横浜市港南区の500万以上の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
神奈川県横浜市港南区 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
500万以上
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こだわりポイント
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介護老人保健施設 オアシスの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 ◆駅チカ◆年間休日110日◆賞与4ヶ月◆多職種連携◆多様なサービス提供◆細やかな工夫をされている介護老人保健施設での募集です。
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区野庭町146-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設 オアシスの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 ◆駅チカ◆年間休日110日◆賞与4ヶ月◆多職種連携◆多様なサービス提供◆細やかな工夫をされている介護老人保健施設での募集です。
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区野庭町146-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
訪問看護リハビリステーション桜樹の森の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市南区】 横浜シェア25%の圧倒的安定基盤！賞与4.0ヶ月＆年間休日120日以上！未経験から育てる手厚い研修で、訪問リハのプロを目指しませんか？
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市南区通町4-94 神奈中弘明寺ビル2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 1日5件-6件の訪問リハビリテーション業務 利用者のご自宅を訪問し、身体機能および生活機能回復のための リハビリテーションを行っていただきます。 ※自動車訪問のため運転免許必須 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションハーベストの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆年間休日115日◆夏季・冬季休暇あり◆残業ほぼ無し◆弘明寺駅から徒歩7分◆プライベートと両立しやすい訪問看護ステーションでのお仕事です◆
- 給与
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年収 5,500,000円 〜 6,000,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市南区大岡3-12-25 看護小規模多機能 みのり大岡併設
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 併設する看護小規模多機能みのり大岡におけるご利用者様（16名）への訪問リハビリ業務です。 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
あおなみ在宅看護リハビリステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市磯子区】 ◆入職してすぐ有給付与◆ライフワークバランス◎◆プライベート両立可能◆土曜・日曜固定休み◆子育て世代活躍中◆風通しの良い職場
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市磯子区洋光台3-28-10メナー洋光台B棟103
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 関節拘縮予防関節 機能回復 歩行訓練等のケア 嚥下障害の方のリハビリ 食事形態の提案 摂食介助方法の指導 言語や認知面のリハビリ対応 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
戸塚病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆実働7.5時間◆残業少なめ◆日祝固定休み◆託児所完備◆住宅・扶養手当あり◆病棟から訪問まで幅広く経験可能◆医療生協が母体の安定した法人◆アットホームな雰囲気で患者様に寄り添ったリハビリが提供できます。
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1025-6
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟もしくは訪問リハに配属、もしくは兼務となります。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
平成横浜病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆180床を超えるケアミックス病院◆大手法人が母体のため経営安心◆福利厚生充実◆2023年4月より整形疾患のオペを再開◆高給与求人◆有給取得率90％以上◆託児所利用可能◆
- 給与
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月給 320,000円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区戸塚町550
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期） 病院（回復期） 病院(地域包括ケア) 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【課長職】 病院でリハビリ職員の管理業務（医療、介護保険領域共に携わります。） 各療法の勤怠を統括 実績管理 機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 他課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 外来・病棟でのリハビリ業務 【一般職】 外来・病棟でのリハビリ業務 配属先はご希望をお伺いの上、適性を見て決定します。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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