言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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事業所名非公開の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市右京区】 ◆年間休日115日でお休み充実◆家族手当や退職金など福利厚生充実◆介護老人保健施設の維持期リハビリに関心がある方必見◆職員みなさんが心をこめてケアにあたる素敵な職場です！
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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京都府京都市右京区
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設(入所・デイケア)におけるリハビリ業務 在宅復帰・在宅療養支援機能加算算定施設
- 雇用形態
- 常勤
ここね篠崎の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 お子様一人一人の心が豊かに 育つもう一つの場所になることを目的としている重症心身障がい児、児童発達支援施設でのお仕事です＠江戸川区
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都江戸川区篠崎町7-21-16アルファグランデ篠崎弐番街B号室
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援におけるリハビリテーション業務。 ※送迎業務:有 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ここね江戸川の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 重症心身障がい児、児童発達支援施設でのお仕事です＠江戸川区 リハビリに力を入れていきたいという思いから今回募集となりました！ 研修やフォロー体制もございますので、小児未経験の方でもご相談可能です。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都江戸川区松島2-18-16 1階
- 施設形態
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小児施設 障害者施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 重症心身障がい児(者)施設におけるリハビリテーション業務。 ※送迎業務:有 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
株式会社SMART八丁堀事業所の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中央区】 《自費リハビリ対応》 訪問リハビリでのお仕事です@中央区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都中央区八丁堀４－９－９ 八丁堀フロンティアビル６Ｆ
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務。 ※自費リハビリ対応 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
大垣病院の言語聴覚士(ST)求人
【岐阜県/大垣市】 ◆精神科・認知症に強み◆若い世代活躍中◆北大垣駅徒歩8分◆車通勤OK◆残業ほぼなし◆賞与4.0ヶ月◆託児所あり
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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岐阜県大垣市中野町1-307
- 施設形態
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病院（精神科）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟でのリハビリ業務 ※病棟は精神科だけでなく、認知症、内科の方もいらっしゃいます。 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスげんき安東の言語聴覚士(ST)求人
【広島県/広島市安佐南区】 年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です@広島市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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広島県広島市安佐南区安東7-9-31
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける資格を活かした療育業務。
- 雇用形態
- 常勤
運動学習支援教室てまり尼ヶ辻教室の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/奈良市】 年間休日120日！放課後等デイサービスでのお仕事です@奈良市
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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奈良県奈良市尼ヶ辻西町6-4 2F
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
てまりカレッジの言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/奈良市】 年間休日120日！残業ほぼ無し◇小児の臨床経験が無い方も歓迎◇送迎車は軽自動車のみのため、運転に自信が無い方も挑戦しやすい環境◇放課後等デイサービスでのお仕事です@奈良市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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奈良県奈良市三条大路1丁目10番地の10
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
あいランド放課後等デイサービス・児童発達支援の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/大野城市】 残業ほぼ無し！放課後等デイサービスでのお仕事です＠大野城市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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福岡県大野城市月の浦2丁目3-17
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務。
- 雇用形態
- 常勤
東熊本第二病院の言語聴覚士(ST)求人
【熊本県/菊池郡菊陽町】 残業ほぼなし！地域に根ざした病院でのお仕事です＠菊陽町
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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熊本県菊池郡菊陽町辛川1923-1
- 施設形態
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病院（総合） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
Lii sports studio堺の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/堺市堺区】 ◆未経験歓迎◆嬉しい18時定時・週31時間勤務◆送迎業務無し◆お盆・GW・年末年始休み◆副業可◆スポーツ療育に特化した児童発達支援◆デジタコンテンツでのトレーニングや動画でのフィードバックなので先鋭的なアプローチが可能◆事業所にてセラピスト指導員募集◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府堺市堺区戎島町2丁目52
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- お子さまの支援計画に沿って、プログラムの作成から運動の支援・指導をするお仕事。専門知識を活かして、お子さまが挑戦できる環境づくりや、成功体験を積んで自信をつけていくお手伝い。たくさんの挑戦を支援し、自信をつけていくお手伝いが児童指導員・コーチの重要な役割です！ 主な業務内容 ・プログラム作成 ・お子さまへの運動支援 ・イベントの企画・運営 ・保護者面談 ・Liiのファンづくり ・その他事務作業など 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
Lii sports studio堺の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/堺市堺区】 ◆未経験歓迎◆嬉しい18時定時・週31時間勤務◆送迎業務無し◆お盆・GW・年末年始休み◆副業可◆スポーツ療育に特化した児童発達支援◆デジタコンテンツでのトレーニングや動画でのフィードバックなので先鋭的なアプローチが可能◆事業所にてセラピスト指導員募集◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府堺市堺区戎島町2丁目52
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- お子さまの支援計画に沿って、プログラムの作成から運動の支援・指導をするお仕事。専門知識を活かして、お子さまが挑戦できる環境づくりや、成功体験を積んで自信をつけていくお手伝い。たくさんの挑戦を支援し、自信をつけていくお手伝いが児童指導員・コーチの重要な役割です！ 主な業務内容 ・プログラム作成 ・お子さまへの運動支援 ・イベントの企画・運営 ・保護者面談 ・Liiのファンづくり ・その他事務作業など 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
鎌倉ヒロ病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/鎌倉市】 ケアミックスの病院求人◆増員での求人募集
