神奈川県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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放課後等デイサービス心音~ころん~の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆日曜固定休み◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区吉田町1127-11
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内における療育業務、他送迎や事務作業など付随する業務 【送迎業務】有り

てらぴぁぽけっと武蔵新城教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市高津区】 ◆日曜固定休み
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市高津区新作6丁目9-30
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援における療育業務 療育の準備・片付け、療育中の安全確保、教材の作成など 個別療育、集団療育とそれに関する記録。ご家族様への相談援助など
神奈川県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼非常勤 【時給】1,600円 交通費手当:有り [上限]55,000円/月 社会保険:雇用...
- 神奈川県 川崎市宮前区
- [バス]JR「武蔵溝ノ口」「登戸」駅または小田急線「登戸」駅から川崎市バス「平」下車徒歩3分 [バス...
- 小児施設;障害者施設
- 【月給】260,000円-280,000円 [内訳] 基本給 200,000円-220,000...
- 神奈川県 横浜市港北区
- [電車]新横浜駅より徒歩8分
- 病院(療養型);病院(精神科)

こぱんはうすさくら川崎幸教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市幸区】 ★貴重な小児求人!放課後デイサービスでのお仕事★ 未経験者大歓迎!和気あいあいとしたアットホームな職場です♪
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市幸区戸手4-1-25
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける機能訓練業務

児童発達支援・デイサービスはるプラス港南の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 土日休み!放課後等デイサービスでのお仕事です!@横浜市港南区
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区日野9-28-14
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの機能訓練指導員業務 【応募条件】 運転免許必須 【送迎業務】有り

放課後等デイサービス心音~つむぎ~の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 ◆日曜固定休み◆
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区港南台1-50-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内における療育業務、他送迎や事務作業など付随する業務 【送迎業務】有り

八木病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/秦野市】 ◆秦野市駅から徒歩5分◆年間休日120日◆日曜日・祝日固定休みの病院求人◆
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県秦野市本町1-3-1
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務

川崎西部地域療育センター診療所の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市宮前区】 貴重な療育センターでのお仕事◆セラピスト複数在籍◆個別訓練や聴力検査の経験が積めます◆川崎市◆土日祝休み
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県川崎市宮前区平2-6-1
- 施設形態
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小児施設 障害者施設
- 業務内容
- 地域療育センター内の診療所における言語聴覚士業務 ・聴力検査、言語評価 ・個別支援 ・家族支援、相談業務 【送迎業務】無し

特別養護老人ホーム ひまわりの郷の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/大和市】 ◆年間休日110日◆有給消化率9割◆託児所あり◆定年後再雇用制度あり◆資格取得支援・研修充実◆キャリアパス制度で長期就業可能◆スタッフ想いの特養です!
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県大和市上和田3467-1
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務


訪問看護ステーションバディながつたの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆医療法人母体◆2024年4月OPEN◆経験豊富なスタッフが多数在籍◆他職種連携◎
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区長津田5-5-13 長津田メディカルスクエア3F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務。 1日3件-5件の訪問を目標にしています。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

あおなみ在宅看護リハビリステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市磯子区】 ◆入職してすぐ有給付与◆ライフワークバランス◎◆プライベート両立可能◆土曜・日曜固定休み◆子育て世代活躍中◆風通しの良い職場
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市磯子区洋光台3-28-10メナー洋光台B棟103
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 関節拘縮予防関節 機能回復 歩行訓練等のケア 嚥下障害の方のリハビリ 食事形態の提案 摂食介助方法の指導 言語や認知面のリハビリ対応 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車

アプリ児童デイサービス鴨居ルームの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区鴨居4-76-10 2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】有り

アプリ児童デイサービス鴨居プラスの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市緑区鴨居4-76-10 1F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 <主な仕事内容> ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】有り

リフシア矢畑の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/茅ヶ崎市】 ◆事業拡大による増員募集◆自身の力で事業を広げたい方歓迎◆地域への貢献を重視◆福利厚生充実◆茅ヶ崎・藤沢エリアの看護小規模多機能施設
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県茅ヶ崎市矢畑63-1
- 施設形態
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訪問看護・リハ 小規模多機能
- 業務内容
- 看護小規模多機能施設におけるリハビリテーション業務及び訪問リハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】車

富士白苑大磯コーポの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/中郡大磯町】 有料老人ホームでのお仕事です@中郡大磯町◆リフレッシュ休暇あり◆託児所あり
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県中郡大磯町東町3-17-7
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 業務内容
- 施設内における機能訓練指導員業務

放課後等デイサービスなないろ大倉山の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 数店舗運営している放課後等デイサービスにて児童指導員の募集@横浜市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区大倉山6丁目3-1 プロムナード大倉山102号室
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務 【送迎業務】有り

