武蔵村山市の年間休日120日以上の作業療法士(OT)の求人・転職・アルバイト情報
現在選択されている条件の求人一覧（1件）
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職種
作業療法士(OT)
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勤務地
東京都武蔵村山市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
年間休日120日以上
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訪問看護ステーションエキナセアの作業療法士(OT)求人
【東京都/武蔵村山市】 訪問看護ステーションでのリハビリ職募集@東村山
- 給与
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月給 333,333円 〜 416,666円
- 勤務地
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東京都武蔵村山市三ツ藤2-52-8 田代ハイツ201
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
似た条件での近隣地区の求人
LITALICOジュニア立川南口教室の作業療法士(OT)求人
【東京都/立川市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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月給 268,400円 〜
- 勤務地
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東京都立川市柴崎町2-3-13 エイティエイト立川デュオ2F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
ディーキャリア立川オフィスの作業療法士(OT)求人
【東京都/立川市】 大人の発達障害に特化した就労移行支援◆土日祝日休みで年間休日123日確保◆専門資格を活かせる環境
- 給与
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月給 250,000円 〜 420,000円
- 勤務地
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東京都立川市曙町2-22-20 立川センタービル9階
- 施設形態
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その他（障害者支援）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障害者支援事業所における支援員業務全般
- 雇用形態
- 常勤
株式会社フロンティア立川営業所の作業療法士(OT)求人
【東京都/立川市】 ◆医療福祉業界大手「ワタキューグループ」所属◆全国70拠点◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆福祉用具営業職◆知識や経験は不要◆毎週水・木はノー残業デー◆資格取得支援充実◆女性所長も在籍◆安定基盤で長期キャリア形成が可能◆
- 給与
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年収 4,400,000円 〜 5,200,000円
- 勤務地
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東京都立川市栄町6-1 立飛ビル6号館102号室
- 施設形態
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その他（企業/その他）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ▼ケアマネジャーへの営業活動 居宅介護支援事業所・地域包括センターなどを営業訪問。ケアマネジャーから福祉用具や介護保険住宅改修を必要としているお客様をご紹介いただく。 ▼ご訪問 ご紹介いただいた利用者様宅へ訪問 ▼ヒアリング 今のお困りごとやご要望、利用状況などをヒアリング ▼福祉用具のご提案（レンタル・販売） お悩みに合わせた最適なご提案 ▼アフタ－フォロー 定期的に利用者様にご連絡、お困りごとがないかヒアリング ※訪問件数は1日5‐10件程度 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ栄町の作業療法士(OT)求人
【東京都/立川市】 ◆管理職求人◆高給与・大手法人◆土日祝休み◆福利厚生が充実◆役職へ挑戦できる機会が多数あり◆数値管理や人事評価のスキル習得◆事業所運営とスタッフ育成に挑戦◆手厚い資格取得支援あり◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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東京都立川市栄町2-30-2
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務：各事業のサービス特性や経営理念を理解し、現場業務を経験していただきます。 ・マネジメント業務：従業員への業務指導・管理、人事評価などをお任せします。 ・事業運営：数値管理（収支管理）、施設運営のサポート、採用・労務管理など、事業運営に幅広く携わります。 ・連携・調整：本部と現場のパイプ役として、会社方針の周知・浸透や関係機関との連携・調整を行います。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ西立川の作業療法士(OT)求人
【東京都/立川市】 ◆管理職求人◆高給与・大手法人◆土日祝休み◆福利厚生が充実◆役職へ挑戦できる機会が多数あり◆数値管理や人事評価のスキル習得◆事業所運営とスタッフ育成に挑戦◆手厚い資格取得支援あり◆
- 給与
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年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
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東京都立川市富士見町1-34-1 天野ビル302号
- 施設形態
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介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務：各事業のサービス特性や経営理念を理解し、現場業務を経験していただきます。 ・マネジメント業務：従業員への業務指導・管理、人事評価などをお任せします。 ・事業運営：数値管理（収支管理）、施設運営のサポート、採用・労務管理など、事業運営に幅広く携わります。 ・連携・調整：本部と現場のパイプ役として、会社方針の周知・浸透や関係機関との連携・調整を行います。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
