横浜市の就業時間・休日が魅力の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
-
職種
言語聴覚士(ST)
-
勤務地
神奈川県横浜市 市区町村を選ぶ
-
雇用形態
-
-
施設形態
-
-
年収
-
-
こだわりポイント
就業時間・休日が魅力
検索条件を変更
フレンズ瀬谷の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市瀬谷区】 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市瀬谷区瀬谷2-51-13
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許、児童指導員任用資格 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
ティーンズ横浜の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市神奈川区】 放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市神奈川区反町4-27-16 3HEARTSビル3階
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務。 TEENS プログラム作成 （個別セッションの教材・運用法開発等） お子様への支援（個別セッション・社会スキル向上支援） 親御様との対応 （個別支援計画書の作成・説明） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
フレンズ鶴見の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市鶴見区】 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市鶴見区本町通
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
フレンズ鶴ヶ峰の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰1-2-8 アーバン128-4F
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
フレンズ弥生台の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市泉区】 児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市泉区弥生台25-1弥生台石川ビル402
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募条件】 普通自動車免許、児童指導員任用資格 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
放課後等デイサービス・児童発達支援ステラスカイの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市南区】 駅徒歩5分の好立地！ 年間休日120日！児童福祉施設でのお仕事です！@横浜市南区
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市南区浦舟町3-43-6-2F アリスビル
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援、放課後等デイサービスでの理学療法士・作業療法士・言語聴覚士業務
- 雇用形態
- 常勤
HABILIS横浜都筑の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 土曜日、日曜日です！@横浜市
- 給与
-
年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市都筑区池辺町3369
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務。自立訓練(機能訓練) 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
CharMの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市神奈川区】 日曜日、祝日固定休み！放課後等デイサービスでの児童指導員募集です@横浜市
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市神奈川区片倉1-13-12 ベル片倉103
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 多機能型放課後等デイサービスにて児童指導員業務
- 雇用形態
- 常勤
さくら児童デイサービス上倉田の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ご経験活かせます！放課後デイサービスでのお仕事です＠戸塚
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市戸塚区上倉田町464ﾘﾊﾞｰｻｲﾄﾞﾊﾟﾚｽ101
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでのリハビリテーション業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
キッズ・ルピナスいずみ中田の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市泉区】 日曜日、祝日休み！児童発達支援、放課後等デイサービスでのお仕事です＠横浜市
- 給与
-
年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市泉区中田南3丁目1-13
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
山の手台クリニック戸塚事務局の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 福利厚生充実！訪問診療でのお仕事です＠横浜市戸塚区
- 給与
-
月給 250,000円 〜 300,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市戸塚区舞岡町3543-3 ファインビュー舞岡I-101
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問診療でのリハビリテーション業務。
- 雇用形態
- 常勤
ハッピーテラス北山田教室の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 駅近！放課後等デイサービスの児童指導員募集です！@横浜市都筑区
- 給与
-
年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市都筑区北山田1-1-27 ピュアルーセント港北1階
- 施設形態
-
小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務。 弊社が運営しております放課後等デイサービスは、 発達障害をお持ちの子供を対象とした施設のため、リハビリ業務はございません。
- 雇用形態
- 常勤
みんなの天王町クリニックの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市保土ケ谷区】 クリニックの診療マネジメントをしていただく管理職（事務長候補）を募集します。 ◆年間休日121日◆昇給年2回◆
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 7,000,008円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町2丁目38番地3 横浜天王町ATビル1階
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出 ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職と協同しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
LITALICOワークス二俣川の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 ◆就労移行支援事業所でのセンター長候補の募集◆希少な障がい者領域の求人◆年間休日120日前後◆研修制度充実◆15年以上の支援実績◆
- 給与
-
年収 4,250,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区二俣川2-57-2
- 施設形態
-
障害者支援 企業
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 就労移行支援事業所における拠点長候補業務全般 ※半年-1年ほどはスタッフとして、その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによって拠点長となる予定 ・拠点の運営管理 ・スタッフ育成 ・スタッフのマネジメント業務 ・重要書類の管理 など 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
みんなの戸塚クリニックの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 クリニックの診療マネジメントをしていただく管理職（事務長候補）を募集します。 ◆年間休日121日◆昇給年2回◆
- 給与
-
年収 4,000,000円 〜 7,000,008円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市戸塚区吉田町133番地2 第2カイビル201-2号室
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出 ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職と協同しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ小雀町の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市戸塚区小雀町2314
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務： 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務： 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営： 数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整： 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ高田の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市港北区高田西1-5-2 2階
