神奈川県の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
神奈川県 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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介護老人保健施設リハビリケア湘南かまくらの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/鎌倉市】 ◆17:00まで勤務◆年間休日110日◆賞与3.0ヶ月◆駅チカ徒歩6分◆車通勤可◆在宅復帰支援に注力する介護老人保健施設◆クリニック併設でサポート体制充実◆住宅・扶養手当あり◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市山崎1202-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設(超強化型)におけるリハビリ業務 訪問リハビリ
- 雇用形態
- 常勤
ファンコート厚木の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/厚木市】 ◆厚木市◆大手法人母体◆リハビリスタッフ複数在籍◆有料老人ホーム求人です◆利用者様の「その人らしさ」を支える最先端リハビリテーション◆医療と介護が融合したハイブリッド施設◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県厚木市上依知字溝野181
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける入居者様へ機能訓練業務 全般の業務及びスタッフ指導業務を担当
- 雇用形態
- 常勤
神奈川県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
十慈堂病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆年間休日120日◆賞与4.4ヶ月◆残業ほぼなし◆土日祝休みも相談可能◆地域密着型で60年以上の歴史を持つ病院にて、リハビリ職募集！他施設連携もスムーズな働きやすい環境です◆
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区南舞岡1-23-9
- 施設形態
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病院（療養型） デイケア 介護医療院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟、外来、通所におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
リカバリータイムズモアの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆土日休み◆残業ほぼなし◆駅チカ◆リハビリ職複数在籍あり◆マニュアルがあるので未経験でも安心◆育児と両立しやすい環境◆20代から50代活躍中◆リハビリスタッフ募集@横浜市
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区駒岡4-26-3
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務、管理業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
喜美の森仲町台の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 ◆高給与◆好待遇◆残業ほぼ無し◆プライベート両立可能◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区勝田町1216
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリテーション業務 ・入居者様へのリハビリ、機能訓練 ・プログラム作成 ・評価、記録業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設老健さがみの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/座間市】 医療法人が母体の介護老人保健施設◆回復期病棟を持つ病院と連携し地域包括ケアに貢献◆研修制度充実で未経験者も安心のサポート体制◆託児所完備で子育て中の方も安心◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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神奈川県座間市相模が丘6-21-27
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
横浜鶴ヶ峰病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 ◆駅チカ徒歩8分◆無料駐車場完備◆残業少なめ◆日曜祝日固定休み◆託児所あり◆地域に根差した包括的医療を提供する病院◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市旭区川島町1764
- 施設形態
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病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内における機能訓練 ADL訓練等 入院患者様、外来患者様のサマリーと退院時の指導、書類作成等 整形外科、脳神経外科等、様々な患者様のリハビリを理学療法士とコミュニケーションを取りながら進めていきます
- 雇用形態
- 常勤
テラス横浜訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 ◆2025年新規立ち上げ◆年間休日120日◆アニバーサリー休暇あり◆月給35万円以上◆駅徒歩7分◆訪問看護ステーションでのリハ立ち上げスタッフ募集
- 給与
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月給 450,000円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央45-14 村田ビル801
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
逗子駅前整形外科の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/逗子市】 ◆年間休日120日以上◆駅チカ徒歩3分◆残業月平均3時間以内◆手外科専門医在籍◆地域密着で患者様に寄り添う整形外科クリニックです◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県逗子市山の根１－２－１９ ラ・メール・ブルー逗子２０１号
- 施設形態
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クリニック（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
リハビリテーションOne清新の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/相模原市中央区】 ◆土日休み◆残業ほぼなし◆有給消化率100％◆ワークライフバランス充実◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県相模原市中央区清新8-8-29 ロイヤルプラザ清新101
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【資格】 普通自動車免許必須（AT限定可） 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービス小田栄の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市川崎区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市川崎区小田栄1-8-6
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービスいどがやの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市南区井土ケ谷下町37-11 TOS井土ヶ谷ビル3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービスやこう幸の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区矢向6-12-8ﾌｸｲﾊｲﾑ2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
StepUP蒔田通町教室の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市南区宮元町4-91 山本ビル6階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービスししがやの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区獅子ケ谷1-24-34
