下野市の住宅手当ありの言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
栃木県下野市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
住宅手当あり
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クローバーふたばの言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/下野市】 ◆児童発達支援・放課後等デイサービスのお仕事◆個別・少人数制の施設◆福利厚生充実◆年間休日120日以上◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県下野市下古山3-12-27
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務 ・通所しているお子様へ対する療育の計画･実施 ・言語能力向上のための機能訓練 ・イベント（運動会やクリスマス会など）の実施、企画 ・関係機関（学校、相談支援事業所等）との連携 【送迎業務】有り
クローバーわかばの言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/下野市】 ◆児童発達支援・放課後等デイサービスのお仕事◆個別・少人数制の施設◆福利厚生充実◆年間休日120日以上◆
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県下野市下古山3022
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における療育業務 ・通所しているお子様へ対する療育の計画･実施 ・言語能力向上のための機能訓練 ・イベント（運動会やクリスマス会など）の実施、企画 ・関係機関（学校、相談支援事業所等）との連携 【送迎業務】有り
小金井中央病院の言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/下野市】 ◇デイケア配属◇ワークライフバランスがとりやすい◇残業少なめ◇患者さん想いの方歓迎◇自分のペースでリハビリ◇
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県下野市小金井2丁目4番地3
- 施設形態
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デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内デイケアにおけるリハビリ業務
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宇都宮東病院の言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/宇都宮市】 ◆地域包括立ち上げ◆17時定時◆託児所有◆子育て環境◎◆
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県宇都宮市平出町368-8
- 施設形態
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病院（急性期） 病院(地域包括ケア)
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟におけるリハビリテーション業務 身体障がい者対象の機能訓練指導業務 【送迎業務】無し
訪問看護ステーション孫の手・うつのみやの言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/宇都宮市】 ◆大手訪問＆デイ法人◆未経験ブランク可◆訪問未経験可◆年間休日110日◆給与相場高め◆生活期希望の方大歓迎◆
- 給与
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500万円以上 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県宇都宮市元今泉7-32-16
- 施設形態
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デイサービス 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 ・個別機能訓練、小集団プログラム、ADL訓練、アクティビティ企画 ・他の職種と連携した自立支援に向けた業務 ・在宅評価
デイホーム孫の手・おやまの言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/小山市】 ◆大手訪問＆デイ法人◆未経験ブランクOK◆訪問未経験OK◆年間休日110日◆給与相場◎◆生活期希望の方大歓迎◆
- 給与
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450万円～500万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県小山市城東6丁目18-17
- 施設形態
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デイサービス 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・個別機能訓練、小集団プログラム、ADL訓練、アクティビティ ・他の職種と連携した自立支援に向けた業務 ※訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務を兼務する可能性有 脳梗塞後遺症、パーキンソン病、リウマチ等難病、骨折、その他あらゆる疾患に対して、個々の症状に合わせた運動療法その他プログラムを施行 【送迎業務】有り
くえるぼキッズの言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/栃木市】 【土曜日・日曜日・祝日休み/年間休日数120日】児童発達支援施設からリハビリ職募集です＠栃木市
- 給与
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350万円～400万円 ※この限りではありません。
- 勤務地
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栃木県栃木市今泉町1-4-8
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 未就学児を対象とした、児童発達支援施設における療育業務 【送迎業務】無し
ウェルビー宇都宮センターの言語聴覚士(ST)求人
【栃木県/宇都宮市】 障害者就労支援施設にてサービス管理責任者の募集【姫路市】
- 給与
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- ※詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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栃木県宇都宮市池上町4-2 アソルティ宇都宮5階A
- 施設形態
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- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- サービス管理責任者業務 就労希望の障がい者の方のサポート ・本人の要望ヒアリング、把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・相談援助 ・就労訓練 ・就職活動支援 ・関係機関との連絡調整 ・就労後の定着支援
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