神奈川県の理学療法士(PT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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理学療法士(PT)
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ハビー湘南台教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/藤沢市】 児童発達支援事業所での募集です
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県藤沢市湘南台2-13-10 神中第5ビル4階
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、 保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー茅ヶ崎駅前教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/茅ヶ崎市】 児童発達支援事業所にて児童発達支援管理責任者の募集です
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県茅ヶ崎市新栄町1-2 川上ビル3階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整
神奈川県の理学療法士(PT)人気求人ランキング
- ▼常勤（理学療法士・作業療法士） 【月給】270,000円‐490,000円 ※経験考慮あり...
- 神奈川県 横須賀市
- [電車]京急線 YRP野比駅から徒歩1分 車通勤可 [駐車場]有り
- デイケア;訪問看護・リハ;クリニック（外来）
ハビー高津駅前教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市高津区】 児童発達支援事業所での募集です
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県川崎市高津区溝口3-7-11 高津駅前J’sビル5階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わっていただきますが、お持ちの専門知識を活かし、 保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー大和教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/大和市】 児童発達支援事業所にてセラビスト有資格者の募集【神奈川県】
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県大和市中央2-2-1 Y フロントビル4階I
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 業務内容
- ■療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビーたまプラーザ教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市青葉区美しが丘2-19-2 たまプラーザパークライフビル3階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整
ハビーセンター北教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 放課後等デイサービスにてセラビスト有資格者の募集＠神奈川県
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区牛久保西1-10-9 吾生ビル201
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- ■療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー関内教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市中区】 児童発達支援事業所での募集です
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市中区羽衣町3-76-3 アクセラ21ビル3階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、 保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ウェルビー上大岡駅前センターの理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 障害者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集！＠上大岡
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
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神奈川県横浜市港南区上大岡西1-19-4 高森ビル3 5階
- 施設形態
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小児施設
- 業務内容
- サービス管理責任者業務 就労希望の障がい者の方のサポート ・本人の要望ヒアリング、把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談援助 ・就労訓練 ・就職活動支援 ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援
ハビー金沢八景駅前教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市金沢区】 児童発達支援事業所での募集です
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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神奈川県横浜市金沢区瀬戸16-33 つきのわビル2階
- 施設形態
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小児施設
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わっていただきますが、お持ちの専門知識を活かし、 保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー茅ヶ崎駅前教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/茅ヶ崎市】 放課後等デイサービスでの募集です＠茅ヶ崎市
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県茅ヶ崎市新栄町1-2 川上ビル3階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わっていただきますが、お持ちの専門知識を活かし、 保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー本厚木教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/厚木市】 放課後等デイサービスにてセラビスト有資格者の募集！＠神奈川県
