埼玉県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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言語聴覚士(ST)
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ツクイ白岡東の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/白岡市】 ◆全国展開の大手法人デイサービス求人◆キャリアパス制度◆企業独自の福利厚生制度◆資格取得支援◆研修制度充実◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県白岡市白岡東12-4
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでのリハビリテーション業務 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など
- 雇用形態
- 非常勤
放課後デイサービスみらいの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市北区】 働く仲間への思いやりを大切にする放課後等デイサービスです! ◆ブランク・未経験可◆週1日勤務から勤務可◆アットホームな環境◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市北区日進町1-508-9 サンシャインシティ102号室
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
埼玉県の言語聴覚士(ST)人気事業所ランキング
- 【月給】250,000円- [内訳] 基本給 150,000円 処遇改善手当 67,000円 ...
- 埼玉県 本庄市
- [電車]本庄早稲田駅より徒歩14分
- 児童発達支援
- ▼常勤 【月給】320,000円-415,000円 ▼非常勤 【時給】2,000円-2,500...
- 埼玉県 新座市
- [電車]ひばりケ丘(東京)駅より徒歩4分
- 訪問看護・リハ
- ▼常勤 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円 ※インセンティブを含めての年収...
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- JR各線 大宮駅から徒歩15分-20分 車通勤可 駐車場あり（無料） 社用車と入れ替えで置く
- 訪問看護・リハ
地域リハビリケアセンター こんぱすエイトの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/春日部市】 【土日休み・勤務日数相談可能】デイサービスでリハビリ職募集/子育て理解あり/リハビリスタッフの意見が通りやすい風通しの良い環境です＠春日部
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県春日部市八丁目1127-1
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設なでしこの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/秩父郡横瀬町】 ≪超高給与/残業少ない/人間関係の良い職場/プライベートと両立≫医療格差、福祉格差に挑み続ける超強化型介護老人保健施設でのお仕事です＠秩父郡横瀬町 横瀬町という自然豊かな地で、地域医療を通して満足度の高い医療、福祉の提供を一緒作ってみませんか？ 飯能駅から横瀬駅まで約45分と都内からも通勤圏内です。 横瀬駅から送迎が有るので、電車通勤も安心！ アットホームな雰囲気でありながら年収は5,000,000円以上です。 地域医療を学びながら、楽しく働きたい方は是非お問合せください。
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県秩父郡横瀬町横瀬5850
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入所・通所・訪問でのリハビリテーション業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
TMGあさか医療センターの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/朝霞市】 ◆大手法人◆年間休日122日◆戸田中央メディカルケアグループの系列病院◆綺麗な院内◆急性期から入院・外来・訪問・地域事業まで◆長期休暇も取得可能◆研修制度等充実◆託児所あり◆幅広い年齢層の方が活躍中◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県朝霞市溝沼1340-1
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 急性期病院でのリハビリテーション業務全般 急性期から地域まで、幅広い分野でリハビリテーションを提供しています。 PT:ICU・SCU・HCUを含めた超急性期よりリスク管理を行いながら介入し、在宅や回復期などへスムーズな移行を促しています。 OT:主に脳外科・内科の発症早期から積極的に介入し、ADLやIADLの回復に努めています。 ST:脳血管患者の失語症や高次脳機能障害、口腔がん術後、ICU・SCUからの介入、嚥下チーム活動など様々な取り組みをしています。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションまごころナースの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川越市】 ◆年末年始休暇、夏季休暇あり◆駐車場無料◆マイカー通勤可◆駅チカ！徒歩1分◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県川越市砂新田2-3-2-306
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
三郷中央総合病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/三郷市】 急性期から慢性期、在宅まで一貫した医療ケアを提供している289床の総合病院です。@三郷市 年間休日120日 駅チカ（徒歩8分）で車通も可能です 勉強会、研修費の費用補助制度あり 医療費還付制度あり(本人とそのご家族様) 福利厚生充実 リハビリ職多数在籍の病院です。
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県三郷市中央４－５－１
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院でのリハビリテーション業務 入院リハビリ: 急性期‐回復期リハビリまで 脳血管疾患、整形外科、内科、循環器、心臓血管外科、外科 外来リハビリ: 整形外科、脳神経外科など中心 訪問リハビリ 認知症サポーター養成講座開催、介護予防教室など、外部の活動に講師として参加
- 雇用形態
- 非常勤
青木医院 通所リハビリセンターの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市浦和区】 ◆大手法人◆埼玉県多様な働き方企業・プラチナ認定取得済み◆年間休日110日◆育休産休取得実績有◆残業少なめ◆活気があり雰囲気のよい環境◆整形疾患に興味がある方必見◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市浦和区岸町2-8-13
