生駒郡平群町の福利厚生充実の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
奈良県生駒郡平群町 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
福利厚生充実
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介護老人保健施設悠々の郷の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒郡平群町】 ◇残業ほぼ無し◇日曜日固定休み◇介護老人保健施設求人◇高齢者のリハビリに関わりたい方に◇＠生駒郡平群町
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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奈良県生駒郡平群町上庄1-15-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 施設内における入所・通所でのリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設悠々の郷の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒郡平群町】 ◇残業ほぼ無し◇日曜日固定休み◇介護老人保健施設求人◇高齢者のリハビリに関わりたい方に◇＠生駒郡平群町
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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奈良県生駒郡平群町上庄1-15-1
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内における入所・通所でのリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
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東生駒病院の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒市】 ◇生駒市◇回復期◇小児発達外来◇有給消化率80%以上◇育児休暇率高い◇住宅手当は全員に支給◇勉強会も業務時間内◇託児所有◇単身寮（女性専用）有◇福利厚生充実◇NST有◇リハビリ特化◇
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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奈良県生駒市辻町4-1
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期病棟を主とした一般病院におけるリハビリテーション業務。 ・入院、外来患者様等のリハビリテーション業務等 ・回復期だけでなく、小児リハビリ、訪問リハビリと幅広いサービスを実施しています。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
白庭訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒市】 ◆白庭台駅徒歩1分◆残業月5時間◆賞与実績最大910,000円◆託児所・寮完備◆日曜日固定休み◆訪問未経験歓迎◆奈良県生駒市・東大阪市で多角的に展開する安定の医療法人が母体の訪問看護ステーションです。
- 給与
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年収 3,420,000円 〜 4,810,000円
- 勤務地
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奈良県生駒市上町4137
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- グループ施設の老人ホーム入居者様や、地域に在宅の利用者様への訪問における言語聴覚士業務に従事して頂きます。 ・訪問範囲は、自動車で片道20分以内です。7件程度訪問。 ・奈良市の西側と生駒市が訪問の中心場所になります。 ・社用車または自転車・徒歩での移動。法人内有料老人ホームへの訪問もあり。 ・訪問から記録（電子カルテ）が主な業務の流れです。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
阪奈中央病院の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒市】 ◆急性期回復期◆年間休日110日◆賞与4ヶ月以上◆スキルアップしたい方◆小児リハビリに興味がある方◆
- 給与
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月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
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奈良県生駒市俵口町741
- 施設形態
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病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 配属先:リハビリテーション科 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護 ひまわり生駒の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒市】 ◆年間休日110日以上◆大手法人運営の安定基盤◆託児所完備◆時短勤務も相談可能◆ライフステージに合わせた働き方ができる訪問看護ステーションです＠生駒市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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奈良県生駒市東生駒1-509
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおける訪問リハビリ業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
アートチャイルドケアSEDスクール学研奈良登美ヶ丘の言語聴覚士(ST)求人
【奈良県/生駒市】 ◆駅ちか◆セラピスト法人内在籍◆17時半定時◆子育て支援◆教育充実◆大手法人◆福利厚生充実◆未就学療育◆送迎無◆児童発達支援施設での募集です！
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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奈良県生駒市鹿畑町16-2 学研奈良登美ヶ丘駅 構内1階南区画
- 施設形態
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小児施設
- 業務内容
- 1歳半から就学前までのお子様を対象とした児童発達支援施設における療育業務 「みんながそだつ、みんなでそだつ」を理念に、一人ひとりのお子様に寄り添った支援内容を職員全員で考える「チーム療育」を実施しています。またお子様の支援だけでなく、保護者・地域支援も大切にしています。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
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