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県鎌倉市材木座1-7-22
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（ケアミックス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・地域包括病棟専任配属 ・外来・訪問リハビリ業務 ※訪問リハビリは近隣の有料老人ホームへの訪問がメインになります 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
東京東部認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/葛飾区】 【直行直帰｜土曜日、日曜日、祝日休み｜年間休日120日以上｜1時間単位の有給可能｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠葛飾区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都葛飾区立石7丁目3-1
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【葛飾区での介護認定調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
横浜市要介護認定事務センターの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市中区】 【認定調査員経験者必見｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】企業でのお仕事です＠横浜市中区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区尾上町1丁目8番地 関内新井ビル4F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
千葉西部認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 【直行直帰｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜1時間単位の有給可能｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠柏市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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千葉県柏市柏4丁目11-15 サンエイ柏ビル6F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
町田市役所の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/町田市】 【直行直帰｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜1時間単位の有給可能｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠町田市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都町田市森野2丁目2-2
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【町田市での介護認定調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 訪問エリア:町田市 訪問先:申請者のご自宅や施設、病院など 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター大阪支店の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市中央区】 【直行直帰可能｜タブレット支給｜WワークOK｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜資格取得支援あり】障がい支援区分認定に関する調査業務でのお仕事です＠大阪市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市中央区南船場4-12-12 ニッセイ心斎橋ウェスト 4F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【介護認定調査業務】 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【担当地域】大阪市北区・中央区・浪速区・天王寺区およびその周辺地域 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
ハレレア訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市都島区】 ◆都島駅徒歩1分◆小児から高齢者まで全世代対応◆残業なし◆土日休み相談可能◆年間休日116日◆教育体制充実◆専門性を追求しながらワークライフバランスも大切にできる訪問看護ステーションです。
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市都島区都島本通2丁目15-1 宝コーポ406
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務(小児訪問を含む) 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設さなげの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊田市】 ◆賞与4.4ヶ月分支給◆年間休日116日前後◆リハスタッフ多数在籍◆在宅復帰に強み◆退職金制度あり◆安定した環境で長く働ける施設です＠豊田市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊田市浄水町原山1-54
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
ステラファミリアの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市多摩区】 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠川崎市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市多摩区登戸新町368-2
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
unico八事の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市天白区】 リハビリ職の募集！放課後等デイサービスでのお仕事です＠名古屋市天白区
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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愛知県名古屋市天白区音聞山1030 グローリアス音聞
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
菅原病院の言語聴覚士(ST)求人
【福岡県/大牟田市】 ◇賞与3.8ヶ月◇託児所あり◇残業月5時間程度◇子育て世代も安心の時短勤務相談可◇呼吸器リハに強み◇スタッフの意見を尊重する風土の地域密着型病院です。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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福岡県大牟田市小川町30番地１
- 施設形態
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病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 療養型病院におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
東京中部調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 【直行直帰可能/土日祝休み/年間休日120日以上/1時間単位の有給可能/女性の管理職率が高い/資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠豊島区
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都台東区東上野6-2-1 MPR東上野ビル2F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 【事務受託法人の管理運用及び認定調査員業務】 リーダー候補として、いずれ現場の責任者となりご活躍いただける方を募集いたします。 スタッフの業務タスク管理、シフト調整等の管理業務もお任せいたします。 まずは現場での業務を経験していただき、人材教育分野やスタッフの業務管理等のマネジメント業務をお願いする予定です。 マネジメント業務の他には要介護認定に関する調査業務を行い、タブレットにて調査票を作成し提出いただく業務もございます。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
岡崎市介護認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/岡崎市】 【直行直帰可能/土日祝休み/年間休日120日以上/1時間単位の有給可能/女性の管理職率が高い/資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠岡崎市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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愛知県岡崎市康生通南3-11 岡崎東ビル3F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1件-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 直行直帰可能。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
