札幌市手稲区の450万以上の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
北海道札幌市手稲区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
450万以上
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こだわりポイント
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ナーシングホームなつれ手稲5条館の理学療法士(PT)求人
【北海道/札幌市手稲区】 共同住宅建物内での訪問リハビリ業務です！ リハビリ職の募集です。 高齢者や身体に障がいをお持ちの方へのリハビリを行います。 高齢者住宅を北海道で複数手掛ける大手法人 安心勤務/運転無し/リハビリスタッフ複数名/土日休み 車通勤可！無料の駐車場もあります＠札幌市手稲区
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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北海道札幌市手稲区手稲本町5条2-1-1
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給なし
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 札幌市内5ヶ所にある、障がい者、高齢者共同住宅に入居されている方への訪問リハビリ ※同日で別の施設に移動することもございます。 【応募条件】 普通自動車免許(AT限定可）
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
ユニ・チャーム株式会社札幌事業所の理学療法士(PT)求人
【北海道/札幌市北区】 ◇大手企業求人◇優良企業◇営業職での募集◇理学療法士/作業療法士/言語聴覚士の方のご応募可能です◇年収480万以上◇土日祝休み◇転勤なし◇車運転必須◇福利厚生充実◇リハビリ職全国に複数在籍◇
- 給与
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年収 4,854,000円 〜 6,876,600円
- 勤務地
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北海道札幌市北区北7条西2-8-1 札幌北ビル4階
- 施設形態
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その他（企業）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・病院、介護施設向けの営業職（エリア限定プロケア営業職） ・自社商品のご紹介、販売促進 ・介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング ※病院や介護施設を訪問し、介護おむつ「ライフリー」の活用方法の提案や相談対応などを行い、介護・看護の品質向上に貢献する営業活動をお任せ致します。 ※転居を伴う異動はございません。 ※原則、営業訪問先への直行直帰となります。
- 雇用形態
- 常勤
SOIN訪問看護ステーション札幌北の理学療法士(PT)求人
【北海道/札幌市北区】 ◆2024年4月オープン◆大手訪問看護ステーション◆高年収◆土日休み◆インセンティブ制度あり◆札幌市内に複数店舗あり◆人間関係良好◆
- 給与
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月給 231,200円 〜
- 勤務地
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北海道札幌市北区北35条西9丁目3-1 エステート35 105号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問における理学療法士業務 （癌の患者様が大半を占めます。一部小児あり。精神疾患の患者様はいらっしゃいません。） 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
SOIN訪問看護ステーション札幌西の理学療法士(PT)求人
【北海道/札幌市西区】 ◆2024年4月オープン◆大手訪問看護ステーション◆高年収◆土日休み◆インセンティブ制度あり◆札幌市内に複数店舗あり◆人間関係良好◆
- 給与
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月給 231,200円 〜
- 勤務地
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北海道札幌市西区西町北12丁目2-15
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問における理学療法士業務 （癌の患者様が大半を占めます。一部小児あり。精神疾患の患者様はいらっしゃいません。） 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
LINKS by ASUNAROの理学療法士(PT)求人
【北海道/石狩市】 ◆児童発達支援・放課後等デイサービス◆日祝休み＆残業月5時間程度◆月給21.4万円以上◆放課後等デイサービスでのお仕事
- 給与
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月給 214,250円 〜
- 勤務地
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北海道石狩市花川南4条1丁目311
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療育現場における児童指導員業務全般。 ・発達、身体面へのアセスメント ・療育活動への参加、助言 ・職員への支援方法の共有 ・個別支援計画作成への関与 ・記録作成 ・送迎業務
- 雇用形態
- 常勤
ASUNARO wingの理学療法士(PT)求人
【北海道/石狩市】 ◆児童発達支援・放課後等デイサービス◆日祝休み＆残業月5時間程度◆月給21.4万円以上◆放課後等デイサービスでのお仕事
- 給与
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月給 214,250円 〜 318,500円
- 勤務地
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北海道石狩市花川南2条5-34-1 丸三マンション1F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療育現場における児童指導員業務全般。 ・発達、身体面へのアセスメント ・療育活動への参加、助言 ・職員への支援方法の共有 ・個別支援計画作成への関与 ・記録作成 ・送迎業務
- 雇用形態
- 常勤
