言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
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さがみリハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/相模原市緑区】 ◆2025年12月に新設移転◆年間休日120日◆回復期から維持期まで一貫◆未経験歓迎◆リハビリテーション専門病院◆教育充実◆幅広いステージで活躍◆スキルアップ◆
- 給与
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月給 220,400円 〜
- 勤務地
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神奈川県相模原市緑区橋本台4丁目3番5号
- 施設形態
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病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期リハビリテーション病棟におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
千葉しすい病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印旛郡酒々井町】 2019年新築移転◆きれいな病院◆託児所あり◆住宅手当あり◆最寄り駅から徒歩圏内◆残業少なめ◆マイカー通勤可能◆回復期から生活期での幅広い経験が可能
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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千葉県印旛郡酒々井町上岩橋1160-2
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院・訪問におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
いずみ記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆二次救急病院併設◆年間休日120日◆有給消化率ほぼ100％◆NEUROなど先進リハビリを実施◆急性期-訪問リハまで経験可能◆教育体制充実でスキルアップ可能◆
- 給与
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月給 260,000円 〜
- 勤務地
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東京都足立区本木1-3-7
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ウィズ・ユー西新井の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 月曜から金曜の間で勤務曜日は相談可能！ 勤務時間は13時-17時！ 土、日休み！児童福祉施設で放課後等デイのお仕事です@足立区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都足立区栗原3-21-11 シンメイビル1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童福祉施設での療育業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションE-heartの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/あま市】 ◇訪問看護ステーションでのリハビリスタッフの募集です◇こちらの法人様は訪問看護ステーション以外に住宅型有料老人ホーム・訪問リハビリも運営しております◇定年制無し
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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愛知県あま市篠田居島32-3
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務 【対象疾患】 がんの末期/筋ジストロフィー/難病/脳血管/整形/就労支援/精神疾患（一部） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
こころねの言語聴覚士(ST)求人
【富山県/氷見市】 新規OPEN！放課後等デイサービスでの募集です＠氷見市 定時ぴったりで帰宅ができるので、仕事後の予定を立てることができます。昇給・賞与制度があります。スタッフの頑張りをしっかりと評価・還元する職場なので、やりがいを持って働くことができます。
- 給与
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月給 240,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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富山県氷見市窪552番地1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 ・障がい児(主に知的・発達)を対象に、お子様の発達段階に合ったプログラムで学習に集中する力、遊びの中のルールや約束から身に付けていくコミュニケーション能力と体づくりを、バランスよく付けていくという事を支援の中心としています。 （宿題のお手伝いや、遊び等を通して、楽しみながら能力アップをサポート ） ・プログラム内容の企画および運営(おかし作り・手先を使った練習やコミュニケーショントレーニング等) ・児童の送り迎え 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションなのはの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/松戸市】 ◆年間休日約127日◆直行直帰可能◆子育て世代が8割活躍中◆精神・身体両方のリハビリに対応する訪問看護ステーション！
- 給与
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時給 1,500円 〜 3,500円
- 勤務地
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千葉県松戸市仲井町2-7-6 青塚ビル101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
豊中平成病院の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/豊中市】 回復期病棟を増床しニーズ拡大中！回復期から療養まで最新機器をそろえた最先端のリハビリが学べる病院です！ ◆高給与年収4,000,000円以上◆車・バイク通勤可能◆実働時間7時間勤務◆残業ほぼなし◆大手法人グループ病院◆最新医療機器の導入◆教育体制充実◆福利厚生充実◆託児所あり/ケアミックス病院＠豊中市
- 給与
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月給 270,000円 〜 320,000円
- 勤務地
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大阪府豊中市原田中1-16-18
- 施設形態
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病院（総合） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（ケアミックス） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
平成記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/豊中市】 回復期病棟を増床しニーズ拡大中！回復期から療養まで最新機器をそろえた最先端のリハビリが学べる病院です！ ◆高給与年収4,000,000円以上◆車・バイク通勤可能◆実働時間7時間勤務◆残業ほぼなし◆大手法人グループ病院◆最新医療機器の導入◆教育体制充実◆福利厚生充実◆託児所あり/ケアミックス病院＠豊中市
- 給与
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月給 270,000円 〜 320,000円
- 勤務地
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大阪府豊中市原田中1-16-45
- 施設形態
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病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務 内科・外科・リハビリテーション科 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
フォーユー訪問看護リハビリステーションの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/守口市】 ◇年間休日120日◇完全週休2日制◇給与経験考慮いただけます◇有給消化率も高くワークライフバランスが整う職場です◇訪問未経験相談可能◇残業ほぼなし@守口市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府守口市藤田町1-2-27 シティハイツ古川橋120
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ航空公園の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県所沢市けやき台2-42-11
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ航空公園の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県所沢市けやき台2-42-11
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設グリーンテラスの言語聴覚士(ST)求人
