兵庫県の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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言語聴覚士(ST)
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おりーぶ瑞穂の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/伊丹市】 未経験、ブランクのある方も歓迎!希少な小児リハビリ求人@伊丹
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県伊丹市瑞ヶ丘1-52
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 障害児童のための児童発達支援事業、放課後等デイサービスの運営 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設せいふう若葉の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/川辺郡猪名川町】 年間休日112日!介護老人保健施設でのお仕事です@川辺郡猪名川町
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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兵庫県川辺郡猪名川町柏梨田字イハノ谷250番地
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設・通所リハにおけるリハビリ業務
- 雇用形態
- 常勤
兵庫県の言語聴覚士(ST)人気事業所ランキング
- 【月給】265,000円-500,000円 基本給 265,000円-500,000円 [その...
- 兵庫県 神戸市西区
- [バス]長尾辻バス停より徒歩2分
- 訪問看護・リハ
- ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
- 兵庫県 神戸市中央区
- ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
- 企業
- ▼常勤 【月給】215,300円-313,000円 基本給(初任給) ・専門卒:206,700...
- 兵庫県 尼崎市
- JR神戸線「立花駅」から徒歩15分 車通勤可 駐車場なし(自身で駐車場を確保なら可)
- 介護老人保健施設、訪問看護・リハ
明石同仁病院の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/明石市】 ◆JR土山駅徒歩5分◆日曜固定休み◆時給1,530円から◆残業少なめ◆週3日から相談可能◆病院から在宅まで幅広い経験が可能◆地域密着の安定法人で無理なく働ける環境です。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県明石市魚住町清水2183
- 施設形態
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病院(療養型) デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院(療養)、デイケアにおけるリハビリ業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
介護医療院すまいれすと夢野の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市兵庫区】 残業ほぼ無し! 神戸市須磨区の179床の療養型病院です! 非常勤も歓迎!年間休日110日で日祝がお休みの為プライベートとの両立を頂けます。院内には桜の樹が30本、またウッドデッキからは神戸の町の向こうには海が一望できる景観です。 現在居られるリハスタッフ方は利用者様、ご家族、スタッフよりとても人気がある方です。暖かい病院となっております★ 見学時には不安点がないか、しっかりとお話しを聞いて頂ける環境です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市兵庫区熊野町5丁目15番14号
- 施設形態
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介護医療院
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護医療院での理学療法士業務 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
あまなクリニックの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 日祝休み!クリニックでのお仕事です@尼崎市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県尼崎市神田北通1-7-1 阪神尼崎駅前第29ビル7F
- 施設形態
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クリニック(外来) クリニック(病棟) デイケア 訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- クリニックでのリハビリ業務。
- 雇用形態
- 常勤
ステップこはま訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 土曜日・日曜日・祝日休み。訪問リハビリのリハビリ職募集です。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県宝塚市小浜4-5-6
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 [応募条件] 普通自動車免許のある方(AT限定可) ※原付運転可能な方 【訪問時の移動手段】車;バイク
- 雇用形態
- 常勤
デイサービスセンター高砂げんき村の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/高砂市】 高砂市のデイサービスでリハビリ職募集です!
