言語聴覚士(ST)の求人・転職・アルバイト情報 (5ページ目)
現在選択されている条件の求人一覧（14763件）
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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キッズエール三河安城の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/安城市】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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愛知県安城市三河安城町2丁目28-2 7ビレッジ2F
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
キッズエールhopefull蟹江の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/海部郡蟹江町】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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愛知県海部郡蟹江町旭2-50
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
キッズエール喜多山の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市守山区】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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愛知県名古屋市守山区喜多山1-6-24
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
キッズエール犬山Ⅱの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/犬山市】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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愛知県犬山市大字犬山字南笠屋4-1
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
キッズエール四日市日永の言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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三重県四日市市日永西4丁目1-19
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援・放課後等デイサービスキッズエール小牧の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/小牧市】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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愛知県小牧市新町1-147
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
キッズエール刈谷の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/刈谷市】 ◆完全週休二日制◆年間休日115日以上◆残業ほぼなし◆キャリアアップ支援あり◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 255,000円 〜
- 勤務地
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愛知県刈谷市高須町艮62
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした児童発達支援、および小学生から高校生までを対象とした放課後等デイサービスでの療育業務全般 ・子ども一人ひとりの特性に合わせた個別および集団での療育プログラムの提供 ・ワンボックスカーやコンパクトカーを使用した、子どもたちの送迎業務 ・将来的な就労に向けたスキルの育成や自立した生活に向けたサポート
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションととのい永和サテライトの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/東大阪市】 ◆インセンティブ制度ありで高給与を目指せます◆残業ほぼなしでプライベート充実◆マイカー通勤相談可能◆祝日はお子様連れ出勤可能◆訪問未経験の方も同行指導があり安心です
- 給与
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月給 270,000円 〜
- 勤務地
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大阪府東大阪市高井田元町1丁目2-7 TTM永和駅前ビル3F
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 利用者様のお宅に訪問してのリハビリ業務 ・初めは経験者の同行があります ・訪問エリアは東大阪市、大東市、八尾市の一部です ・iPadやスマートフォンを使用したカルテ入力等の事務作業
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ千葉ニュータウンの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印西市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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千葉県印西市滝野2丁目2-10
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ柏の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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千葉県柏市大井1882-6 吉田ビル2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ取手駅前の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/取手市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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茨城県取手市取手3-4-21 中村ビル4階4-B号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ越谷駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県越谷市赤山本町11-1 K1ビル2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ草加駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/草加市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県草加市氷川町2144-23 佐藤ビル1階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ竹ノ塚駅前の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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東京都足立区竹の塚1-12-14 IKOビル3階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ大宮駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市大宮区】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県さいたま市大宮区東町1-66-1 第3開新社ビル2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ南浦和駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区南浦和2-32-3 ラテーヌ南浦和3階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ上尾駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/上尾市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県上尾市柏座1-10-3-105 Residence Oak kashiwaza2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ白井の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/白井市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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千葉県白井市根116-16 シャディホーム
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
プレイハウスあゆむの言語聴覚士(ST)求人
【広島県/広島市中区】 ◆放課後等デイサービス◆日曜日固定休み◆駅徒歩6分◆多職種連携◆お子様1人ひとりとじっくり向き合える療育のお仕事
- 給与
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年収 3,050,000円 〜
- 勤務地
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広島県広島市中区舟入川口町21-11
- 施設形態
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小児療育（放課後等デイサービス）
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務全般 ・個別支援計画に基づく、支援・見守り ・社内モニタリング参加 ・連絡ノート、支援の記録 ・イベント等の考案、準備 ・送迎 等
- 雇用形態
- 常勤
発達支援ゆず本山駅前ルームの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市東灘区】 ◆未就学児専門の児童発達支援◆完全週休二日制で土日祝休み◆年間休日120日以上◆残業ほぼなし◆充実の研修制度で未経験から専門性を高められる環境です