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県厚木市旭町2-8-21 YSビル2-A号
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- ■療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー藤沢教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/藤沢市】 児童発達支援事業所での募集です
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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神奈川県藤沢市藤沢1015-14 リブレ藤沢6階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わっていただきますが、お持ちの専門知識を活かし、保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ウェルビー横須賀中央駅前センターの理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横須賀市】 障害者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集！＠横須賀市
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
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神奈川県横須賀市若松町3-14-10 イデアーレ横須賀中央1階
- 施設形態
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- 業務内容
- ■サービス管理責任者業務 就労希望の障がい者の方のサポート ・本人の要望ヒアリング、把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談援助 ・就労訓練 ・就職活動支援 ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援
ハビーたまプラーザ教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市青葉区】 児童発達支援事業所にてセラビスト有資格者の募集！＠神奈川県
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市青葉区美しが丘2-19-2 たまプラーザパークライフビル3階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- ■療育を行う必要があると認められる小中高生への指導、成長のサポート ・お子様や保護者との面談 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・個別、集団での指導 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
ハビー相模大野ジョイモアーズ教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/相模原市南区】 児童発達支援事業所での募集です
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
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神奈川県相模原市南区相模大野3-9-1 相模大野ジョイモアーズ4階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 業務内容
- 療育を行う必要があると認められる子どもへの指導、成長のサポート ・個別、集団での指導 ・一人ひとりに合ったプログラムの提案 ・関係機関との連絡調整 一般指導員としてお子さまの療育に関わって頂きますが、お持ちの専門知識を活かし、 保護者や職員へ向けたセミナー講師、お子さまの療育プログラム立案もお任せします。
デイサービス フローレンスケア港南台の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市港南区】 横浜市港南区の有料老人ホーム併設のデイサービス求人となります。
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
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神奈川県横浜市港南区港南台6-5-13
- 施設形態
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デイサービス
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練指導員業務 ・歩行訓練、ストレッチ、筋力訓練など、ご利用者の症状に合わせた身体的訓練 ・日常生活動作訓練 ・心身機能評価 ・集団リハビリの実施 ・ご利用者一人ひとりに合わせた個別機能訓練計画書（運動プログラムや訓練内容）の作成 ・ご利用者に合った車イスや補助具、福祉用具の選択 ・介護スタッフに対して、自立支援に基づいた生活リハビリの提案と助言
神奈川県の理学療法士(PT)人気求人ランキング
- ▼常勤（理学療法士・作業療法士） 【月給】270,000円‐490,000円 ※経験考慮あり...
- 神奈川県 横須賀市
- [電車]京急線 YRP野比駅から徒歩1分 車通勤可 [駐車場]有り
- デイケア;訪問看護・リハ;クリニック（外来）
座間総合病院の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/座間市】 ◆寮あり◆福利厚生充実◆様々な疾患を勉強できる◆幅広いステージで活躍◆最新機器導入◆埼玉・神奈川県に病院から在宅分野まで展開している法人◆
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県座間市相武台1-50-1
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院（総合） 病院（ケアミックス）
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務 【送迎業務】無し
愛訪問看護ステーション瀬谷の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市瀬谷区】 ◆土日祝固定休み◆年間休日117日以上◆残業少なめ◆マイカー通勤・直行直帰可◆高水準給与◆子育て理解で安心◆充実のIT環境◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境104-5 フローラルライフ三ツ境202
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護における理学療法士業務 訪問看護における作業療法士業務 訪問看護における言語聴覚士業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
愛訪問看護ステーション旭の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 ◆土日祝固定休み◆年間休日117日以上◆残業少なめ◆マイカー通勤・直行直帰可◆高水準給与◆子育て理解で安心◆充実のIT環境◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市旭区さちが丘99-1グランドエル山太202号