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県高砂市伊保港町1-1-7
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける機能訓練業務 ・バイタルチェック ・体力測定・身体機能評価 ・レクリエーションの計画・実施 ・集団体操の考察・指導 ・個別機能訓練加算・運動器機能向上加算計画書の作成 ・個別訓練の実施・評価(リハビリ機器利用時の介助・指導) ・担当者会議・カンファレンスへの参加 ・福祉用具支援、住環境整備 ・家族への介助指導 ※主にリハビリに関する業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設陽喜な家の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 病院併設介護老人保健施設でリハビリ職募集。 「ひょうご仕事と生活のバランス」企業表彰を受賞しており、ワークライフバランスに積極的に取り組んでいます。 保育所・単身寮完備。
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県西宮市上ヶ原十番町1-85
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設におけるリハビリ業務(入所・通所・訪問リハビリ) 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションあぼしの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/姫路市】 ★網干の 訪問求人です★日祝固定休!年間休日114日!産休育休取得実績あり♪
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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兵庫県姫路市網干区垣内北町1597
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーション・デイケアでのリハビリ業務 (将来的には他事業所(訪問・通所・病)との兼務・異動の可能性あり)
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーション わたぼうしの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市須磨区】 ◆年間休日120日以上◆訪問でのお仕事です@神戸市須磨区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市須磨区妙法寺字藪中1242
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションカラフルの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市西区】 ◇クリニック母体の訪問看護ステーション◇土日祝休み◇年間休日120日◇ベテランリハビリスタッフ在籍有り◇車通勤可◇住宅手当有り@神戸市西区
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市西区南別府1-21-1 グットライフ伊川谷202
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 【訪問エリア】神戸市西区・垂水区・明石市 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
こども支援センタースマイルの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加古川市】 日曜日、祝日休み!児童発達支援・放課後等デイサービスでのお仕事です@加古川市
- 給与
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月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
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兵庫県加古川市加古川町寺家町363-3
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける療育業務 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
シルバーコースト甲子園の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/西宮市】 ◇日祝休み◇ワークライフバランスを充実させて勤務可能◇福祉分野で複数施設運営する母体で勤務◇特別養護老人ホームでの非常勤求人@西宮市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県西宮市枝川町17-40
- 施設形態
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特別養護老人ホーム
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームにおける機能訓練業務・屈伸運動や歩行練習、体操などの機能訓練全般・ポジショニング・機能訓練計画書作成・ケアカンファレンス参加・状況に応じた受診付き添い・送迎業務等 ※その他 総務的業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
アオイ訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市垂水区】 年間休日120日!訪問看護ステーションでのお仕事です@神戸市
- 給与
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年収 5,000,000円 〜 5,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市垂水区狩口台6丁目7
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 日常生活動作(ADL)の改善を目的とし、個々の患者に合わせた活動を通じてリハビリテーションを行っていただきます。
- 雇用形態
- 常勤
聖隷訪問看護ステーション山本の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/宝塚市】 ≪年間休日120日前後/賞与4か月以上≫訪問看護ステーションでのお仕事です@宝塚市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県宝塚市切畑字長尾山5-321
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 1日4件-5件の訪問頻度です。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ステーションSORATO伊丹の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/伊丹市】 ≪在宅診療に興味がある方≫≪日曜固定休み≫≪マイカー通勤可能≫訪問看護ステーション@伊丹市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県伊丹市桜ケ丘7-1-10-102
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護におけるリハビリ業務。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
兵庫県の言語聴覚士(ST)人気事業所ランキング
- 【月給】265,000円-500,000円 基本給 265,000円-500,000円 [その...
- 兵庫県 神戸市西区
- [バス]長尾辻バス停より徒歩2分
- 訪問看護・リハ
- ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
- 兵庫県 神戸市中央区
- ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
- 企業
- ▼常勤 【月給】215,300円-313,000円 基本給(初任給) ・専門卒:206,700...
- 兵庫県 尼崎市
- JR神戸線「立花駅」から徒歩15分 車通勤可 駐車場なし(自身で駐車場を確保なら可)
- 介護老人保健施設、訪問看護・リハ
それいゆ訪問看護ステーション姫路の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/姫路市】 訪問看護ステーションから、セラピスト募集! 月に9日のお休みで、福利厚生もばっちりです。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県姫路市飾磨区今在家北3丁目105番地
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリテーション業務 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可) 実務経験3年以上尚可
- 雇用形態
- 常勤
あべいすと訪問看護リハビリセンターの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/洲本市】 ◆稀少◆淡路島の訪問リハビリにてセラピストの募集◆Uターン転職をお考えの方必見◆非常勤も相談可能◆ 福利厚生充実◆有休消化率も高く働きやすい職場◆
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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兵庫県洲本市宇原483-2