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービス川崎西口の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市幸区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市幸区南幸町2-26-12
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
神奈川県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
ライズ児童デイサービス港南台の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区港南台5-23-35 港南台Kビル01
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービス上永谷の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区丸山台2-18-4ﾗヴｨ丸山台201
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ライズ児童デイサービス 蒔田駅前の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆年間休日110日
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市南区宮元町3-53ﾋﾞｸﾄﾘｰﾋﾞﾙ2階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
通所機能訓練アットプレイス鷺沼の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市宮前区】 ◇2024年春オープン◇【年間休日110日以上/成長企業/チーム医療】デイサービスのお仕事です＠川崎市宮前区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市宮前区有馬8-28-27 ケアホスピス鷺沼内
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内におけるリハビリテーション業務 ・利用者の身体機能の評価、機能訓練の計画作成 ・個別および集団機能訓練の実施 ・生活介護に関わる業務全般 ・入浴介助 ・社内カンファレンスへの参加 ・見学対応等 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
福井記念病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/三浦市】 ◆年間休日111日◆リハビリスタッフ多数在籍◆希少な精神科領域の求人◆患者様のニーズに寄り添ったリハビリ◆充実した急性期治療◆研修・実習制度充実◆＠三浦市
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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神奈川県三浦市初声町高円坊1040-2
- 施設形態
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病院（精神科）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設えきさい横浜の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市中区】 ◆駅チカ◆ワークライフバランス良好◆公的法人が母体で安定した運営基盤◆充実の研修制度でスキルアップを支援
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区山田町1-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における理学療法士業務全般
- 雇用形態
- 常勤
ハートケアゆーゆーテラス長後の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/藤沢市】 ◆土日祝固定休み◆年間休日120日◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県藤沢市高倉570-1
- 施設形態
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小規模多機能
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 看護小規模多機能型居宅介護におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
HABILIS横浜港北の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 土曜日、日曜日固定休み！PTOTSTさんの募集です！@横浜市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区綱島東1丁目3-9 サンハイツ綱島101
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務。自立訓練(機能訓練) 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
横浜いずみ台病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市泉区】 ◆年間休日120日◆残業少なめ◆育児支援充実◆厚待遇が魅力◆駅チカ10分◆横浜市泉区の地域密着型病院で幅広い経験を積めます◆
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市泉区和泉町7838
- 施設形態
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病院（総合） 病院（療養型） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・院内における院患者に対するリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
ブロッサムジュニア川崎登戸教室の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市多摩区】 療育発達支援・放課後等デイサービス＠登戸駅から徒歩2分
- 給与
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月給 350,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市多摩区登戸3508 コアクレスト登戸1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 個別支援メインの児童発達支援・放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務全般 運転免許あると尚可 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
デイサービス マルタの作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 ◆土日休みでプライベート充実◆残業ほぼなし◆年間休日121日◆新横浜駅から徒歩15分◆あなたの経験を活かして、利用者様の「笑顔」と「ありがとう」を創造しませんか？
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区鳥山町466
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
関東病院の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/横浜市磯子区】 ◆年間休日115日◆マイカー通勤可◆駅徒歩8分◆各種手当充実◆地域密着型ケアミックス病院◆多職種連携・教育体制充実◆スキルアップも可能で長期就業できる環境です
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市磯子区森1-16-26
- 施設形態
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病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療養・ケアミックス病院におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
ソレイユ川崎の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/川崎市麻生区】 ◆重症心身障がい児施設◆未経験歓迎◆車通勤可能◆資格取得奨励・支援制度あり◆専門性を高められます◆
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市麻生区細山1203
