袖ケ浦市の雇用期間無の言語聴覚士(ST)の求人・転職・給料・募集情報一覧
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職種
言語聴覚士(ST)
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勤務地
千葉県袖ケ浦市 市区町村を選ぶ
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雇用形態
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施設形態
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年収
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こだわりポイント
雇用期間無
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放課後等デイサービスばるぶるーむの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/袖ケ浦市】 袖ケ浦市の放課後等デイサービス★子どもたちの成長を支えるお仕事です！
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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千葉県袖ケ浦市神納二丁目4番地15
- 施設形態
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放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの療育業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
運動学習支援教室そら・ふね長浦の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/袖ケ浦市】 1日定員10名程のアットホームな放課後デイサービスにて児童指導員の募集です！ ◆土曜日休み◆残業ほぼ無し◆車通勤可能◆アットホームな環境◆
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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千葉県袖ケ浦市長浦駅前5-3-6
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 常勤
運動学習支援教室そら・ふね長浦の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/袖ケ浦市】 1日定員10名程のアットホームな放課後デイサービスにて児童指導員の募集です！ ◆土曜日休み◆残業ほぼ無し◆車通勤可能◆アットホームな環境◆
- 給与
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詳細ページをご確認ください
- 勤務地
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千葉県袖ケ浦市長浦駅前5-3-6
- 施設形態
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小児施設 放課後等デイサービス
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 放課後等デイサービスでの児童指導員業務 【送迎業務】あり
- 雇用形態
- 非常勤
似た条件での近隣地区の求人
五井病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市原市】 ◆駅から徒歩10分以内◆残業少なめ◆未経験歓迎◆福利厚生充実◆
- 給与
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月給 230,000円 〜 400,000円
- 勤務地
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千葉県市原市五井5155
- 施設形態
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病院（急性期） 病院（回復期） 病院（療養型） 病院(地域包括ケア) 病院（ケアミックス） 病院（外来） デイケア
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 急性期から慢性期の病院の勤務。 チームによっては、デイケアなども兼務の可能性がございます。 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
リハビリテーション病院さらしなの言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市原市】 ◆2014年4月オープンの病院◆大手法人◆若手から経験者まで幅広いスタッフ構成◆様々な疾患を勉強できる◆幅広いステージで活躍できる◆サポート体制充実◆子育て理解あり◆
- 給与
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月給 280,000円 〜
- 勤務地
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千葉県市原市更級1-5-3
- 施設形態
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病院（回復期）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 回復期病棟,介護保険サービス利用者に対するリハビリテーション業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
介護老人保健施設メディケア５１の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/市原市】 年間休日120日◆残業ほぼ無◆介護老人保健施設でのお仕事◆在宅復帰支援に注力◆複数職種が在籍し教育体制充実◆無料駐車場完備で車通勤可能
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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千葉県市原市町田176
- 施設形態
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デイケア 介護老人保健施設
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 介護老人保健施設（入所・通所）におけるリハビリ業務 ・利用者様に対する評価とリハビリ計画の作成 ・専門的リハビリの提供 ・他職種も含めて実践する生活機能向上プログラムの指導等。 【その他】 ・普通自動車免許あれば尚可（AT限定可）
- 雇用形態
- 常勤
高名清養病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/木更津市】 ◆残業少なめ◆7時間勤務◆日祝固定休み◆ワークライフバランス◆子育ての方必見◆個々に応じたリハビリ提供
- 給与
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年収 3,000,000円 〜 3,500,000円
- 勤務地
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千葉県木更津市長須賀1239
- 施設形態
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病院（総合） 病院（療養型） 病院（外来）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 病院におけるリハビリ業務 【送迎業務】なし
- 雇用形態
- 常勤
アクアリハビリテーション病院の言語聴覚士(ST)求人
【千葉県/木更津市】 PTが建設に関わった2016年開設の病院求人 働き方相談可能、子育て理解有り！ 中途にもオリエンテーションがあり、フォロー体制のある病院です。
- 給与
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年収 4,000,000円 〜 4,500,000円
- 勤務地
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千葉県木更津市矢那4490-5
- 施設形態
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病院（回復期） 病院（療養型）
- 交通費
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支給あり
- 業務内容
- 主に院内における回復期の患者様に対してのセラピストとしてのリハビリテーション業務。 【送迎業務】なし 【訪問時の移動手段】乗り物なし（徒歩など）
- 雇用形態
- 常勤
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