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務 ※淡路全域の利用者宅を訪問 【応募条件】 普通自動車運転免許(必須) 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
そのだ介護老人保健施設の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 ◇在宅復帰に力を入れている介護老人保健施設◇残業少なめ◇くるみんマーク取得◇7時間15分勤務◇@尼崎市
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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兵庫県尼崎市東園田町2-48-8
- 施設形態
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介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における入所・通所・訪問リハビリ業務 配属先:介護老人保健施設、リハビリ課(入所リハ担当・通所リハ担当) 【訪問時の移動手段】バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援とものわ個別療育教室の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/尼崎市】 個別療育ができる児童発達支援施設の求人です@尼崎市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県尼崎市武庫之荘東2丁目14-21 1F
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援におけるリハビリテーション業務
- 雇用形態
- 常勤
愛のき訪問看護ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市灘区】 ◆駅チカ!徒歩6分◆副業可能◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市灘区新在家南町4-11-10
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問におけるリハビリ業務全般 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車;バイク;自転車
- 雇用形態
- 常勤
親どりこんこん ことばとまなび教室の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市中央区】 言語聴覚士募集!放課後等デイサービスでのお仕事です!@神戸市中央区
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市中央区花隈町23-6-1F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスのリハビリ業務。 【応募条件】 運転免許あると尚可 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
舞子すみれ園デイサービスセンターの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市垂水区】 ◇日曜固定休み◇送迎なしのデイサービスでのお仕事◇働き方のご相談も可能◇機能訓練指導員在籍◇ゆったり働けるデイサービス@垂水区
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市垂水区西舞子6-1-13
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおけるリハビリ業務。 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
ウェルフェアー千僧デイサービスセンターの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/伊丹市】 関西を中心に複数の事業所を運営されております。 デイサービスでの増員募集@伊丹市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県伊丹市千僧5-139
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスにおける高機能向上加算算定の為の評価及びリハビリ。一般の機能訓練の補助。
- 雇用形態
- 常勤
デイサービスサンライフ田寺の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/姫路市】 時給1,400円以上!デイサービスでのお仕事です@姫路市
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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兵庫県姫路市田寺8-10-8
- 施設形態
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デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- デイサービスでの機能訓練指導業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
訪問看護ハート・ケア・ステーションの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/加古川市】 車通勤可!訪問看護ステーションでのお仕事です@加古川市
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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兵庫県加古川市野口町古大内302-2ソレアードバーリオ103
- 施設形態
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訪問看護・リハ
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 訪問看護ステーションでのリハビリ業務。 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
そだちの空間 LINKSの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/神戸市西区】 日曜日、祝日固定休み!年間休日120日の放課後等デイサービスで児童指導員さんの募集です!@神戸市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県神戸市西区北別府4丁目9番 11号
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスにおける児童指導員業務 ・発達障害児の指導 ・活動内容の立案、活動準備 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
児童発達支援・放課後等デイサービスにじいろの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/洲本市】 土曜日、日曜日、祝日固定休み!放課後等デイサービスで児童指導員さんの募集です!@洲本市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県洲本市物部3丁目3-8 3F
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【応募資格】 児童指導員任用資格 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
KID ACADEMY明石大久保校の言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/明石市】 日祝休み!児童発達支援でのお仕事です@神戸市
- 給与
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年収 〜 3,000,000円
- 勤務地
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兵庫県明石市大久保町大窪191-7 ブランドール大久保Ⅱビル1F
- 施設形態
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小児施設 障害者支援
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援での業務 【送迎業務】基本的にはなし
- 雇用形態
- 常勤
あかしゆらんこクラブの言語聴覚士(ST)求人
【兵庫県/明石市】 年間休日122日!児童発達支援でのお仕事です@高砂市
- 給与
-
月給 200,000円 〜 250,000円
- 勤務地
-
兵庫県明石市西新町2-1-5福清ビル2F
- 施設形態
-
小児施設 障害者施設
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 児童発達支援での療育業務。 ※保育訪問:有 【応募条件】 普通自動車免許 【送迎業務】あり 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
兵庫県の言語聴覚士(ST)人気事業所ランキング
- 【月給】265,000円-500,000円 基本給 265,000円-500,000円 [その...
- 兵庫県 神戸市西区
- [バス]長尾辻バス停より徒歩2分
- 訪問看護・リハ
- ▼常勤 【月給】281,000円ー398,700円 [内訳] 基本給:247,000円-348...
- 兵庫県 神戸市中央区
- ご自宅起点に割り振られた営業先(病院・施設)への直行直帰となります。
- 企業
- ▼常勤 【月給】215,300円-313,000円 基本給(初任給) ・専門卒:206,700...
