埼玉県の賞与ありの理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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理学療法士(PT)
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生協ちちぶケアステーションの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/秩父市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県秩父市阿保町1-11
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ケアセンターきょうどうの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川口市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県川口市木曽呂1347
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションかしの木の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/草加市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県草加市草加1-8-13
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
医療生協おおみやケアセンターの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市西区】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市西区指扇1070
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ケアセンターひだまりの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/春日部市】 医療生協さいたま生活協同組合が運営◆年間休日113日◆残業少なめ◆八木崎駅より徒歩3分◆マイカー通勤可◆訪問看護・介護・居宅併設で多職種連携が学べる環境
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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埼玉県春日部市谷原2-4-12
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
みつばメゾン浦和木崎の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市浦和区】 ◆希少な施設訪問◆原則直行直帰◆高給与◆完全週休2日制◆特別休暇制度有◆残業ほぼなし◆セラピスト複数名在籍◆未経験歓迎◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県さいたま市浦和区木崎3-7-16
- 施設形態
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介護保険関連施設(有料老人ホーム/訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 当社運営施設への訪問におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設あげお愛友の里の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/上尾市】 ◆年間休日120日超◆大手グループの安定した経営基盤◆残業ほぼなしで家庭と両立◆超強化型施設での支援◆
- 給与
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月給 228,400円 〜 270,900円
- 勤務地
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埼玉県上尾市大字西門前字南前636
- 施設形態
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介護保険関連施設(介護老人保健施設/訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 老人保健施設内におけるリハビリ業務 ※入所、通所リハビリを担当して頂きます。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
こうのす共生病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/鴻巣市】 ◆年間休日115日◆家族手当あり◆転居サポートあり◆寮あり◆心リハに携わりたい方◆有給取得率100%◆時間給は1時間単位で取得可能◆育休取得率100%◆最新機器導入◆福利厚生充実◆
- 給与
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月給 253,300円 〜
- 勤務地
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埼玉県鴻巣市上谷2073-1
- 施設形態
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病院(急性期/地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務、通所・訪問におけるリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
かわぐち心臓呼吸器病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川口市】 循環器・呼吸器専門病院◆年間休日約120日◆月10日休み◆2015年開設の綺麗な施設◆託児所完備で子育て支援充実◆心臓リハビリ・呼吸リハビリの専門性を深める◆急性期リハビリに注力
- 給与
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月給 225,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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埼玉県川口市前川1-1-51
- 施設形態
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病院(急性期)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護リハビリステーションあおぞらの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆大手法人◆埼玉県多様な働き方企業・プラチナ認定取得済み◆年間休日110日◆育休産休取得実績有◆残業少なめ◆活気があり雰囲気のよい環境◆整形疾患に興味がある方必見◆
- 給与
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月給 280,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区円正寺520-13
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 施設内訪問リハビリ、個人宅訪問リハビリ業務。 【応募要件】 実務経験4年以上 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし(徒歩など)
- 雇用形態
- 常勤
スマイルハウスデイサービスセンターの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆年間休日120日以上◆年間休日123日程度
- 給与
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月給 188,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区大字大崎字北口2160
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練指導員業務兼介護業務 個別機能訓練加算計画書、運動器機能向上計画書の作成、計画書に対する評価、モニタリングなど ・通所介護事業所に通われる利用者の介助業務 ・行事の企画・実施 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【送迎業務】あり 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
リハビリの家 東浦和の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆大手法人◆埼玉県多様な働き方企業・プラチナ認定取得済み◆年間休日110日◆育休産休取得実績有◆残業少なめ◆活気があり雰囲気のよい環境◆整形疾患に興味がある方必見◆
- 給与
