東京都の常勤の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
言語聴覚士(ST)
-
勤務地
東京都 市区町村を選ぶ
-
雇用形態
常勤
-
施設形態
-
-
年収
-
-
こだわりポイント
-
検索条件を変更
介護老人保健施設 花水木の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 ◆残業ほぼ無し◆17時定時◆初年度有給18日付与◆住宅手当・退職金制度あり◆育児・介護支援も充実の在宅強化型介護老人保健施設◆
- 給与
-
年収 3,673,776円 〜 4,896,408円
- 勤務地
-
東京都調布市深大寺北町4-17-7
- 施設形態
-
介護保険関連施設（介護老人保健施設）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
KIZUNA 調布の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 ◆駅チカ徒歩5分◆週32時間勤務◆年間休日113日◆高給与可能◆借り上げ社宅制度あり◆研修・資格取得支援充実◆子育て世代も活躍！児童発達支援・放課後等デイサービス
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
東京都調布市布田6-25-8
- 施設形態
-
小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 業務内容
- 放課後等デイサービス、児童発達支援における療育業務 ・運動・感覚統合 ・アセスメント強化 ・評価基準作成サポート ・未就学児-小学生対象の運動療育との連携 ※送迎はございません、専門業務に集中できます ※1クラス50分程度で少集団指導 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
KIZUNA柴崎駅前の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/調布市】 ◆駅チカ徒歩5分◆週32時間勤務◆年間休日113日◆高給与可能◆借り上げ社宅制度あり◆研修・資格取得支援充実◆子育て世代も活躍！児童発達支援・放課後等デイサービス
- 給与
-
月給 290,000円 〜
- 勤務地
-
東京都調布市菊野台1-5-1倉田ビル2F
- 施設形態
-
小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 業務内容
- 放課後等デイサービス、児童発達支援における療育業務 ・運動・感覚統合 ・アセスメント強化 ・評価基準作成サポート ・未就学児-小学生対象の運動療育との連携 ※送迎はございません、専門業務に集中できます ※1クラス50分程度で少集団指導 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
LITALICOジュニア訪問看護事業部船堀ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江戸川区】 ◆高給与◆障害福祉大手法人◆土日休み（祝日は休みor勤務選択可能）◆年間426万円-700万円◆スマホ、iPad支給で効率化◆残業ほぼ無し◆福利厚生充実◆教育体制充実◆子育て中スタッフ複数在籍◆直行直帰も可能◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜 7,000,000円
- 勤務地
-
東京都江戸川区船堀2-21-8 1F
- 施設形態
-
小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務（小児のご利用者様） 【主な対応疾患】 発達障がい・重症心身障がい児・不登校支援・医療的ケア児・レスパイト・運動療育 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
ライフ訪問看護ステーション等々力の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆残業ほぼ無し◆インセンティブ有◆訪問でのリハビリテーション
- 給与
-
月給 354,166円 〜 375,000円
- 勤務地
-
東京都世田谷区上野毛1-13-2 上野毛ステーションホーム202号室
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ・関係機関との連携 ・利用者様のお宅へ訪問しリハビリ業務 （健康管理、機能評価、生活動作訓練、環境整備サポートなど） ・ご家族へのサポート（介助方法のアドバイスなど） ・報告書や計画書作成 など
- 雇用形態
- 常勤
ライフ訪問看護ステーション久が原の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/大田区】 ◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆残業ほぼ無し◆インセンティブ有◆訪問でのリハビリテーション
- 給与
-
月給 354,166円 〜 375,000円
- 勤務地
-
東京都大田区久が原5-30-4
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ・関係機関との連携 ・利用者様のお宅へ訪問しリハビリ業務 （健康管理、機能評価、生活動作訓練、環境整備サポートなど） ・ご家族へのサポート（介助方法のアドバイスなど） ・報告書や計画書作成 など 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設南大沢ホロス由木の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/八王子市】 ◆在宅復帰支援に強みを持つ大型の介護老人保健施設◆日常生活の自立やユニット型での個別ケア◆日曜・祝日固定のお休み◆嬉しい17:00までの勤務◆残業ほぼなしで私生活と両立◆精勤手当あり◆退職金あり
- 給与
-
月給 230,000円 〜
- 勤務地
-
東京都八王子市南大沢2-224‐5
- 施設形態
-
介護保険関連施設（介護老人保健施設）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ※デイケア兼務の可能性あり 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションオール足立の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆夏季休暇、冬季休暇有り◆子育て理解有り◆残業ほぼ無し
- 給与
-
月給 280,000円 〜
- 勤務地
-
東京都足立区花畑1-8-11 カメリアビルB店舗
