墨田区のその他の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
作業療法士(OT)
-
勤務地
東京都墨田区 市区町村を選ぶ
-
雇用形態
-
-
施設形態
その他
-
年収
-
-
こだわりポイント
-
検索条件を変更
すみだ晴山苑生活介護事業クルンの作業療法士(OT)求人
【東京都/墨田区】 日曜固定休み◆時給1,950円◆駅徒歩圏内◆社会福祉法人が運営する生活介護事業所でのリハビリ職募集です。
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
東京都墨田区八広5-18-30
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 生活介護事業所におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
似た条件での近隣地区の求人
MIフォース株式会社の作業療法士(OT)求人
【東京都/中央区】 ◆未経験大歓迎◆臨床経験を活かし企業の第一線へ◆年収500万円以上を目指せる医療機器営業・DMR（デバイスMR）求人◆
- 給与
-
年収 4,500,000円 〜
- 勤務地
-
東京都中央区築地1-13-1
- 施設形態
-
企業
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・法人と契約する医療機器メーカーへ、派遣DMRとして活動していただきます。 ・今回の採用はDMR（デバイスMR）職となります、 ・DMR職として入社後、コントラクトMR職への転向も可能です。
- 雇用形態
- 常勤
水野記念病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/足立区】 ◆足立区◆年間休日120日◆福利厚生充実◆急性期回復期外来から介護老人保健施設施設まで◆幅広い経験を積める法人求人◆
- 給与
-
月給 230,000円 〜 320,000円
- 勤務地
-
東京都足立区西新井6-32-10
- 施設形態
-
病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 病院・施設における作業療法士業務全般 ※法人での採用の為、異動・兼務の可能性があります
- 雇用形態
- 常勤
博慈会記念総合病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/足立区】 足立区の急性期を支える総合病院◆年間休日123日とプライベートも充実◆急性期から回復期まで幅広い経験を積める環境◆送迎バス運行で通勤もスムーズです。
- 給与
-
月給 238,750円 〜 305,200円
- 勤務地
-
東京都足立区鹿浜5-11-1
- 施設形態
-
病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 院内における作業療法士業務 主に急性期疾患の入院患者と退院後に通院リハビリを必要とされる 外来患者に対する機能訓練を担当していただきます。
- 雇用形態
- 常勤
タムスさくら病院江戸川の作業療法士(OT)求人
【東京都/江戸川区】 ◆大手法人グループ◆300床以上の病院◆寮・保育所有り◆外部講師での勉強会月1回あり◆勉強会自由参加◆チーム制の為連携も安心◆設備、器具が充実しております◆明るくイキイキと働きたい方おすすめ◆副業可能
- 給与
-
月給 372,450円 〜 483,334円
- 勤務地
-
東京都江戸川区東篠崎1-11-1
- 施設形態
-
病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） デイケア 地域包括
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ＜主任＞ 病院における機能訓練指導員、主任業務全般 ・リハ科マネジメント業務（加算等の業務運営管理等） ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（運動療法、物理療法、装具療法） ・装具の管理や適合判断 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 ＜管理職＞ 病院における管理職業務全般 ・リハ科長の補佐 ・リハ科マネジメント業務全般（加算等の業務運営管理等） ・各種会議への参加 ・採用業務（応募者対応、紹介会社対応、面接等） ・研修企画、運営、実施（外部講師の調整等） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
タムス松江病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/江戸川区】 ◆江戸川区の地域に根差した救急指定病院◆回復期病棟もオープン予定◆お休み充実◆残業少なめ◆子育てスタッフ多数◆単身の方は寮あり◆副業可能◆
- 給与
-
月給 372,450円 〜 456,200円
- 勤務地
-
東京都江戸川区松江2-6-15
- 施設形態
-
病院（急性期） 病院(地域包括ケア)
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション、主任業務 ・リハ科マネジメント業務（加算等の業務運営管理等） ・リハビリテーション実施計画の作成 ・リハビリテーションの提供（運動療法、物理療法、装具療法） ・装具の管理や適合判断 ・リハビリ機器の管理 ・院内カンファレンスへの参加 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
似ているハローワーク求人