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月給 280,000円 〜 290,800円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区芝原1-13-5
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし(徒歩など)
- 雇用形態
- 常勤
関本記念病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆2026年5月整形外科新規開設◆リハビリの立ち上げスタッフ募集◆17時定時◆住宅手当あり◆マイカー通勤も可能です◆残業少なめ◆
- 給与
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年収 3,476,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県川越市中台1-8-6
- 施設形態
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病院(総合/急性期/回復期/療養型/ケアミックス/外来)、その他(その他)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
れんげ見沼訪問看護リハビリステーションの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市見沼区】 ◆年間休日125日◆土日祝固定休み◆残業少なめ◆子育て理解が深く子育て世代さんも安心◆未経験でも充実の研修制度◆ワークライフバランスを重視できる訪問リハビリの求人です◆
- 給与
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月給 350,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市見沼区大字御蔵218-7 アクアビル3F
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
れんげ岩槻訪問看護リハビリステーションの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市岩槻区】 ◆年間休日125日◆土日祝固定休み◆残業少なめ◆子育て理解が深く子育て世代さんも安心◆未経験でも充実の研修制度◆ワークライフバランスを重視できる訪問リハビリの求人です◆
- 給与
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月給 350,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市岩槻区東岩槻4-10-1 メゾン岡102
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
れんげ訪問看護リハビリステーションの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市緑区】 ◆年間休日125日◆土日祝固定休み◆残業少なめ◆子育て理解が深く子育て世代さんも安心◆未経験でも充実の研修制度◆ワークライフバランスを重視できる訪問リハビリの求人です◆
- 給与
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月給 350,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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埼玉県さいたま市緑区東浦和4-6-2 エスプリット東浦和402
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
静風荘病院 訪問看護ステーション ひまわりの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/新座市】 ◆年間休日125日◆残業月平均5時間◆病院母体の安心体制◆訪問リハビリ未経験の方も歓迎◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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埼玉県新座市堀ノ内1-2-22
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ※訪問先により車・バイク・自転車利用 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
さやま整形外科内科の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/狭山市】 ◆整形外科・内科クリニック◆リハビリテーション充実◆各種保険診療・ 理学療法・物理療法に対応◆狭山市駅から徒歩12分◆車通勤可能◆
- 給与
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月給 270,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県狭山市富士見1-19-19
- 施設形態
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クリニック(外来/病棟)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
本庄ナーシングホームの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/本庄市】 ◆年間休日113日◆職員食堂あり◆夏季休暇・年末年始休暇あり◆残業少なめ◆
- 給与
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月給 222,000円 〜 298,500円
- 勤務地
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埼玉県本庄市小島5-6-1
- 施設形態
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介護保険関連施設(介護老人保健施設)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 主に、入所の対応をお願い致します。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
コルア訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/鶴ヶ島市】 ◆高給与◆残業ほぼなし◆土日祝休み◆年間休日120 日以上◆子育て世代活躍中◆車通勤可◆リハビリ立ち上げに携われる訪問看護ステーション!◆
- 給与
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月給 400,000円 〜 450,000円
- 勤務地
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埼玉県鶴ヶ島市松ヶ丘1丁目1-3
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ・自宅でのリハビリ、動作指導、確認 ・利用者の予約管理 ・問い合わせ対応 ・業務に伴う事務作業 ・他事業所との連携・営業 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
たかしな整形外科内科の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆クリニック経験者大歓迎です◆開院20年以上◆月給270,000円から◆駅チカ徒歩8分◆地域に根差した整形外科内科クリニック◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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埼玉県川越市砂新田4-1-23 高階マンション1F
- 施設形態
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クリニック(外来/病棟)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
たまき訪問看護リハビリステーションの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川口市】 ◆代表が理学療法士◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆インセンティブあり◆新しい事業所でワークライフバランス重視の働き方◆リフレッシュ休暇あり◆外部研修補助あり◆地域に根差した訪問看護ステーションです◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県川口市前川1-16-10
- 施設形態
