印西市の児童発達支援の言語聴覚士(ST)の求人・転職・アルバイト情報
現在選択されている条件の求人一覧（2件）
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
千葉県印西市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
児童発達支援
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年収
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こだわりポイント
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ウィズ・ユー印西の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印西市】 ◆残業ほぼ無し◆マイカー通勤可◆ダブルワーク可能
- 給与
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時給 1,400円 〜
- 勤務地
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千葉県印西市高花2-3-4
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
ウィズ・ユー印西の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/印西市】 ◆年間休日110日以上◆残業ほぼ無し◆マイカー通勤可
- 給与
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月給 228,000円 〜
- 勤務地
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千葉県印西市高花2-3-4
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービス・児童発達支援における療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
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LITALICOジュニア八千代台教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八千代市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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月給 253,400円 〜
- 勤務地
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千葉県八千代市八千代台東1-2-15 オリオンビル4F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
クオリティ・オブ・ライフ我孫子支援教室の言語聴覚士(ST)求人
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- 給与
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月給 200,000円 〜
- 勤務地
-
千葉県我孫子市天王台3-22-10 天王台岩佐ビル3F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童指導員業務全般
- 雇用形態
- 常勤
クオリティ・オブ・ライフ我孫子支援教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/我孫子市】 ◆自己肯定感を育む療育施設◆心と言葉を繋ぐ温かい支援◆週休2日制シフト◆残業少なめ◆天王台駅徒歩6分◆マイカー通勤OK◆多職種連携の環境◆SSTで社会性育成◆午後のみの勤務可◆未経験から挑戦
- 給与
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時給 1,200円 〜 1,500円
- 勤務地
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千葉県我孫子市天王台3-22-10 天王台岩佐ビル3F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 児童指導員業務全般 ・生活支援 ・ダンス療育 ・SST 等 ※主に6歳から18歳の児童が対象
- 雇用形態
- 非常勤
LITALICOジュニア八千代台教室の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/八千代市】 ◆安定法人◆小児経験不問◆年間休日120日程度◆入社月に有給付与◆福利厚生充実◆個別・少人数での療育◆発達障害児支援の専門家による監修◆週4日勤務相談可能◆キャリアアップ◆
- 給与
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月給 253,400円 〜
- 勤務地
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千葉県八千代市八千代台東1-2-15 オリオンビル3F
- 施設形態
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小児療育（小児施設/児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
-
支給あり
- 業務内容
- 1対1をメインとした個別指導の実施（1コマ約50分授業） 親御さまとの情報共有、指導記録の作成 そのほか教室運営に関わる業務全般
- 雇用形態
- 常勤
ステップアップスペースなっつの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/柏市】 ◆多様な発達を支える多機能型施設◆SSTでコミュニケーションを繋ぐ◆フレックス導入◆訪問支援に注力◆マイカー通勤OK◆退職金制度あり◆インセンティブ有◆賞与・昇給あり◆残業少なめ◆未経験から挑戦
- 給与
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年収 3,440,000円 〜 4,388,000円
- 勤務地
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千葉県柏市柏5-8-20
- 施設形態
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小児療育（児童発達支援/放課後等デイサービス）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 多機能型の障害児通所支援事業所における療育業務 発達領域に関わる児童指導員の募集です。 児童発達支援、放課後等デイサービス、保育所等訪問支援を行う、多機能型の障害児通所支援事業所になります。 集団支援を中心に個々の発達における課題を支援する仕事になります。 各種活動における計画書作成や、個々の課題抽出、生活レベルや社会性、発達にかかわる全般的課題へのアプローチをお願いします。 ※利用児の送迎も含む（軽自動車-フリード）
- 雇用形態
- 常勤