四日市市認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 【直行直帰可能/土日祝休み/年間休日120日以上/1時間単位の有給可能/女性の管理職率が高い/資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です@四日市
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル5F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1件-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2日-5日で可能です。 直行直帰可能。 配属先:応募先拠点（各調査センター） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
豊橋市介護認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊橋市】 【直行直帰可能｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜1時間単位の有給可能｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠豊橋市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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愛知県豊橋市神明町74 豊橋フロントビル8F
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 豊橋市の介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
尾張旭市介護認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/尾張旭市】 【直行直帰可能｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜1時間単位の有給可能｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠尾張旭市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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愛知県尾張旭市渋川町3-4-5
- 施設形態
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企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 尾張旭市での介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
四日市市認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 【直行直帰可能/土日祝休み/年間休日120日以上/1時間単位の有給可能/女性の管理職率が高い/資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です@四日市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル5F
- 施設形態
-
企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1件-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2日-5日で可能です。 直行直帰可能。 配属先:応募先拠点（各調査センター） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
豊橋市介護認定調査センターの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/豊橋市】 【直行直帰可能｜土日祝休み｜年間休日120日以上｜1時間単位の有給可能｜女性の管理職率が高い｜資格取得支援あり】介護認定調査に関する調査業務でのお仕事です＠豊橋市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県豊橋市神明町74 豊橋フロントビル8F
- 施設形態
-
企業
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 豊橋市の介護認定調査業務。 要介護認定に関する調査業務を行い、事務所にて調査票を作成し提出いただくお仕事です。 他の調査員から提出された調査票の点検を行っていただくこともあります。 要介護認定に関する調査業務を1日1-3件程度。 総合職 転勤や出張,、立ち上げの可能性がございます。 一般職 転居を伴う転勤はなしの契約もできる方です。 地域限定職。 非常勤 週2－5日で可能です。 直行直帰OK。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
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千葉県八千代市 20代 男性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に対応してくださり、色々と情報も教えてくださってとても助かりました！ ありがとうございました！
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新潟県阿賀野市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
同じ女性ということもあり、出産子育てによるブランクや復帰への細々とし不安や問題にも共感しながら丁寧に対応していただきました。
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福島県郡山市 20代 男性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に対応して頂きました。
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兵庫県伊丹市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
常に親身にお話を聞いてくださり、心強かったです。
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群馬県前橋市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
些細なことでもきちんと丁寧に対応して下さり、とてもありがたかったです。
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茨城県水戸市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
非常に熱心に対応していただきました。小さな子どもがいるため、働きたい条件が週一回と難しい条件でしたが、色々な事業所さんにかけあっていただき、とても満足できる条件で契約することができました。
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千葉県八街市 20代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
以前、他の求人サイトにも登録をしておりましたが、どの方よりも丁寧に、誠実に対応して頂けました。 Nさんが担当についてくださったおかげで、一歩を踏み出せたと思っています。 時には厳しいご指摘もありましたが、全て的を得ていました。 担当について下さりありがとうございました。友人が２年後あたりに職場を探す予定があるので、その時にはNさんを紹介したいと思います。 本当にありがとうございました。
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神奈川県横浜市都筑区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
求職者の希望する転職先を探し、転職を無理に勧めたりせず、求職者が安心して就活できる、素晴らしいアドバイザーさんでした。
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兵庫県西宮市 40代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
PT/OT人材バンクのみの利用なので、比較対象はありませんが、とても誠実に対応して頂いたと感謝しています。 今までの私なら辞退していた件でも、「きちんと対応しないと今後の私の活動に影響する」と言って下さり、すぐに対応して下さいました。 そのおかげで、諦めることなく、また前向きに活動を続けることができました。 ありがとうございました。
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神奈川県横浜市南区 50代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
面接前の打ち合わせで、履歴書や職務経歴書をしっかり見て いただき、アドバイスいただけたこと。 いつもこちらの都合を確認いただき適切な連絡をくれること。
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全国の言語聴覚士求人のQ&A03月19日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で50％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1743件 、2位は大阪府の1477件 、3位は神奈川県の1104件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の13617件 、2位は給与・各種手当充実の13408件 、3位は職場環境充実の13269件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6386件 、2位は小児療育の5384件 、3位は放課後等デイサービスの4522件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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