- 施設形態
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障害者施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 重度心身障がい児・者施設における入所・外来の方へのリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホーム睦愛園の作業療法士(OT)求人
【神奈川県/藤沢市】 ◆特別養護老人ホーム◆歴史と革新が融合する舞台で、次世代のケアを創造する職場で働きませんか？◆2024年新築移転『睦愛園』で機能訓練指導員を募集◆年間休日124日◆有給消化率80%以上◆『働き方改革』を推進する安定法人で、専門性を磨きませんか？◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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神奈川県藤沢市亀井野2087番1
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
神奈川県の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
キャリアパートナーから見た神奈川県の求人・転職市場
神奈川県は精神科病院が多く点在しているため、精神領域で活躍したいOTさんにはおすすめのエリアです。
一人に寄り添いながら心身ともにサポートをしていきたいという方が活躍しています。
神奈川県は病院や介護施設、訪問系など求人のバランスが良く、都内の求人も検討しやすくOTさんにとっても過ごしやすいエリアです。
また、大手法人が運営母体の医療機関や介護施設も多く、キャリアアップだけでなく安定して働きたいという方にも選択肢の多い県といえるでしょう。
神奈川県で転職したご利用者様の声
神奈川県川崎市中原区 30代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
以前よりも事業所の詳細を気軽に見れなくなった事が不満に感じました。詳細を見る際に転職希望時期を選ばなくてはいけないのは改善してもいいかと思います。
続きを見る神奈川県大和市 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
子育てしている中で、条件に合う就職場所を探すのはすごく大変でしたが、丁寧に説明してくれたり、やり取りをして頂き助かりました。また、話しやすく相談しやすかったです。ありがとうございました！
続きを見る神奈川県相模原市南区 20代 男性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
対応が早くて助かりました
続きを見る神奈川県横浜市青葉区 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
私の対応できる時間が遅くなってしまっても調整していただいたり、金銭面や勤務時間の思いにも寄り添った提案をしていただき心強かったです 一点機になるとしたらLINEだと連続すぎて、内容の振り返りや見直しで探すのが大変だった程度です ありがとうございます これからもお世話になります
続きを見る神奈川県茅ヶ崎市 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
初めての転職で不安なことがたくさんありましたがとても親身に相談に乗ってくださり心強かったです。 ありがとうございました。
続きを見る神奈川県川崎市宮前区 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
ニーズに合った求人を迅速にご提案してくださりありがとうございました。
続きを見る神奈川県相模原市中央区 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に対応して下さいました。 直接事業所に確認や交渉しにくい勤務条件の内容について、間に入って下さることで、希望を遠慮なく伝えることが出来ました。ありがとうございます。
続きを見る神奈川県横浜市港北区 20代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
希望内容に合わせて求人を送ってくださり、なるべく早く面接を組みたいという希望にも、迅速に対応いただきありがとうございました。
続きを見る神奈川県横浜市戸塚区 40代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
親身になって対応くださり、話しやすかったです。今回内定の決まった施設は候補外でしたが、勧めてくださったおかげで、よいご縁に恵まれました。感謝しています。
続きを見る神奈川県綾瀬市 30代 女性 - 作業療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
手厚く素早いフォローをして下さいました。
続きを見る神奈川県の作業療法士求人のQ&A09月05日更新
神奈川県で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、神奈川県では2,770人の会員 がいます。全国で5番目に作業療法士が多い都道府県で、関東地方では東京都に次いで2番目に多いです。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1% となっておりおおまかな傾向は一致するでしょう。
神奈川県の医療介護の状況
神奈川県の高齢者数は神奈川県高齢者居住安定確保計画のなかで述べられており、今後も高齢者が増加すると見込まれています。65歳以上の高齢者人口は2020年には約231万人でしたが、その10年後の2030年には約257万人に増加する予想です。
さらに第7次神奈川県保健医療計画のなかで、2015年には24.0%だった高齢化率は、2025年には27.2%に達すると予想されています。現状では全国の高齢化率と比較すると低めの数値となっているものの、今後は高度成長期に神奈川県に転入してきた世代の多くが高齢者となるために、全国平均を上回る速さで高齢化が進むでしょう。2040年には高齢化率は35%に到達すると見込まれているため、超高齢社会に対応できる医療・介護の仕組みづくりが求められています。
神奈川県で求められる作業療法士の役割
作業療法士の活躍の場は、急性期や回復期といった病院はもちろん、集中的治療が終わり自宅や施設での生活に戻った慢性期にも需要が高まっています。神奈川県では病床の機能分化が進み、医療機関と地域の連携が重要視されています。第7次神奈川県保健医療計画のなかで、在宅医療などを必要とする患者数が2013年には56,305人／日であったのが、2023年には92,070人／日と約1.64倍まで増加するとされています。今後は地域リハビリテーションも重要視されるでしょう。高齢者はもちろん、子どもやその家族が住み慣れた地域で安全かついきいきと生活できるよう作業療法士の立場から支援することが求められます。高齢者に対しては介護予防を推進したり、障害を持つ児童に対しては身体機能や日常生活動作へのアプローチはもちろん、情緒面の安定や社会性の向上を図ったりと作業療法の幅は多岐にわたります。
さらに上記計画内で神奈川県の受療状況についても述べられており、「悪性新生物」や「心疾患」「脳血管疾患」などでは、全国平均と比較してもやや低めの数値となっているのに対して「精神疾患」では全国平均を大きく上回っているのが特徴的です。作業療法士は精神疾患の方へ作業活動などを介しながら、精神症状の安定を図ったり社会生活の復帰へつなげたりできます。作業療法士は、精神疾患にもアプローチができる医療専門職としてさらなる活躍が期待されるでしょう。
神奈川県の作業療法士の年収は？
ボリュームゾーンは400万円～500万円で54％となっています。
500万円以上は12%であり全国と比べると高いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
神奈川県の作業療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が70％、非常勤が30％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
神奈川県の作業療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は横浜市港北区の98件 、2位は横浜市旭区の83件 、3位は藤沢市の76件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
神奈川県の作業療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の1956件 、2位は給与・各種手当充実の1939件 、3位は交通費手当ありの1919件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
神奈川県の作業療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の1313件 、2位は訪問看護・リハの829件 、3位は小児療育の409件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
神奈川県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
