東京都の作業療法士(OT)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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作業療法士(OT)
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訪問看護ステーションはな小山の作業療法士(OT)求人
【東京都/品川区】 ◆洗足駅徒歩4分◆日曜・祝日固定休み◆夏季休暇・年末年始休暇あり◆住宅手当・退職金完備◆業績賞与あり◆ワークライフバランス重視の方にもおすすめの訪問看護ステーションです。
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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東京都品川区小山6-28-15
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションはな小山の作業療法士(OT)求人
【東京都/品川区】 ◆洗足駅徒歩4分◆日曜・祝日固定休み◆夏季休暇・年末年始休暇あり◆住宅手当・退職金完備◆業績賞与あり◆ワークライフバランス重視の方にもおすすめの訪問看護ステーションです。
- 給与
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- 勤務地
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東京都品川区小山6-28-15
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
東京都の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- ▼一般職 【月給】250,000円ー320,000円 前職基本給+20,000円も可能 ▼管...
- 東京都 千代田区
- [電車]神田駅から徒歩1分
- クリニック(外来)
- ▼常勤 【月給】226,350円-438,250円 [内訳] 基本給202,450円-414,...
- 東京都 渋谷区
- [電車] JR総武線 千駄ヶ谷駅から徒歩3分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩3分 副都心線 北参...
- 病院(総合)、病院(急性期)、病院(回復期)、病院(療養型)、病院(ケアミックス)、病院(外来)、デイケア、訪問看護・リハ、その他
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 東京都 港区
- 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩4分 JR「田町」駅徒歩5分
- 企業
訪問看護ステーションはな平和島の作業療法士(OT)求人
【東京都/大田区】 ◆平和島駅徒歩4分◆日曜・祝日固定休み◆夏季休暇・年末年始休暇あり◆住宅手当・退職金完備◆業績賞与あり◆ワークライフバランス重視の方にもおすすめの訪問看護ステーションです。
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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東京都大田区大森西2-6-5 ナズ大森レジデンス
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションはな平和島の作業療法士(OT)求人
【東京都/大田区】 ◆平和島駅徒歩4分◆日曜・祝日固定休み◆夏季休暇・年末年始休暇あり◆住宅手当・退職金完備◆業績賞与あり◆ワークライフバランス重視の方にもおすすめの訪問看護ステーションです。
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都大田区大森西2-6-5 ナズ大森レジデンス
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
富士病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/北区】 ◆希少な精神科領域の求人◆患者様のニーズに寄り添ったリハビリ◆残業少なめ◆土日祝休み◆年間休日110日以上◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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東京都北区西ヶ原3-33-11
- 施設形態
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病院(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 精神科病院における作業療法業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション二子玉川の作業療法士(OT)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都世田谷区玉川4-8-7
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション用賀の作業療法士(OT)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都世田谷区玉川台2-22-20 イイダアネックス7 304号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション経堂の作業療法士(OT)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都世田谷区宮坂3-12-17 HLビル5階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション芦花公園の作業療法士(OT)求人
【東京都/世田谷区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都世田谷区南烏山3-21-11 ヴェルディ南烏山3階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション緑が丘の作業療法士(OT)求人
【東京都/目黒区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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東京都目黒区緑が丘3-1-7 セトル緑が丘B1
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション白金高輪の作業療法士(OT)求人
【東京都/港区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都港区白金4-10-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション小山分室不動前の作業療法士(OT)求人
【東京都/品川区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都品川区西五反田2丁目9-4 Nビル 501号室
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション雪谷の作業療法士(OT)求人
【東京都/大田区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都大田区南雪谷2-1-11 SHビル301
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション西馬込の作業療法士(OT)求人
【東京都/大田区】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 3,984,000円 〜
- 勤務地
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東京都大田区南馬込5丁目35-9
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ソフィアメディ訪問看護ステーション調布の作業療法士(OT)求人
【東京都/調布市】 上場グループ・大手法人/安定の年俸制/教育体制充実/幅広いキャリアアップ
- 給与
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年収 4,218,000円 〜
- 勤務地
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東京都調布市多摩川6-36-15
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・1日5-7件の訪問リハビリ(平均6件) ※目標93件/月(年度によって変更) ・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席 ※エリアにより電動自転車または社用車で訪問 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
スターク訪問看護ステーション目黒の作業療法士(OT)求人
【東京都/目黒区】 ◆年間休日120日以上◆フレックスタイム制導入◆充実の教育体制と最新技術でスキルアップ◆東証プライム上場グループの大手訪問看護ステーション◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都目黒区上目黒3-1-4 グリーンプラザビル5F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
東京都の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- ▼一般職 【月給】250,000円ー320,000円 前職基本給+20,000円も可能 ▼管...
