡市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
350万以上
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こだわりポイント
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亀岡病院の理学療法士(PT)求人
【京都府/亀岡市】 ◆賞与4.6ヶ月分支給実績あり◆年間休日116日◆日曜固定休み◆残業少なめ◆急性期から在宅まで幅広い経験を積める環境です＠亀岡市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府亀岡市古世町3-21-1
- 施設形態
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病院（総合） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務 ※訪問の兼務の可能性有り 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
地域密着型特別養護老人ホームあゆみの理学療法士(PT)求人
【京都府/亀岡市】 2021年6月オープン/賞与年5回/多くの認証を受けてる法人母体の特別養護老人ホーム求人＠亀岡市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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京都府亀岡市篠町篠下中筋43番地3
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける機能訓練指導業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護医療院はたごまちの理学療法士(PT)求人
【京都府/亀岡市】 ◇賞与4.6ヶ月◇嬉しい17:00終わり◇年間休日116日◇駅近◇介護医療院での募集＠亀岡市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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京都府亀岡市旅籠町29
- 施設形態
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訪問看護・リハ 介護医療院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内のリハビリテーション科配属 もしくは、介護療養型老人保健施設ハビリテーション科配属 ※訪問など兼業の可能性有り 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
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スーパー・コート京・西京極の理学療法士(PT)求人
【京都府/京都市右京区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内（有料老人ホーム内）訪問にてセラピスト募集！ ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90％◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
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年収 3,880,000円 〜
- 勤務地
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京都府京都市右京区西京極畔勝町55番地
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設（パーキンソン病特化型有料老人ホーム内）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
オリーブ・京西京極の理学療法士(PT)求人
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- 給与
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年収 3,880,000円 〜
- 勤務地
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京都府京都市右京区西京極畔勝町58
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設（パーキンソン病特化型有料老人ホーム内）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
優心訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆太秦広隆寺駅より徒歩3分◆残業月5時間以内◆月給26万円以上◆日曜固定休み◆賞与・昇給あり◆京都市右京区を中心に多角的な支援を展開する大手法人運営の訪問看護ステーションです。
- 給与
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年収 3,670,000円 〜 4,755,000円
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦森ケ西町9-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護における理学療法士業務
- 雇用形態
- 常勤
優彩訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆トロッコ嵯峨駅徒歩9分◆残業ほぼなし◆月給26万円以上◆賞与あり◆退職金制度あり◆訪問未経験の方も歓迎◆多職種連携がスムーズ◆地域に根差した「つぐみグループ」が運営する訪問看護ステーションです！
- 給与
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年収 3,670,000円 〜 4,755,000円
- 勤務地
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京都府京都市右京区北嵯峨北ノ段町50-14 2階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護における理学療法士業務
- 雇用形態
- 常勤
医療対応住宅型有料老人ホームアクアホーム京都さがのの理学療法士(PT)求人
【京都府/京都市右京区】 【介護管理者としてリハビリ及びその他業務全般を担っていただきます。】 ◆給与高水準◆マネジメント経験不要◆複数施設展開◆福利厚生充実◆基本土日休み◆キャリアアップできる環境◆
- 給与
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年収 4,048,160円 〜 5,125,208円
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦堀ヶ内町11番地6
- 施設形態
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有料老人ホーム 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 管理者として業務、およびリハビリその他業務全般【臨床:管理業務＝（6:4）】 ※施設の管理者ではありません。介護管理者というポジション（役割）になります。入居者の情報収集やアセスメント、施設内で入居者情報を共有、担当者会議にてリハビリの側面としての情報発信等を行います。 ※リハビリ業務も行っていただきます。終末期のリハビリです。
- 雇用形態
- 常勤
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