初めての転職で40代、精神科OT志望となかなか求人が少ない中、細かく現職の状況や家庭の状況、目指しているもの、現職の不満に思っている点などの話をよく聞いて頂き、考慮して転職先を提案して頂きました。何でも相談に乗って頂けるので、小さなことでも聞いて頂けて安心出来ました。こちらの気持ちを理解して下さるので、とても心強く、自分にも自信がつきました。自分のセラピスト人生を整理する時間にもなり、やりたいことが明確となり、満足いく転職ができました。感謝しかありません。

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神奈川県厚木市 20代男性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

初めての転職で不安のある中、一つ一つ解決に向け、丁寧な対応をしていただけたことが印象的です。転職先についても様々な視点で良し悪しを素直にお伝えしていただき、納得のいく会社を見つけられました。採用時も一緒に喜んで頂きとてもお人柄の良い方でした。

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神奈川県横浜市鶴見区 20代男性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

迅速な対応且つ、丁寧な対応で大変感謝しております。また、転職についての知識や経験が豊富であり、安心して利用出来ました。

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神奈川県相模原市中央区 20代女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

なかなか就職活動が上手くいかず、悩んでいたなかPTOT人材バンクを利用したのですが、求人情報の提示や見学面接の日程調整を迅速にして頂きました。対応の速さに感動しましたし、面接前後のサポートをして頂いたことは心強かったです。また、内定が決まった時も一緒に喜んでくださったのが嬉しかったです。 1人では今でも就職先が決まらなかったと思うので、今回利用してよかったと思っています。ありがとうございました。

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神奈川県横浜市磯子区 20代女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

初めての転職で不安でしたが、担当者の方の迅速丁寧な対応のおかげで、無事に転職先が決まりほっとしました。本当に感謝しております。

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神奈川県藤沢市 20代女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

細かな質問などにも真摯に対応してくださりありがとうございました。

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神奈川県茅ヶ崎市 40代女性 - 作業療法士

満足度

サービスに対して：

担当者に対して：

迅速な対応をありがとうございました。

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神奈川県の作業療法士求人のQ&A12月01日更新

神奈川県で働く作業療法士の数

日本作業療法士協会によると2020年3月末現在、神奈川県では2,770人の会員がいます。全国で5番目に作業療法士が多い都道府県で、関東地方では東京都に次いで2番目に多いです。この数値は日本作業療法士協会に所属する人を対象にした数のため、実際は多少の数値の差は出るかもしれませんが、協会加入率は66.1% となっておりおおまかな傾向は一致するでしょう。

神奈川県の医療介護の状況

神奈川県の高齢者数は神奈川県高齢者居住安定確保計画のなかで述べられており、今後も高齢者が増加すると見込まれています。65歳以上の高齢者人口は2020年には約231万人でしたが、その10年後の2030年には約257万人に増加する予想です。
さらに第7次神奈川県保健医療計画のなかで、2015年には24.0%だった高齢化率は、2025年には27.2%に達すると予想されています。現状では全国の高齢化率と比較すると低めの数値となっているものの、今後は高度成長期に神奈川県に転入してきた世代の多くが高齢者となるために、全国平均を上回る速さで高齢化が進むでしょう。2040年には高齢化率は35%に到達すると見込まれているため、超高齢社会に対応できる医療・介護の仕組みづくりが求められています。

神奈川県で求められる作業療法士の役割

作業療法士の活躍の場は、急性期や回復期といった病院はもちろん、集中的治療が終わり自宅や施設での生活に戻った慢性期にも需要が高まっています。神奈川県では病床の機能分化が進み、医療機関と地域の連携が重要視されています。第7次神奈川県保健医療計画のなかで、在宅医療などを必要とする患者数が2013年には56,305人／日であったのが、2023年には92,070人／日と約1.64倍まで増加するとされています。今後は地域リハビリテーションも重要視されるでしょう。高齢者はもちろん、子どもやその家族が住み慣れた地域で安全かついきいきと生活できるよう作業療法士の立場から支援することが求められます。高齢者に対しては介護予防を推進したり、障害を持つ児童に対しては身体機能や日常生活動作へのアプローチはもちろん、情緒面の安定や社会性の向上を図ったりと作業療法の幅は多岐にわたります。
さらに上記計画内で神奈川県の受療状況についても述べられており、「悪性新生物」や「心疾患」「脳血管疾患」などでは、全国平均と比較してもやや低めの数値となっているのに対して「精神疾患」では全国平均を大きく上回っているのが特徴的です。作業療法士は精神疾患の方へ作業活動などを介しながら、精神症状の安定を図ったり社会生活の復帰へつなげたりできます。作業療法士は、精神疾患にもアプローチができる医療専門職としてさらなる活躍が期待されるでしょう。