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介護保険関連施設(訪問看護・リハ)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 健康状態の観察 在宅環境でのリハビリテーション 療養相談(介護方法や福祉用具の相談など) 栄養状態や嚥下の相談 認知症の介護や悪化予防 計画書・報告書などの書類作成 主治医、ケアマネージャーとの情報共有・連携 ※訪問手段:社用車(原動機付き自転車、自転車など応相談) 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
アズハイム所沢の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/所沢市】 ◆大手法人運営の有料老人ホーム求人◆高給与◆福利厚生充実◆研修制度充実◆長く安定的に働きたい方におすすめです◆
- 給与
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年収 4,280,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県所沢市山口413-1
- 施設形態
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介護保険関連施設(有料老人ホーム)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内での機能訓練業務 ・関節可動域訓練、筋力強化訓練、介護予防の為の筋力トレーニング ・個々に合わせたプログラムの考案 ・他職種との連携(例:ケアスタッフとの情報共有、生活リハビリの提案や研修 等) ・各種書類作成や、業務記録記入等 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
LeMonみんなの病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/戸田市】 ◆2025年4月地域包括医療病棟へ転換◆急性期から在宅復帰まで一貫したリハビリを経験◆二次救急指定病院◆残業ほぼなしでプライベートも充実◆研修費補助など福利厚生も魅力◆キャリアアップも目指せる環境です。
- 給与
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月給 220,000円 〜 302,000円
- 勤務地
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埼玉県戸田市笹目南町20-16
- 施設形態
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その他(その他)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入院・外来・訪問リハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
藤間病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/熊谷市】 ◆2027年新病院開院予定◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆マイカー通勤可◆駅チカ!徒歩9分◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆嬉しい17時定時◆
- 給与
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年収 3,012,000円 〜 4,282,690円
- 勤務地
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埼玉県熊谷市末広2-137
- 施設形態
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病院(総合/急性期/回復期/療養型/ケアミックス/外来)、その他(その他)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設グリーンピアの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/行田市】 ◆託児所あり◆残業少なめ◆手当充実◆介護老人保健施設求人◆
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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埼玉県行田市須加1531
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイケア/介護老人保健施設)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
デイサービスここしあの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆年間休日110日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆駐車場無料◆マイカー通勤可◆残業少なめ◆
- 給与
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月給 239,300円 〜
- 勤務地
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埼玉県川越市小ケ谷88番地
- 施設形態
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介護保険関連施設(デイサービス)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
大宮明生苑の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 ◆医療法人母体で安定経営◆年間休日120日◆残業少なめ◆充実の研修・資格取得支援◆キャリアアップも目指せる環境の有料老人ホーム◆
- 給与
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年収 3,320,000円 〜
- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区櫛引町2-327
- 施設形態
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介護保険関連施設(有料老人ホーム)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおけるリハビリ業務および付帯する業務 ・日常生活動作の評価 ・環境整備 ・身体の使い方や日常生活動作での具体的なアドバイス ・リハビリ、運動指導、他部署へ介助方法の指導
- 雇用形態
- 常勤
本川越病院の理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆整形外科に特化した病院でリハビリ職の募集◆ 川越市にある病院でアクセス良好です。 平成29年度からは整形外科に力を注ぎ、各関節を熟知した専門医により、個々の患者様にあわせた治療を提供し、日々の健康維持やスポーツ活動をサポートしています。 整形外科をメインに据え、大学病院に行かなければできないような専門性の高い手術を行っています。 今後、スポーツリハにも力を入れて行きたいと考えています。
- 給与
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月給 235,000円 〜 301,000円
- 勤務地
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埼玉県川越市中原町1-12-1
- 施設形態
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病院(地域包括ケア/外来)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリテーション業務全般 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホームアイリスの理学療法士(PT)求人
【埼玉県/川越市】 ◆資格取得サポートあり◆特別養護老人ホームでのお仕事です@川越市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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埼玉県川越市府川243-2
- 施設形態
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介護保険関連施設(特別養護老人ホーム)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおけるリハビリ業務 (従来型・定員60名) 3事業所にて異動あり 特別養護老人ホームアイリス、フクト21デイサービスアイリス、特別養護老人ホームアイリス弐番館
- 雇用形態
- 常勤
キャリアパートナーから見た埼玉県の求人・転職市場
さいたま市は全国の市区町村の中で最もファミリー層の転入が多く、埼玉県全体で見てもファミリー層の居住が増えています。
加えて、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設された影響で、小児領域リハビリ職の専門性を求めている事業所数も増え、理学療法士の求人も増加傾向にあります。