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護における理学療法士業務 訪問看護における作業療法士業務 訪問看護における言語聴覚士業務 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
愛訪問看護戸塚ステーションの理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆土日祝固定休み◆年間休日117日以上◆残業少なめ◆マイカー通勤・直行直帰可◆高水準給与◆子育て理解で安心◆充実のIT環境◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区深谷町851-3 プリムヴェールA棟
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護における理学療法士業務 訪問看護における作業療法士業務 訪問看護における言語聴覚士業務 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
訪問看護ステーションクラエ相模原の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/相模原市南区】 ◆生活期・在宅に関心のある方必見◆土日祝休み◆駅チカ◆訪問未経験相談可能◆母体病院との連携で安心◆車訪問
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県相模原市南区古淵2丁目3-20 スアイナーカーウ303号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務を行います。 訪問看護師と連携を図り、住み慣れた在宅生活が安全に継続できるように支援します。 ご自宅や施設様へ訪問し、20分、40分、60分などのサービスを行います。 訪問経験のない場合は同行訪問で慣れるまでサポートします。 【業務内容】 ・バイタルチェック、健康状態の確認 ・個別のベッドサイドリハビリ ・ポジショニング ・環境調整 ・自宅でできる運動の指導やアドバイス 【訪問時の移動手段】車
ツクイ藤沢訪問看護ステーションの理学療法士(PT)求人
【神奈川県/藤沢市】 ◆全国展開の大手訪問看護ステーション◆教育・サポート体制充実◆福利厚生充実◆残業少なめ◆プライベート両立可能◆キャリアパス制度あり◆子育て世代活躍中◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県藤沢市鵠沼神明1丁目5-16 ケインズビル4F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ・身体機能評価(筋力や関節可動域、麻痺、疼痛等の評価) ・日常生活動作練習(動作方法の練習・指導・助言) ・自宅での運動指導(運動プログラムの作成・実施支援) ・福祉用具/住環境評価(適切な福祉用具、手すり等の住環境評価の提案・助言)
ソフィアメディ訪問看護ステーション本厚木の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/厚木市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県厚木市中町2丁目10-5 厚木MSビル3階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
ソフィアメディ訪問看護ステーション麻生の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市麻生区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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400万円～450万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目4番地5
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】車
LITALICOワークス海老名の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/海老名市】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県海老名市中央3-1-5 スカイビルエビナ4F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
LITALICOワークス横浜戸塚の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県横浜市戸塚区戸塚町6003-5 ZA YAMAGUCHI 2F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
ソフィアメディ訪問看護ステーション武蔵小杉の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市中原区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市中原区小杉町2-214
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ（平均6件） ※目標93件/月（年度によって変更） ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】無し 【訪問時の移動手段】自転車
LITALICOジュニア大和教室の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/大和市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県大和市中央5-2-22 中央5丁目 KSビル2F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
LITALICOワークス橋本の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/相模原市緑区】 ◆就労移行支援事業所での就労支援スタッフの募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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300万円～350万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県相模原市緑区橋本5-13-3 ラーバンハシモト1F
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における就労支援スタッフ業務全般 ・ご利用者様の就職準備 ・実習先企業と連携、就業をサポート ・ご利用者様の就職活動 ・ご利用者様の入職後の支援 【送迎業務】無し
LITALICOワークス登戸の理学療法士(PT)求人
【神奈川県/川崎市多摩区】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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神奈川県川崎市多摩区登戸2498
- 施設形態
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企業 障害者支援