- 兵庫県 尼崎市
- JR神戸線「立花駅」から徒歩15分 車通勤可 駐車場なし(自身で駐車場を確保なら可)
- 介護老人保健施設、訪問看護・リハ
キャリアパートナーから見た兵庫県の求人・転職市場
20代の転職希望者が多い地域やUターン勢の多い地域など、兵庫県はエリアごとの特色が異なる県といえるでしょう。
STさんが活躍している事業所も多いため、お気軽にお問い合わせください。
兵庫県で転職したご利用者様の声
兵庫県の言語聴覚士求人のQ&A03月19日更新
兵庫県で働く言語聴覚士の数
日本言語聴覚士協会によると令和5年3月31日現在、兵庫県で登録されている言語聴覚士の数は1,003人とされています。日本言語聴覚士協会の入会は任意で、登録している有資格者数は半数程度とされていることから、実際に現場で活躍している言語聴覚士の数はもう少し多いと考えられます。養成校の数は専門学校を中心に6校あり、修業年限など希望に合わせた選択ができ、学習環境も整っています。
兵庫県の医療介護の状況
兵庫県の発表によると令和6年4月1日時点での推計人口は5,344,832人で、平成21年をピークとして減少傾向にあります。兵庫県の調査によると令和6年2月時点の高齢化率は29.5%で全国的にみてもやや高く、年々上昇している傾向にあります。令和3年度の医療施設調査によると兵庫県内の一般病院数は314施設、病床数は52,322床となっており、兵庫県保健医療計画において令和7年までに整備すべきと予測されている病床数とほぼ同数が確保されていますが、引き続き医療需要を踏まえた医療提供体制の充実を図っていく必要があります。
兵庫県老人福祉計画(第9期介護保険事業支援計画)によると75歳以上の後期高齢者は2030年頃、65歳以上は2040年頃にピークを迎えるとされています。介護保険施設の整備状況としては令和4年4月1日時点の床数と計画値から達成率を算出すると特別養護老人ホームが92.9%、介護老人保健施設94.5%、介護医療院が75.6%と、高齢化が進む状況に介護資源の確保が追い付いていないのが現状です。今後も高齢者の大幅な増加と要介護者や認知症をもつ方の割合も増える可能性が高いため、施設数だけでなく必要な人員の確保と質の向上、在宅高齢者の生活環境整備などが課題となっています。
兵庫県で求められる言語聴覚士の役割
引き続き増加していくと予測される高齢者に対し、安心して自分らしく暮らせる居住環境の実現と地域住民のサポート体制を確保していくために、介護予防、医療・介護の多職種連携や認知症予防および関わり方の周知が必要となります。言語聴覚士としては誤嚥性肺炎など全身状態の悪化から高齢者を守るための適切な食事形態や摂取方法の評価・指導、社会から孤立させないために介護部門でのリハビリ介入や認知症予防の脳トレや口腔体操などを用いた交流の場の設定、ご家族など介護者以外も含めた地域住民への認知症高齢者との関わり方を周知するセミナー等、通常のリハビリ以外の役割も求められています。
言語聴覚士が介入することにより栄養士や介護施設スタッフと情報を共有し、在宅でも安心安全な食事の提供(栄養士による適切な調理法指導や宅配サービスの導入など)や認知症の進行などの変化に気付き、できるだけ早い段階で必要なサポート体制が受けられるようにしていくことに繋がります。
兵庫県の言語聴覚士の年収は?
ボリュームゾーンは300万円~400万円で47%となっています。
500万円以上は7%であり全国と比べると低いことが分かります。
ただ、公表されている年収はあくまで目安ですので、転職する際は十分に検討することをおすすめします。
兵庫県の言語聴覚士求人の雇用形態の比率は?
雇用形態の比率は、常勤が66%、非常勤が34%と構成になっており、常勤のほうが多いエリアとなっております。
兵庫県の言語聴覚士求人の多いエリアはどこ?
1位は西宮市の87件 、2位は尼崎市の84件 、3位は姫路市の59件 という順で言語聴覚士の求人数が多い市区町村となります。
兵庫県の言語聴覚士求人に多い条件は?
1位は福利厚生充実の732件 、2位は給与・各種手当充実の723件 、3位は交通費手当ありの719件 という順で言語聴覚士の求人数が多い条件特徴となります。
兵庫県の言語聴覚士求人の多い施設形態は?
1位は介護保険関連施設の385件 、2位は訪問看護・リハの260件 、3位は小児療育の250件 という順で言語聴覚士の求人数が多い施設形態となります。
兵庫県で転職する際、どんなポイントに注意すべき?
通勤のしやすさやシフト体制など、ライフスタイルに合った勤務形態かをチェックしましょう。また、長期的に働きたい場合、研修制度やキャリアパスなど、持続的に成長できる環境があるかも重要な判断材料です。
