言語聴覚士(ST)の求人・転職・アルバイト情報 (62ページ目)
現在選択されている条件の求人一覧（14820件）
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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Kiddy四日市あかつきの言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 ◆年間休日110日以上◆日曜・月曜固定休み◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆マイカー通勤可
- 給与
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時給 1,300円 〜
- 勤務地
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三重県四日市市あかつき台5丁目18番7
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援での療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
Kiddy四日市南くすの家の言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 ◇2021年12月オープン◇想定年収350万円◇駅近◇日曜日固定休み◇児童福祉施設でリハビリスタッフの募集です＠四日市市
- 給与
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時給 1,300円 〜
- 勤務地
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三重県四日市市楠町北五味塚77-1
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）、その他（障害者支援）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援での療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
こぱんはうすさくら四日市富田教室の言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 ◆時給1,350円◆17時終業相談OK◆週1日から相談可能◆残業ほぼなし◆送迎の運転なし◆JR富田駅徒歩6分◆小児専門のST在籍◆未就学児メインの療育でリハビリ職の経験を活かせます。
- 給与
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時給 1,350円 〜
- 勤務地
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三重県四日市市富田2-13-1-1
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスこぱんはうすさくらにおける、集団療育におけるプログラムのひとつとして、療法士業務を担当していただきます。 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
LITALICOジュニア鳩ヶ谷教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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月給 268,400円 〜
- 勤務地
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埼玉県川口市坂下町2-1-10 川田ビル2F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
LITALICOジュニア横浜西口教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市西区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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月給 268,400円 〜
- 勤務地
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神奈川県横浜市西区南幸2-11-7 横浜西口藤澤ビル3F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
POCCOくしがたの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/南アルプス市】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県南アルプス市小笠原307-5
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
彩都リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/箕面市】 ◆エリア相場以上の高給与◆給与高水準◆最新の機能訓練機器を導入◆教育体制充実◆残業ほぼなし◆有給消化率高め◆子育て理解あり◆託児所あり◆
- 給与
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年収 3,906,200円 〜
- 勤務地
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大阪府箕面市彩都粟生南1-1-20
- 施設形態
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病院（回復期）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院（回復期）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スーパー・コート京・四条大宮の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市中京区】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内（有料老人ホーム内）訪問にてセラピスト募集！ ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90％◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
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月給 290,000円 〜
- 勤務地
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京都府京都市中京区壬生坊城町14-8
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設（パーキンソン病特化型有料老人ホーム内）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
オリーブ・宝塚の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 関西エリアで規模拡大中の大手法人母体・リハビリ特化型施設内（有料老人ホーム内）訪問にてセラピスト募集！ ◆高給与◆車の運転不要◆有給消化率約90％◆パーキンソン病特化型◆近畿・関西エリアに多数施設展開する大手法人◆事業拡大に伴う増員募集
- 給与
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月給 290,000円 〜
- 勤務地
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兵庫県宝塚市光明町30番12号
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- リハビリ特化型施設（パーキンソン病特化型有料老人ホーム内）におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
POCCO音の泉こうふの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/甲府市】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県甲府市南口町1-40
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
POCCO南アルプスしらねの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/南アルプス市】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県南アルプス市飯野3730-1
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
POCCO南アルプスこうさいの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/南アルプス市】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県南アルプス市東南湖875-1
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
POCCO音の泉しょうわちゅうおうの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/中巨摩郡昭和町】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県中巨摩郡昭和町飯喰1558-4
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
POCCOかいりゅうおうの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/甲斐市】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県甲斐市西八幡4064-12
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
河内総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/東大阪市】 ◆荒本駅徒歩4分◆2025年最新設備の内視鏡センター稼働◆救急から地域包括まで幅広い経験が可能◆24時間託児所完備◆友紘会グループ運営の安定した経営基盤◆車通勤も可能な二次救急指定病院です。
