埼玉県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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小室クリニックの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/飯能市】 利用者様の拡大に伴い、増員募集です！ ベテランスタッフが多いので、フォロー体制があります。 他職種連携も密に行われており、相談もしやすく風通しの良い環境です！ 土曜日、日曜日固定休みの完全週休2日制で、ワークライフバランスもとりやすいのでオススメです。
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県飯能市八幡町2-3
- 施設形態
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訪問看護・リハ クリニック（外来）
- 業務内容
- 診療所でのリハビリテーション業務 1日5件程（対象:成人から高齢者） 訪問エリア:飯能市・入間市・青梅市・日高市（遠いところでも30分くらいです） ※社用車あり 軽自動車（AT車） 【応募条件】 普通自動車免許（AT限定可） 【訪問時の移動手段】車
LITALICOジュニア所沢教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県所沢市くすのき台3-18-10 新明ビル南館6Ｆ
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
埼玉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼常勤 【月給】320,000円-420,000円 (ご経験により異なります) [内訳] 基本...
- 埼玉県 さいたま市岩槻区
- [電車]東武野田線 岩槻駅より徒歩10分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料 [その他備考]3...
- デイケア
LITALICOジュニア大宮教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市大宮区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-8-2 第2金子ビル5F
- 施設形態
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児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア越谷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県越谷市弥生町3-43 エヌビル越谷3F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般 【送迎業務】無し
LITALICOジュニア新所沢教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県所沢市松葉町11-1 マルハビル3F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア中浦和教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区関1-1-12 ヤマギシ第2ビル2F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア戸田公園教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県戸田市下戸田1-18-2 パティオ戸田公園102
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア南越谷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県越谷市南越谷1-19-2 アバンセ南越谷3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア鳩ヶ谷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県川口市坂下町2-1-10 川田ビル2F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア春日部教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/春日部市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県春日部市中央1-52-8 昭和ビル第6 2F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
ウィル訪問看護ステーション浦和の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区東浦和4-1-17東宏ビル5 2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
（仮称）ウィル訪問看護ステーション武蔵浦和の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆年間休日120日◆入職日より有給付与◆有給1時間単位で取得可能◆福利厚生充実◆引越し費用補助あり◆副業・時短相談可能◆高給与◆ITツールを活用した手厚いフォロー◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける所長候補業務全般 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
LITALICOジュニア所沢教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県所沢市くすのき台3-18-10 新明ビル南館6F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般 【送迎業務】無し
LITALICOジュニア志木教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/志木市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県志木市本町5-25-20 ムクロジュビル6階
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニアさいたま宮原教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区宮原町2-19-1 加瀬ビル199 4F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニアふじみ野教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/ふじみ野市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県ふじみ野市ふじみ野西3-12-1 ふじみ野リゾートビル3F B室
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
埼玉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼常勤 【月給】320,000円-420,000円 (ご経験により異なります) [内訳] 基本...
- 埼玉県 さいたま市岩槻区
- [電車]東武野田線 岩槻駅より徒歩10分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料 [その他備考]3...
