青葉病院-作業療法士(OT)の求人・転職情報-
- 年収
- 募集要項をご確認ください
- 施設形態
- 病院（療養型）
- 最寄り・
アクセス - 新八日市駅より徒歩15分
車通勤可
駐車場無料 - 勤務地
-
〒527-0039
滋賀県東近江市青葉町1-36
青葉病院の特徴
◆年間休日110日◆残業ほぼなし◆賞与3.8ヶ月◆提携託児所・単身寮あり◆福利厚生が充実した法人で腰を据えて働けます◆
募集要項
- 募集職種
- 作業療法士(OT)
- 雇用形態
- 常勤/非常勤
- 業務内容
- 病院（療養病棟）におけるリハビリテーション業務
- 求める人物像・応募要件
- ・オンとオフのメリハリをつけ、プライベートの時間も大切にしながら働きたい方。
・子育て支援など、福利厚生の整った環境で、ライフステージの変化に合わせて長く安定して働きたい方。
・地域に根差した法人で、患者様一人ひとりとじっくり向き合いながら、専門性を発揮していきたいという想いをお持ちの方。 - 給与
- ▼常勤
【月給】220,000円-241,000円
[その他手当]
勤続年数手当（入職2年目から支給） 10,000円-30,000円
祝日手当 1,000円/回 - 給与備考
-
●賞与： 4ヵ月分/年年2回（前年度実績）●昇給の有無： あり●昇給回数： 1回/年
- 退職金
-
あり勤続年数4年以上で対象
- 各種手当
-
●住宅手当：あり家賃の半額を補助:上限有:27,500円迄 ※条件有●扶養手当：なし●交通費手当：あり実費支給（上限あり） /月額27,000円
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
- 勤務時間
- 08:30-17:00
休憩時間：45分
残業時間：月 約3時間 - 休日・休暇
- 【休日】
日固定休み、シフト制/週休二日制
【年間休日】
110日
【休暇】
年末年始休暇、有給休暇
キャリアパートナーのおすすめコメント
・17時終業で残業も月3時間程度と非常に少ないため、終業後の時間を有効に活用できる点が魅力です。
・法人契約の託児所があり、利用料の補助制度も整っています。子育て中の方も安心してキャリアを継続できる環境です。
・単身者用の寮や住宅手当など、福利厚生が手厚く、職員の生活を支える体制が整っている点も、私が自信をもっておすすめできるポイントです。
・診療所から介護施設まで複数の事業所を運営している法人です。将来的には法人内で様々な経験を積むことも可能で、長期的なキャリア形成を見据えてご活躍いただけます。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
・法人契約の託児所があり、利用料の補助制度も整っています。子育て中の方も安心してキャリアを継続できる環境です。
・単身者用の寮や住宅手当など、福利厚生が手厚く、職員の生活を支える体制が整っている点も、私が自信をもっておすすめできるポイントです。
・診療所から介護施設まで複数の事業所を運営している法人です。将来的には法人内で様々な経験を積むことも可能で、長期的なキャリア形成を見据えてご活躍いただけます。
経験を考慮した年収額など、求人票には書いていない情報をキャリアパートナーがお伝えします！まずはお気軽にお問い合わせください。 直接聞いてみる
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職場情報
- 法人名
- 医療法人社団幸信会
- 事業所名
- 青葉病院
- 施設形態
- 病院（療養型）
- 診療科目
- リハビリテーション科、内科
- 勤務地
-
〒527-0039
滋賀県東近江市青葉町1-36 - 最寄り・アクセス
- 新八日市駅より徒歩15分
車通勤可
駐車場無料 - 託児所の詳細
-
利用料の70%を補助（法人契約託児所）※条件あり
・マミィーズチルドレンという院外の提携保育園があります。（病院すぐ隣）
・対象:0歳-6歳
・時間:年中無休、8:00-19:00
・料金:月額50,000円-60,000円でお子様の年齢により異なります。費用の70%、上限60,000円まで法人が負担してくださいます。 - 寮の詳細
-
単身寮あり
- 定年年齢
- 65歳
-
もっと見る
- 病床数 / 施設規模 等
- [病床数]98床
- リハビリスタッフの人数
- PT・OT 法人全体10名
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