- 給与
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月給 227,060円 〜
- 勤務地
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大阪府東大阪市横枕1-31
- 施設形態
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病院（総合/急性期/外来）、その他（その他）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院における言語聴覚士業務
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設明日葉の言語聴覚士(ST)求人
【山形県/酒田市】 ◇医療法人が母体◇賞与3ヶ月半分◇残業ほぼなし◇日曜固定休みの月10日休み◇退職金制度あり◇施設から在宅まで幅広い業務を経験できる介護老人保健施設でのお仕事です◇心に寄り添った支援が魅力です。
- 給与
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月給 234,000円 〜 267,000円
- 勤務地
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山形県酒田市曙町２－１８－６
- 施設形態
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介護保険関連施設（介護老人保健施設）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設利用者及び在宅利用者の言語聴覚士業務となります。 ・訪問リハビリとして、リハビリ業務も行います。 ・通所リハビリでの送迎のお手伝いがあります。 ・心と身体の真のリハビリテーションを提供し、幸齢者を目指して心に寄り添ったトータル的な支援をしていきます。
- 雇用形態
- 常勤
岡本石井病院の言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/焼津市】 年間休日118日◆病院の求人＠焼津市◆お休み充実◆キャリアアップ可能
- 給与
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年収 3,480,000円 〜
- 勤務地
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静岡県焼津市小川新町5-2-3
- 施設形態
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病院（急性期/回復期/療養型/ケアミックス）、介護保険関連施設（デイケア）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ケアミックス病院における言語聴覚士業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
こぱんはうすさくら岡崎井田教室の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/岡崎市】 ◆2024年4月開業◆日曜固定休み◆残業月5時間以内◆賞与・退職金あり◆送迎業務あり◆音楽療法や5領域支援など専門的な療育に注力◆愛知県岡崎市の地域密着型施設で子供たちの成長を支えるお仕事です。
- 給与
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月給 264,000円 〜
- 勤務地
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愛知県岡崎市井田町3-27-9
- 施設形態
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小児療育（放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
こぱんはうすさくら岡崎井田教室の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/岡崎市】 ◆2024年4月開業◆時給1,350円-◆13時または14時始業◆週数日から相談可能◆日曜固定休み◆残業ほぼ無し◆愛知県岡崎市の児童発達支援・放課後等デイサービスにて無理なく資格を活かせる非常勤の募集です。
- 給与
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時給 1,350円 〜
- 勤務地
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愛知県岡崎市井田町3-27-9
- 施設形態
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小児療育（放課後等デイサービス）
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
POCCOスタディしょうわちゅうおうの言語聴覚士(ST)求人
【山梨県/中巨摩郡昭和町】 ◆託児所有り◆残業少なめ◆マイカー通勤可◆ブランクある方歓迎
- 給与
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年収 2,545,200円 〜 3,987,720円
- 勤務地
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山梨県中巨摩郡昭和町飯喰1558-4 山の都2 1階1-2号室
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障がいのあるお子さまの放課後や学校休日の支援。 発達分野でのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護リハビリステーションぽっかぽかの言語聴覚士(ST)求人
【福島県/いわき市】 ◆土曜・日曜固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆マイカー通勤可◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆直行直帰可能
- 給与
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年収 2,360,000円 〜 3,860,000円
- 勤務地
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福島県いわき市東田町金子平93番地
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護における言語聴覚士業務。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスkikiの言語聴覚士(ST)求人
【岡山県/備前市】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆マイカー通勤可◆駅チカ！徒歩7分◆残業ほぼ無し◆プライベート両立可能
- 給与
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月給 220,000円 〜 230,000円
- 勤務地
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岡山県備前市香登本487-1
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスkikiの言語聴覚士(ST)求人
【岡山県/備前市】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆マイカー通勤可◆駅チカ！徒歩7分◆残業ほぼ無し◆プライベート両立可能
- 給与
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時給 1,200円 〜
- 勤務地
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岡山県備前市香登本487-1
- 施設形態
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小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
HUGOODの言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/大野城市】 ◆年間休日114日◆日曜固定休み◆残業月3時間以内◆白木原駅より徒歩11分◆LITALICO教材や音楽療法を導入◆多職種連携で専門性を活かせる◆子育てへの理解が深くワークライフバランスを大切にできる環境です。
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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福岡県大野城市瓦田4-6-1 サンビュー落合橋1号
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
HUGOODの言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/大野城市】 ◆駅チカ！徒歩11分
- 給与
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時給 1,200円 〜 1,600円
- 勤務地
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福岡県大野城市瓦田4-6-1 サンビュー落合橋1号
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務。 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
間中記念御幸の浜リハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/小田原市】 ◆創立100年以上の歴史ある病院求人◆残業少なく職場雰囲気良好◆転居費用補助あり◆有給消化率100％◆地域屈指の広さを誇るリハビリテーション室◆抜群の教育体制◆福利厚生充実◆
- 給与
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年収 6,710,000円 〜 8,880,000円