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける言語聴覚士業務
- 雇用形態
- 常勤
南町田病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/町田市】 ◆スキルアップしたい方・ワークライフバランスを大事にしたい方におすすめ◆教育体制充実◆駅前保育所有◆年間休日120日以上◆残業は平均5時間未満◆勉強会は基本的に業務内◆
- 給与
-
月給 230,000円 〜 293,000円
- 勤務地
-
東京都町田市鶴間4-4-1
- 施設形態
-
病院（総合/急性期/回復期）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内でのリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
ユニ・チャームメンリッケ株式会社の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/港区】 ◇営業職での募集◇大手企業求人◇優良企業◇土日祝休み◇車運転必須◇福利厚生充実◇子育て世代活躍中◇直行直帰可能◇
- 給与
-
月給 248,750円 〜
- 勤務地
-
東京都港区元赤坂1-5-12 住友不動産元赤坂ビル3F
- 施設形態
-
その他（企業）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- TENAアドバイザーは、医療・介護施設に訪問し排泄ケアの現状や課題をヒアリングし、TENA製品とケアの仕組みの導入を提案する営業職です。 病院や介護福祉施設に対し、TENAの導入提案、導入後は病院・施設内の排泄ケアの専門チームとより良いケアが継続的に実現できるようフォローします。 「今までのご経験を活かしながら現場に深く入り込み、排泄ケアという社会課題に向きう」やりがいのある仕事です。 【勤務地】 担当地域内の医療・福祉施設（自宅を拠点に直行直帰） ※東京本社に出社する機会は研修時のみです。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ヒトツナ中野新橋教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中野区】 放課後等デイサービスのお仕事です＠中野区
- 給与
-
月給 290,000円 〜 340,000円
- 勤務地
-
東京都中野区弥生町3-14-2 弥生町レジデンス1F
- 施設形態
-
小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける言語聴覚士業務 個別療育の立案と実施、集団療育のリード、集団療育時におけるサポート、直接支援など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ボンズシップ訪問看護リハビリステーション墨田サテライトの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/墨田区】 ◆小児や終末期も支える訪問リハ◆嚥下や言語の専門的な個別支援◆未経験でも安心の教育体制◆年俸400万円-◆土日祝休み◆年間休日125日◆残業少なめ◆子育て理解あり◆退職金あり
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 5,300,000円
- 勤務地
-
東京都墨田区業平1-8-15 MSビル501
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問における言語聴覚士業務です。 会社から貸与された電動アシスト自転車に乗って1日5件-6件のお宅を訪問し、その方にあったリハビリを提供します。
- 雇用形態
- 常勤
ボンズシップ訪問看護リハビリステーション東陽ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆小児や終末期も支える訪問リハ◆嚥下や言語の専門的な個別支援◆未経験でも安心の教育体制◆年俸400万円-◆土日祝休み◆年間休日125日◆残業少なめ◆子育て理解あり◆退職金あり
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 5,300,000円
- 勤務地
-
東京都江東区東陽3-10-5丸半ビル別館3階
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務です。 会社から貸与された電動アシスト自転車に乗って1日5件-6件のお宅を訪問し、その方にあったリハビリを提供します。 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
ハレノヒ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆瀬駅徒歩2分◆年間休日110日以上◆子育て理解◎◆就業時間内に学習し成長できる環境◆成人・小児対応で幅広い経験が可能◆手当充実で安定した働き方を実現！
- 給与
-
年収 4,500,000円 〜 8,000,000円
- 勤務地
-
東京都足立区綾瀬3-15-1 遠藤ビルANNEX301
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問リハビリにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
LITALICOジュニア西日暮里教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/荒川区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
-
月給 268,400円 〜
- 勤務地
-
東京都荒川区西日暮里5-2-19 リレント第2西日暮里6F
- 施設形態
-
小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
LITALICOジュニア門前仲町教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
-
月給 268,400円 〜
- 勤務地
-
東京都江東区福住1-17-8東亜門前仲町ビル4階
- 施設形態
-
小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
LITALICOジュニアお茶の水教室の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/千代田区】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
-
月給 268,400円 〜
- 勤務地
-