- 東京都 千代田区
- [電車]神田駅から徒歩1分
- クリニック(外来)
- ▼常勤 【月給】226,350円-438,250円 [内訳] 基本給202,450円-414,...
- 東京都 渋谷区
- [電車] JR総武線 千駄ヶ谷駅から徒歩3分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩3分 副都心線 北参...
- 病院(総合)、病院(急性期)、病院(回復期)、病院(療養型)、病院(ケアミックス)、病院(外来)、デイケア、訪問看護・リハ、その他
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 東京都 港区
- 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩4分 JR「田町」駅徒歩5分
- 企業
スターク訪問看護ステーション小金井の作業療法士(OT)求人
【東京都/小金井市】 ◆年間休日120日以上◆フレックスタイム制導入◆充実の教育体制と最新技術でスキルアップ◆東証プライム上場グループの大手訪問看護ステーション◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都小金井市本町1-8-6
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
スターク訪問看護ステーション小岩の作業療法士(OT)求人
【東京都/江戸川区】 ◆年間休日120日以上◆フレックスタイム制導入◆充実の教育体制と最新技術でスキルアップ◆東証プライム上場グループの大手訪問看護ステーション◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都江戸川区西小岩1-22-1 小岩東総ハイツ2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
スターク訪問看護ステーション三鷹の作業療法士(OT)求人
【東京都/三鷹市】 ◆年間休日120日以上◆フレックスタイム制導入◆充実の教育体制と最新技術でスキルアップ◆東証プライム上場グループの大手訪問看護ステーション◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都三鷹市下連雀3-43-26 ローレルコート三鷹1F
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
滝野川病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/北区】 年間休日122日◆日祝休み◆賞与4.0ヶ月分の支給実績◆王子駅より徒歩10分◆住宅手当や自己研鑽手当あり◆神経難病のリハビリに強みを持ち、病院から介護老人保健施設まで幅広く経験できる社会福祉法人運営の病院です。
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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東京都北区滝野川2-32-12
- 施設形態
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病院(療養型) デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入院・外来・通所リハビリ・介護老人保健施設におけるリハビリテーション業務 ※配属は適正に応じて行い。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
りんご訪問看護ステーションの作業療法士(OT)求人
【東京都/杉並区】 訪問看護ステーションでのお仕事です@杉並区
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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東京都杉並区今川2-24-1 カリフール今川1-104
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
よみうりランド慶友病院の作業療法士(OT)求人
【東京都/稲城市】 ◆有給消化率95%以上◆残業ほぼなし◆職員送迎バスあり◆託児所完備◆高齢者リハビリの専門性を深め、豊かな最晩年を支援できる療養型病院です◆
- 給与
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年収 5,500,000円 〜 6,000,000円
- 勤務地
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東京都稲城市矢野口3294
- 施設形態
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病院(精神科)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 基本、病棟内におけるリハビリテーション業務。他職種と協働で患者様の「生活の質向上」を支援 ・患者様の存言を保ちつつ、その方らしい余暇支援の提案 ・高齢者の特性をふまえ、患者様の状態に相応した運動療法や物理療法などの提供 ・安全で残存機能を活かした介助方法の提案、実践 ・車椅子を含む移動補助具の選定、病室内の手すり設置などの環境設定など ・患者様ごとのリハビリテーション実施計画書の作成及び説明など
- 雇用形態
- 常勤
滝野川病院附属 介護老人保健施設の作業療法士(OT)求人
【東京都/北区】 ◆年間休日122日◆残業月5時間程度◆王子駅徒歩10分◆療養型病院併設の介護老人保健施設◆地域貢献と個別ケアを重視◆
- 給与
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月給 300,000円 〜 350,000円
- 勤務地
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東京都北区滝野川2-32-12
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリテーション業務及び付帯業務 ・動作や生活動作の評価 ・リハビリテーションプログラムの作成 ・歩行訓練、ADL,APDL動作の指導 ・機能維持訓練、生活環境面のアドバイス ・他職種との連携 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
