京都市西京区の病院（総合）の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
病院（総合）
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年収
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シミズ病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市西京区】 ◆超急性期-急性期メインの京都市内の病院です。 ◆脳血管治療数京都府でもトップクラス！メインに携われます。 ◆希望の場合法人内異動でキャリアUP可 ◆残業少なく1日18単位、16時45分定時 ◆育休取得率100%、有休希望休の取りやすさが定評
- 給与
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月給 230,800円 〜 258,800円
- 勤務地
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京都府京都市西京区山田中吉見町11-2
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリテーション科において外来・入院患者に対するリハビリ業務を実施する。 ※配属先は法人内病院となります（シミズ病院・洛西シミズ病院・洛西ニュータウン病院、すべて西京区内です）、急性期から療養期までさまざまな患者様へ関われます。ご希望考慮の上決定致します。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
シミズ病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市西京区】 ◆超急性期-急性期メインの京都市内の病院です。 ◆脳血管治療数京都府でもトップクラス！メインに携われます。 ◆希望の場合法人内異動でキャリアUP可 ◆残業少なく1日18単位、16時45分定時 ◆育休取得率100%、有休希望休の取りやすさが定評
- 給与
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時給 1,350円 〜
- 勤務地
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京都府京都市西京区山田中吉見町11-2
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリテーション科において外来・入院患者に対するリハビリ業務を実施する。 ※配属先は法人内病院となります（シミズ病院・洛西シミズ病院・洛西ニュータウン病院、すべて西京区内です）、急性期から療養期までさまざまな患者様へ関われます。ご希望考慮の上決定致します。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
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亀岡病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/亀岡市】 ◆賞与4.6ヶ月分支給実績あり◆年間休日116日◆日曜固定休み◆残業少なめ◆急性期から在宅まで幅広い経験を積める環境です＠亀岡市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府亀岡市古世町3-21-1
- 施設形態
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病院（総合） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務 ※訪問の兼務の可能性有り 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
太秦病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆京都府第1号の社会医療法人◆17時終業で残業ほぼなし◆日祝固定休み◆小児リハビリ・聴覚障害に強み◆新築移転した綺麗な病院◆地下鉄駅徒歩3分の好立地◆専門性を高めたい方必見の環境です！
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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京都府京都市右京区太秦安井西沢町4番地13
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（療養型） 病院（外来） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務、隣接診療所での訪問リハビリ業務 ※言語聴覚士は病院業務となります。 ※配属は、希望により適宜確定いたします。 カルテ:電子カルテ 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
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【京都府/亀岡市】 ◆賞与4.6ヶ月分支給実績あり◆年間休日116日◆日曜固定休み◆残業少なめ◆急性期から在宅まで幅広い経験を積める環境です＠亀岡市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府亀岡市古世町3-21-1
- 施設形態
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病院（総合） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務 ※訪問の兼務の可能性有り 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
吉祥院病院の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市南区】 ◇公益社団法人が母体◇JR駅徒歩7分◇44床の一般病棟で地域包括ケアの中核を担う◇在宅復帰を最重要視したリハビリ体制◇多職種連携がスムーズ◇研修・教育体制も充実した病院です！
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市南区吉祥院井ノ口町43
- 施設形態
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病院（総合） 病院(地域包括ケア) 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 地域包括ケア病棟における入院リハビリテーション業務（1病棟のみ) ※訪問リハビリも併設されております 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
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京都府亀岡市古世町3-21-1
- 施設形態
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病院（総合） 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリ業務 ※訪問の兼務の可能性有り 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
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