- 給与
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月給 230,000円 〜
- 勤務地
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兵庫県神戸市東灘区田中町1丁目10-16
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・児童発達支援におけるマンツーマンの療育業務 ・保護者へのフィードバックや家庭での関わり方に関するサポートや相談対応 ・他職種（保育士や指導員など）との連携および情報共有 ・その他法人の定める業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ドットライフ千葉ニュータウンの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印西市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県印西市滝野2丁目2-10
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ柏の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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千葉県柏市大井1882-6 吉田ビル2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ取手駅前の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/取手市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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茨城県取手市取手3-4-21 中村ビル4階4-B号室
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ越谷駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県越谷市赤山本町11-1 K1ビル2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ草加駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/草加市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県草加市氷川町2144-23 佐藤ビル1階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ竹ノ塚駅前の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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東京都足立区竹の塚1-12-14 IKOビル3階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ南浦和駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区南浦和2-32-3 ラテーヌ南浦和3階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ上尾駅前の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/上尾市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県上尾市柏座1-10-3-105 Residence Oak kashiwaza2階
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ドットライフ白井の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/白井市】 ◆全国に約210拠点事業所を展開する法人◆従業員数2,500名規模◆高給与◆年間休日が多い法人◆直行直帰可能◆評価制度が明確なため成長実感を感じることが可能です◆
- 給与
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- 勤務地
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千葉県白井市根116-16 シャディホーム
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
アプリ児童デイサービス上板橋の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/板橋区】 ◆未経験歓迎◆ブランクのある方歓迎◆子育て理解あり◆研修制度充実◆自分のペースで療育◆これまでの経験を活かせる◆送迎業務相談可◆児発管研修費用サポートあり◆
- 給与
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月給 246,000円 〜
- 勤務地
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東京都板橋区常盤台4-37-8
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリテーション業務、療育業務 ＜主な仕事内容＞ ・お子様への療育支援 ・プログラムやイベントの企画、運営 ・活動、教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者様との連携、サポート ・各種事務処理 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
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兵庫県明石市 40代 男性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
とても親身になって親切丁寧に対応していただきまして感謝しかありません。
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大阪府寝屋川市 40代 女性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
Kさんには、大変親身になってご指導いただき、何から何まで手取り足取り教えていただきました。現職場では自己肯定感が低下していた私ですが、Kさんの温かい励ましと的確なアドバイスのおかげで、新しい職場の面接にも自信を持って挑み、内定をいただくことができました。Kさんには心から感謝申し上げます。
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千葉県四街道市 20代 男性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
疑問に思ったことなど、すぐ丁寧に答えて頂きました。言葉遣いも丁寧で、対応に大満足です。良い転職活動ができました。
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神奈川県横浜市鶴見区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
とても親身に相談に乗って下さりました。面接のフォローもして下さりありがたかったです。ありがとうございました。
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奈良県生駒市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
今まで就活先が決まらずに悩んでいましたが、親切に対応してくださり、信頼できました。
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大阪府大阪市鶴見区 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧な対応で親身に相談に乗って下さりました。転職活動がスムーズに進められるようにサポートしていただきました。
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静岡県藤枝市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
復職するつもりはあまりなかったですが、細かなことも親身になって相談にのっていただいたり、希望条件を大事にしていただいたりし、背中を押していただきました。
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東京都町田市 30代 男性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
こちらの事情に丁寧に対応していただき、納得した形で転職が行えました。 ありがとうございました。
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東京都日野市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
初めての転職で不安を感じていましたが、些細な質問や不安なことに対しても丁寧に対応していただき安心できました。
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大分県杵築市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
大変お世話になりました。とても丁寧に教えて下さりすごく心強かったです。東京に出る決心が付いたのもOさんが私にかけて下さったお言葉があったからだと思っています。大変満足しています。最後までよろしくお願いします！
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全国の言語聴覚士求人のQ&A08月07日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で49％となっています。 500万円以上は9％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1857件 、2位は大阪府の1639件 、3位は神奈川県の1209件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の14577件 、2位は給与・各種手当充実の14325件 、3位は職場環境充実の14184件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6989件 、2位は小児療育の5638件 、3位は放課後等デイサービスの4850件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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