東京都千代田区外神田2-2-18 東信御茶の水ビル2F
- 施設形態
-
小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
アイビーキッズ越中島の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ≪日祝休み/有給多い/駅から徒歩通勤可能≫ 児童発達支援・放課後等デイサービスのお仕事です＠江東区
- 給与
-
月給 241,000円 〜 281,000円
- 勤務地
-
東京都江東区越中島2-1-30 越中島STビル
- 施設形態
-
小児療育（小児施設/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおけるリハビリ業務。 児童発達支援事業所での支援業務、運動療育プログラム作成 等 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護リハビリステーション アオアクア 大島ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆年間休日130日◆有給消化率100％◆業界最高クラスの充実した福利厚生◆未経験者も安心の教育体制◆ご利用者様を複数スタッフで担当するチーム制を採用◆駅チカで通勤便利◆訪問看護ステーション◆
- 給与
-
年収 4,179,996円 〜
- 勤務地
-
東京都江東区大島8-5-1 N&Hビル4F
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける言語聴覚士業務 【訪問時の移動手段】バイク
- 雇用形態
- 常勤
世田谷記念病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/世田谷区】 ◆世田谷区の中核を担う地域密着型多機能病院◆幅広い経験が可能◆全国トップクラスの高待遇◆資格取得支援と研修制度でスキルアップできる環境◆外部研修費無制限◆オンラインセミナー有り◆残業減らす取り組み多数◆離島プロジェクトも実施◆
- 給与
-
年収 4,850,000円 〜
- 勤務地
-
東京都世田谷区野毛2-30-10
- 施設形態
-
病院（回復期/地域包括ケア）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の実績管理 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法科の課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
そらのいろ訪問看護ステーション足立の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆エリア長募集◆マネジメントスキルが身につく◆給与高水準◆エリア相場以上の高給与◆土日祝休み
- 給与
-
年収 5,000,000円 〜
- 勤務地
-
東京都足立区西新井本町4-2-10 301
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・担当エリアのマネジメント業務全般。 ・新規利用者獲得のための顧客開拓営業・集客業務。 ・エリアの売上管理およびスタッフの管理。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
そらのいろ訪問看護ステーション台東荒川の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 ◆エリア長募集◆マネジメントスキルが身につく◆給与高水準◆エリア相場以上の高給与◆土日祝休み
- 給与
-
年収 5,000,000円 〜
- 勤務地
-
東京都台東区根岸2-16-11 倉沢ビル201
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・担当エリアのマネジメント業務全般。 ・新規利用者獲得のための顧客開拓営業・集客業務。 ・エリアの売上管理およびスタッフの管理。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
そらのいろ訪問看護ステーション江東墨田の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/江東区】 ◆エリア長募集◆マネジメントスキルが身につく◆給与高水準◆エリア相場以上の高給与◆土日祝休み
- 給与
-
年収 5,000,000円 〜
- 勤務地
-
東京都江東区亀戸6-29-1 長尾ビル201
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・担当エリアのマネジメント業務全般。 ・新規利用者獲得のための顧客開拓営業・集客業務。 ・エリアの売上管理およびスタッフの管理。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
そらのいろ訪問看護ステーション日本橋の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/中央区】 ◆エリア長募集◆マネジメントスキルが身につく◆給与高水準◆エリア相場以上の高給与◆土日祝休み
- 給与
-
年収 5,000,000円 〜
- 勤務地
-
東京都中央区日本橋2-10-3 エグゼトゥール701
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・担当エリアのマネジメント業務全般。 ・新規利用者獲得のための顧客開拓営業・集客業務。 ・エリアの売上管理およびスタッフの管理。 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 常勤
緑成会病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/小平市】 ◆福利厚生充実◆地域密着型病院◆亜急性期から回復期・慢性期にかけて展開◆託児所あり◆療養病棟でも積極的にリハビリを行う病院◆最新のロボットリハビリ導入◆
- 給与
-
年収 4,850,000円 〜
- 勤務地
-
東京都小平市小川西町2-35-1
- 施設形態
-
病院（総合/回復期/療養型/ケアミックス/外来）、介護保険関連施設（デイケア/訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の実績管理 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法科の課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】自転車
- 雇用形態
- 常勤