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務： 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務： 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営： 数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整： 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ小机の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市港北区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市港北区小机町1515 TRUST BUILDING小机
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務： 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務： 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営： 数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整： 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ反町の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市神奈川区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市神奈川区反町3-23-6 田中ビル2階
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務：各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務：従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営：数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整：本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ阪東橋の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市南区白妙町5-66-1 パーク・ノヴァ横浜阪東橋南1F
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務： 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務： 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営： 数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整： 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ和田町の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市保土ケ谷区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町15
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務： 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務： 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営： 数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整： 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
指定訪問看護アットリハ十日市場の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆医療・介護の現場で経験を積んできたあなたへ。その専門性を武器に、次は事業全体をマネジメントする側に挑戦してみませんか？ ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆キャリアアップのチャンスあり◆事業所拡大中によりリハビリ職の管理職候補を募集中◆
- 給与
-
年収 4,200,000円 〜
- 勤務地
-
神奈川県横浜市緑区十日市場町855-7 平瀬ビル102
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ・現場理解・実務： 各事業のサービス特性と経営理念の習得 ・マネジメント業務： 従業員の業務指導・管理・人事評価 ・事業運営： 数値管理（収支管理）、施設運営サポート、採用・労務管理 ・連携・調整： 本部と現場のパイプ役としての方針周知、関係機関との調整 ※事業部長・エリアマネージャーのサポートとして、時には、事業部長や エリアマネージャーの替わりとなるような、幅広い業務をお願いします。 ※現場や本部のパイプ役として、会社の方針を従業員に周知させる業務などもお任せします。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
障害児通所支援事業CoKomoの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市都筑区】 ◆障害児通所支援◆運動療育◆リハビリスタッフ募集◆日曜固定休◆
- 給与
-
時給 1,400円 〜 1,600円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市都筑区仲町台1丁目28-6 プラティーク仲町台3F-A
- 施設形態
-
放課後等デイサービス
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 施設内における言語聴覚士業務 発達に心配があるお子さん、障がいを持つお子さんに学習と運動の2つのプログラムを通して支援をしています。
- 雇用形態
- 非常勤
横浜セラトピアの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆車やバイクでも通勤が可能◆年間休日110日◆リハビリ職複数名在籍あり◆OJT研修など教育体制あり◆昇給あり◆退職金あり◆社会保険完備◆長期就業可能@横浜市緑区
- 給与
-
時給 1,600円 〜 1,800円
- 勤務地
-
神奈川県横浜市緑区北八朔町1323
- 施設形態
-
デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入所者・通所者へのリハビリテーション業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
愛訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市泉区】 ◆土日祝固定休み◆年間休日117日以上◆残業少なめ◆マイカー通勤・直行直帰可◆高水準給与◆子育て理解で安心◆充実のIT環境◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
神奈川県横浜市泉区和泉町7413-7
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
愛訪問看護ステーション旭の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市旭区】 ◆土日祝固定休み◆年間休日117日以上◆残業少なめ◆マイカー通勤・直行直帰可◆高水準給与◆子育て理解で安心◆充実のIT環境◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
神奈川県横浜市旭区さちが丘99-1グランドエル山太202号
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
愛訪問看護ステーション瀬谷の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市瀬谷区】 ◆土日祝固定休み◆年間休日117日以上◆残業少なめ◆マイカー通勤・直行直帰可◆高水準給与◆子育て理解で安心◆充実のIT環境◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
神奈川県横浜市瀬谷区三ツ境104-5 フローラルライフ三ツ境202
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリテーション業務 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ十日市場の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市緑区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
神奈川県横浜市緑区十日市場町855-7 平瀬ビル102
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
みなとまち訪問看護リハビリステーション戸塚の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市戸塚区】 ◆ママさん多数活躍中◆時短勤務対応可能◆戸塚駅徒歩8分◆土日祝休み◆年間休日121日◆家事・育児との両立支援◆訪問看護ステーションの募集です。
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
神奈川県横浜市戸塚区戸塚町167 戸塚ニューハイツ309
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリテーション業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 非常勤
指定訪問看護アットリハ阪東橋の言語聴覚士(ST)求人
【神奈川県/横浜市南区】 ◆高給与！大手法人◆土日祝休み◆常勤7時間勤務◆月給300,000円は保証◆急なお休みフォロー体制◆インセンティブ制導入◆時短制度あり◆事業所拡大中によりリハビリ職を募集中◆
- 給与
-
詳細ページをご確認ください
- 勤務地
-
神奈川県横浜市南区白妙町5-66-1 パーク・ノヴァ横浜阪東橋南1F
- 施設形態
-
訪問看護・リハ
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- ご利用者様のご自宅に訪問し、医師の作成した指示書や、ケアプランに基づいてアセスメントを行い、ご利用者様のニーズに合った処置を行っていただきます。 回復期・急性期・慢性期から退院されたご利用者様のその後に携わることができるお仕事です。 ※訪問時の移動手段は、原付バイク・電動自転車のいずれかとなります。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 非常勤