さくら児童デイサービス上倉田の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ご経験活かせます!放課後デイサービスでのお仕事です@戸塚
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区上倉田町464リバーサイドパレス101
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでのリハビリテーション業務 【送迎業務】有り
神奈川県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼非常勤 【時給】1,600円 交通費手当:有り [上限]55,000円/月 社会保険:雇用...
- 神奈川県 川崎市宮前区
- [バス]JR「武蔵溝ノ口」「登戸」駅または小田急線「登戸」駅から川崎市バス「平」下車徒歩3分 [バス...
- 小児施設;障害者施設
- 【月給】260,000円-280,000円 [内訳] 基本給 200,000円-220,000...
- 神奈川県 横浜市港北区
- [電車]新横浜駅より徒歩8分
- 病院(療養型);病院(精神科)

ディアーズ1’st鶴見市場の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 療育特化型の多機能型事業所◆OTST複数名在籍◆未就学から就学後まで関われます◆送迎なし
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市鶴見区市場大和町6-15 コーポ鈴木1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後デイサービスにおける指導・療育業務 ・児童への指導 ・児童の療育(個別・集団/集団療育では1回あたり最大5人、スタッフは3人-4人配置) ・教材作成 ・書類業務など 【送迎業務】無し

よこはま港南台地域包括ケア病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 【2021年5月開院の地域包括ケア病院】 港南台エリアで急性期・介護老人保健施設・訪問看護ステーション等を運営している法人が開設した地域包括ケア病院でのリハビリ募集です。 高度な医療を行う病院と在宅の橋渡しとして、リハビリテーションに力を入れています。 年間休日120日で仕事とプライベートを両立したい方大歓迎です!
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市港南区日野南3丁目7-15
- 施設形態
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病院(地域包括ケア)
- 業務内容
- 地域包括ケア病棟におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】乗り物なし(徒歩など)

Luxem訪問看護リハビリステーション川崎麻生の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市麻生区】 川崎市の訪問看護ステーションにてリハビリ職募集! セラピスト多数在籍!子育てスタッフ様も大活躍中!拡大中の法人です! 土日祝日休み/インセンティブ制度有とバランスの取れた訪問看護ステーションです。マイカー通勤可。
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市麻生区上麻生6-27-10 サンヒルガーデンスズキ102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 ※三輪バイクや車で訪問して頂きます。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク

介護老人保健施設 ひとりざわの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市磯子区】 介護老人保健施設の求人 病棟・介護老人保健施設・訪問リハビリがある法人です
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市磯子区氷取沢町93-1
- 施設形態
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介護老人保健施設 デイケア 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 介護老人保健施設(入所・通所)でのリハビリテーション業務 ※訪問リハビリの兼務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車


こぱんはうすさくら川崎京町教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市川崎区】 未経験者大歓迎!和気あいあいとしたアットホームな職場
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市川崎区渡田山王町6-12 ビッグガーデン京町1階
- 施設形態
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小児施設 障害者施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける機能訓練業務 【送迎業務】有り

横浜新都市脳神経外科病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 年間休日115日/超急性期から在宅まで一貫してリハビリを提供している病院でのリハビリスタッフ募集です
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市青葉区荏田町433
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(総合) 病院(ケアミックス) 病院(その他) 病院(外来) 病院
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務

放課後等デイサービスなないろの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 数店舗運営している放課後等デイサービスにて児童指導員の募集@横浜市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区樽町4-9-30
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】有り

LAメディカルステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市神奈川区】 ≪日曜日固定休み≫訪問看護ステーションでのお仕事です
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市神奈川区六角橋6-1-16 アドベルビル1F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 【応募条件】 運転免許あれば尚可 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車

総合川崎臨港病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市川崎区】 急性期から慢性期・在宅まで◆総合病院でのお仕事です@川崎市
- 給与
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300万円~350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市川崎区中島3-13-1
- 施設形態
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病院(急性期) 病院(回復期) 病院(療養型) デイケア 訪問看護・リハ
- 業務内容
- 一般病棟・回復期病棟でのリハビリテーション業務 デイケア・訪問・外来でのリハビリテーション業務も兼務いただく可能性有り ※小児対応あり 【送迎業務】無し

Luxem訪問看護リハビリステーション川崎多摩の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市多摩区】 多摩区の訪問看護ステーションにてPT/OT募集です。セラピスト多数在籍!子育てスタッフ様も大活躍中/ 拡大中の法人!/土日祝日休み/インセンティブ制度有/バランスの取れた訪問看護ステーション
- 給与
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400万円~450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市多摩区登戸2706-5 白井ビル3F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問でのリハビリ業務 ※三輪バイクや車で訪問して頂きます。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク

ふらっと湯河原の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/足柄下郡湯河原町】 デイサービスでのリハビリ職募集!
- 給与
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450万円~500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県足柄下郡湯河原町土肥1-13-3
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務全般 ・ご利用者の機能評価施術、介護業務、スタッフ指導等 ・簡単なパソコン作業あり(基礎入力程度) 【必須資格】普通自動車免許(AT限定可) 【送迎業務】有り

アイ・カラーズ横浜瀬谷校の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市瀬谷区】 日曜固定休み!放課後等デイサービスでのお仕事です@横浜市
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市瀬谷区南台2丁目8-9 コンフォートビルⅢ101
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでのリハビリ業務。 【送迎業務】有り

指定訪問看護アットリハ善行の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/藤沢市】 ◆高給与!大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県藤沢市善行7-4-1 齋ビル207
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】バイク;自転車