- 施設形態
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デイケア
- 業務内容
- ・クリニック併設の通所リハビリテーションにおけるリハビリ業務 ・（シフトによって）クリニック外来におけるリハビリ業務 【主な業務内容】 個別リハビリの為の評価、リハビリの実施 機能訓練内容の決定、家屋調査 リハビリ計画書の作成、書類業務、カンファレンスへの参加 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 非常勤
はみんぐ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 ◆小児患者様が多くいらっしゃいます◆小児リハビリ未経験可能◆働き方相談可能◆訪問看護・リハビリでのお仕事です＠さいたま市南区
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区鹿手袋3-26-8 グラシアリノ武蔵浦和101
- 施設形態
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訪問看護・リハ 小児施設
- 業務内容
- 訪問看護リハビリにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護リハビリステーションシリウスケア越谷の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 2020年10月オープンの訪問看護リハビリステーションでのリハビリ職の募集です。 ◆土日祝定休◆越谷駅徒歩5分◆残業ほぼなし◆訪問未経験歓迎◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県越谷市越ケ谷１丁目１２番２８号木田ビルII１階
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
荻島あかり病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 ◆2026年2月オープン予定◆土日祝固定休み◆福利厚生充実◆OJTによるサポート体制あり◆年末年始休暇・リフレッシュ休暇あり◆残業ゼロ推奨◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県越谷市南荻島485-1
- 施設形態
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病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 院内におけるリハビリ業務、および付帯業務 脳血管、運動器疾患の方への機能維持訓練、生活環境面の指導 動作や生活動作の評価、リハビリテーションプログラムの作成 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
リハビリホームまどか中浦和の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市桜区】 時給2,500円！福利厚生が充実、大手法人が経営する有料老人ホームでのお仕事です。 20代-50代まで幅広く活躍中！
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市桜区西堀1-18-26
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 入居者の心身機能・日常生活動作のアセスメントおよび機能訓練の実施 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
Palαあさか台教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/朝霞市】 児童発達支援・放課後等デイサービスの求人 ◆Kids（2-6歳程度）またはSchool（小学校1年生-高校3年生）において、ADHD・自閉症スペクトラム・LD等の発達に躓きを抱えたお子さまが対象 ◆場面にあった適切な行動やコミュニケーションスキル、国語・算数などの基礎学習など、お子さま1人1人に合わせて最適な指導を個別または少人数グループで提供するお仕事です。
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県朝霞市西弁財2-5-12
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務。 2才から高校生まで、幅広くご利用いただいています。 「専門分野」だけでなく、言語や運動、勉強、コミュニケーション、保護者支援など、多角的にアプローチできるのが魅力です。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設ファインハイムの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市桜区】 ◇日曜休み◇複数スタッフ在籍◇介護老人保健施設のセラピスト募集＠さいたま市桜区
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市桜区宿372-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における利用者(入所・ショートステイ・通所・訪問)へのリハビリテーション業務 デイサービスの利用者へのリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ハッピーテラス南浦和教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市南区】 児童福祉施設でのお仕事です@さいたま市◆小児分野でのご経験がある方歓迎いたします◆未就学児メイン・発達療育分野にご興味がある未経験者様も大歓迎です◆送迎なし◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市南区南浦和2-7-17 佐藤ビル1階
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童福祉施設における療育業務 未就学児から小学校低学年の方への療育・放課後等デイサービスも行います。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
メディカルトピア草加病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/草加市】 ◆駅近◆大手法人◆綺麗な病院◆4週10休制◆年間休日120日でお休み充実◆スキルアップ◆有給消化率90％以上◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県草加市谷塚1-11-18
- 施設形態
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病院（総合） 病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 ・病棟でベッドサイドのリハビリ ・リハビリテーションセンターでのリハビリ 入院・外来・訪問兼務の可能性ありです 訪問は専属でも可能 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
埼玉県の言語聴覚士(ST)人気事業所ランキング
- 【月給】250,000円- [内訳] 基本給 150,000円 処遇改善手当 67,000円 ...