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】無し
神奈川県の理学療法士(PT)人気求人ランキング
- ▼常勤（理学療法士・作業療法士） 【月給】270,000円‐490,000円 ※経験考慮あり...
- 神奈川県 横須賀市
- [電車]京急線 YRP野比駅から徒歩1分 車通勤可 [駐車場]有り
- デイケア;訪問看護・リハ;クリニック（外来）
キャリアパートナーから見た神奈川県の求人・転職市場
神奈川県は首都圏の中でも比較的バランスよく求人が担保されているエリアです。
医療機関から介護施設、訪問リハなどキャリアに合わせて、多くの求人のご提案が可能です。
キャリアプランが思うように描けないという方でも、お気軽にお問い合わせください。
大手法人が運営する医療機関や介護施設が多くあるため、長期的に安定した就業を希望されているPTさんにはおすすめのエリアです。
また、グループ内で転勤可能な点も踏まえて、大手法人への転職を検討されている方も多いです。
神奈川県で転職したご利用者様の声
神奈川県大和市 30代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
希望条件にそって様々な事業所の提案をして下さり、ありがとうございました。また初めての転職でしたが、履歴書、職務経歴書、面接対応などしっかり行うことができたからこそ、内定を頂けたと思います。 本当にありがとうございました。 何かあった際はまたお願い致します。
続きを見る神奈川県川崎市幸区 30代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
面接候補先を早く紹介して頂いた事や対応が丁寧で素晴らしいと思いました。
続きを見る神奈川県横浜市港南区 40代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
対応がはやく、すぐに仕事がみつかり驚いています。ありがとうございました
続きを見る神奈川県横浜市南区 20代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
丁寧な対応をしていただき、とても安心してお任せすることができました。
続きを見る神奈川県海老名市 20代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
自分の体調面に配慮してくださり、募集されてる事業所に掛け合ってくださったり、こまめに連絡をくださったりなど、対応が丁寧で助かりました。
続きを見る神奈川県藤沢市 20代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
親切に対応してくださいました。 安心できました。
続きを見る神奈川県川崎市高津区 20代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
いつでも迅速、丁寧に対応していただきとても感謝しています。親身になって話を聞いていただきありがとうございました。
続きを見る神奈川県茅ヶ崎市 20代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
連絡も早く、丁寧にご対応頂き大変良かった。
続きを見る神奈川県川崎市中原区 30代 男性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
新型コロナウイルス流行という動きに制限が掛けられている中でも懇切丁寧に可能な限りの情報の提供と面接の対策を受ける事ができて大変感謝しております。 ただ、やはり文字だけで確認して想像する面接と実際の面接では上手くいかない部分もあり難しさを感じました。 面接時の注意点も履歴書や職務経歴書の様に参考の画像、もしくは映像などがあるとイメージしやすくなるのではないかと思いました。
続きを見る神奈川県川崎市多摩区 20代 女性 - 理学療法士
サービスに対して：
担当者に対して：
色々と細かい条件を提示してしまいましたが、丁寧に応対して頂いたと感じています。ありがとうございました。
続きを見る神奈川県の理学療法士求人のQ&A12月05日更新
神奈川県で働く理学療法士の数
日本理学療法士協会によると2023年3月末現在、神奈川県で働く会員数は6,964人となっています。全国で6番目に多い理学療法士数になりますが、第8次神奈川保険県医療計画（2024年度～2029年度）によると、2020年時点での神奈川県の医療施設における理学療法士数は人口10万人に対して44.9人と全国平均の67.0人を大きく下回っています。
神奈川県の医療介護の状況
第8次神奈川県保健医療計画によると神奈川県の人口は東京都に次ぐ全国2位であり、2023年時点においては15～64歳の生産年齢人口の割合が62.6%（全国平均59.4%）、老年人口は24.5%（全国平均27.4%）となっています。2023年時点では全国と比べて高齢化率が低くなっていますが、団塊世代をはじめ高度成長期に県へ転入してきた世代の高齢化が進むため、今後は全国を上回るスピードで超高齢化が進むと推測されています。しかし、神奈川県の医療施設や保健医療従事者は人口10万人対の病院などの医療施設数や病床数、衣装施設従事者医師数、看護師数はいずれも全国平均を下回る状況です。今後は高齢化の進展に伴い、医療・介護ニーズの更なる増大が見込まれるため、限られた医療資源を最大限に活用しながら少子高齢化に対応した医療介護の提供体制の構築が進められています。
神奈川県で求められる理学療法士の役割
神奈川県では、急性期・回復期のリハビリテーションを担う医療機関の整備は進んでいますが、地域リハビリテーションの推進には更なる充実が必要とされています。住み慣れた地域で安心して生活を送るためには、訪問リハビリテーションや通所リハビリテーションなど、居宅での生活に則した支援が求められます。理学療法士としては、ひとりひとりのライフステージに合わせた適切なリハビリテーションを提供できるようにすること共に、多様化する医療・介護ニーズに応えるべく技術を向上させることが益々求められます。また、地域におけるリハビリテーション専門職として、介護予防など自立支援に対しての取り組みも理学療法士の重要な役割といえるでしょう。
神奈川県の理学療法士の年収は？
ボリュームゾーンは300万円～400万円で48%となっています。
公表されている年収は300万円未満で5%と全国と比べると
少なく 、500万円以上は5%であり全国と比べると
高い ことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
神奈川県の理学療法士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が68％、非常勤が32％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
神奈川県の理学療法士求人の多いエリアはどこ？
1位は横浜市の672件 、2位は川崎市の270件 、3位は相模原市の113件 という順で理学療法士の求人数が多い市区町村となります。
神奈川県の理学療法士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の1496件 、2位は給与・各種手当充実の1472件 、3位は就業時間・休日が魅力の1458件 という順で理学療法士の求人数が多い条件特徴となります。
神奈川県の理学療法士求人の多い施設形態は？
1位は介護保険関連施設の924件 、2位は訪問看護・リハの537件 、3位は小児療育の307件 という順で理学療法士の求人数が多い施設形態となります。
神奈川県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