ハッピーテラス綱島教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 ◆綱島駅徒歩11分◆日曜、祝日固定休み◆年間休日120日以上◆未経験歓迎◆発達に課題のあるお子様にじっくり向き合える、働きやすい環境です◆
- 給与
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350万円~400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市港北区綱島東4-7-36 KRビル2階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 子どもたち一人ひとりの発達の課題点に合わせた「療育」をお任せします。 当施設には、発達障がいや軽度の知的障がいのある小学生-高校生の児童が通い、コミュニケーション能力の向上を目指しています。 【送迎業務】無し
神奈川県の言語聴覚士(ST)人気求人ランキング
- ▼非常勤 【時給】1,600円 交通費手当:有り [上限]55,000円/月 社会保険:雇用...
- 神奈川県 川崎市宮前区
- [バス]JR「武蔵溝ノ口」「登戸」駅または小田急線「登戸」駅から川崎市バス「平」下車徒歩3分 [バス...
- 小児施設;障害者施設
- 【月給】260,000円-280,000円 [内訳] 基本給 200,000円-220,000...
- 神奈川県 横浜市港北区
- [電車]新横浜駅より徒歩8分
- 病院(療養型);病院(精神科)

キャリアパートナーから見た神奈川県の求人・転職市場
神奈川県東部についてのご案内させていただきます。神奈川県東部地域は、比較的交通インフラが整っている為、公共交通機関での通勤が可能な事業所様がほとんどです。
また、アクセスが良いことから応募数も多くなる為、ご転職やご就職は他の方よりも「一歩早め」の動きがオススメです。
求人としてはセラピストさんに人気の訪問求人を中心に、病院、施設などバラエティに富んでおり、異なる分野のキャリアアップチャンスが存在しています。
神奈川県西部エリアの求人は、デイサービスや介護施設(介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・有料老人ホーム)など介護保険分野の求人が多い傾向があります。
病院でも療養型病床を主とした老年期分野での募集が目立ちます。
基本的には欠員補充による急募の募集が多くはなりますが、立地によっては入職時期がご相談できる案件があることも特徴です。
ご希望条件に合わせご案内をさせていただきますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。
神奈川県で転職したご利用者様の声
神奈川県の言語聴覚士求人のQ&A09月05日更新
神奈川県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和5年3月31日現在、神奈川県の会員は1,121人となっています。日本言語聴覚士協会への入会は任意であり、入会しているのは有資格者のうちの半数程度ですので、言語聴覚士が在籍している施設数の多さを考慮すると実際にはもう少し多くの言語聴覚士が臨床で活躍していると思われます。
神奈川県の医療介護の状況
神奈川県の調査によると令和6年1月時点の神奈川県の人口は約922.5万人で、過去10年間で増減を繰り返しながら現在はわずかに減少傾向にあります。令和5年1月1日時点において65歳以上割合である高齢化率は25.8%と全国平均の29%に比べると低い値ですが、WHOが定義する超高齢化社会の基準値21%を超えているため、神奈川県も超高齢化社会であると言えます。かながわ高齢者保健福祉(第9期)によると2040年には総人口の32.9%を高齢者が占め近い将来、医療・介護ともに急速に需要が高まると予測しており、その傾向は全国平均よりも需要が高くなる可能性を示唆しています。厚生労働省の医療施設調査によると、人口10万人あたりの病院施設数および人口10万対病院病床数は全国で最下位介護施設職員も不足していることなどから、早急な医療・介護施設の充足と関連職種の人員確保が課題となっています。
高齢化が進む神奈川県では2025年のあるべき医療提供体制の構築に向けた長期的な取組みの方向性を示す神奈川県地域医療構想を策定し、将来的な病床機能の確保と連携、地域包括ケアシステムの推進に向けた在宅医療の充実、人材の確保・育成を目的として進めています。
神奈川県で求められる言語聴覚士の役割
神奈川県はリハビリ専門病院などリハビリに力を入れている施設も多く、急性期から退院後の生活に至るまで患者様にとっての生活の質を高めていけるような、生活に寄り添ったリハビリの提供が求められます。また高齢者や障害を持つ人が住み慣れた地域・環境で自立した生活を送ることができるよう様々な支援機関が相互に連携し、適切なリハビリを提供する必要があります。
児分野についても発達障害に関する研修会や身近な地域で支援が受けられるように地域の支援体制づくりが行われており、言語聴覚士として発達支援への早期介入とご家族や周囲へのサポート体制の調整なども役割として求められます。
神奈川県の言語聴覚士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で57%となっています。
公表されている年収は300万円未満で6%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は4%であり全国と比べると
低い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
神奈川県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が69%、非常勤が31%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
神奈川県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ?
1位は横浜市の321件 、2位は川崎市の155件 、3位は相模原市の61件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
神奈川県の言語聴覚士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の732件 、2位は給与・各種手当充実の723件 、3位は交通費手当ありの714件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
神奈川県の言語聴覚士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の338件 、2位は小児療育の289件 、3位は小児施設の242件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
神奈川県で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。