- 埼玉県 本庄市
- [電車]本庄早稲田駅より徒歩14分
- 児童発達支援
- ▼常勤 【月給】320,000円-415,000円 ▼非常勤 【時給】2,000円-2,500...
- 埼玉県 新座市
- [電車]ひばりケ丘(東京)駅より徒歩4分
- 訪問看護・リハ
- ▼常勤 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円 ※インセンティブを含めての年収...
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- JR各線 大宮駅から徒歩15分-20分 車通勤可 駐車場あり（無料） 社用車と入れ替えで置く
- 訪問看護・リハ
デイ運動センター笑顔の家の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 【日曜固定休み◎残業ほぼなし】地域密着型デイサービスでリハビリスタッフ募集！プライベート充実＆アットホームな職場
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県越谷市大道621
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 運動専門デイサービスにおける機能訓練業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
栗橋ナーシングホーム翔裕園の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/久喜市】 1999年開所・法人理念の「家族主義」をモットーに信頼と安心の介護サービスを地域のご利用者様に提供をしております。入所・通所を手掛ける介護老人保健施設にてリハビリ職の募集。今後、訪問リハビリを展開される計画もございます。 ◆日曜日固定休み◆リハビリスタッフ複数在籍◆駅チカ◆車通勤可能◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県久喜市小右衛門951-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ※今後訪問リハビリも展開予定 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
KidsSupportBeeの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/新座市】 ◆児童発達支援でのお仕事◆個別療育を行って下さる方を募集◆土日休み◆年間休日120日以上◆管理職候補
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県新座市新座2-8-14
- 施設形態
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児童発達支援 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内におけるお子様への個別支援業務、その他付随する業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
訪問看護ステーションどんぐり花園の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/深谷市】 駅より徒歩4分です。訪問の求人★リハビリ職複数在籍◆年間休日103日◆残業少なめ◆高給与◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県深谷市小前田2340-5 フラワーコーポB101
- 施設形態
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デイサービス 有料老人ホーム 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションからのリハビリ業務。 [備考]運転免許不要 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
介護老人保健施設いぶきの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川越市】 年間休日125日と充実した休日数◆残業少なめ◆賞与は4.6ヶ月分の実績あり◆経験豊富なリハビリ専門職が多数在籍◆託児所や寮はなく、マイカー通勤が可能な施設です
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県川越市下小坂501-1
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
しょうぶ翔裕園の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/久喜市】 マイカー通勤可、関東から九州まで幅広く展開している大手法人が運営している特別養護老人ホームでリハビリ職の募集です。 ◆リハビリ職多数在籍◆年間休日110日以上◆残業少な目◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲5205
- 施設形態
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デイサービス 特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホーム・デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
加須病院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/加須市】 ◆スキルアップ◆キャリアアップしたい方必見◆専門的スキルを磨けます◆最新の機能訓練機器を導入◆リスク管理を学べる環境◆託児所あり！◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県加須市上高柳1680番地
- 施設形態
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病院（急性期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病棟におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 非常勤
小江戸リハビリ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川越市】 近年、在宅医療の需要が高まっている川越エリアで高品質な医療・福祉提供を行っている訪問看護ステーションでのリハビリ職の募集です。 高給与/お休み充実/柔軟な働き方が可能/スキルアップできる環境
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県川越市山田１７１−１