スターク訪問看護ステーション板橋徳丸の作業療法士(OT)求人
【東京都/板橋区】 ◆年間休日120日以上◆フレックスタイム制導入◆充実の教育体制と最新技術でスキルアップ◆東証プライム上場グループの大手訪問看護ステーション◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都板橋区徳丸4-25-13 新三洋ビル2F
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
筋膜カッパ整体院日暮里駅前店の作業療法士(OT)求人
【東京都/荒川区】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆明確なキャリアアップ制度◆歩合制度導入で高収入目指せます◆筋膜マニピュレーション主体の施術◆人間力と技術を同時に磨ける会社です◆ 【日本店舗の募集以外に海外店舗での募集もございます。詳細はお問い合わせください】
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都荒川区東日暮里6丁目60-5 Cocospace日暮里9F
- 施設形態
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自費リハビリ施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・整体院での整体業務全般・整体院の施術業務およびその補助業務 ・受付、接遇、院内清掃業務 ・課員の育成・指導業務 ・その他院の運営に関する一般諸業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
筋膜カッパ整体院麻布十番駅前店の作業療法士(OT)求人
【東京都/港区】 ◆日曜・祝日固定休み◆年間休日たっぷり120日以上◆明確なキャリアアップ制度◆歩合制度導入で高収入目指せます◆筋膜マニピュレーション主体の施術◆人間力と技術を同時に磨ける会社です◆ 【日本店舗の募集以外に海外店舗での募集もございます。詳細はキャリアパートナーへお問い合わせください】
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都港区麻布十番2-8-7
- 施設形態
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自費リハビリ施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・整体院での整体業務全般・整体院の施術業務およびその補助業務 ・受付、接遇、院内清掃業務 ・課員の育成・指導業務 ・その他院の運営に関する一般諸業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設多摩すずらんの作業療法士(OT)求人
【東京都/東村山市】 ◇精神科病院併設の介護老人保健施設です◇高待遇◇スタッフ定着率が高く充実のスタッフ数◇地域密着◇日曜固定休み◇
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都東村山市青葉町2-27-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ※デイケア兼務あり
- 雇用形態
- 常勤
リハデイ晴れのち元気の作業療法士(OT)求人
【東京都/昭島市】 事業拡大に伴う求人です! 定員10名の小規模デイサービスでアットホームな環境です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都昭島市松原町5-23-5 1階
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
グッド訪問看護ステーション調布リハセンターの作業療法士(OT)求人
【東京都/調布市】 ◆年間休日120日以上◆土日祝休み◆残業ほぼなし◆有給取得率100%推奨◆直行直帰可能◆未経験・ブランク歓迎◆研修充実◆資格取得支援あり◆インセンティブあり◆飛田給駅徒歩7分◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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東京都調布市飛田給1-6-8 サンハイツ101
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 非常勤
梅ヶ丘訪問看護ステーション椎名町分室の作業療法士(OT)求人
【東京都/豊島区】 ◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆福利厚生充実◆東証プライム上場企業が母体◆有給取りやすい◆子育て中のスタッフも多く、ワークライフバランスも取れます◆ブランクがある方や、訪問未経験の方もご安心ください◆
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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東京都豊島区南長崎2-18-14 ルージュ・エヴェール1階
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
東京都の作業療法士(OT)人気事業所ランキング
- ▼一般職 【月給】250,000円ー320,000円 前職基本給+20,000円も可能 ▼管...
- 東京都 千代田区
- [電車]神田駅から徒歩1分
- クリニック(外来)
- ▼常勤 【月給】226,350円-438,250円 [内訳] 基本給202,450円-414,...
- 東京都 渋谷区
- [電車] JR総武線 千駄ヶ谷駅から徒歩3分 都営大江戸線 国立競技場駅から徒歩3分 副都心線 北参...
- 病院(総合)、病院(急性期)、病院(回復期)、病院(療養型)、病院(ケアミックス)、病院(外来)、デイケア、訪問看護・リハ、その他
- 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348,700...