- デイケア
LITALICOジュニア戸田公園教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県戸田市下戸田1-18-2 パティオ戸田公園102
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア新座教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/新座市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県新座市野火止5-3-62 ジャルダンデグリシーヌ3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア三郷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/三郷市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県三郷市三郷1-3-1 カスミ三郷1階
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア大宮教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市大宮区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-8-2 第2金子ビル5F
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニアわらび教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/蕨市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県蕨市中央1-16-38 森ビル1F
- 施設形態
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児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア南越谷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県越谷市南越谷1-19-2 アバンセ南越谷3F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア三郷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/三郷市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県三郷市三郷1-3-1 カスミ三郷1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア川口教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県川口市栄町3-5-1 川口ミツワビル5F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア越谷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県越谷市弥生町3-43 エヌビル越谷3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア新座教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/新座市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県新座市野火止5-3-62 ジャルダンデグリシーヌ3F
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOジュニア東浦和教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区東浦和5-9-7 利根ビル1階101号室
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
ハートランド川口明生苑の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆医療法人母体で安定経営◆年間休日111日◆残業少なめ◆充実の研修・資格取得支援◆キャリアアップも目指せる環境の有料老人ホーム
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県川口市上青木3-10-17
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務および付帯する業務
中田病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/加須市】 加須のケアミックス病院でのリハビリ職求人です。 ・急性期から回復期・生活期 チームで携わります。 ・病床数117床です。 ・配属されるとローテーションが少な目なので、長期で安心して働くのに適しています。
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県加須市元町6-8
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（ケアミックス） 病院（その他） 病院（外来） 訪問看護・リハ 病院
- 業務内容
- 内科・整形外科を中心としたリハビリ業務 入院・外来・訪問と3部門を有しているため、様々な病期に合わせたリハビリを経験できます。 ・整形8割 内科2割（脳血管含む） 各部署と連携しながら業務に取り組んでいただきます。 ※回復期病棟は365日のため、交代勤務で対応しています。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
はとがや病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ≪介護医療院立ち上げによるリハビリ職増員募集≫ 川口市療養型病院求人/土日祝休み/年間休日120日/残業も多くなく働きやすい/託児所あり
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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埼玉県川口市坂下町4-16-26
- 施設形態
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病院（療養型） 病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 配属先:病院（療養型）、病院(地域包括ケア)、はとがや介護医療院 増員理由:2024年4月介護医療院増床に伴い、体制強化のため 訪問もご希望があれば配属可能です。
埼玉県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼常勤 【月給】320,000円-420,000円 (ご経験により異なります) [内訳] 基本...
- 埼玉県 さいたま市岩槻区
- [電車]東武野田線 岩槻駅より徒歩10分 車通勤可 [駐車場]有り [料金]無料 [その他備考]3...
- デイケア
キャリアパートナーから見た埼玉県の求人・転職市場
埼玉県の求人は、病院(急性期、療養)と介護老人保健施設・訪問の求人が多い地域です。
もちろん、その他の求人(回復期・クリニックなど)もあります。
埼玉県のなかでも、埼玉市・川口市エリア周辺が一番求人数が多いですが、最近はその他エリアの求人も出始めております。
まずはご状況とご希望をお伺いさせてください。精一杯お手伝い致します。
