福島市の教育充実の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
教育充実
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介護老人保健施設エルダーランドの言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 ◆在宅復帰機能加算の算定介護老人保健施設◆食べる喜びや会話を優しく支援◆基本型で実績を出す手厚いケア◆週休2日ベース◆残業ゼロでプライベート充実◆毎月の精勤手当あり◆賞与年2回◆退職金あり
- 給与
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月給 236,870円 〜 236,870円
- 勤務地
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福島県福島市吉倉字谷地52
- 施設形態
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介護保険関連施設（デイケア/介護老人保健施設）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設における言語聴覚士業務 介護老人保健施設エルダーランドで、入所者や通所リハビリテーション事業所の利用者、訪問リハビリテーションの利用者に対し、医師の指示に基づくリハビリテーション計画のもと、機能回復訓練や、各部署のリハビリテーション作業を行っていただきます。 その他、リハビリテーション計画の作成、進捗状況の管理等も行っていただきます。 他のスタッフとの共同作業です。
- 雇用形態
- 常勤
ユニ・チャーム メンリッケ（福島）の言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 ◇営業職での募集◇大手企業求人◇優良企業◇土日祝休み◇車運転必須◇福利厚生充実◇子育て世代活躍中◇直行直帰可能◇
- 給与
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月給 248,750円 〜
- 勤務地
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福島県福島市
- 施設形態
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その他（企業）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- TENAアドバイザーは、医療・介護施設に訪問し排泄ケアの現状や課題をヒアリングし、TENA製品とケアの仕組みの導入を提案する営業職です。 病院や介護福祉施設に対し、TENAの導入提案、導入後は病院・施設内の排泄ケアの専門チームとより良いケアが継続的に実現できるようフォローします。 「今までのご経験を活かしながら現場に深く入り込み、排泄ケアという社会課題に向きう」やりがいのある仕事です。 【勤務地】 担当地域内の医療・福祉施設（自宅を拠点に直行直帰） ※東京本社に出社する機会は研修時のみです。 【訪問時の移動手段】車
- 雇用形態
- 常勤
ユニ・チャーム株式会社 福島エリアの言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 ◇大手企業求人◇優良企業◇営業職での募集◇理学療法士/作業療法士/言語聴覚士の方のご応募可能です◇年収480万以上◇土日祝休み◇転勤なし◇車運転必須◇福利厚生充実◇リハビリ職全国に複数在籍◇
- 給与
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年収 4,500,000円 〜 5,000,000円
- 勤務地
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福島県福島市栄町
- 施設形態
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その他（企業）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- ・病院、介護施設向けの営業職（エリア限定プロケア営業職） ・自社商品のご紹介、販売促進 ・介護用おむつに関する問題点や商品ニーズのヒアリング ※病院や介護施設を訪問し、介護おむつ「ライフリー」の活用方法の提案や相談対応などを行い、介護・看護の品質向上に貢献する営業活動をお任せ致します。 ※転居を伴う異動はございません。 ※原則、営業訪問先への直行直帰となります。
- 雇用形態
- 常勤
医療生協わたり病院の言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 病院にてリハビリ職の募集です◆託児所あり◆リハビリテーション学会の専門医在籍
- 給与
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年収 3,500,000円 〜 4,000,000円
- 勤務地
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福島県福島市渡利字中江町34
- 施設形態
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病院（急性期/回復期/療養型/ケアミックス）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
医療生協わたり病院の言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 病院にてリハビリ職の募集です◆託児所あり◆リハビリテーション学会の専門医在籍
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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福島県福島市渡利字中江町34
- 施設形態
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病院（急性期/回復期/療養型/ケアミックス）、介護保険関連施設（訪問看護・リハ）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院内におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 非常勤
特別養護老人ホームあづまの郷の言語聴覚士(ST)求人
【福島県/福島市】 ◆年間休日110日以上◆マイカー通勤可◆残業少なめ◆扶養手当/住宅手当あり◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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福島県福島市上鳥渡字北河原2-1
- 施設形態
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介護保険関連施設（特別養護老人ホーム）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 特別養護老人ホームあづまの郷における機能訓練業務全般を担当していただきます。 ・個別機能訓練計画書、実施記録等の作成 （多職種連携で行います） ・日常生活動作練習の指導、援助 ・機器取扱いによるマッサージ ・日常動作に関するレクリエーション等 ・法人事業所内で異動の可能性あり（福島市内） 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
