豊川市の転居のサポート充実の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
理学療法士(PT)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
転居のサポート充実
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ソエルガーデン豊川の理学療法士(PT)求人
【愛知県/豊川市】 ◇年間休日121日◇年収4,200,000円以上◇住宅型有料老人ホーム内のリハビリ◇車通勤可能で無料駐車場完備◇アニバーサリー休暇あり◇子育てサポート企業認定取得の安定法人です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊川市大崎町野中67番地3
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるリハビリ業務 ・有料老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書、報告書作成 ・CM、ご家族、訪問診療医への報告、連絡、相談 ・緊急コール対応などの住宅業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ソエルガーデン豊川の理学療法士(PT)求人
【愛知県/豊川市】 ◇年間休日121日◇年収4,200,000円以上◇住宅型有料老人ホーム内のリハビリ◇車通勤可能で無料駐車場完備◇アニバーサリー休暇あり◇子育てサポート企業認定取得の安定法人です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊川市大崎町野中67番地3
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームにおけるリハビリ業務 ・有料老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書、報告書作成 ・CM、ご家族、訪問診療医への報告、連絡、相談 ・緊急コール対応などの住宅業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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匠 岡崎南整体院の理学療法士(PT)求人
【愛知県/岡崎市】 ◆自費診療メイン◆独自の骨調整法が学べる◆月12回の充実した研修制度◆営業時間内の研修で安心◆インセンティブ制度あり◆独立開業支援あり◆海外展開も視野に入れた成長企業でプロフェッショナルを目指せる環境です。
- 給与
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月給 253,000円 〜 287,000円
- 勤務地
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愛知県岡崎市戸崎町池下8-2 尾崎ビル1階
- 施設形態
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その他（自費リハビリ施設）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 店舗へ来院される患者様の施術業務全般 ・施術（骨盤矯正・姿勢改善など） ・受付、カウンセリング対応 ・院内の環境整備、清掃 ・患者様へのセルフケア指導 ・予約管理、簡単な事務作業
- 雇用形態
- 常勤
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- 給与
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月給 253,000円 〜 287,000円
- 勤務地
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愛知県豊橋市花田一番町91 ホワイトビル1階
- 施設形態
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その他（自費リハビリ施設）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 店舗へ来院される患者様の施術業務全般 ・施術（骨盤矯正・姿勢改善など） ・受付、カウンセリング対応 ・院内の環境整備、清掃 ・患者様へのセルフケア指導 ・予約管理、簡単な事務作業
- 雇用形態
- 常勤
ソエルガーデン豊橋の理学療法士(PT)求人
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県豊橋市佐藤2-25-5
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務 ・有料老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書、報告書作成 ・CM、ご家族、訪問診療医への報告、連絡、相談 ・緊急コール対応などの住宅業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ソエルガーデン豊橋の理学療法士(PT)求人
【愛知県/豊橋市】 ◇年間休日121日◇年収4,200,000円以上◇住宅型有料老人ホーム内のリハビリ◇車通勤可能で無料駐車場完備◇アニバーサリー休暇あり◇子育てサポート企業認定取得の安定法人です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊橋市佐藤2-25-5
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 住宅型有料老人ホームでのリハビリ業務 ・有料老人ホーム内への訪問看護（リハビリ） ・訪問看護計画書、報告書作成 ・CM、ご家族、訪問診療医への報告、連絡、相談 ・緊急コール対応などの住宅業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション岡崎南の理学療法士(PT)求人
【愛知県/岡崎市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,936,000円 〜
- 勤務地
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愛知県岡崎市柱1丁目2-1 HAKビル4F
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
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