小野市の300万以上の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
兵庫県小野市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
300万以上
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こだわりポイント
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児童発達支援いっぽの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/小野市】 ◆2025年3月OPEN◆大手法人◆小野病院敷地内◆児童発達支援◆日曜固定休み◆昇給賞与・退職金制度あり◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県小野市天神町973
- 施設形態
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小児療育(小児施設/児童発達支援)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援事業所における療育業務、その他付随する業務 主に障がいをお持ちのお子様の支援(対象は未就学のお子様) 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
土井リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/小野市】 ◆年間休日115日◆24時間託児所完備◆寮あり◆賞与3.8ヶ月◆残業少なめ◆大手法人ならではの充実した福利厚生が魅力で、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる職場です。
- 給与
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年収 3,400,000円 〜 4,512,000円
- 勤務地
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兵庫県小野市復井町字中ノ池1723-2
- 施設形態
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病院(回復期/療養型)、介護保険関連施設(デイケア/訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務(回復期、療養型、デイケア、訪問リハ) 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
小野病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/小野市】 ◇大手法人◇福利厚生充実◇回復期リハビリ・一般・デイサービスの求人◇
- 給与
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年収 3,400,000円 〜 3,874,000円
- 勤務地
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兵庫県小野市天神町973番
- 施設形態
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病院(急性期/外来)、介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院、訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ※法人内いずれかでの採用となり異動の可能性があります。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
吉川病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/三木市】 ◆年間休日125日◆賞与4.0ヶ月分◆月給23.5万円以上◆残業月平均15時間◆託児所・職員寮・住宅手当完備◆リハビリ職複数名在籍◆三田・神戸市北区から送迎バスあり◆残業少なめ◆多職種連携が魅力の地域中核病院です。
- 給与
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年収 3,620,000円 〜 4,820,000円
- 勤務地
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兵庫県三木市吉川町稲田1-2
- 施設形態
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病院(総合/療養型)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における言語聴覚士業務
- 雇用形態
- 常勤
複合支援特化型 放課後等デイサービス ウィズ・ユー上の丸の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/三木市】 ◆車通勤可◆放課後等デイサービスでのお仕事です@三木市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県三木市上の丸町6-19
- 施設形態
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小児療育(小児施設/放課後等デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービス ウィズ・ユー三木の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/三木市】 ◆車通勤可◆放課後等デイサービスでのお仕事です@三木市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県三木市緑が丘町本町1-2-3
- 施設形態
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小児療育(小児施設/放課後等デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ウィズ・ユー広野の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/三木市】 車通勤可!放課後等デイサービスでのお仕事です@三木市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県三木市志染町広野3-120
- 施設形態
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小児療育(小児施設/放課後等デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
みんなの加古川クリニックの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加古川市】 在宅医療の最前線である訪問診療を提供しているクリニックの診療サポートポジションとなります。 現場経験を積むことで、リーダー・マネジメント職へのキャリアアップの可能性もございます。
- 給与
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年収 4,003,740円 〜
- 勤務地
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兵庫県加古川市野口町良野1504番地 アベニュー2階
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 夜間訪問診療のサポート業務全般 ・医師の診療同行(往診帯同) ・運転業務(社用車での移動) ・診療の準備、片付け ・カルテ入力などの事務作業 ・患者様、ご家族とのコミュニケーション ・医療行為以外のサポート業務全般
- 雇用形態
- 常勤
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