- 勤務地
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神奈川県小田原市本町4-1-26
- 施設形態
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病院（総合/回復期/ケアミックス/外来）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）、その他（その他）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入院・外来における急性期・回復期、訪問リハビリテーションの管理業務全般 ・部門マネジメント・組織運営 ・人材育成・教育体制の構築 ・経営貢献・数値管理 ・チーム医療・他部署連携 ・臨床業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホームの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/町田市】 ◆2025年10月OPEN◆年間休日110日以上◆ライフイベント手当最大130万円◆その人らしい生活を支えるリハビリ◆未経験者も大歓迎◆退職金制度◆
- 給与
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時給 2,025円 〜
- 勤務地
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東京都町田市木曽西4丁目12-15
- 施設形態
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介護保険関連施設（有料老人ホーム/訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設におけるリハビリ業務全般 ・嚥下機能や構音機能の評価および支援計画の立案 ・経口摂取の可能性を引き出すリハビリ提供 ・ご入居者様の「伝えたい気持ち」に寄り添うコミュニケーション支援 ・ご家族、他職種との連携による意思疎通サポート ・終末期でも“食べる”や“話す”をあきらめないための支援 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスくまジローの言語聴覚士(ST)求人
【静岡県/静岡市清水区】 非常勤募集！放課後デイでのお仕事です＠静岡市清水区
- 給与
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時給 1,500円 〜
- 勤務地
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静岡県静岡市清水区大手3丁目1-11
- 施設形態
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小児療育（放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務
- 雇用形態
- 非常勤
ひっぽファミリー桃ヶ池の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市阿倍野区】 ◇児童発達支援◇未就学児対象◇JR南田辺駅徒歩3分◇3路線アクセス可◇土祝も運営◇OT・STの専門性を活かせる◇感覚統合や個別プログラム充実◇お子様と保護者に寄り添う施設です。
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府大阪市阿倍野区桃ケ池町2-2-20
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育業務。 発達の遅れや障害があるお子さまの支援。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
前田クリニックの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/知多郡東浦町】 ◆ST在籍◆愛知県知多郡◆医療法人昭新会◆前田クリニック◆地域に根差した「かかりつけ医」◆専門医多数在籍◆希少な小児分野の言語聴覚療法◆日祝休み◆車通勤OK◆無料駐車場完備です
- 給与
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月給 225,000円 〜 285,000円
- 勤務地
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愛知県知多郡東浦町藤江山敷139-5
- 施設形態
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クリニック（外来/病棟）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおける言語聴覚士業務 主に小児分野の言語聴覚療法
- 雇用形態
- 常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
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千葉県千葉市中央区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
非常に親身に丁寧にご対応くださいました。 『やってみたいけど、自分には無理かもしれない』と少し諦めていた分野について、本音の部分を汲み取ってくださったことで、新しい分野への挑戦に繋がりました。不安に思う点についても、先方様へ問い合わせをしてくださったことが自身の納得に繋がり、良い転職活動ができました。 お世話になれたことは、ラッキーでした！本当にありがとうございます。
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広島県福山市 50代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧で適切な助言をしていただきました。
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奈良県奈良市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの考えを傾聴していただき、企業には直接言いにくいことをしっかりと確認してもらいました。頼りになりました。
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大阪府東大阪市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
初めての転職で不安もある中、親身になって対応していただき安心して転職活動することが出来ました。不安なことなど質問には全てお答え下さり凄くありがたかったです。
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神奈川県横浜市南区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
以前から情報収集するため、登録をしておりましたが、転職時期は曖昧なままでした。転職を急に決めたにも関わらず、丁寧に、ご対応頂き仕事先を見つけることができました。悩んでいた時も話を聞いて下さり、ありがとうございました。
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埼玉県草加市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの体調を気遣ってくださり、見学をご一緒させてくださった時、志望動機の添削、お礼状の例文までとても手厚くサポートいただき感謝しております。ありがとうございます。
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東京都府中市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
懇切丁寧に話を聞いて下さり、見学時のサポートも細やかに対応してくださいました。 小さな気になる点も聞き取って対応してくださいました、本当にありがとうございました！
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埼玉県さいたま市岩槻区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
細やかな連絡をいただいてとても助かりました。必ず電話連絡の前にLINEをいただけたので事前に準備できたのも良かったです。
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大分県大分市 30代 男性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
初めて転職のお話をした時から丁寧に話を聞いて下さり、とても優しい方だなと思いました。また夜遅くまで履歴書や職務経歴書の修正、面接のアドバイス等もして頂きありがとうございました。内定を頂けたのは、Sさんのサポートのおかげだと思っています。これからもお身体に気をつけて、無理し過ぎないよう頑張って下さい。Sさんのような素敵な方に出会えて良かったです。本当にありがとうございました。
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茨城県守谷市 40代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に、親切に対応していただきました。ありがとうございます。
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全国の言語聴覚士求人のQ&A09月15日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で49％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1863件 、2位は大阪府の1631件 、3位は愛知県の1201件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の14620件 、2位は給与・各種手当充実の14371件 、3位は職場環境充実の14217件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6978件 、2位は小児療育の5698件 、3位は放課後等デイサービスの4900件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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