【滋賀県/高島市】 ◆クリニック母体の介護老人保健施設求人◆残業少な目◆働き方相談可能◆ワークライフバランス◎◆自分のペースでリハビリ
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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滋賀県高島市新旭町旭696
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設いずみの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆法人内に病院・訪問看護ステーションあり◆手厚い研修と福利厚生で安心の介護老人保健施設です。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都足立区西新井5-35-2
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設（通所・入所・訪問）におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
だんらんの家 宮前平の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/川崎市宮前区】 デイサービスでのお仕事です＠川崎市
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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神奈川県川崎市宮前区菅生6-12-6
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練指導員業務全般を行なっていただきます。 ・利用者様の日常生活動作の向上に歩行訓練 ・立ち上がり訓練 ・座位訓練
- 雇用形態
- 常勤
てらぴぁぽけっと四日市富田教室の言語聴覚士(ST)求人
【三重県/四日市市】 リハビリ職募集！児童発達支援でのお仕事です＠四日市市
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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三重県四日市市富田栄町32番地6
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 個別療育の児童発達支援スクールにおける療育業務。 子供達が社会生活を送るために必要なコミュニケーションを、個別や集団で療育を行いながら子供達の発達を支援して頂きます。 療育支援、記録、レクリエーションなどを行い、セラピーは原則として応用行動分析に基づいて行います。 1歳から就学前までのお子様の療育支援を行う志のある方を募ります。 ・転勤の可能性:有、四日市西浦教室（三重県四日市市西浦2丁目4-5） ・必要なPCスキル:エクセルワード基礎必須（W1・E1） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
HALOせとの丘の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/瀬戸市】 ◇未経験歓迎◇月給25万円-◇児童発達支援・放課後等デイサービスでの言語発達支援のお仕事です◇定年後も働きやすい環境あり＠瀬戸市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県瀬戸市内田町1丁目318番地
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童福祉施設でのお子様支援業務、療育業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
北風と太陽Tの言語聴覚士(ST)求人
【北海道/札幌市豊平区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠札幌市
- 給与
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月給 255,000円 〜 290,000円
- 勤務地
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北海道札幌市豊平区月寒東5条17丁目7-5
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける個別療育、集団療育業務
- 雇用形態
- 常勤
北風と太陽Tの言語聴覚士(ST)求人
【北海道/札幌市豊平区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠札幌市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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北海道札幌市豊平区月寒東5条17丁目7-5
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける個別療育、集団療育業務
- 雇用形態
- 非常勤
のびっこらんどキララの言語聴覚士(ST)求人
【福島県/相馬市】 リハビリ職募集！放課後等デイサービスでのお仕事です＠相馬市
- 給与
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月給 235,800円 〜
- 勤務地
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福島県相馬市赤木字松ケ沢159-1
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務 【応募条件】 普通自動車運転免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
運動・学習特化型なかや佐和教室の言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/ひたちなか市】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠ひたちなか市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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茨城県ひたちなか市高場1丁目3番地8
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務 ・お子様への療育指導 ・療育の教材や書類作成 ・保護者対応など支援業務 ・預かりだけではなく、「成長・自立」を意識した支援です。 ・運動や学習の療育経験が無くても、マニュアルや研修が充実しているので安心してください 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
放課後等デイサービスといろの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 新規オープンの放課後等デイサービスのリハビリ職募集です！ 様々な課題・症状をお持ちのお子様に対し遊びを通して療育プログラムを実行して頂きます。 トランポリン等も導入し、運動療育にも力をいれていく計画です。 お子様一人一人に合ったご支援に御興味お持ちの方是非お問合せ下さい。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都調布市調布ケ丘3-19-12 桑田ビル2階B号室
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリテーション業務および付帯する業務 ・お子様への療育支援を行っていただきます。
- 雇用形態
- 常勤
ユニオンルーナの言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/名古屋市中川区】 ◇児童発達支援◇未就学児◇日祝固定休み◇子育て理解あり◇
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県名古屋市中川区一色新町三丁目707番地
- 施設形態
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児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援におけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
アットすまいる二条岡崎の言語聴覚士(ST)求人
【京都府/京都市左京区】 年間休日110日！放課後等デイサービスでのお仕事です＠京都市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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京都府京都市左京区川端二条東入る新車屋町157 不二ビル1F
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務 及び専門資格を生かしたリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションみろくの言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市住之江区】 ◇駅チカ徒歩3分◇高給与求人◇24時間365日緊急時対応可能◇リハビリ専門職募集◇高齢者領域で経験を活かせる◇株式会社弥勒運営の訪問看護ステーションです！
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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大阪府大阪市住之江区西加賀屋3-10-3 JJ.BASE西加賀屋202号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問でのリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
北風と太陽小牧の言語聴覚士(ST)求人