- 東京都 港区
- 都営浅草線・三田線「三田」駅徒歩4分 JR「田町」駅徒歩5分
- 企業
キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
東京都23区エリアには大病院~在宅まで多くの事業所が都心に住む高齢者を支えています。求人数も多いため、ご自身で求人情報を収集し、ご希望に合った求人を見つける事はむずかしいかもしれません。
求人の有無にかかわらず、ぜひ一度お問い合わせください。
23区に専門の私が、お近くの事業所の基本情報や職場の雰囲気など、お伝えさせていただきます。
また、「転職活動をどのように進めていけば良いか」など求人情報以外のお問い合わせも、お気軽にご連絡ください。
東京都23区エリアの求人は、病院やクリニック、施設に比べて訪問やデイサービスなど在宅分野の求人が多い傾向があります。
病院やクリニック、施設の求人は欠員補充による急募のものが多いので、細かくチェックして、素早く見学、面接を受けることが転職成功のポイントです。
また、数多くある訪問やデイサービス求人の中でも、それぞれの事業所によってコンセプトや利用者様の層は異なります。各求人の違いを求人情報からご理解いただくことは難しいと思います。
ご希望条件に合わせて、詳細のご案内をさせていただきますので、ぜひ気軽にご相談ください。
東京都多摩エリアの求人は、訪問リハビリや介護老人保健施設など在宅分野の求人が多い傾向があります。
また近年では機能訓練指導員としてデイサービス(リハビリ特化型など)での求人も増加傾向です。立地によっては周辺地域よりも給与条件が良い場合があることも特色と言えます。
いずれも欠員補充による急募のものが多く、それぞれの事業所によって求める入職時期やスタッフの人員状況は異なります。
ご希望条件に合わせご案内をさせていただきますので、ぜひ気軽にお問い合わせください。
東京都で転職したご利用者様の声
東京都の作業療法士求人のQ&A04月20日更新
東京都で働く作業療法士の数
日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、東京都では3,831人の会員がおり、その数は全国一の数となっています。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、細かな数値では差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1%となっており、大まかな傾向は合っているといえます。
東京都の医療介護の状況
東京都の医療介護の状況変化において、着目すべきは高齢化率の推移です。東京都の総合計画である「未来の東京」戦略 version up 2023のなかで、2020年の国勢調査を基にした東京都の高齢化率は22.7%で超高齢社会となっていることが述べられています。高齢化の推移は、2035年には25.0%で約4人に1人が高齢者となり、2050年には29.4%で約3人に1人が高齢者になると予測しています。さらには、2065年には生産年齢人口割合が61.2%で老年人口割合が29.0%となることで、約2人で1人の高齢者を支える社会が訪れると述べられているのです。
東京都保健医療計画(2024年3月改定)のなかでも、少子高齢化が進行し、より医療介護サービスの需要が増大したとしても、質の高い支援ができるよう東京都の医療提供体制を発展させることが求められています。そのためにも、高度医療を提供できる病院から、都民に身近な存在である診療所や薬局へと各医療提供施設の機能に応じた役割の分担と連携体制の構築が必要です。そして、集中的な医療提供が終わった後も、在宅療養につなげていけるよう、介護サービスの充足も欠かせません。
東京都の疾病構造に着目すると、がん・心疾患・脳血管疾患・糖尿病などの生活習慣病が増えています。そのため、疾病にかかる前に、日々の生活習慣の改善やフレイル・ロコモティブシンドロームの予防を図り、都民が健康的にかつ安心して暮らせる社会を作ることが大切です。
東京都で求められる作業療法士の役割
東京都地域医療構想の資料のなかで、東京都の特徴として、高度医療提供施設の集積や中小病院や民間病院の多さといった良い面を挙げている一方で、人口密度の高さや高齢者人口の急激な増加、高齢者単独世帯の多さといった、人口面での問題も指摘されています。今後は住民がだれでも安心した医療や介護を受けられる環境が求められているのです。
そのため、東京都保健医療計画(2024年3月改定)のなかで、高齢者人口の増加に伴い、回復期リハビリテーション病棟及び地域包括ケア病棟の整備の重要性を掲げています。そして、病院退院後も切れ目のない支援を続けられるよう、地域リハビリテーション体制の強化や充実も重要視されているのです。
東京都では都内病院で従事するリハビリテーション従事者数は年々増加しており、そのなかでも都内訪問看護ステーションで従事する作業療法士が増えています。病院はもちろん、地域のなかで多職種と連携しながら、患者や利用者の生活の質を高めるために身体機能低下を防いだり、日常生活動作の安定を図ったり、ときには住宅環境を調整したりして、支援する必要があります。
東京都は人材育成も重視しており、質の高いリハビリを提供できる人材を求め、支援センターでの研修の際にカリキュラムやテキストを作成・提供する等の研修支援も実施しています。そのため、作業療法士を目指す学生はもちろん、作業療法士となったあとも知識や技術を高めることも大切です。
東京都の作業療法士の年収は?
ボリュームゾーンは400万円~500万円で59%となっています。
500万円以上は18%であり全国と比べると高いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
東京都の作業療法士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が71%、非常勤が29%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
東京都の作業療法士求人の多いエリアはどこ?
1位は世田谷区の278件 、2位は足立区の233件 、3位は大田区の217件 という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。
東京都の作業療法士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の3603件 、2位は給与・各種手当充実の3566件 、3位は交通費手当ありの3493件 という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。
東京都の作業療法士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の2619件 、2位は訪問看護・リハの1767件 、3位は小児療育の463件 という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。
東京都で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