神奈川県の作業療法士の年収は？

ボリュームゾーンは400万円～500万円で53％となっています。 500万円以上は12%であり全国と比べると高いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。

神奈川県の作業療法士求人の雇用形態の比率は？

雇用形態の比率は、常勤が70％、非常勤が30％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。

神奈川県の作業療法士求人の多いエリアはどこ？

1位は横浜市港北区の98件、2位は横浜市旭区の83件、3位は相模原市中央区の73件という順で作業療法士の求人数が多い市区町村となります。

神奈川県の作業療法士求人に多い条件は？

1位は福利厚生充実の1961件、2位は給与・各種手当充実の1943件、3位は交通費手当ありの1921件という順で作業療法士の求人数が多い条件特徴となります。

神奈川県の作業療法士求人の多い施設形態は？

1位は介護保険関連施設の1316件、2位は訪問看護・リハの836件、3位は小児療育の411件という順で作業療法士の求人数が多い施設形態となります。

神奈川県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？

通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。

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神奈川県の作業療法士(OT)の転職成功事例

リハビリ職として初めての就職！教育体制充実の職場に内定

神奈川県作業療法士 (30代・女性)

作業療法士としての経験は無し

書類は通過するのに面接で落ちる！を改善

神奈川県作業療法士 (20代・男性)

病院6ヶ月

求職者様が幸せになることを第一に考え、何度も打診する！

神奈川県作業療法士 (30代・女性)

病院2年　老健3年　病院2年　病院6年

経験を活かしつつ新しい分野へ挑戦

神奈川県作業療法士 (20代・男性)

病院（精神科）2年6ヶ月

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【神奈川県/横浜市鶴見区】 ◆大手社会福祉法人◆土日祝固定休み◆ワークライフバランス重視◆訪問未経験者も安心の教育体制◆長期雇用も安心の安定基盤がある事業所です！

【神奈川県/横浜市戸塚区】 認知症ケアに強み◆精神科クリニック併設で安心のバックアップ体制◆残業少なめ◆有給休暇は入職直後から分割付与◆マイカー通勤可能・駐車場無料

【神奈川県/川崎市幸区】 ◆訪問看護ステーション◆リハビリスタッフ募集◆年間休日128日◆土日祝休み◆働きやすい職場

【神奈川県/川崎市高津区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/座間市】 ◆高給与◆大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/川崎市宮前区】 ◆高齢者総合福祉施設での機能訓練業務◆川崎市宮前区◆託児所有◆お休みも取りやすく働きやすい環境です◆

【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/大和市】 ◆高給与◆大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/相模原市南区】 ◆高給与◆大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/横浜市港北区】 大手法人での放課後等デイサービスでのお仕事です@大倉山

【神奈川県/川崎市中原区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり ◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です。

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【神奈川県/川崎市宮前区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です。

【神奈川県/川崎市川崎区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です。

【神奈川県/伊勢原市】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です。

【神奈川県/相模原市中央区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です。

【神奈川県/川崎市中原区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です。

【神奈川県/綾瀬市】 ◆高給与◆大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/川崎市多摩区】 ◆高給与◆大手法人◆土日祝休み◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆子育て理解あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆ケアホスピスでのお仕事です◆

【神奈川県/川崎市幸区】 大手法人での放課後等デイサービスでのお仕事です！@川崎市幸区

【神奈川県/横浜市港北区】 年間休日120日◆月給高水準スタート◆賞与年2回・件数連動型あり◆残業少なめ◆2025年8月オープンの事業所で地域貢献を目指せます

【神奈川県/相模原市中央区】 ◆年間休日たっぷり120日以上◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆マイカー通勤可◆残業ほぼ無し◆プライベート両立可能◆併設病院による安心の医療連携◆

【神奈川県/相模原市中央区】 年間休日124日◆残業ほぼなし◆夏季・年末年始休暇あり◆相模原駅徒歩圏内◆車通勤相談可◆急性期から慢性期まで幅広い経験が可能◆

【神奈川県/横浜市港南区】 ◆住宅手当最大4万円◆事業所内託児所あり◆入職初日から有給付与◆残業ほぼなし◆昭和27年設立の安定法人

【神奈川県/秦野市】 ◆年間休日110日◆残業少なめ◆専門医による手厚い医療と質の高いリハビリ◆地域密着型でキャリア形成◆福利厚生充実◆貴重な介護老人保健施設

【神奈川県/横浜市鶴見区】 土日休み◆月平均残業1時間◆夏季休暇3日・年末年始休暇6日◆住宅手当あり◆京急鶴見駅徒歩5分の好アクセス◆訪問と通所の両方を経験できます◆

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【神奈川県/横浜市港北区】大手法人での放課後等デイサービスでのお仕事です@大倉山

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