【愛知県/小牧市】 ◆月給24万円以上◆賞与有◆法人内セラピスト在籍◆児童発達支援・放課後等デイサービスでのセラピスト募集◆集団メインですが個別にも関われます＠小牧市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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愛知県小牧市久保一色南2丁目89番地
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリテーション業務 【応募条件】 運転免許（AT限定可）必須 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
縁の言語聴覚士(ST)求人
【大阪府/大阪市旭区】 生活介護事業所でのお仕事です＠大阪市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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大阪府大阪市旭区生江3-28-27
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 生活介護におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
オリーブの樹の言語聴覚士(ST)求人
【大分県/別府市】 ◆残業ほぼ無し◆児童発達支援と放課後等デイサービスでのお仕事です
- 給与
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月給 200,000円 〜
- 勤務地
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大分県別府市上人南4組3
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける未就学児・小学生・中学生までの児童の療育業務を行なっていただきます。 ・着替えや食事、排泄などの身の回りの介助やサポート ・療育内容やレクリエーション等の立案と実施 ・連絡帳や記録書類等のタブレット入力 ・野外活動の引率 など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ひまわりくらぶの言語聴覚士(ST)求人
【茨城県/鹿嶋市】 年間休日110日以上！放課後等デイサービスでのお仕事です@鹿嶋市
- 給与
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月給 230,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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茨城県鹿嶋市長栖2288-178
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスにおける療育業務 配属先:児童発達支援、放課後等デイサービス 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
あきる台病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/あきる野市】 ◆17時終業◆秋川駅から徒歩7分◆日祝固定休み◆住宅・扶養手当あり◆リハスタッフ50名在籍の大規模体制◆病棟から訪問まで、患者様の人生に寄り添うリハビリが可能です。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都あきる野市秋川6-5-1
- 施設形態
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病院（療養型） 病院（外来） デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟・外来・デイケア・訪問いずれかのおいてのリハビリテーション業務 基本的には病棟配属となりますが、配属先のご相談可能です。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
言語聴覚士で転職したご利用者様の声
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長野県上田市 50代 女性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧に粘り強く担当していただきました。ありがとうございました?
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兵庫県揖保郡太子町 40代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
担当のM様には、最初のインテークのときから親身にご対応いただき、大変お世話になりまして、本当に感謝しております。
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愛知県岩倉市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
とても話しやすい印象で安心して相談できました。ありがとうございました。
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大分県日田市 30代 男性 - 言語聴覚士
満足度サービスに対して：
担当者に対して：
求人の少ない上、中途で2年休職などの不利な条件の私でも採用していただける病院を探していただきただただ感謝しております。
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茨城県水戸市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
非常に熱心に対応していただきました。小さな子どもがいるため、働きたい条件が週一回と難しい条件でしたが、色々な事業所さんにかけあっていただき、とても満足できる条件で契約することができました。
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東京都三鷹市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
的確で素早い対応でした。安心してお任せできました。ありがとうございます。 Oさんへの不満ではないのですが、先方と直接やり取りしたい時があったのでその辺りの融通がもう少しきくと良いなと思いました。
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愛知県犬山市 40代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
終始ご丁寧、ご親切で信頼出来る方という安心感がありました。また的確なアドバイスをして頂き非常に感謝しております。
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大阪府高槻市 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
電話はいきなりかけずにこちらの都合を確認してからかけるなど、とても気配りができる方で助かりました。こちらの心情をくみとりながらアドバイスや励まし、適時報告してくださって信頼しておまかせできました。もしまた仕事探すことがあったらまた同じ方に担当してほしいと思います。
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静岡県静岡市葵区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
再就職においての不安な気持ちや、戸惑い迷う気持ちを親身になって聞いて下さりました。 こちらに登録して、Hさんとお話する機会がなかったら再就職する勇気がなかなか持てずにいたと思います。大変お世話になりました。ありがとうございました。
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北海道札幌市手稲区 30代 女性 - 言語聴覚士
満足度
サービスに対して：
担当者に対して：
雇用側と求職側に入社時期の乖離がありましたが、交渉して頂き無事内定できました。 また様々な場面において迅速な対応をして頂けました。 ありがとうございました！
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全国の言語聴覚士求人のQ&A04月20日更新
全国の言語聴覚士の特徴とは？
高齢化に伴い高齢者施設や、在宅介護をサポートする訪問リハビリテーションに携わる方も増えてきています。社会からの需要をいち早くキャッチアップして、「自分自身が成長できる環境であるか」また、「患者様やご利用者の方へ適切なリハビリテーションを提供できるのか」を見極めることが重要でしょう。
言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で50％となっています。 500万円以上は10％とほとんどないことが分かります。 2022年3月に厚生労働省が公表した賃金構造基本統計調査によると、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士を合算した平均年収は413.1万円となっています。公表されている年収のボリュームゾーンと比較すると少し高いことからも分かるように、事業所によっては転職時に交渉余地を残していることも少なくありません。
言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は東京都の1743件 、2位は大阪府の1477件 、3位は神奈川県の1104件 という順で言語聴覚士の求人数が多い都道府県となります。
言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の13617件 、2位は給与・各種手当充実の13408件 、3位は職場環境充実の13269件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の6386件 、2位は小児療育の5384件 、3位は放課後等デイサービスの4522件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
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