埼玉県で転職したご利用者様の声
埼玉県所沢市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
複数の求人サイトを利用しようとしていたときに長々とメールが送られて来ることが多く就活も中々前へ進みにくい状況の時にOさんはわかり易く、かつ忙しい時間にすぐに返信ができるような形式でメールを送ってくれました。 顔の見えない相手とのやり取りは不安もありましたがメールの対応だけでこの人に就活を相談したいという気持ちにさせてくれました。 就職内定までしっかりとサポートとしてくださり本当に感謝しています。ありがとうございました。
続きを見る埼玉県熊谷市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
いろいろと早い対応ありがとうございました。初めは素早すぎる営業の電話に驚き警戒をしてしまいましたが、営業が素早いのだから熱心で、色々な対応も素早いのかもと思い、Mさんにお願いしました。お願いして良かったです
続きを見る埼玉県さいたま市南区 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に対応していただきありがとうございました。また何かあれば宜しくお願い致します。
続きを見る埼玉県羽生市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
些細なことも親身になって一緒に考えてくれ、大変嬉しく思いました。女性ということもあり、相談しやすかったです！ありがとうございました。
続きを見る埼玉県比企郡嵐山町 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの要望を否定せずに聞いてくださり、親切に対応していただきありがとうございました。今までで一番良い担当者でした。
続きを見る埼玉県さいたま市岩槻区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
細やかな連絡をいただいてとても助かりました。必ず電話連絡の前にLINEをいただけたので事前に準備できたのも良かったです。
続きを見る埼玉県鴻巣市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
いつも明るく丁寧な応対をしてくださってありがとうございます。
続きを見る埼玉県越谷市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
電話の際に時間調整をしていただいた、質問に対して迅速に対応していただいた点が良かった。
続きを見る埼玉県川口市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
不満な点はなく、今後の仕事内容や私の希望に合わせて様々な案を提案してくださり、視野が広がりました。すごく助かりました。ありがとうございました。
続きを見る埼玉県さいたま市南区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
時期的にもいろんなことを考え悩み、あいまいな考えでお時間をいただいたり要望も多くご迷惑おかけしたこともあったと思いますが、要望に沿って早急に対応していただき、頼りにさせていただきました。ご連絡も早くスムーズに動けてよかったです。ありがとうございました。
続きを見る埼玉県の言語聴覚士求人のQ&A08月25日更新
埼玉県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和6年3月31日現在、埼玉県で登録されている言語聴覚士の数は992人となっています。有資格者のうち、協会への加入率は約5割で協会に属する言語聴覚士の動向ですので、実態とは少し異なるかもしれませんが、埼玉県内においても多くの言語聴覚士が活躍していると予測できます。
埼玉県の医療介護の状況
令和6年7月1日現在における、埼玉県の人口は7,331,705人で、増減を繰り返しながらほぼ横ばいで推移しています。埼玉県が行った人口調査によると令和6年1月1日時点における高齢化率は26.9%ですが、県民の平均年齢は上昇傾向にあり、今後は令和7年に団塊の世代が後期高齢者に入ることと、令和22年に団塊の世代の子供たちが65歳以上の高齢者になることから、埼玉県の高齢化率の増加は加速していくと予測されます。これに対して埼玉県では、介護施設やケアマネージャーとの情報共有などを通じて高齢者が地域社会と繋がり、知識や経験、技術などを活かすことができる社会づくりと、地域包括ケアシステムを更に推進していくことを基本理念とした、第9期埼玉県高齢者支援計画を進めています。厚生労働省の施設調査によると、令和4年に発表されている県内の病院数は342施設ですが、人口10万対病院病床数では857.2と全国平均の1194.9を大きく下回っており、医療資源の少なさも大きな課題です。そのため、効率的で質の高い医療体制提供の構築と地域包括ケアシステムの構築を目的とした第8次埼玉県地域保健医療計画を策定し、推進しています。これには県内の医療費の適正化や人材確保に関する内容も含まれており、これからの更なる高齢化を医療面からもサポートしていく方針となっています。
埼玉県で求められる言語聴覚士の役割
埼玉県では市町村が地域づくりを通じて効果的・効率的な介護予防の取組を推進できるよう、ご近所型介護予防を推進しており、県と埼玉県理学療法士会が協働して作成したマニュアルがあります。埼玉県言語聴覚士会でも理学療法士会や作業療法士会と合同で介護予防を目的とした研修会を開催しており、介護分野において必要となるリハビリ的知識を得ることができます。高齢者の増加が見込まれているため介護・医療の両分野において今後、人材不足が深刻化する可能性を考え、特に介護を中心とした成人分野での言語聴覚士の需要があります。小児分野においては、病院などの施設のほか、児童発達障害支援所や放課後デイサービスなど言語聴覚士を配置している事業所が増えてきており、今後もさらに活躍の場を広げていくことが期待されます。
埼玉県の言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で64%となっています。
公表されている年収は300万円未満で10%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は2%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
埼玉県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が68％、非常勤が32％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
埼玉県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位はさいたま市の135件 、2位は川口市の52件 、3位は越谷市の35件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
埼玉県の言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の550件 、2位は給与・各種手当充実の537件 、3位は就業時間・休日が魅力の532件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
埼玉県の言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は小児療育の261件 、2位は小児施設の219件 、3位は放課後等デイサービスの211件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
埼玉県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