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける、利用者様宅へ訪問し在宅医療のサポート、リハビリテーション業務 ※訪問エリアは、川越市内から埼玉県北部（熊谷市・深谷市・本庄市等）となります。 ※普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
こどもデイサービスアノーの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市浦和区】 ◆2025年4月オープン◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市浦和区東岸町8-3
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス、児童発達におけるリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
個別療育・♪音楽療法♪ハルモニアの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/草加市】 個別療育メインの放課後等デイサービスお仕事です＠草加市
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県草加市高砂1-9-3
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育業務 主に1対1の個別療育をご担当頂きます。 療育記録・療育計画の作成 ケースカンファレンス（必要時） グループ療育のアシスタント 子ども発達支援センターとの療育連携（SV研修）あります 事務補助 その他上記に付随する業務 Word・Excelへの簡単な入力が可能である方 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
ドリームデイサービスの言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/越谷市】 2023年5月オープン！デイサービスでのお仕事です＠北越谷市 ・定員35人の半日デイサービスでの求人です。 ・訪問看護ステーションも併設しており、兼務にて就業する事も可能です。 ・時短勤務も検討可能です。
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県越谷市北越谷3-7-31 ドリームスクエア北越谷2階
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 非常勤
介護付有料老人ホームロイヤル川口の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/川口市】 ◆年間休日114日◆住宅手当・扶養手当あり◆賞与実績あり◆マイペースに働けます◆中長期的な関係構築◆自分のペースでリハビリ◆残業ほぼなし◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県川口市青木2丁目5-24
- 施設形態
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有料老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 有料老人ホームにおける機能訓練業務全般 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
青木医院の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/さいたま市浦和区】 ◆大手法人◆埼玉県多様な働き方企業・プラチナ認定取得済み◆年間休日110日◆育休産休取得実績有◆残業少なめ◆活気があり雰囲気のよい環境◆整形疾患に興味がある方必見◆
- 給与
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- 勤務地
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埼玉県さいたま市浦和区岸町2-8-13
- 施設形態
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クリニック（外来） デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックにおける外来・通所リハビリ業務 【送迎業務】基本的にはなし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車;乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 非常勤
児童発達支援RePort東北若葉教室の言語聴覚士(ST)求人
【埼玉県/新座市】 ◆日曜日固定休み◆年間休日110日◆送迎業務なし◆残業なし◆未経験歓迎◆OTST在籍有◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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埼玉県新座市東北2-6-5 第一ホワイトビル1階
- 施設形態
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小児施設 児童発達支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援施設における療育業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
埼玉県の言語聴覚士(ST)人気事業所ランキング
- 【月給】250,000円- [内訳] 基本給 150,000円 処遇改善手当 67,000円 ...
- 埼玉県 本庄市
- [電車]本庄早稲田駅より徒歩14分
- 児童発達支援
- ▼常勤 【月給】320,000円-415,000円 ▼非常勤 【時給】2,000円-2,500...
- 埼玉県 新座市
- [電車]ひばりケ丘(東京)駅より徒歩4分
- 訪問看護・リハ
- ▼常勤 【想定年収】4,000,000円-5,000,000円 ※インセンティブを含めての年収...
- 埼玉県 さいたま市大宮区
- JR各線 大宮駅から徒歩15分-20分 車通勤可 駐車場あり（無料） 社用車と入れ替えで置く
- 訪問看護・リハ
キャリアパートナーから見た埼玉県の求人・転職市場
埼玉県の求人は、病院(急性期、療養)と介護老人保健施設・訪問の求人が多い地域です。
もちろん、その他の求人(回復期・クリニックなど)もあります。
埼玉県のなかでも、埼玉市・川口市エリア周辺が一番求人数が多いですが、最近はその他エリアの求人も出始めております。
まずはご状況とご希望をお伺いさせてください。精一杯お手伝い致します。
埼玉県で転職したご利用者様の声
埼玉県所沢市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
複数の求人サイトを利用しようとしていたときに長々とメールが送られて来ることが多く就活も中々前へ進みにくい状況の時にOさんはわかり易く、かつ忙しい時間にすぐに返信ができるような形式でメールを送ってくれました。 顔の見えない相手とのやり取りは不安もありましたがメールの対応だけでこの人に就活を相談したいという気持ちにさせてくれました。 就職内定までしっかりとサポートとしてくださり本当に感謝しています。ありがとうございました。