平成扇病院の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/足立区】 ◆全国トップクラスの高待遇◆身体-精神疾患・若い世代への介入も可能◆最新機器導入◆資格取得支援と研修制度でスキルアップできる環境◆外部研修費無制限◆オンラインセミナーあり◆残業減らす取り組み多数◆離島プロジェクトも実施◆
- 給与
-
年収 4,850,000円 〜
- 勤務地
-
東京都足立区扇3-26-5
- 施設形態
-
病院（回復期/療養型）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 【役職】 病院でリハビリ職員の管理業務 各療法の勤怠を統括 各療法の実績管理 各療法の機器・物品の管理 昇格人事の検討・相談・提案 各療法科の課長と足並みを揃え総合リハビリテーションの視点を高めるための具体的研修の構成 各種会議への参加 各療法の長として専門性向上のための活動 病棟患者様および外来患者様のリハビリ業務 リハビリテーション科業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
特別養護老人ホーム桧原サナホームの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/西多摩郡檜原村】 ◆特別養護老人ホーム◆機能訓練指導員募集◆働き方相談可能
- 給与
-
月給 214,000円 〜 270,000円
- 勤務地
-
東京都西多摩郡檜原村小沢3791-4
- 施設形態
-
介護保険関連施設（特別養護老人ホーム）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける個別機能訓練加算関連業務全般。 ・他個別、集団リハビリ ・入所施設の為、リハビリと関係のない周辺業務もございます ・外来受診付き添い ・行事、ケアプラン会議などへの参加
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービスBloom Kids東浅草の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 ◆放課後等デイサービス◆リハビリスタッフ募集◆働きやすい職場
- 給与
-
月給 262,500円 〜 300,000円
- 勤務地
-
東京都台東区東浅草2-1-11
- 施設形態
-
小児療育（放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける、運動療法を主軸とした療育を提供し、お子さまの個性・可能性を伸ばすサポート業務 【主な仕事内容】 ・お子さまへの療育支援 ・活動記録、支援記録の作成 ・お子様の成長に合わせてチームでカリキュラムを組む ・支援プログラムの立案・提供 ・日報の作成 ・保護者さまとの情報共有 ・学校など関係機関との連携 ・各種事務処理 ・環境の整備（清掃・消毒など） ・お子さまの送迎（運転が可能な方）など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援・放課後等デイサービス BloomKidsの言語聴覚士(ST)求人
【東京都/台東区】 ◆放課後等デイサービス◆リハビリスタッフ募集◆働きやすい職場
- 給与
-
月給 262,500円 〜 300,000円
- 勤務地
-
東京都台東区東上野2-2-3ビルボ東上野ビル201
- 施設形態
-
小児療育（放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける、運動療法を主軸とした療育を提供し、お子さまの個性・可能性を伸ばすサポート業務 【主な仕事内容】 ・お子さまへの療育支援 ・活動記録、支援記録の作成 ・お子様の成長に合わせてチームでカリキュラムを組む ・支援プログラムの立案・提供 ・日報の作成 ・保護者さまとの情報共有 ・学校など関係機関との連携 ・各種事務処理 ・環境の整備（清掃・消毒など） ・お子さまの送迎（運転が可能な方）など 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ新小平の言語聴覚士(ST)求人
【東京都/小平市】 【管理職求人】◆在宅での嚥下訓練や小児発達支援◆数値管理や人事評価のスキル習得◆役職へ挑戦できる機会が多数あり◆年収420万円-◆土日祝休み◆大手法人で福利厚生が充実◆手厚い資格取得支援あり◆現場経験を活かせる役職
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
東京都小平市小川町2丁目1133
- 施設形態
-
介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務:各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務:従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営:数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整:本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
キャリアパートナーから見た東京都の求人・転職市場
2021年の介護保険法の改定により、リハビリ3職種が配置されることによる加算が設けられた影響で、STさんの需要がますます高まってきている傾向にあります。
利用者様に対して、安全な食事方法や誤嚥性肺炎などの予防について取り組む必要があり、施設によっては「口から食べること」にフォーカスをして、プロジェクトを立ち上げるところもあります。
介護施設での求人は、今後もさらにSTさんの需要が増えてくると予想されます。
最近は病院で経験したことを、生活期や在宅医療に活かしたいと考えるSTさんが増えています。
東京都内でも、在宅復帰を希望する方が増えたことから、訪問看護ステーション・訪問看護リハビリステーションの設立が年々増えており、それに伴いSTさんを募集している訪問求人も多くなってきました。
東京エリアを担当するキャリアパートナーとしても、一人ひとりとじっくり関わりたいという希望の方には、在宅医療でのリハビリ提供をおすすめすることが増えています。「訪問未経験だけど興味がある」という方は、お気軽にお問い合わせください。
近年、児童発達支援領域での求人が増えており、STさんの需要が高まっています。
これは、令和3年度の報酬改定において「専門的支援加算」が新たに創設されたことが影響していますが、お子さんの発達において、ご家族が気軽に相談できる環境を設けたいと考える小児施設が増えたことも影響の一つです。
小児の経験がなくても、小児領域で活躍されているSTさんは多く、私たちキャリアパートナーも「子どもと関わることが好き」「子どもたちが生きやすい世の中にしていきたい」という想いがある方の背中を押せるよう、STさんに合った求人をご提案しています。
