浦安市のその他の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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千葉県浦安市 市区町村を選ぶ
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こころとことばの教室こっこ浦安駅前校の理学療法士(PT)求人
【千葉県/浦安市】 【障がい児デイ求人】発達障がい児療育専門スタッフ募集! 応募条件は、発達支援経験が1年以上の方となっております。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県浦安市当代島1-9-25-1F
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 発達障がい児(1歳半から小学校入学前)に対しての療育業務 ・1日3コマ程度の個別及び小集団による養育 ・個別支援計画作成 ・記録作成 ※ワードエクセル使用できる方 配属先:児童発達支援事業所
障害児通所支援事業所マリーナの理学療法士(PT)求人
【千葉県/浦安市】 放課後等デイサービスにてリハビリ職を募集しています@浦安市
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県浦安市日の出1-3 浦安マリナイースト21フォーラム海風の街3号棟1階103号室
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・障がいや発達に不安のある児童に対するリハビリ業務 ・保護者に対する療育相談 【送迎業務】有り
似た条件での近隣地区の求人
筋膜カッパ整体院市川本八幡店の理学療法士(PT)求人
【千葉県/市川市】 【新しく海外店舗での募集が始まりました!(ベトナムと台湾)変わらず日本の店舗でも募集があります。】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆明確なキャリアアップ制度◆歩合制度導入で高収入目指せます◆筋膜マニピュレーション主体の施術◆人間力と技術を同時に磨ける会社です◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市八幡2-4-9 かんていビル6F
- 施設形態
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自費リハビリ施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・整体院での整体業務全般・整体院の施術業務およびその補助業務 ・受付、接遇、院内清掃業務 ・課員の育成・指導業務 ・その他院の運営に関する一般諸業務 【送迎業務】無し
KINMAQ整体院本八幡駅前院の理学療法士(PT)求人
【千葉県/市川市】 【PT資格を持つセラピスト整体院チェーン】【自費診療】【正社員のみ】【時短相談可能】【週3日常勤相談可能】【土日休み相談可能】
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市南八幡4丁目4-24 グレイスYK101
- 施設形態
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自費リハビリ施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 整体院におけるリハビリテーション業務 ・カウンセリング・検査・筋膜施術 ・カルテ、書類業務 ・開店・閉店作業など ・回数券制度(1回‐40回券) 【送迎業務】無し
児童発達支援支援センターセレン学園の理学療法士(PT)求人
【千葉県/市川市】 ◆土曜・日曜・祝日固定休み◆マイカー通勤可
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県市川市本行徳1266番外
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援における療育業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許(訪問時使用) 【送迎業務】無し
みんなの市川クリニックの理学療法士(PT)求人
【千葉県/市川市】 訪問診療における診療補助業務を担っていただきます。 在宅医療の最前線である訪問診療を提供しているクリニックの事務長補佐募集
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市南八幡3-6-18 ミーナアサヒビル704号室
- 施設形態
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- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 事務長補佐 ・診療サポート ・地域医療に関わる関連事業所との連携 ・業務オペレーションの改善 ・相談員業務 ・集患営業(新規訪問診療患者様の獲得、新規訪問診療先) ・拠点マネジメント
LITALICOワークス行徳の理学療法士(PT)求人
【千葉県/市川市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補・就労支援スタッフの募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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千葉県市川市行徳駅前2-1-10 行徳トシオビル4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における就労支援スタッフ業務全般 ・ご利用者様の就職準備 ・実習先企業と連携、就業をサポート ・ご利用者様の就職活動 ・ご利用者様の入職後の支援 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
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