続きを見る埼玉県川口市 30代 男性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
良かった点 親身になって対応してくれた点 不満点 仕方ないことかもしれないが、返答を迫っている感じがする点
続きを見る埼玉県鴻巣市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
いつも明るく丁寧な応対をしてくださってありがとうございます。
続きを見る埼玉県吉川市 40代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
終始こちらの気持ちに寄り添って親身になって相談にのってくださって、どんな質問にも答えてくださり、感謝しかありません。
続きを見る埼玉県川口市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
不満な点はなく、今後の仕事内容や私の希望に合わせて様々な案を提案してくださり、視野が広がりました。すごく助かりました。ありがとうございました。
続きを見る埼玉県草加市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
大変丁寧に親身にサポートしていただけました。
続きを見る埼玉県さいたま市岩槻区 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
細やかな連絡をいただいてとても助かりました。必ず電話連絡の前にLINEをいただけたので事前に準備できたのも良かったです。
続きを見る埼玉県上尾市 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
いつも迅速にご対応いただき、不明点はすぐに事業所様に確認してくださる等とても良くしていただきました。そのため、不満に感じることは一切ありませんでした。最後までご尽力くださりとても感謝しております。ありがとうございました。
続きを見る埼玉県さいたま市南区 20代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
とても丁寧に対応していただきありがとうございました。また何かあれば宜しくお願い致します。
続きを見る埼玉県鴻巣市 30代 女性 - 言語聴覚士
サービスに対して：
担当者に対して：
この度は大変お世話になりました。 細かなところまで調整してくださり、先方とのやりとりや病院様の印象等もはっきりとお伝えいただけたため、大変参考になりました。 今後知人が転職する場合はぜひご紹介させていただきたいと思います。 この度は誠にありがとうございました。
続きを見る埼玉県の言語聴覚士求人のQ&A08月22日更新
埼玉県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和6年3月31日現在、埼玉県で登録されている言語聴覚士の数は992人となっています。有資格者のうち、協会への加入率は約5割で協会に属する言語聴覚士の動向ですので、実態とは少し異なるかもしれませんが、埼玉県内においても多くの言語聴覚士が活躍していると予測できます。
埼玉県の医療介護の状況
令和6年7月1日現在における、埼玉県の人口は7,331,705人で、増減を繰り返しながらほぼ横ばいで推移しています。埼玉県が行った人口調査によると令和6年1月1日時点における高齢化率は26.9%ですが、県民の平均年齢は上昇傾向にあり、今後は令和7年に団塊の世代が後期高齢者に入ることと、令和22年に団塊の世代の子供たちが65歳以上の高齢者になることから、埼玉県の高齢化率の増加は加速していくと予測されます。これに対して埼玉県では、介護施設やケアマネージャーとの情報共有などを通じて高齢者が地域社会と繋がり、知識や経験、技術などを活かすことができる社会づくりと、地域包括ケアシステムを更に推進していくことを基本理念とした、第9期埼玉県高齢者支援計画を進めています。厚生労働省の施設調査によると、令和4年に発表されている県内の病院数は342施設ですが、人口10万対病院病床数では857.2と全国平均の1194.9を大きく下回っており、医療資源の少なさも大きな課題です。そのため、効率的で質の高い医療体制提供の構築と地域包括ケアシステムの構築を目的とした第8次埼玉県地域保健医療計画を策定し、推進しています。これには県内の医療費の適正化や人材確保に関する内容も含まれており、これからの更なる高齢化を医療面からもサポートしていく方針となっています。
埼玉県で求められる言語聴覚士の役割
埼玉県では市町村が地域づくりを通じて効果的・効率的な介護予防の取組を推進できるよう、ご近所型介護予防を推進しており、県と埼玉県理学療法士会が協働して作成したマニュアルがあります。埼玉県言語聴覚士会でも理学療法士会や作業療法士会と合同で介護予防を目的とした研修会を開催しており、介護分野において必要となるリハビリ的知識を得ることができます。高齢者の増加が見込まれているため介護・医療の両分野において今後、人材不足が深刻化する可能性を考え、特に介護を中心とした成人分野での言語聴覚士の需要があります。小児分野においては、病院などの施設のほか、児童発達障害支援所や放課後デイサービスなど言語聴覚士を配置している事業所が増えてきており、今後もさらに活躍の場を広げていくことが期待されます。
埼玉県の言語聴覚士の年収は？
ボリュームゾーンは400万円～500万円で47％となっています。
500万円以上は7%であり全国と比べると低いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
埼玉県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は？
雇用形態の比率は、常勤が69％、非常勤が31％と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
埼玉県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ？
1位は川口市の80件 、2位は越谷市の57件 、3位はさいたま市南区の37件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
埼玉県の言語聴覚士求人に多い条件は？
1位は福利厚生充実の823件 、2位は給与・各種手当充実の815件 、3位は交通費手当ありの806件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
埼玉県の言語聴覚士求人の多い施設形態は？
1位は小児療育の372件 、2位は介護保険関連施設の334件 、3位は放課後等デイサービスの309件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
埼玉県で転職する際、どんなポイントに注意すべき？
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
